field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Sie suchen eine spannende Herausforderung als Assistenzarzt/-ärztin in der Neurologie? Bei uns arbeiten Sie in einem modernen Klinikum mit zertifizierter Stroke-Unit, Sie profitieren von einer erstklassigen Weiterbildung und genießen die Nähe zu Bodensee, Schwarzwald und Alpen.
Wir sind 3.700 Beschäftigte, die an den Standorten Singen, Konstanz, Engen und Gailingen alles für die Gesundheit unserer Patient:innen geben, von der Vorsorge über die Akutmedizin und Pflege bis hin zur Rehabilitation. 
Starten Sie mit uns stark in die Zukunft als 
<h1>Assistenzarzt/-ärztin Neurologie (m/w/d)</h1> 
in der Klinik für Neurologie am Hegau-Bodensee-Klinikum Singen&nbsp;
in Voll- oder Teilzeit
zum nächstmöglichen Zeitpunkt<h3>Was Sie erwartet:</h3>
Die Klinik verfügt über durchschnittlich 38 Betten einschließlich 6 Betten auf der zertifizierten Regionalen Stroke-Unit. Pro Jahr werden über 2.100 stationäre Patient:innen mit allen akuten und chronischen Erkrankungen des neurologischen Fachgebietes behandelt. Intensivmedizinisch zu versorgende Patient:innen werden auf der interdisziplinären Intensivstation konsiliarisch mitbetreut. Sämtliche neurophysiologischen Untersuchungsverfahren sowie die Farbduplexsonographie sind in der neurologischen Abteilung vorhanden. Durch die radiologische Abteilung stehen zwei Spiral-CT, zwei 1.5 T-Kernspintomographen sowie ein 64-Zeilen-CT und eine digitale Subtraktionsangiographie zur Verfügung. Eine Praxis für Strahlentherapie auf dem Klinikgelände ermöglicht mit 2 Linearbeschleunigern u. a. die Strahlenbehandlung von Hirntumoren. Die neurologische Abteilung führt pro Jahr mehr als 3.000 Konsiliaruntersuchungen in benachbarten Abteilungen durch. Eine regelmäßige neurologisch-gefäßchirurgische Konferenz und weitere Fortbildungsveranstaltungen und Qualitätszirkel ermöglichen den interdisziplinären Austausch mit Kolleg:innen aus Klinik und Praxen.
Wir wünschen uns Ärztinnen und Ärzte mit Neugier und Bereitschaft, Forschung aktiv mitzugestalten. Als akademisches Lehrkrankenhaus fördern wir Ihr Engagement in Forschung und Studien aktiv – durch unser etabliertes Studienzentrum, strukturierte Unterstützung und Raum für eigene Ideen.<h3>Wer Sie sind:</h3>
<ul>
<li>Sie sind Arzt (m/w/d) mit deutscher Approbation</li>
<li>Sie bringen Teamfähigkeit, Engagement und Interesse an der Neurologie mitbringen</li>
</ul><h3>Worauf Sie sich freuen können:</h3>
<ul>
<li>Ihr Einsatz verdient mehr: Es erwarten Sie eine attraktive Vergütung nach TV-Ärzte/VKA, 31 Tage Urlaub sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Optimale Facharztausbildung: Profitieren Sie von einer strukturierten und qualitativ hochwertigen Weiterbildung mit individueller Betreuung und vollständiger Weiterbildungsermächtigung für Neurologie</li>
<li>Forschung trifft Klinikalltag: „Die Voraussetzung für Wissen ist die Neugier.“ – Jacques Yves Cousteau. Wenn auch Sie neugierig sind und gemeinsam mit uns das Wissen zu einer evidenzbasierten Medizin erweitern möchten, bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich aktiv in <a href="https://www.glkn.de/glkn/standorte/hbk-singen/medizinische-fachbereiche/innere-medizin/studienzentrum-hegau-bodensee/studienzentrum-hegau-bodensee.php" target="_blank">klinische Forschung und Studien</a> einzubringen</li>
<li>Flexibel unterwegs: Nutzen Sie die Zuzahlung zum Job-Ticket des VHB und Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot von "lease a bike" und profitieren Sie von vergünstigten Parkplätzen auf unserem Klinikgelände</li>
<li>Fit und gesund: Genießen Sie Sport- und Fitnessangebote durch Hansefit, vergünstigte Einkäufe in der klinikeigenen Apotheke sowie preiswerte Menüs in unserer Kantine</li>
<li>Exklusive Vorteile für Sie: Sichern Sie sich exklusive Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken im Corporate Benefits Programm</li>
<li>Mehr als nur ein Job: Neben Zuschüssen zur Kinderferienbetreuung belohnen wir Ihr Engagement mit attraktiven Prämien, wie z.B. Mitarbeitende-Empfehlung oder Einspringprämie</li>
<li>Arbeits- und Lebensort Bodensee: Genießen Sie die Vorteile eines attraktiven Arbeits- und Wohnorts in unmittelbarer Nähe zum Bodensee, umgeben von einem vielfältigen Freizeit- und Kulturangebot</li>
</ul> 
Unser Team freut sich auf Sie!
Gerne steht Ihnen für nähere Auskünfte Herr Prof. Dr. Christof Klötzsch, Chefarzt der Klinik für Neurologie unter Tel. 07731 89-2280 zur Verfügung.
Bewerben Sie sich jetzt!
Wir weisen darauf hin, dass in unseren Häusern aufgrund des Masernschutzgesetzes für Beschäftigte im Gesundheitswesen ausreichende Immunität gegen Masern vor der Einstellung nachzuweisen ist. &nbsp;Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz Hegau-Bodensee-Klinikum Singen Geschäftsbereich Personal und Recht Virchowstraße 10, 78224 Singen <a href="mailto:personal.info@glkn.de" target="_blank">personal.info@glkn.de</a>

Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz gGmbH

Assistenzarzt/-ärztin Neurologie (m/w/d)

Sie möchten eine vielseitige Aufgabe übernehmen ohne Wochenendarbeit und die Abläufe im Klinikum aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Sie! Als Pflegefachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger:in / Rettungssanitäter:in in der prästationären Sprechhilfe sind Sie zentrale Schnittstelle zwischen Patient:innen, Ärzt:innen und Fachbereichen – mit abwechslungsreichen Aufgaben in einem tollen Team.
Wir sind 3.700 Beschäftigte, die an den Standorten Singen, Konstanz, Engen und Gailingen alles für die Gesundheit unserer Patient:innen geben, von der Vorsorge über die Akutmedizin und Pflege bis hin zur Rehabilitation. 
Starten Sie mit uns stark in die Zukunft als 
<h1>Pflegefachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger:in / Rettungssanitäter:in (w/m/d) Prästationäre Sprechstunde</h1> 
für die <a href="https://www.glkn.de/glkn/standorte/klinikum-konstanz/medizinische-fachbereiche/anaesthesiologie/anaesthesiologie-startseite.php" target="_blank">Anästhesie- und prästationäre Sprechstunde</a> sowie die Aufnahmekoordination für die medizinische Klinik und das zentrale Belegmanagement 
am Klinikum Konstanz
in Voll- oder Teilzeit
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
kein Nachtdienst, keine Wochenendarbeit!<h3>Was Sie erwartet:</h3>
Sie sind Bindeglied zwischen Patient:innen, Ärzten/Ärztinnen und verschiedenen medizinischen Fachbereichen. Fünf verschiedene Aufgabenfelder, in die Sie nach und nach eingearbeitete werden, gestalten Ihre Arbeitszeit spannend und abwechslungsreich. Ob im Kontakt mit Patient:innen oder anderen Berufsgruppen, ein sechsköpfiges Team steht hinter Ihnen.&nbsp;
Ihre Aufgaben liegen in der Organisation der Anästhesiesprechstunde, der Aufnahmekoordination der Inneren Medizin, der Patientenvorbereitung für chirurgische Eingriffe in der Vorstationären Sprechstunde und im Belegmanagement. Unser Bereich befindet sich fortlaufend im Ausbau, perspektivisch kommt als weiteres Aufgabengebiet die Ambulante Spezialfachärztliche Versorgung (ASV) hinzu. Neue Aufgaben und interessante Herausforderungen warten auf Sie.
<h3>Ihr Tätigkeitsprofil:</h3>
<ul>
<li>Fach- und zeitgerechte Koordination der erforderlichen Leistungen / Diagnostik</li>
<li>Fachgerechte Durchführung von medizinischen Maßnahmen</li>
<li>Belegmanagement, Koordination und Zuweisung von Bettplätzen</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Ärzten, Gesundheits- und Krankenpflegern und anderen internen wie externen Stellen</li>
<li>Sicherstellung und Dokumentation aller relevanten Informationen</li>
<li>Datenpflege in verschiedenen EDV-Systemen</li>
<li>Koordination und Überwachung von Terminen</li>
</ul><h3>Wer Sie sind:</h3>
<ul>
<li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Medizinische Fachangestellte (MFA), Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Rettungssanitäter:in (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung mit medizinischem Hintergrund</li>
<li>Idealerweise verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung im klinischen Umfeld</li>
<li>Sie arbeiten eigenständig und verantwortungsbewusst innerhalb Ihres Aufgabengebiets</li>
<li>Ihr Organisationstalent ermöglicht es Ihnen, Arbeitsabläufe effizient und situationsgerecht zu koordinieren</li>
<li>Kommunikationsstärke und eine gute Portion Humor gehören zu Ihren Stärken</li>
<li>Sie begegnen Patient:innen mit Einfühlungsvermögen und Empathie</li>
<li>Sie bringen EDV-Kenntnisse mit, insbesondere in den gängigen MS-Office-Programmen – idealerweise auch in SAP oder mit der Bereitschaft, sich einzuarbeiten</li>
<li>Auch in stressigen Momenten behalten Sie einen kühlen Kopf und überzeugen durch Flexibilität sowie Belastbarkeit.</li>
</ul><h3>Worauf Sie sich freuen können:</h3>
Es erwartet Sie eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit, die Ihnen hohe Entwicklungsmöglichkeiten bietet.
<ul>
<li>Intensive Einarbeitung in alle Arbeitsbereiche, die der Komplexität der Aufgaben gerecht wird</li>
<li>Geregelte Arbeitszeiten nach Dienstplan von Mo. - Fr. zwischen 07:00 Uhr und 19:00 Uhr (kein Nachtdienst, keine Wochenendarbeit)</li>
<li>Attraktive Vergütung nach TVöD inkl. Jahressonderzahlung und 30 Tage Urlaub</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten (etwa über unsere Akademie für Gesundheitsberufe oder E-Leraning-Angebote von CNE (Certified Nursing Education)</li>
<li>Moderne Ausstattung</li>
<li>Lebendiges, freundliches Team</li>
<li>Zuzahlung zum Job-Ticket des VHB &amp; Deutschlandticket</li>
<li>Kooperation mit Hansefit &amp; Fahrradleasing</li>
<li>Preiswerte Menüs in der hauseigenen Kantine</li>
<li>Corporate Benefits: Vergünstigungen durch Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Marken und Herstellern</li>
<li>Attraktiver Arbeits- und Wohnort durch die unmittelbare Nähe zum Bodensee und den Alpen&nbsp;</li>
</ul> 
Unser Team freut sich auf Sie!
Gerne steht Ihnen für Rückfragen Frau Markwiok unter Tel. 07531 801-1265 zur Verfügung. Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung Ihren gewünschten&nbsp; Beschäftigungsumfangs sowie Ihren möglichen Eintrittstermin an.
Bewerben Sie sich jetzt!Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz Klinikum Konstanz Geschäftsbereich Personal und Recht Mainaustr. 43b, 78464 Konstanz <a href="mailto:personal.info.kn@glkn.de" target="_blank">personal.info.kn@glkn.de</a>

Pflegefachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger:in / Rettungssanitäter:in (w/m/d) Prästationäre Sprechstunde

Sie möchten eine vielseitige Aufgabe übernehmen ohne Wochenendarbeit und die Abläufe im Klinikum aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Sie! Als MFA in der prästationären Sprechhilfe sind Sie zentrale Schnittstelle zwischen Patient:innen, Ärzt:innen und Fachbereichen – mit abwechslungsreichen Aufgaben in einem tollen Team.
Wir sind 3.700 Beschäftigte, die an den Standorten Singen, Konstanz, Engen und Gailingen alles für die Gesundheit unserer Patient:innen geben, von der Vorsorge über die Akutmedizin und Pflege bis hin zur Rehabilitation. 
Starten Sie mit uns stark in die Zukunft als 
<h1>Medizinische Fachangestellte MFA (w/m/d) Prästationäre Sprechstunde</h1> 
für die <a href="https://www.glkn.de/glkn/standorte/klinikum-konstanz/medizinische-fachbereiche/anaesthesiologie/anaesthesiologie-startseite.php" target="_blank">Anästhesie- und prästationäre Sprechstunde</a> sowie die Aufnahmekoordination für die medizinische Klinik und das zentrale Belegmanagement 
am Klinikum Konstanz
in Voll- oder Teilzeit
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
kein Nachtdienst, keine Wochenendarbeit!<h3>Was Sie erwartet:</h3>
Sie sind Bindeglied zwischen Patient:innen, Ärzten/Ärztinnen und verschiedenen medizinischen Fachbereichen. Fünf verschiedene Aufgabenfelder, in die Sie nach und nach eingearbeitete werden, gestalten Ihre Arbeitszeit spannend und abwechslungsreich. Ob im Kontakt mit Patient:innen oder anderen Berufsgruppen, ein sechsköpfiges Team steht hinter Ihnen.&nbsp;
Ihre Aufgaben liegen in der Organisation der Anästhesiesprechstunde, der Aufnahmekoordination der Inneren Medizin, der Patientenvorbereitung für chirurgische Eingriffe in der Vorstationären Sprechstunde und im Belegmanagement. Unser Bereich befindet sich fortlaufend im Ausbau, perspektivisch kommt als weiteres Aufgabengebiet die Ambulante Spezialfachärztliche Versorgung (ASV) hinzu. Neue Aufgaben und interessante Herausforderungen warten auf Sie.
<h3>Ihr Tätigkeitsprofil:</h3>
<ul>
<li>Fach- und zeitgerechte Koordination der erforderlichen Leistungen / Diagnostik</li>
<li>Fachgerechte Durchführung von medizinischen Maßnahmen</li>
<li>Belegmanagement, Koordination und Zuweisung von Bettplätzen</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Ärzten, Gesundheits- und Krankenpflegern und anderen internen wie externen Stellen</li>
<li>Sicherstellung und Dokumentation aller relevanten Informationen</li>
<li>Datenpflege in verschiedenen EDV-Systemen</li>
<li>Koordination und Überwachung von Terminen</li>
</ul><h3>Wer Sie sind:</h3>
<ul>
<li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (MFA), Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Rettungssanitäter:in oder eine vergleichbare Ausbildung mit medizinischem Hintergrund</li>
<li>Idealerweise verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung im klinischen Umfeld</li>
<li>Sie arbeiten eigenständig und verantwortungsbewusst innerhalb Ihres Aufgabengebiets</li>
<li>Ihr Organisationstalent ermöglicht es Ihnen, Arbeitsabläufe effizient und situationsgerecht zu koordinieren</li>
<li>Kommunikationsstärke und eine gute Portion Humor gehören zu Ihren Stärken</li>
<li>Sie begegnen Patient:innen mit Einfühlungsvermögen und Empathie</li>
<li>Sie bringen EDV-Kenntnisse mit, insbesondere in den gängigen MS-Office-Programmen – idealerweise auch in SAP oder mit der Bereitschaft, sich einzuarbeiten</li>
<li>Auch in stressigen Momenten behalten Sie einen kühlen Kopf und überzeugen durch Flexibilität sowie Belastbarkeit.</li>
</ul><h3>Worauf Sie sich freuen können:</h3>
Es erwartet Sie eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit, die Ihnen hohe Entwicklungsmöglichkeiten bietet.
<ul>
<li>Intensive Einarbeitung in alle Arbeitsbereiche, die der Komplexität der Aufgaben gerecht wird</li>
<li>Geregelte Arbeitszeiten nach Dienstplan von Mo. - Fr. zwischen 07:00 Uhr und 19:00 Uhr (kein Nachtdienst, keine Wochenendarbeit)</li>
<li>Attraktive Vergütung nach TVöD inkl. Jahressonderzahlung und 30 Tage Urlaub</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten (etwa über unsere Akademie für Gesundheitsberufe oder E-Leraning-Angebote von CNE (Certified Nursing Education)</li>
<li>Moderne Ausstattung</li>
<li>Lebendiges, freundliches Team</li>
<li>Zuzahlung zum Job-Ticket des VHB &amp; Deutschlandticket</li>
<li>Kooperation mit Hansefit &amp; Fahrradleasing</li>
<li>Preiswerte Menüs in der hauseigenen Kantine</li>
<li>Corporate Benefits: Vergünstigungen durch Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Marken und Herstellern</li>
<li>Attraktiver Arbeits- und Wohnort durch die unmittelbare Nähe zum Bodensee und den Alpen&nbsp;</li>
</ul> 
Unser Team freut sich auf Sie!
Gerne steht Ihnen für Rückfragen Frau Markwiok unter Tel. 07531 801-1265 zur Verfügung. Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung Ihren gewünschten&nbsp; Beschäftigungsumfangs sowie Ihren möglichen Eintrittstermin an.
Bewerben Sie sich jetzt!Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz Klinikum Konstanz Geschäftsbereich Personal und Recht Mainaustr. 43b, 78464 Konstanz <a href="mailto:personal.info.kn@glkn.de" target="_blank">personal.info.kn@glkn.de</a>

Medizinische Fachangestellte MFA (w/m/d) Prästationäre Sprechstunde

Wir suchen Kolleginnen und Kollegen, die die Zukunft der Stadt Singen aktiv mitgestalten. Bewerben Sie sich jetzt bei der Abteilung Technische Dienste zum nächstmöglichen Zeitpunktin Vollzeit als<h2>Gärtner für die Baumpflege (m/w/d)</h2><h3>Was es bei uns zu tun gibt:</h3>


<ul>
<li>Unterhaltung und Pflege des städtischen Baumbestandes gemäß der ZTV-Baumpflege inkl. Baustelleneinrichtung und Abwicklung</li>
<li>Baumkontrolle nach FLL-Richtlinie</li>
<li>Erstellen von Diagnosen und Handlungsempfehlungen </li>
<li>Teilnahme an der Winterdienst-Rufbereitschaft
</li>
</ul>
Es wird ein monatlicher Erschwerniszuschlag ausbezahlt.&nbsp;


<h3>Was wir uns von Ihnen wünschen:</h3>


<ul>
<li>
eine abgeschlossene Ausbildung als Gärtner oder Forstwirt (m/w/d) mit abgeschlossener Weiterbildung als geprüfter Fachagrarwirt (m/w/d) für Baumpflege Bachelor Professional Baumpflege oder als European Tree Worker&nbsp; 
</li>
<li>Besitz der Führerscheinklasse C1</li>
<li>
idealerweise Berufserfahrung im Bereich Baumpflege und Seiltechnik
</li>
<li>Besitz des Sachkundennachweises „Arbeitssicherheit Baum I und II“</li>
<li>idealerweise Besitz der Qualifikation Seilklettertechnik A und B&nbsp; </li>
<li>Erfahrung im Umgang mit Maschinen und Hubarbeitsbühnen</li>
</ul>


<h3>Gute Gründe für die Stadtverwaltung Singen:</h3><ul><li>Arbeitskleidung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Bikeleasing</li><li>Job-Ticket</li><li>Leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>Urlaub</li><li>Vergütung nach TVöD</li></ul><h3>Sie haben noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gerne:</h3>Michael Okle 07731 85-393

Stadtverwaltung Singen

Gärtner für die Baumpflege (m/w/d)

Die KOLB Group ist ein führendes Familienunternehmen der Verpackungsbranche mit 90-jähriger Tradition . An sechs Standorten in Süddeutschland stellen wir für unsere Kunden innovative, individuelle Verpackungslösungen aus Wellpappe und Karton her. Garanten für den Unternehmenserfolg sind unsere 1.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit ihrem vielfältigen Know-How. Unternehmensleitung und Zentralfunktionen befinden sich am Stammsitz der KOLB-Unternehmensgruppe in Memmingen .Zur Verstärkung unseres Teams in Buxheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Anlagenmechaniker (m/w/d) Ihre Aufgaben: <ul>
<li>Sie sind im Bereich SHK - Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik der richtige Ansprechpartner an unserem Produktionsstandort in Buxheim.</li>
<li>Sie sind zuständig für die eigenständige Störungsanalyse und Fehlersuche an den Anlagen sowie deren schnelle und professionelle Behebung.</li>
<li>Sie bedienen und kontrollieren unsere Leimaufbereitung und unsere Kesselanlagen.</li>
<li>Sie stellen unsere Heizungs- und Klimaanlage, Sprinkleranlage, Wasseraufbereitung, Abwassermessstation sowie unsere Kompressor- und Drucklaufanlage richtig ein und prüfen diese Vorschriftsgemäß.&nbsp;</li>
<li>Sie arbeiten aktiv bei Heizungs- und Sanitärarbeiten wie z.B. Montagetätigkeiten, Rohrleitungsbauten, etc. im gesamten Firmengebäude mit.</li>
<li>Sie kümmern sich um die Durchführung von Reinigungs- und Wartungsarbeiten an den Anlagen.</li>
<li>Sie wirken aktiv an der vorbeugenden Instandhaltung sowie am kontinuierlichen Verbesserungsprozess zur Optimierung der bestehenden Anlagen mit.</li>
</ul> Das bringen Sie mit: <ul>
<li>Sie bringen eine abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker Heizungs-, Sanitär- und Klimatechnik oder als Gas- und Wasserinstallateur mit und besitzen idealerweise erste Berufserfahrung in der Betriebsinstandhaltung.</li>
<li>Alternativ verfügen Sie über eine abgeschlossene technische Berufsausbildung wie z.B. Industriemechaniker oder Kfz-Mechaniker mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Betriebsinstandhaltung oder einer vergleichbaren Position in einem industriellen Verarbeitungsbetrieb. Quereinsteiger (m/w/d) sind bei uns ebenfalls willkommen!</li>
<li>Sie verfügen idealerweise über Fachkenntnisse im Bereich Energiemanagement.</li>
<li>Sie zeichnet ein ausgeprägtes technisches Verständnis und handwerkliches Geschick aus.</li>
<li>Sie sind IT-affin und schrecken nicht vor dem Umgang mit Computern und Softwareprogrammen zurück.</li>
<li>Sie bringen eine hohe Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtbetrieb sowie Mehr- und Wochenendarbeit mit.</li>
<li>Sie verhalten sich teamorientiert, arbeiten zuverlässig und selbstständig und fühlen sich körperlich ausreichend belastbar für diese Position.</li>
</ul> Was wir Ihnen bieten: • Hohe Arbeitsplatzsicherheit – in der Verpackungsbranche mit langfristiger Perspektive 
• Attraktive Vergütung – nach Tarif inkl. regelmäßiger Tariferhöhungen, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld sowie Schichtzuschlägen 
• Weiterbildung – durch interne und externe Schulungs- und Qualifizierungsangebote 
• Erholung – mit 30 Tagen Urlaub sowie zwei zusätzlichen Urlaubstagen in Form von Freischichten pro Kalenderjahr im Mehrschichtbetrieb 
• Finanzielle Benefits – in Form von vermögenswirksamen Leistungen, Fahrgeldzuschuss, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte 
• KOLB Bike – Leasing für ausgewählte Fahrräder oder E-Bikes mit attraktivem Zuschuss 
• Verpflegung – in Form eines modernen Betriebsrestaurants mit frisch zubereiteten Mahlzeiten sowie kostenlosem Obst 
• Betriebliche Gesundheitsförderung – mit Betriebsarzt, Sportmediziner, Gesundheitsvorträgen und Gesundheitskursen 
• Mobilität – Gute Verkehrsanbindung, E-Ladesäulen und ausreichend kostenlose Parkplätze Klingt nach der richtigen Aufgabe für Sie? 
Dann werden Sie jetzt Teil unseres KOLB-Teams! 
 
Wir freuen uns auf die Übersendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bewerben Sie sich direkt online über den untenstehenden Button „Jetzt bewerben“. 
 
HANS KOLB Wellpappe GmbH &amp; Co. KG 
Dr- Lauter-Str.2 
87700 Memmingen 
Tel. + 49 8331 975 207

HANS KOLB Wellpappe GmbH & Co. KG

Anlagenmechaniker (m/w/d)

Die KOLB Group ist ein führendes Familienunternehmen der Verpackungsbranche mit 90-jähriger Tradition . An sechs Standorten in Süddeutschland stellen wir für unsere Kunden innovative, individuelle Verpackungslösungen aus Wellpappe und Karton her. Garanten für den Unternehmenserfolg sind unsere 1.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit ihrem vielfältigen Know-How. Unternehmensleitung und Zentralfunktionen befinden sich am Stammsitz der KOLB-Unternehmensgruppe in Memmingen .Zur Verstärkung unseres Teams in&nbsp;Buxheim&nbsp;suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen&nbsp;
Transferwagenfahrer (m/w/d) Ihre Aufgaben: <ul>
<li>Sie steuern und fahren den Transferwagen und behalten den Gesamtüberblick logistischer Abläufe zwischen unserer Wellpapperzeugungsanlage und unserer Verarbeitung.</li>
<li>Sie holen mit dem Transferwagen produzierte Wellpappebogen-Stapel ab und verteilen diese an die entsprechenden Verarbeitungsanlagen entsprechend der jeweiligen Aufträge.</li>
<li>Sie prüfen die in unserem Produktionssystem auftretenden Meldungen und bearbeiten diese entsprechend.</li>
</ul> Das bringen Sie mit: <ul>
<li>Sie bringen idealerweise eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) oder zum Fachlagerristen (m/w/d) mit Erfahrung in der Papierverarbeitung mit.</li>
<li>Alternativ besitzen Sie eine abgeschlossene technische Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung als Produktions- oder Logistikmitarbeiter (m/w/d) oder vergleichbaren Position.</li>
<li>Sie sind IT-Affin im Umgang mit Computern und Programmen.</li>
<li>Sie besitzen ein hohes organisatorisches Geschick und sehr gutes räumliches Vorstellungsvermögen.</li>
<li>Sie legen hohen Wert auf eine Teamorientierte Arbeits- und Verhaltensweise und bringen diese mit.&nbsp;</li>
<li>Sie sind körperlich belastbar, zuverlässig und selbstständig.&nbsp;</li>
<li>Sie bringen eine Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtbetrieb mit.</li>
<li>Sie verfügen über gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift.</li>
<li>Sie verhalten sich verantwortungs-, qualitäts-, hygiene- und sicherheitsbewusst.</li>
</ul> Was wir Ihnen bieten: • Hohe Arbeitsplatzsicherheit – in der Verpackungsbranche mit langfristiger Perspektive 
• Attraktive Vergütung – nach Tarif inkl. regelmäßiger Tariferhöhungen, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld sowie Schichtzuschlägen 
• Weiterbildung – durch interne und externe Schulungs- und Qualifizierungsangebote 
• Erholung – mit 30 Tagen Urlaub sowie zwei zusätzlichen Urlaubstagen in Form von Freischichten pro Kalenderjahr im Mehrschichtbetrieb 
• Finanzielle Benefits – in Form von vermögenswirksamen Leistungen, Fahrgeldzuschuss, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte 
• KOLB Bike – Leasing für ausgewählte Fahrräder oder E-Bikes mit attraktivem Zuschuss 
• Verpflegung – in Form eines modernen Betriebsrestaurants mit frisch zubereiteten Mahlzeiten sowie kostenlosem Obst 
• Betriebliche Gesundheitsförderung – mit Betriebsarzt, Sportmediziner, Gesundheitsvorträgen und Gesundheitskursen 
• Mobilität – Gute Verkehrsanbindung, E-Ladesäulen und ausreichend kostenlose Parkplätze Klingt nach der richtigen Aufgabe für Sie? 
Dann werden Sie jetzt Teil unseres KOLB-Teams! 
 
Wir freuen uns auf die Übersendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bewerben Sie sich direkt online über den untenstehenden Button „Jetzt bewerben“. 
 
HANS KOLB Wellpappe GmbH &amp; Co. KG 
Dr- Lauter-Str.2 
87700 Memmingen 
Tel. + 49 8331 975 207

Transferwagenfahrer (m/w/d)

Atmen am See – Sie sind Facharzt/ -ärztin für Pneumologie und möchten eine leitende Position mit Verantwortung übernehmen? Dann gestalten Sie die pneumologische Versorgung am Klinikum Konstanz aktiv mit – als Sektionsleitung Pneumologie in einem akademischen Lehrkrankenhaus mit starkem interdisziplinärem Team und moderner Infrastruktur.
Wir sind 3.700 Beschäftigte, die an den Standorten Singen, Konstanz, Engen und Gailingen alles für die Gesundheit unserer Patient:innen geben, von der Vorsorge über die Akutmedizin und Pflege bis hin zur Rehabilitation. 
Starten Sie mit uns stark in die Zukunft als 
<h1>Sektionsleitung Pneumologie (m/w/d)</h1> 
in der Medizinischen Klinik am Klinikum Konstanz
in Vollzeit
zum 01.10.2025<h3>Was Sie erwartet:</h3>
Das Klinikum Konstanz ist ein Haus der Zentralversorgung mit 380 Betten und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Freiburg. Seit 2012 gehört es zum Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz gGmbH. Die Medizinische Klinik ist in spezialisierte Sektionen gegliedert und versorgt rund 5.000 Patient:innen jährlich. Zum 01.10.2025 suchen wir eine Nachfolge für PD Dr. Stephan Walterspacher als Leitung der Sektion Pneumologie.
Die Pneumologie ist eine bettenführende Abteilung mit einem breiten allgemein-internistischen Behandlungsspektrum. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der interventionellen Bronchoskopie mit modernen diagnostischen und therapeutischen Verfahren sowie nichtinvasiver Beatmungstherapie. Zudem verfügt der Fachbereich über ein vollumfänglich ausgestattetes Lungenfunktionslabor inklusive Oszillometrie und Spiroergometrie. Ihnen steht ein erfahrenes Team aus vier Oberärzten und Oberärztinnen mit Schwerpunktbezeichnung Pneumologie sowie Atmungstherapeuten / -innen zur Seite. Ergänzt wird das Spektrum durch die etablierte Thoraxchirurgie (Chefarzt Dr. Thomas Kiefer) sowie die Kooperation mit dem Lungenzentrum des Schwarzwald-Baar-Klinikums. Ambulant betreuen wir Patient:innen im Rahmen der ASV für Lungentumoren und Pulmonale Hypertonie.&nbsp;
<h3>Ihre Aufgaben:</h3>
<ul>
<li>Fachliche und organisatorische Leitung der Sektion Pneumologie innerhalb der Medizinischen Klinik</li>
<li>Führung der pneumologischen Privatambulanz sowie Leitung der ASV Ambulanzen</li>
<li>Weiterentwicklung der Weiterbildungskonzepte für Assistenzärzte/ -ärztinnen und Fachärzte / -ärztinnen</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit den weiteren Sektionen der Medizinischen Klinik – im Alltag wie auch strategisch</li>
<li>Aktive Mitwirkung im Studienzentrum der Klinik</li>
</ul><h3>Wer Sie sind:</h3>
<ul>
<li>Sie haben die Facharztausbildung in Innerer Medizin mit Zusatzbezeichnung Pneumologie erfolgreich abgeschlossen</li>
<li>Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Pneumologie</li>
<li>Sie bringen fachliche Exzellenz gepaart mit empathischer Schwingungsfähigkeit und humorvoller Resilienz mit, insbesondere in herausfordernden Situationen.</li>
<li>Sie zeigen Führungsgeschick bei der Leitung eines interdisziplinären Team</li>
</ul><h3>Worauf Sie sich freuen können:</h3>
<ul>
<li>Ihr Einsatz verdient mehr: Es erwarten Sie eine attraktive Vergütung nach TV-Ärzte/VKA, 31 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Wir fördern berufliches Wachstum: Profitieren Sie von den umfangreichen Weiterbildungsangeboten unserer Akademie für Gesundheitsberufe oder nutzen Sie kostenfreien Zugang zu E-Learning-Plattformen wie CNE/eRef</li>
<li>Flexibel unterwegs: Nutzen Sie die Zuzahlung zum Job-Ticket des VHB und Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot von "lease a bike" und profitieren Sie von vergünstigten Parkplätzen auf unserem Klinikgelände</li>
<li>Fit und gesund: Genießen Sie Sport- und Fitnessangebote durch Hansefit, vergünstigte Einkäufe in der klinikeigenen Apotheke sowie preiswerte Menüs in unserer Kantine</li>
<li>Exklusive Vorteile für Sie: Sichern Sie sich exklusive Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken im Corporate Benefits Programm</li>
<li>Mehr als nur ein Job: Neben Zuschüssen zur Kinderferienbetreuung belohnen wir Ihr Engagement mit attraktiven Prämien, wie z.B. Mitarbeitende-Empfehlung oder Einspringprämie</li>
<li>Arbeits- und Lebensort Bodensee: Genießen Sie die Vorteile eines attraktiven Arbeits- und Wohnorts in unmittelbarer Nähe zum Bodensee, umgeben von einem vielfältigen Freizeit- und Kulturangebot</li>
</ul> 
Unser Team freut sich auf Sie!
Gerne stehen Ihnen für Rückfragen Prof. Dr. Marcus Schuchmann , Chefarzt der Medizinischen Klinik unter Tel. 07531 801-1401, PD Dr. Stephan Walterspacher, Sektionsleiter Pneumologie, Medizinische Klinik, Klinikum Konstanz unter Tel. 07531 801-1450 oder Thomas Beringer Kaufmännischer Direktor, Klinikum Konstanz unter Tel. 07531 801-2050 zur Verfügung.
Bewerben Sie sich jetzt!
Wir weisen darauf hin, dass in unseren Häusern aufgrund des Masernschutzgesetzes für Beschäftigte im Gesundheitswesen ausreichende Immunität gegen Masern vor der Einstellung nachzuweisen ist. &nbsp;Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz Klinikum Konstanz Geschäftsbereich Personal und Recht Mainaustr. 43b, 78464 Konstanz <a href="mailto:personal.info.kn@glkn.de" target="_blank">personal.info.kn@glkn.de</a>

Sektionsleitung Pneumologie (m/w/d)

<h2>Mitarbeiter/in in der Straßenmeisterei Bonndorf (Standorte Bonndorf und Häusern)&nbsp;</h2><ul><li>Landratsamt Waldshut</li><li>Bonndorf</li><li>Vollzeit</li><li>Festeinstellung</li></ul>Das&nbsp;Landratsamt Waldshut – Straßenbauamt&nbsp;freut sich, ab dem 01.10.2025 eine spannende Vollzeitposition für eine engagierte Fachkraft am Standort Bonndorf und Häusern anzubieten.Im Straßenbauamt mit seinen drei Straßenmeistereien in Bonndorf, Görwihl-Segeten und Lauchringen sorgen wir für verkehrssichere Straßen.&nbsp; Dazu gehören die Planung und der Bau der Kreisstraßen im Landkreis Waldshut sowie die Unterhaltung der Bundes-, Landes- und Kreisstraßen mit rund 950 km Straßennetzlänge einschließlich der zugehörigen Brücken, Stützwände, Tunnel und&nbsp;Straßenböschungen.<h3>Ihre Aufgaben</h3>Der Einsatz erfolgt im Straßenunterhaltungsdienst und beinhaltet insbesondere Grün- und Gehölzpflege, Winterdienst sowie kleinere Baumaßnahmen an Straßeneinrichtungen (Schutzplankenfundamente, Sickerleitungen mit Muldeneinlaufschächten, Fundamente für Verkehrszeichen u. Wegweiser, Bordsteine setzen, Pflasterarbeiten usw.) und Bauwerken (Brücken- u. Stützmauersanierungsarbeiten).<h3>Das bringen Sie mit</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Straßenwärter/in oder alternativ als Maurer/in, Straßenbauer/in, Landschaftsgärtner/in, Forstwirt/in oder eine andere vergleichbare Qualifikation</li><li>Führerschein der Klasse CE; sollten Sie nicht im Besitz dieser Fahrerlaubnis sein, wird die Bereitschaft zum Erwerb auf Kosten des Landratsamtes&nbsp;innerhalb eines Jahres vorausgesetzt</li><li>Neben der fachlichen Qualifikation erwarten wir Engagement, Teamfähigkeit sowie die Bereitschaft selbständig und eigenverantwortlich zu arbeiten</li></ul><h3>Das bieten wir</h3><ul><li>Eine transparente und faire Vergütung nach dem Tarifvertrag – je nach Qualifikation bis in die&nbsp;Entgeltgruppe 6&nbsp;TVöD</li><li>Bei uns bringen Sie Beruf und Privatleben gut unter einen Hut – mit flexiblen Arbeitszeiten und einem Gleitzeitkonto</li><li>Durch unsere technische Ausstattung mit mobilen Endgeräten ist das Arbeiten im Homeoffice, bei Außenterminen oder innerhalb des Hauses unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange möglich</li><li>Vielfältige Aufstiegs- und Entwicklungsperspektiven innerhalb des gesamten Landratsamts</li><li>Ein krisensicherer Arbeitsplatz mit gesellschaftlich relevanter, sinnstiftender Tätigkeit</li><li>Gesundheitsfördernde Angebote (z. B. JobRad), regelmäßige Aktionen zur Gesundheitsprävention und ergonomische Arbeitsplätze</li><li>Eine bezuschusste Kantine für Ihre tägliche Verpflegung</li><li>Unterstützung Ihrer Mobilität durch einen Zuschuss zum Job-Ticket</li></ul>Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen jeden Geschlechts, Personen mit Behinderung oder mit Migrationshintergrund sich zu bewerben.Auskünfte zum genannten StellenprofilMarco Rogg&nbsp;(Leiter der Straßenmeisterei Bonndorf) Straßenbauamt Tel.: 07703/939810 <a href="mailto:marco.rogg@landkreis-waldshut.de" target="_blank">marco.rogg@landkreis-waldshut.de</a>Fragen zum ArbeitsverhältnisVerena Tröndle Amt für Personal und Organisation Tel.: 07751/86 1121 <a href="mailto:verena.troendle@landkreis-waldshut.de" target="_blank">verena.troendle@landkreis-waldshut.de</a><h3>Interessiert?&nbsp;</h3>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 27.07.2025!

Landratsamt Waldshut

Mitarbeiter/in in der Straßenmeisterei Bonndorf (Standorte Bonndorf und Häusern)

Bei der Liebherr-IT Services GmbH legen wir Wert auf die Entfaltung individueller und unternehmerischer Bedürfnisse und leben daher das Flex Office: Wir arbeiten im hybriden Modell bei flexiblen Arbeitszeiten – sowohl vor Ort als auch mobil. <h2>Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Fachliche und disziplinarische Führung eines hochspezialisierten Teams im Bereich Integrationsplattformen &amp; Middleware</li><li>Steuerung, Koordination und Priorisierung von Projekt- und Implementierungsaktivitäten zur Implementierung leistungsfähiger Integrationslösungen – unter Einsatz von Technologien wie Lobster, SAP BTP Integration Suite, BizTalk, Tyk.io, ThingWorx und Apache Kafka</li><li>Analyse technischer und fachlicher Anforderungen und Übersetzung in stabile, sichere und skalierbare Integrationskonzepte</li><li>Verantwortung für Konzeption, Entwicklung, Betrieb und Weiterentwicklung von System-zu-System-Kommunikation – zur sicheren Integration verteilter Anwendungen und Prozesse</li><li>Gestaltung einer zukunftsfähigen, vernetzten IT-Landschaft als technologische Grundlage für Digitalisierung, Prozessautomatisierung und Datentransfer im Unternehmen</li><li>Arbeiten in dezentralen Strukturen und internationalen Projektteams</li><li>Enge Abstimmung mit angrenzenden IT-Architekturen, Anwendungs- und Infrastrukturteams zur Sicherstellung der interoperablen und nachhaltigen Integration</li><li>Teamübergreifende Zusammenarbeit und Kommunikation mit angrenzenden IT-Bereichen und -Abteilungen, wie Consulting, Development, Implementation, Operations, Infrastructure, Security, Integration und BPM</li><li>Ausbau einer dokumentierten, nachvollziehbaren Systemlandschaft mit klaren Verantwortlichkeiten und Schnittstellen</li><li>Unterstützung bei Rollouts, Schulungen und Hypercare-Phasen zur nachhaltigen Einführung und Nutzbarkeit der Lösungen</li></ul><h2>Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Systemintegration, Middleware oder Integrationsplattformen</li><li>Erste Führungserfahrung wünschenswert – alternativ hohe Eigeninitiative und Interesse an Leadership</li><li>Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Teamfokus sowie unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Eigeninitiative und Teamfähigkeit</li><li>Hohes Maß an Selbstreflexion und Bereitschaft zur Weiterentwicklung</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke – auf Deutsch und Englisch</li></ul><h2>Freiraum nutzen: Ihre Vorteile</h2>Die Firmengruppe Liebherr bietet Ihnen als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie noch heute Teil unseres&nbsp;starken Teams und lernen Sie die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen. Profitieren Sie von diesen Benefits:<ul><li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li><li>Flexibles und mobiles Arbeiten</li><li>Freiräume für kreatives Arbeiten&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeitervorteile &amp; Rabatte</li><li>Gesunde &amp; regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>E-Gym-Wellpass</li></ul>Machen Sie sich Ihr eigenes Bild von unserem Standort Oberopfingen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube</a>&nbsp;und finden Sie Ihr perfektes Match in unserem Familienunternehmen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=JvlAzpFl8I8&amp;list=PLRWbihl-JTGWHZJVxWIG2FnqNcpAaZUtd&amp;index=5" target="_blank">Liebherr - Finde dein perfektes Match! (youtube.com)</a>Bitte nutzen Sie ausschließlich die Möglichkeit zur Online-Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Verena Maucher.One Passion. Many Opportunities.<h2>Das Unternehmen</h2>​&nbsp;Die Liebherr-IT Services GmbH mit Sitz in Oberopfingen bei Kirchdorf an der Iller erarbeitet IT-Lösungen für die gesamte Firmengruppe, koordiniert die&nbsp;standortübergreifenden&nbsp;IT-Anwendungen und berät die Gesellschaften der gesamten Firmengruppe in IT-Fragen.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<h2>Standort</h2>Liebherr-IT Services GmbH&nbsp;St. Vitus 188457 Kirchdorf/OberopfingenDeutschland (DE)<h2>Kontakt</h2>Verena Maucher<a href="mailto:verena.maucher@liebherr.com" target="_blank">verena.maucher@liebherr.com</a>

Liebherr

Team Lead Integration Technology Solutions (m/w/d)

Bei der Liebherr-IT Services GmbH legen wir Wert auf die Entfaltung individueller und unternehmerischer Bedürfnisse und leben daher das Flex Office: Wir arbeiten im hybriden Modell bei flexiblen Arbeitszeiten – sowohl vor Ort als auch mobil. <h2>Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams für strategische HR-IT-Lösungen rund um Personalentwicklung, Talent Management und Mitarbeiterbindung</li><li>Steuerung, Koordination und Priorisierung von Projekt- und Implementierungsaktivitäten z. B. in den Bereichen Recruiting, Onboarding, Performance und Offboarding</li><li>Analyse und Umsetzung von Kunden- und Geschäftsanforderungen in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und anderen angrenzenden Bereichen/Abteilungen in nachhaltige und standardisierte Datenmanagementlösungen</li><li>Gestaltung einer unternehmensweiten HR-Plattform zur Talenterkennung, Potenzialentwicklung und Mitarbeiterbindung</li><li>Sicherstellung der Integration mit angrenzenden Systemen (z. B. Employee Central) sowie Einhaltung von Governance-, Datenschutz- und Compliance-Vorgaben</li><li>Enge Abstimmung mit globalen HR-Units, internen Implementierungspartnern, IT-Architektur, Security, Consulting und Operations</li><li>Teamübergreifende Zusammenarbeit und Kommunikation mit angrenzenden IT-Bereichen und -Abteilungen, wie Consulting, Development, Implementation, Operations, Infrastructure, Security, Integration und BPM</li><li>Ausbau einer dokumentierten, nachvollziehbaren Systemlandschaft mit klaren Verantwortlichkeiten und Schnittstellen</li><li>Unterstützung bei Rollouts, Schulungen und Hypercare-Phasen zur nachhaltigen Einführung und Nutzbarkeit der Lösungen</li></ul><h2>Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR-IT, Talent Management oder vergleichbaren HR-Systemlandschaften</li><li>Erste Führungserfahrung wünschenswert – alternativ hohe Eigeninitiative und Interesse an Leadership</li><li>Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Teamfokus sowie unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Eigeninitiative und Teamfähigkeit</li><li>Hohes Maß an Selbstreflexion und Bereitschaft zur Weiterentwicklung</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke – auf Deutsch und Englisch</li></ul><h2>Freiraum nutzen: Ihre Vorteile</h2>Die Firmengruppe Liebherr bietet Ihnen als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie noch heute Teil unseres&nbsp;starken Teams und lernen Sie die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen. Profitieren Sie von diesen Benefits:<ul><li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li><li>Flexibles und mobiles Arbeiten</li><li>Freiräume für kreatives Arbeiten&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeitervorteile &amp; Rabatte</li><li>Gesunde &amp; regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>E-Gym-Wellpass</li></ul>Machen Sie sich Ihr eigenes Bild von unserem Standort Oberopfingen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube</a>&nbsp;und finden Sie Ihr perfektes Match in unserem Familienunternehmen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=JvlAzpFl8I8&amp;list=PLRWbihl-JTGWHZJVxWIG2FnqNcpAaZUtd&amp;index=5" target="_blank">Liebherr - Finde dein perfektes Match! (youtube.com)</a>Bitte nutzen Sie ausschließlich die Möglichkeit zur Online-Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Verena Maucher.One Passion. Many Opportunities.<h2>Das Unternehmen</h2>​&nbsp;Die Liebherr-IT Services GmbH mit Sitz in Oberopfingen bei Kirchdorf an der Iller erarbeitet IT-Lösungen für die gesamte Firmengruppe, koordiniert die&nbsp;standortübergreifenden&nbsp;IT-Anwendungen und berät die Gesellschaften der gesamten Firmengruppe in IT-Fragen.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<h2>Standort</h2>Liebherr-IT Services GmbH&nbsp;St. Vitus 188457 Kirchdorf/OberopfingenDeutschland (DE)<h2>Kontakt</h2>Verena Maucher<a href="mailto:verena.maucher@liebherr.com" target="_blank">verena.maucher@liebherr.com</a>

4.162 Vollzeit Jobs in 78315 Radolfzell am Bodensee, Deutschland