field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<h2>Über uns</h2><p>OMEXOM, ein Unternehmen, das die Welt verändert! Wir bei OMEXOM, haben die Mission die Energiewende zu erreichen und arbeiten leidenschaftlich daran. Beweglich wir ein Mittelständler, aber mit der Power eines Weltkonzerns im Rücken: OMEXOM ist die Marke für Energie-Infrastrukturen der VINCI Energies. Sie brennen für Ihren Beruf? Dann sind Sie hier richtig! Wir fördern Karrieren quer durch die Gewerke, Sparten und Ausbildungsgrade. Wir werden Sie begeistern - so viel ist sicher! #WeAreOmexom
Eine Gruppe, viele Möglichkeiten
Als Unternehmen von  VINCI Energies  greifen wir auf ein weltweites Netzwerk zurück. 102.000 Mitarbeitende erwirtschaften einen Umsatz in Höhe von mehr als 20 Mrd. EUR. Omexom ist die Marke für Energie-Infrastrukturen von VINCI Energies und befindet sich mit den aktuell rund 25.000 Mitarbeitenden stets auf Wachstumskurs. Die Leistungen der  Omexom  umfassen das ganze Spektrum der Energie-Infrastrukturen: Von der Erzeugung, Übertragung und Umwandlung bis hin zur Verteilung von Energie. Die Omexom Umspannwerke GmbH  ist ein Dienstleistungsunternehmen in den Bereichen Errichtung, Umbau, Erweiterung und Demontage von Umspannwerken und beschäftigt deutschlandweit knapp 300 Mitarbeitende an 8 Standorten. Unseren Beschäftigten bieten wir erstklassige Karriere- und Verdienstmöglichkeiten, anspruchsvolle Aufgaben, viel Verantwortung und gezielte Talentförderung</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie sind für die Errichtung von Schaltanlagen der 0,4 kV- bis 110 kV  in unseren Umspannwerksneubauten oder -umbauten zuständig
Sie errichten die Nebenanlagen und Eigenbedarfsverteilungen (AC/DC)
Der Einbau und Anschluss von Schutz- und Steuerschränken sowie Leittechnikkomponenten gehört zu ihren Aufgaben
Darüber hinaus verantworten Sie den Kabelanschluss von Wandlern und Schränken des Eigenbedarfes der Umspannwerke
Sie unterstützen beim Anschluss und Inbetriebnahme von 110 kV-Primärgeräten</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Elektromonteur:in, Elektroniker:in oder in einem vergleichbaren elektrotechnischen Beruf und bringen die Bereitschaft mit, sich fachlich weiterzuentwickeln.
Ihre Arbeitsweise ist geprägt von Teamgeist, Zuverlässigkeit und einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein.
Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B.
Sie sind bereit zu Reise- und Montageeinsätzen, hauptsächlich in der Region Hamburg.</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Work-Life-Balance:  Unsere 4-Tage-Woche von Montag bis Donnerstag schafft Raum für Erholung und Freizeit. Unser Erfolg hängt von Ihrem Wohlbefinden ab!
Sicherheit und Vergütung:  Eine sichere Festanstellung mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt, das Ihre Leistung belohnt sowie jährliche Sonderzahlungen
Innovative Projekte und Vielseitigkeit:  Unser Arbeitsumfeld bietet Ihnen die Möglichkeit, an innovativen Projekten zu arbeiten und sich in abwechslungsreiche Tätigkeiten zu vertiefen. Sie werden kontinuierlich neue Herausforderungen finden, die Ihre berufliche Entwicklung fördern und Ihre Fähigkeiten erweitern
Persönliche Entwicklung:  Ein maßgeschneidertes Einarbeitungs- und Qualifizierungsprogramm, das Ihre berufliche Entwicklung fördert
Mitarbeitendenangebote:  Exklusive Mitarbeitendenrabatte bei namhaften Marken
Profis kennen Profis:  Unser Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm, mit einer Prämie bis zu 3.000 EUR
Teilhabe am Erfolg:  Die Möglichkeit zur Teilnahme am Aktienprogramm des Unternehmens
Arbeitssicherheit und Gesundheitsmanagement:  Unser Ziel - Null Unfälle! Bei uns steht die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden an erster Stelle. Wir bieten umfassende Programme und Ressourcen, um die Arbeitsbedingungen sicherer und gesünder zu gestalten
Familienfreundlichkeit:  Ein Kinderbetreuungszuschuss, um berufstätige Eltern zu unterstützen
Energiewende:  Die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Energiewende und konkreten Klimaschutzmaßnahmen teilzunehmen - spannende Projekte und vielseitige Tätigkeiten
Gemeinsame Werte:  Eine starke Unternehmenskultur, geprägt von Vertrauen, Eigenständigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Unternehmergeist und Solidarität</p><h2>Kontakt</h2><br><br><strong>Omexom Umspannwerke GmbH</strong>

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Elektroniker Umspannwerke (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Seit über 100 Jahren
Steht die  Omexom EBEHAKO GmbH  für Kompetenz in Energie-Infrastrukturen - von der Erzeugung bis zur Verteilung. Mit Sitz in Zwickau gestalten wir regional und deutschlandweit die Energiezukunft und bieten spannende Aufgaben, attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und ein starkes Team.
Gestalten Sie unseren Erfolg aktiv mit und verstärken Sie unser motiviertes Team als Kabel- und Elektromonteur (m/w/d)!
Eine Gruppe, viele Möglichkeiten
Als Unternehmen von VINCI Energies greifen wir auf ein weltweites Netzwerk zurück. 102.000 Mitarbeitende erwirtschaften einen Umsatz in Höhe von mehr als 20 Mrd. EUR. Omexom ist die Marke für Energie-Infrastrukturen von VINCI Energies und befindet sich mit den aktuell rund 25.000 Mitarbeitenden stets auf Wachstumskurs. Die Leistungen der  Omexom EBEHAKO GmbH  umfassen das ganze Spektrum rund um Energie-Infrastrukturen von der Erzeugung, Übertragung und Umwandlung bis hin zur Verteilung von Energie. Die Omexom EBEHAKO GmbH ist ein Traditionsunternehmen mit Sitz in Zwickau  und ist als langjähriger und erfahrener Partner auf den Gebieten der Energieverteilung und -transformation deutschlandweit am Markt präsent. Unsere Hauptgeschäftsfelder liegen in den Bereichen von Energieversorgungsanlagen sowohl im regionalen als auch überregionalen Versorgungs- und Industriegeschäft. Unsere Kompetenzen umfassen die Projektierung, Lieferung und Montage, Inbetriebnahme sowie den Service rund um Ihre Anlagen. Unseren Beschäftigten bieten wir erstklassige Karriere- und Verdienstmöglichkeiten, anspruchsvolle Aufgaben, viel Verantwortung und gezielte Talentförderung.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Kabelmontage im Mittel- und Niederspannungsnetz von Energieversorgungsunternehmen
Herstellung und Inbetriebnahme von Netzanschlüssen
Montage und Installation von Großgeräten sowie Schaltanlagen
Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs durch Prüf- und Wartungsarbeiten</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker:in gerne für Betriebstechnik oder Energie-und Gebäudetechnik oder Energieanlagenelektroniker:in
Idealerweise Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich als Monteur:in, Elektriker:in oder Elektrofachkraft
Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine selbstständige Arbeitsweise
Führerschein der Klasse B und Bereitschaft zu überregionalen Montageeinsätzen
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Ehrliche Kommunikation und flache Hierarchien
Entwicklung durch Offenheit für Neues
Hilfsbereitschaft und Teamgeist
Agiles und unternehmerisches Denken
Kreative und pragmatische Lösungsansätze
Optimale Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung
Unbefristete Festanstellung in zukunftssicherem Marktumfeld
Individuelle Einarbeitung &amp; Entwicklungsmöglichkeiten
Attraktives, übertarifliches Gehalt
30 Urlaubstage
Abwechslungsreiche Aufgaben im motivierten Team
Aktive Mitgestaltung der Energiewende &amp; Klimaschutz</p><h2>Kontakt</h2><br><br><strong>Omexom Ebehako GmbH</strong>

Kabel- und Elektromonteur (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die Leipziger Wohnungs- und Baugesellschaft mbH (LWB) gehört mit mehr als 36.700 Wohnungen und rund 500 Mitarbeitenden zu den großen kommunalen Wohnungsgesellschaften in Deutschland. Neben der Bewirtschaftung und Verwaltung unseres Bestandes werden wir auch in den nächsten Jahren umfangreiche Sanierungs- und Neubauvorhaben durchführen. Leipzig, eine der dynamischsten und attraktivsten Großstädte, wächst und wir wachsen mit. Deshalb suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Durchführung von Arbeiten an elektrotechnischen Anlagen und Geräten unter Betrachtung der geltenden Regelungen (DIN VDE-Normen TAB, EVU)
Reparatur, Wartung sowie Prüfung von elektrotechnischen Anlagen und Geräten
Durchführung von Unterweisungen zur Bedienung und Betreibung der erstellten elektrotechnischen Anlagen gegenüber dem Betreiber
Begutachtung und Dokumentation von Schäden
Erstellung von Aufmaßen
Führung des Bautagebuches sowie Erfassung des verarbeiteten Materials
Wartung und Pflege der bereitgestellten Grundmittel wie z.B. Fahr- und Werkzeuge
Sonstige Aufgaben und Tätigkeiten, die für den Ablauf eines ordnungsgemäßen Geschäftsbetriebes notwendig sind</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroinstallateur/in oder Elektroniker/in Fachrichtung Automatisierungstechnik oder Elektroniker/in Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik oder langjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Tätigkeitsfeld
Ortskenntnisse im Leipziger Stadtgebiet
Bereitschaft für wechselnde Einsatzzeiten innerhalb eines gut organisierten und planbaren Systems
Führerschein Klasse B, BE (PKW bis 3,5 t inkl. Anhänger)
Höhentauglichkeitsbefähigung
Berufliche Erfahrung im Kundendienst wünschenswert
Kommunikations-, Konflikt- und Teamfähigkeit
Selbstständiges Arbeiten, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Ein interessantes Aufgabenfeld in einem breitgefächerten Immobilien-Portfolio im Stadtgebiet Leipzig
Einen sicheren Arbeitsplatz bei einer 100%igen Tochtergesellschaft der Stadt
Einen modernen Unternehmenssitz mit hervorragender Verkehrsanbindung
Eine unbefristete Festanstellung, Vergütung nach Tarif inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 37 Stunden wöchentliche Arbeitszeit bei einer Vollzeitbeschäftigung
30 Tage Erholungsurlaub
Eine individuelle Einarbeitung und gezielte fachliche, projektbezogene sowie persönlichkeitsbildende Schulungen
Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch planbare Arbeitszeiten
LVB Job- oder Deutschlandticket mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss
JobRad mit FullService Paket
Betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss</p><h2>Kontakt</h2><p>Leipziger Wohnungs- und Baugesellschaft mbH</p><br><br><strong>Leipziger Wohnungs- und Baugesellschaft mbH</strong>

Handwerker Elektroinstallation (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p>DIE KLÄGER GROUP - EIN STARKER UNTERNEHMENSVERBUND
Die Kläger Plastik GmbH, die Kläger SPC GmbH &amp; Co. KG, die Vema GmbH &amp; Co. KG und terahash.energy GmbH bilden zusammen die Kläger Group, eine in dritter Generation geführte Familienunternehmung, die im Jahr 1949 von Karl Kläger gegründet wurde. Im Herzen von Sachsen fertigt die Kläger SPC, welche nach IATF 16949 und ISO 14001 zertifiziert ist, seit 1992 anspruchsvolle technische Spritzgussteile aus thermoplastischen Kunststoffen. Langjährige Erfahrungen bei der Verarbeitung aller technischen Kunststoffe, insbesondere von PPS sowie in der Hybridtechnik, haben uns zu einem kompetenten und verlässlichen Partner für unsere Kunden gemacht.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Projektmanagemet / Arbeitsvorbereitung
Kaufmännisches Projektmanagement
Kalkulation von Produktionsprozessen
Bereitstellung von Anfrageunterlagen für Zulieferer
Bearbeitung von Auftrags- und Planungsunterlagen
Unterstützung bei der Erstellung von Machbarkeitsanalysen und Lastenheften
Erstellen und Pflegen von Stammdaten, Arbeitsplänen, Verpackungsdatenblättern und weiteren Prozessdokumenten
Erstellen von Betriebsabrechnungsbögen, Kalkulation von Gemeinkosten und Zuschlagssätzen</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Bachelor-Studium, Abschluss zum Industriemeister, Techniker, Fachwirt oder vergleichbare fundierte Erfahrung im kaufmännischen Projektmanagement, vorzugsweise in der Automobil- oder Zulieferindustrie
Kenntnisse im Bereich Spritzguss, Werkzeugbau und Automatisierung von Prozessen sowie REFA-Kenntnisse wünschenswert
Erfahrungen in der Bedienung von ERP-Systemen, idealerweise Infor
Ausgeprägtes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und technische Abläufe
Strategisches und analytisches Denken sowie Hands-on-Mentalität
Kommunikationsbereites Englisch
Gelegentliche Dienstreisebereitschaft innerhalb Deutschlands und Führerschein Klasse B</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Abwechslungsreiches Aufgabenfeld und langfristiges Arbeitsverhältnis in einem innovativen Familienunternehmen
Strukturierte Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten
Leistungsgerechte Vergütung bei vollem Überstundenausgleich
Benefits wie Sonderzahlungen, steuerfreie Sachbezüge, betriebliche Altersvorsorge, Bike Leasing, kostenfreie Getränke, Prämien und Präsente zu Jubiläen
30 Tage Urlaubsanspruch</p><h2>Kontakt</h2><p>Kläger SPC GmbH &amp; Co. KG
Frau Denise Fischer | Sonnenstraße 31 | 04746 Hartha
Telefon  +49 34328 700-19  |  <a href="http://www.klaeger-group.com" target="_blank">www.klaeger-group.com</a></p><br><br><strong>Kläger SPC GmbH &amp; Co. KG</strong>

Projektmanager / Arbeitsvorbereiter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>DMK E-BUSINESS  konzipiert, entwickelt und betreut individuelle Web-Projekte für Geschäftskunden und die öffentliche Verwaltung - agil, nutzerzentriert und mit hoher Technologiekompetenz. Unsere erfahrenen, interdisziplinären Teams aus Frontend &amp; Backend Developern, UI/UX Designern, Project Managern und System Administratoren realisieren komplexe Webportale, hochwertige Corporate Websites und individuelle Web-Applikationen - u.&nbsp;a. auf Basis von TYPO3, Symfony oder WordPress. Weitere Informationen findest Du unter  <a href="http://www.dmk-ebusiness.com" target="_blank">www.dmk-ebusiness.com</a> .
Wir arbeiten mit quelloffenen Technologien, agilen Methoden und in einem partnerschaftlichen Miteinander - für Digitalisierungsprojekte, die passgenau auf die Anforderungen unserer Kunden zugeschnitten sind.
Die DMK E-BUSINESS GmbH ist ein Teil der Kraft-Werke GmbH, zu der auch die Personalwerk GmbH, grapevine marketing GmbH und Grapevine Frankfurt GmbH gehören.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Verantwortung für die Planung und Durchführung von komplexen digitalen Projekten im Bereich Content-Management-Systeme (TYPO3 und WordPress)
Koordination eines Entwicklungsteams nach agilen oder klassischen Projektmanagementmethoden
Projektcontrolling, -abrechnung und Reporting
Vorbereitung von Angeboten und Verträgen
Langfristige Betreuung und strategische Entwicklung Deiner Lead-Kunden
Spezifikation von Anforderungen in Zusammenarbeit mit Kunden
Repräsentation des Unternehmens im Rahmen von Pitches oder Fachkonferenzen</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Kommunikationswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise aus dem Agenturumfeld und der agilen Webentwicklung
Fundierte Kenntnisse im Umgang mit TYPO3 und WordPress bzw. in der Entwicklung von
Symfony-Anwendungen erleichtern Dir den Einstieg
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1 Level) sowie gute Englischkenntnisse (mind. B2 Level)
Eigenständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie souveränes Auftreten</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Gute Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf:  mit  flexiblen Arbeitszeitmodellen &amp; bis zu 3 Tagen Home Office  pro Woche
Vielfältige Angebote zu Deiner individuellen  fachlichen und persönlichen Weiterqualifizierung
Innovationstage zur Weiterbildung  in  individuellen Workshop Sessions  zu den unterschiedlichsten Themen
Kita-Zuschuss  für die Betreuung und Verpflegung Deiner Kinder
Health Care  in Form von Ernährungsimpulsen, Gesundheitsscreenings, Massagen &amp; Yogakursen
Corporate Benefits  mit Rabatten auf Sportartikel, Reisen, Technik, Veranstaltungen &amp; vieles mehr
Zukunftsorientierte Zusammenarbeit:  wir wertschätzen langjährige Mitarbeitende mit zusätzlichen Benefits, z. B.  JobRad und einer Workation-Option
Spannende Projekte, flexible Arbeitszeiten und eine großartige Teamkultur. Verschaff Dir einen Überblick, welche Benefits wir Dir bieten.</p><h2>Kontakt</h2><p>Wenn du Fragen zu der ausgeschriebenen Position hast, wende Dich gern an Jenny Gränitz:
T: +49 (0) 371 356369 127
E: <a href="mailto:karriere@dmk-ebusiness.com" target="_blank">karriere@dmk-ebusiness.com</a>
DMK E-BUSINESS GmbH
Dresdner Straße 40, 09130 Chemnitz
Www.dmk-ebusiness.com
Datenschutz</p><br><br><strong>DMK E-BUSINESS GmbH</strong>

Projektmanager (m/w/d) Webentwicklung

<h2>Über uns</h2><p>Für uns ein gelebter Leitsatz - nicht nur in der Betreuung von 39.000 Studierenden an acht Hochschulen, sondern auch als moderner Arbeitgeber. Unsere Vielfalt ist unsere Stärke. Gesunde, ausgewogene und preisgünstige Verpflegung in unseren Mensen, campusnahes Wohnen in unseren Studentenwohnheimen, vielfältige, kostenlose Beratungsangebote, hervorragende Kinderbetreuung, Ansprechpartner rund um das Thema Studienfinanzierung, Förderung von studentischer Kultur sowie internationalen studentischen Projekten. Als Arbeitgeber gehören für uns wirtschaftlicher Erfolg und soziale Verantwortung zusammen. Faire Bezahlung, attraktive Zusatzleistungen sowie flexible Arbeitszeitmodelle sind bei uns eine Selbstverständlichkeit.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Strategische und operative Leitung und Steuerung des Fachbereichs Beratung (Psychosoziale Beratungsstelle, Sozialberatung, Campusbüro Uni mit Kind) des Studentenwerks Dresden,
Weiterentwicklung des Beratungsangebotes auf Basis studentischer Bedarfe und Entwicklungen im Hochschulbereich,
Konzeption, Umsetzung und Sicherstellung von Maßnahmen zur Steigerung und Sicherung der Qualität in der Beratung,
Fachliche und personelle Leitung des Fachbereichs Beratung (Psychosoziale Beratungsstelle, Sozialberatung, Campusbüro Uni mit Kind),
Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit einschl. Repräsentation der Beratungsangebote in Abstimmung mit der Geschäftsbereichsleitung gegenüber Hochschulen, Studierendenvertretungen sowie relevanten externen Kooperationspartnern sowie,
Übernahme besonders komplexer oder sensibler Beratungssituationen.</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Hochschulstudium der Psychologie, der Sozialpädagogik oder einer vergleichbaren Fachrichtung sowie eine anerkannte therapeutische oder beraterische Zusatzqualifikation, z.&nbsp;B. eine abgeschlossene psychotherapeutische Weiterbildung oder eine mehrjährige Beratungsausbildung,
Mehrjährige Berufserfahrung in der Beratung sowie idealerweise in einer Leitungsfunktion,
Ausgeprägte Kommunikations-, Organisations- und Führungskompetenzen,
Kenntnisse in Organisationsentwicklung und Qualitätssicherung,
Kooperationsfähigkeit und interdisziplinäres Denken,
Interkulturelle Kompetenz sowie
Gute Englischkenntnisse.</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Ein  attraktives Vergütungsmodell : eine Vergütung in der  Entgeltgruppe 13  des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L),
Betriebliche Altersversorgung,
30 Tage Urlaub + 24. und 31. Dezember,
Zuschuss zum Job- bzw. Deutschlandticket,
Jahressonderzahlung,
Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Möglichkeiten für Initiative und Engagement,
Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten,
Flexibles sowie familienfreundliches Arbeitszeitmodell,
Zuschuss zur Mitarbeitendenverpflegung,
Umfangreiche Aktivitäten beim Betrieblichen Gesundheitsmanagement (z. B. Massagen, Rücken- und Entspannungskurse) sowie
Möglichkeiten sportlicher Teamaktivitäten (z. B. Beachvolleyball, FirmenWanderTag, Team Challenge).</p><h2>Kontakt</h2><p>»2025/25 FBL Beratung«  gerne per E-Mail an
<a href="mailto:Bewerbung@studentenwerk-dresden.de" target="_blank">Bewerbung@studentenwerk-dresden.de</a>  oder nutzen Sie das  Online-Bewerberformular  auf unserer Karriereseite.</p><br><br><strong>Studentenwerk Dresden</strong>

Fachbereichsleitung (m/w/d) Beratung

<h2>Über uns</h2><p>THOST ist eines der führenden deutschen Unternehmen im Projektmanagement. Von unseren Standorten im In- und Ausland steuern wir komplexe Projekte in den Bereichen Immobilien, Mobilität, IT, Anlagenbau, Infrastruktur und Energie. Mit unserer breit gefächerten Expertise im Projektmanagement betreuen wir nationale und internationale Industriekunden sowie öffentliche und private Investoren.
Projekte sind unsere Welt!</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Projektsteuerung, Organisation und Koordination komplexer Großprojekte
Überwachung und Steuerung von Kosten (Rechnungsprüfungen und -freigaben)
Erstellung von Projektplänen (Oracle Primavera&nbsp;/ MS Project)
Fortschrittsermittlung und Projektstatusanalysen
Koordination Engineering und Dokumentation</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Master- oder Diplom-Studium des Ingenieurwesens (Fachbereiche Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder vergleichbar) oder
Bachelor-Abschluss und erste Berufserfahrung als Ingenieur*in oder Wirtschaftsingenieur*in (z.&nbsp;B. als Maschinenbauingenieur*in, Projektingenieur*in, Projektleiter*in, Projektsteuerer*in oder vergleichbar), idealerweise in der Kostensteuerung bzw. Projekterfahrung im Bereich Chemieanlagen
Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office, MS Project oder Oracle Primavera, SAP)
Ausgeprägtes analytisches und strategisches Denken sowie Kommunikationsstärke und Teamgeist
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1)</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Zukunftsweisende Projekte
Gezielte Weiterentwicklung Ihres methodischen Toolsets und Ihrer persönlichen Kompetenzen
Ergonomische und moderne (non-territoriale) Arbeitsplätze mit einer modernen IT-Ausstattung, die mobiles, ortsunabhängiges Arbeiten (inkl. Home-Office) ermöglichen
Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. betrieblicher Zusatzkrankenversicherung, Zuschuss zum Fitness-Studio, frisches Obst u.&nbsp;v.&nbsp;m.
Ausgeprägte Team-Atmosphäre innerhalb unseres Familienunternehmens
Einblick in vielfältige Kundenorganisationen und führende Global Player
Ein umfassendes Mobilitätskonzept (z.&nbsp;B. Firmenfahrzeug, Zuschuss zum ÖPNV, JobRad&nbsp;/ Firmenfahrrad etc.)
Ganzheitliche Klimaschutzpolitik</p><h2>Kontakt</h2><p>Bewerbungs-Hotline: +49 7231 1560-888
Bewerbungs-E-Mail: <a href="mailto:karriere@thost.de" target="_blank">karriere@thost.de</a>
Bewerbungs-Infos: <a href="http://www.thost.de/karriere" target="_blank">www.thost.de/karriere</a>
THOST Projektmanagement GmbH
Villinger Straße 6 | 75179 Pforzheim
Thost.de</p><br><br><strong>THOST Projektmanagement GmbH</strong>

Ingenieur*in (m/w/d) im Projektmanagement Bereich verfahrenstechnischer Anlagenbau (Chemie und Pharma)

<h2>Über uns</h2><p>Unser Anspruch: Premium. Unsere Produkte: Komplexe Bordnetzsysteme, zentrale Elektrik- und Elektronikkomponenten, exklusives Interieur sowie Batteriesysteme für die Elektromobilität. Unsere Kunden: Audi, BMW, Jaguar, Land Rover, Maserati, Mercedes-Benz, MINI, Porsche, VW sowie kalifornische Automobilhersteller.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Verantworten des Auf- und Ausbaus eines Netzwerks zu relevanten Qualitäts- Ansprechpartnern bei einem oder mehreren definierten Kunden (OEM)
Betreuen des Kunden ergänzend zu unseren Qualitätsschnittstellen aus den Produktionswerken, um Risiken und Trends frühzeitig zu erkennen (präventiv) und zielgerichtete Korrekturmaßnahmen einzusteuern
Teilnehmen an Kundenbesuchen sowie Vorbereitung von Qualitätsgesprächen in Zusammenarbeit mit den Ansprechpartnern aus den Produktionswerken
Vorbereiten / Begleiten von  internen Prozessabnahmen / Audits / Reifegradreviews in den Produktionswerken aus der Perspektive des Kunden (VoC), sowie einsteuern relevanter Maßnahmen zur Sicherstellung der nachhaltigen Kundenzufriedenheit
Steuern standortübergreifender Analyseteams im Falle von Eskalationen, die über das reguläre Reklamationsmanagement hinaus gehen
Kontinuierliches Verbessern des Reklamationsprozesses unter Berücksichtigung der normativen und kundenspezifischen Erwartungen
Übertragen von kundenspezifischen Lessons Learned in die Produktionswerke weltweit, sowie Mitarbeit an  kundenübergreifenden, Lessons Learned Workshops im Sinne der kontinuierlichen Verbesserung</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Studium (z.B. Elektrotechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen) oder alternativ abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Weiterqualifizierung
Langjährige Erfahrung im Bereich Qualitätsmanagement bzw. der Kundenbetreuung
Fundierte Kenntnisse der QM-Regelwerke (IATF 16949, VDA-Bände)
Erfahrung im Umgang mit den bekannten Qualitätswerkzeugen (8D Report, FMEA, FTA)
Auditorenausbildung von Vorteil
Kenntnisse im Bereich Statistik wünschenswert
Moderationskenntnisse sowie eine ausgeprägte Verhandlungskompetenz
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, vorzugsweise auch Sprachkenntnisse in Rumänisch oder Ungarisch
Bereitschaft zu Dienstreisen</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Unbefristete Anstellung in einem Familienunternehmen mit mehr als 70.000 Auto-Begeisterten in über 20 Ländern, mit kurzen Wegen und transparenten Entscheidungen
Von Anfang an Übernahme von Verantwortung mit hohem Gestaltungsspielraum
Intensive Einarbeitung und Betreuung der ersten Monate über ein Onboarding-Programm</p><h2>Kontakt</h2><p>Daniela Naimi
Recruiting
DRÄXLMAIER Group
Lisa Dräxlmaier GmbH
Landshuter Str. 100
84137 Vilsbiburg
T: ​+498741474499​</p><br><br><strong>DRÄXLMAIER Group</strong>

Spezialist Qualität Kundenmanagement HV Komponenten (m/w/d) - alternativ Leipzig oder Sachsenheim

<h2>Über uns</h2><p>Die Klöpfer Gruppe ist mehr als einer der führenden Holzgroßhändler und -importeure in Deutschland. Wir sind ein Innovationsführer, der Handwerk, Handel, Industrie sowie Bau, Architektur und Design miteinander verbindet. Dabei legen wir besonderen Wert auf nachhaltige Produkte, modernste Logistiklösungen und die Kompetenz unserer Mitarbeiter sowie innovative Lösungen, um die Zukunft unserer Branche aktiv mitzugestalten. Mit Blick auf unsere Wachstumsziele suchen wir motivierte Verstärkung, um gemeinsam unsere Zukunft erfolgreich zu gestalten.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>* Verkaufen für Sie mehr ist als nur ein Job: Sie suchen ein
      Unternehmen, in dem Sie Ihre Vertriebsleidenschaft ausleben und in
      einem motivierten Team wachsen können.
    * Nachhaltigkeit und Service für Sie wichtig sind: Sie möchten in einem
      zukunftssicheren, unbefristeten Arbeitsplatz arbeiten.
    * Attraktive Vorteile: Freuen Sie sich auf branchenübliche Vergütung,
      großzügige Urlaubsregelungen und tolle Mitarbeiterkonditionen, die
      Ihnen ermöglichen Ihre Liebe zum Holz auch in der Freizeit
      auszuleben.</p><h2>Ihr Profil</h2><p>* Ihre Leidenschaft zählt: Umgeben von Holz und hochwertigen Produkten
      können Sie Ihre Begeisterung in jeder Kundenberatung ausleben. Sie
      machen den Unterschied!
    * Beratung auf den Punkt: Sie führen Bedarfsanalysen durch und lösen
      Kundenanfragen erfolgsorientiert. Sie wandeln Angebote schnell in
      Aufträge um und begeistern unsere Kunden.
    * Neukundenakquise: Sie sind der Schlüssel zu neuen Partnerschaften.
      Ihr Verkaufsgespräch bringt den Erfolg!</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Attraktive Vorteile : Freuen Sie sich auf branchenübliche Vergütung, großzügige Urlaubsregelungen und tolle Mitarbeiterkonditionen, die Ihnen ermöglichen Ihre Liebe zum Holz auch in der Freizeit auszuleben.</p><h2>Kontakt</h2><p>Klöpferholz GmbH &amp; Co. KG
Dörte Metze
Leitung HR - Personalentwicklung, Rekrutierung
Schleißheimer Straße 104, 85748 Garching
Www.Kloepfer.de</p><br><br><strong>Klöpferholz GmbH &amp; Co. KG</strong>

Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Bei den Energieforen schauen wir nicht nur gemeinsam in die Zukunft, sondern gestalten sie auch.
Stell Dir vor, du arbeitest Hand in Hand mit Fach- und Führungskräften aus der gesamten Energiewirtschaft. Bei uns bekommst du den bundesweiten Ein- und Durchblick in die Energiewende und ihre vielseitigen Facetten. Das ist Deine Chance, aktiv an etwas Großem teilzuhaben und die Energiewende konzeptionell mitzugestalten!
Persönliche Weiterentwicklung ist bei uns keine leere Phrase - sie ist in deinen täglichen Aufgaben eingebettet. Du übernimmst eigenverantwortliche Projekte, bist aber nie allein.
Teamarbeit, oft sogar teamübergreifend, steht bei uns im Vordergrund. Wir kommunizieren direkt und unkompliziert, immer mit dem Ziel, das Beste aus uns und unseren Projekten herauszuholen.
Fachlicher  Lead : Zunächst für 1 Jahr als Elternzeitvertretung vernetzt Du die Mitglieder unserer beiden User Groups (Austauschkreise für Expert:innen) »Externe Rechnungslegung« und »Anlagenbuchhaltung«. Im Anschluss übernimmst Du die Leitung der User Groups »Kaufmännische Leitung« und »Unternehmensstrategie«.
Organisation  und  Moderation : Du erstellst die Agenden der Arbeitstreffen eigenverantwortlich und moderierst diese. Auch bei der Mitgliedergewinnung unterstützt Du maßgeblich unseren Vertrieb.
Produktentwicklung : Du hast die Möglichkeit Deine Vorstellungen in unsere internen Produktentwicklungsteams entweder im Bereich Nachhaltigkeit oder Generative AI einzubringen und gestaltest neue Angebote für unsere Zielgruppen.
Eigenverantwortung : Die Entwicklung und Umsetzung neuer und eigener Lösungsansätze zu aktuellen energiewirtschaftlichen Themen legen wir vertrauensvoll in Deine Hände.</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Hast Du schon einmal darüber nachgedacht, wie Deine Arbeit und Expertise die Zukunft der Energiebranche und die Welt von morgen beeinflussen könnte? Möchtest Du Lösungen und Synergien für Fachspezialisten im kaufmännischen Bereich erschaffen? Hast Du zudem eine Vorliebe für Veranstaltungskonzeption und Networking? Dann bist Du bei uns genau richtig!
Berufserfahrung : Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in kaufmännischen Bereichen oder in der Unternehmensstrategie. Diese Erfahrung, sei es durch frühere Festanstellungen oder längere projektbasierte Tätigkeiten, ermöglicht Dir einen schnellen und fundierten Einstieg in die Aufgabenbereiche.
Kommunikationsstärke : Du hast Spaß an der Kommunikation mit Netzwerkpartnern und möchtest Deine Präsentations- und Moderationsfähigkeiten weiter ausbauen.
Konzeptionelles Denken : Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch konzeptionelle Stärke aus. Du bist selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert. Bring Deine Ideen ein!
Verantwortungsbewusstsein und  Motivation : Du bringst Mut zur Innovation und Umsetzungsstärke mit, gehst auch mal andere Wege und schaust gern über den Tellerrand hinaus. Dabei können wir uns immer auf Dich und Dein proaktives Handeln verlassen.</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Ein wachstumsorientiertes Unternehmen mit stabilem Fundament, einem klaren Wertekompass und hohem wissenschaftlichen Bezug, u.a. zum HHL-Stiftungslehrstuhl für Digitalisierung in Leipzig.
Relevante und spannende Aufgabenfelder mit abwechslungsreichen Themen, die mit Know-how und Mut betreut werden wollen und dir die Freiheit geben, Entscheidungen auf kurzem Weg fällen zu können.
Viel Gestaltungsspielraum für eine kreative Denkweise und eigene Ideen.
Einen Arbeitsplatz mit Wohlfühlfaktor, an dem nicht nur deine Leistung, sondern auch du als Mensch zählst.
Flexible Arbeitszeiten mit Vertrauensarbeitszeit, mobiles Arbeiten mit Remote-Office sowie verschiedene Teilzeit- oder Sabbatical-Modelle.
Eine angemessene Vergütung mit erreichbaren Aufstiegsmöglichkeiten.
Verschiedene Gehalts-Goodies (LVB-Jobticket/Deutschlandticket, Jobrad-Leasing oder Swapfiets Miet-Fahrrad, Zuschuss für deine betriebliche Altersvorsorge oder Gutscheine).
Bei uns kommt auch der Spaß nicht zu kurz! Wir laden ein zur Weihnachtsfeier, Seminarfahrt sowie zu verschiedenen Teamevents, der Teilnahme am Leipziger Firmenlauf und anderen Veranstaltungen. Zudem wollen wir einen Beitrag zur »Corporate Social Responsibility« leisten und gewähren pro Jahr einen Arbeitstag für einen freiwilligen sozialen Beitrag für unsere Teams.
Für dein Wohlbefinden richten wir Gesundheitswochen aus, inklusive Gesundheitstag und wechselnden Angeboten zur Gesundheitsprävention.</p><h2>Kontakt</h2><br><br><strong>Energieforen Leipzig GmbH</strong>

369 Jobs