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<h2>Ihr Profil</h2><p>Was du idealerweise mitbringst

- gewissenhaft und energetisch -
Abgeschlossenes Hochschulstudium (technisch/kommerziell)
Mehrjährige Berufserfahrung und langjährige Erfahrung im Projektmanagement sowie belastbare Kenntnisse über die gaswirtschaftliche Wertschöpfungskette einschließlich der rechtlichen, regulatorischen und technischen Rahmenbedingungen
Projektmanagementtraining/ -zertifizierung ist wünschenswert
Belastbare Kenntnisse über die wesentlichen betriebswirtschaftlichen Strukturen und Zusammenhänge im Unternehmen Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- verlässlich und versiert -
Ausgeprägtes analytisches, konzeptionelles Denken, schnelle Auffassungsgabe
Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten, hohe Belastbarkeit und ausgeprägtes Verhandlungsgeschick auch in Stresssituationen
Sehr gutes Zeitmanagement und Setzen der richtigen Prioritäten
Erhöhte Reise- und Einsatzbereitschaft
Führungskompetenz für Mitarbeitende, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermöge</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als Projektmanager*in Pipelinebau (m/w/d) übernimmst du das Projektmanagement von zugewiesenen Pipelineneubauprojekte für Wasserstoff und Erdgas. Du bist verantwortlich für die eigenständige Steuerung des Generalplaners mit Unterstützung eines Projektsteuerers, die Koordinierung der zuarbeitenden Fachfunktionen und die Kontrolle der Einhaltung der Vorgaben des Auftraggebers. In unseren kollaborativen Teams kannst du deine Fähigkeiten wirkungsvoll einbringen, dein fachbezogenes Wissen weiterentwickeln und mit uns die Zukunft nachhaltiger Energieversorgung gestalten.

Du bist der Ansprechpartner*in für die Umsetzung der Pipelineprojekte bis zur Übergabe der neuen Infrastruktur an den Betrieb.

DEINE ROLLE

- zukunftsorientiert und strategisch -
Du stellst die Koordinierung und Veranlassung aller notwendigen Aktivitäten innerhalb und außerhalb der GUD zur Identifizierung, Initiierung, internen und externen Genehmigung und Realisierung der technischen Maßnahmen für die Umsetzung der entsprechenden Pipelineprojekte mit dem Ziel der fristgerechten Übergabe der neuen Infrastruktur an GO sicher. Dabei zeigst du ein ausgeprägtes und vorbildliches Verhalten bezüglich unserer HSE-Werte und der Compliance-Vorgaben.
Unter deiner Leitung erfolgt die Vorplanung und Koordinierung der Durchführung der resultierenden technischen Maßnahmen sowie Durchführung und Anleitung zum stringenten Projektmanagement gemäß Vorgaben unter Einhaltung der Zeit- und Budgetvorgaben sowie das regelmäßige Reporting an das Management.
- vernetzt und wirkungsvoll -
Du übernimmst die Steuerung der nach Gate 1 übertragenen Pipeline-Neubauprojekte bis RFO unter Einhaltung der Budget-, Qualitäts- und Zeitvorgaben. Hierbei stellst du die Identifikation von Störungen, Behinderungen und Korrekturen im Falle von Plan-Ist-Abweichungen sowie eine fristgerechte Umsetzung der identifizierten Minderungsmaßnahmen in Abstimmung mit der Leitung GPP und dem Auftraggeber sicher.
Du arbeitest aktiv an der Entwicklung von Strategien für GUD zur nachhaltigen und effizienten Nutzung der bestehenden GUD-Infrastruktur unter Berücksichtigung rechtlicher, wirtschaftlicher, technischer und vertraglicher Rahmenbedingungen mit.</p><h2>Wir bieten</h2><p>UNSERE STÄRKEN
Attraktive Vergütung nach BVEG-Tarifvertrag oder übertarifliches Gehalt mit 13 Monatsgehältern und Urlaubsgeld
30 Urlaubstage
38-Stunden-Woche mit einem modernen, flexiblen Arbeitsplatz (Notebook/iPhone)
Sehr gute Einarbeitung, langfristige Anstellung in deiner Region
- krisenfest und fördernd -
Umfangreiche Sozialleistungen und gegenseitige Wertschätzung vom ersten Tag an
Hausinterne Kantine, kostenfreie Getränke und Parkplätze
Du bist willkommen - unabhängig von sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Einschränkungen, Alter, Religion, ethnischer, oder sozialer Herkunft.</p><br><br><br><br><br>Gasunie Deutschland Transport Services GmbH

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Projektmanager*in Pipelinebau (m/w/d)

<h2>Profil</h2>Was du idealerweise mitbringst

- gewissenhaft und energetisch -
Abgeschlossenes Hochschulstudium (technisch/kommerziell)
Mehrjährige Berufserfahrung und langjährige Erfahrung im Projektmanagement sowie belastbare Kenntnisse über die gaswirtschaftliche Wertschöpfungskette einschließlich der rechtlichen, regulatorischen und technischen Rahmenbedingungen
Projektmanagementtraining/ -zertifizierung ist wünschenswert
Belastbare Kenntnisse über die wesentlichen betriebswirtschaftlichen Strukturen und Zusammenhänge im Unternehmen Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- verlässlich und versiert -
Ausgeprägtes analytisches, konzeptionelles Denken, schnelle Auffassungsgabe
Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten, hohe Belastbarkeit und ausgeprägtes Verhandlungsgeschick auch in Stresssituationen
Sehr gutes Zeitmanagement und Setzen der richtigen Prioritäten
Erhöhte Reise- und Einsatzbereitschaft
Führungskompetenz für Mitarbeitende, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermöge<h2>Aufgaben</h2>Als Projektmanager*in Pipelinebau (m/w/d) übernimmst du das Projektmanagement von zugewiesenen Pipelineneubauprojekte für Wasserstoff und Erdgas. Du bist verantwortlich für die eigenständige Steuerung des Generalplaners mit Unterstützung eines Projektsteuerers, die Koordinierung der zuarbeitenden Fachfunktionen und die Kontrolle der Einhaltung der Vorgaben des Auftraggebers. In unseren kollaborativen Teams kannst du deine Fähigkeiten wirkungsvoll einbringen, dein fachbezogenes Wissen weiterentwickeln und mit uns die Zukunft nachhaltiger Energieversorgung gestalten.

Du bist der Ansprechpartner*in für die Umsetzung der Pipelineprojekte bis zur Übergabe der neuen Infrastruktur an den Betrieb.

DEINE ROLLE

- zukunftsorientiert und strategisch -
Du stellst die Koordinierung und Veranlassung aller notwendigen Aktivitäten innerhalb und außerhalb der GUD zur Identifizierung, Initiierung, internen und externen Genehmigung und Realisierung der technischen Maßnahmen für die Umsetzung der entsprechenden Pipelineprojekte mit dem Ziel der fristgerechten Übergabe der neuen Infrastruktur an GO sicher. Dabei zeigst du ein ausgeprägtes und vorbildliches Verhalten bezüglich unserer HSE-Werte und der Compliance-Vorgaben.
Unter deiner Leitung erfolgt die Vorplanung und Koordinierung der Durchführung der resultierenden technischen Maßnahmen sowie Durchführung und Anleitung zum stringenten Projektmanagement gemäß Vorgaben unter Einhaltung der Zeit- und Budgetvorgaben sowie das regelmäßige Reporting an das Management.
- vernetzt und wirkungsvoll -
Du übernimmst die Steuerung der nach Gate 1 übertragenen Pipeline-Neubauprojekte bis RFO unter Einhaltung der Budget-, Qualitäts- und Zeitvorgaben. Hierbei stellst du die Identifikation von Störungen, Behinderungen und Korrekturen im Falle von Plan-Ist-Abweichungen sowie eine fristgerechte Umsetzung der identifizierten Minderungsmaßnahmen in Abstimmung mit der Leitung GPP und dem Auftraggeber sicher.
Du arbeitest aktiv an der Entwicklung von Strategien für GUD zur nachhaltigen und effizienten Nutzung der bestehenden GUD-Infrastruktur unter Berücksichtigung rechtlicher, wirtschaftlicher, technischer und vertraglicher Rahmenbedingungen mit.<h2>Wir bieten</h2>UNSERE STÄRKEN
Attraktive Vergütung nach BVEG-Tarifvertrag oder übertarifliches Gehalt mit 13 Monatsgehältern und Urlaubsgeld
30 Urlaubstage
38-Stunden-Woche mit einem modernen, flexiblen Arbeitsplatz (Notebook/iPhone)
Sehr gute Einarbeitung, langfristige Anstellung in deiner Region
- krisenfest und fördernd -
Umfangreiche Sozialleistungen und gegenseitige Wertschätzung vom ersten Tag an
Hausinterne Kantine, kostenfreie Getränke und Parkplätze
Du bist willkommen - unabhängig von sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Einschränkungen, Alter, Religion, ethnischer, oder sozialer Herkunft.<br><br>Gasunie Deutschland Transport Services GmbH

<h2>Profil</h2><ul> <li> Führerschein der Klasse B, C, C1, E </li> <li> Ladekranschein (keine Bedingung) </li> <li> Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Eigenverantwortung, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit </li> <li> Selbstständiges und sorgfältiges Arbeiten </li> <li> Technisches Verständnis </li> <li> Freundliches Auftreten </li> <li> Erfahrung in der Baubranche ist von Vorteil </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Baustellentransporte im Raum Hannover </li> <li> Versetzen von Geräten mit Ladekran </li> <li> Sicherstellung der Betriebssicherheit des Fahrzeuges </li> <li> Umgang mit anspruchsvoller Technik </li> <li> Wartung und Pflege des Fahrzeuges </li> <li> Einsatzgebiet ist der Raum Hannover </li> <li> Dokumentation von täglichen Tätigkeiten </li> <li> Umsetzen von Geräten und Mitarbeit im Asphaltbau </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Parkplatz </li> <li> Kostenlose Getränke </li> <li> Sportangebote </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Tarifvertrag </li> <li> Mobilitätsförderung </li> <li> Gruppenunfallversicherung </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Gute Verkehrsanbindung </li> <li> Company Bike </li> </ul><br><br>STRABAG AG, Direktion Niedersachsen/Sachsen-Anhalt, Bereich Hannover

LKW-Fahrer:in (m/w/d)

Ein Familienunternehmen mit über 3.300 Mitarbeitenden weltweit, das Tradition und Fortschritt vereint und mit viel Hingabe, Einsatzbereitschaft sowie Kompetenz Kundinnen und Kunden rund um den Globus mit erstklassigen Backzutaten und Malzen begeistert - das ist IREKS!<h2>Profil</h2><ul> <li> Freude am Umgang mit Backzutaten </li> <li> Technisches Verständnis und praktische Veranlagung </li> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung oder Berufserfahrung in der Lebensmittelbranche von Vorteil </li> <li> Staplerschein von Vorteil </li> <li> Bereitschaft zur Schichtarbeit </li> <li> Sprachkenntnisse nach CEF: Deutsch (B2) </li> <li> Zuverlässigkeit und qualitätsbewusste Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Steuerung sowie Überwachung unserer Maschinen und Anlagen </li> <li> Mischen und Verpacken der mehlförmigen Backzutaten </li> <li> Befüllen der verschiedenen Behältnisse mit Rohstoffen </li> <li> Anwendung unseres PC-gestützten Produktions- und Lagerverwaltungssystems </li> <li> Allgemeine Lagerlogistikaufgaben </li> <li> UMFANGREICHE EINARBEITUNG </li> <li> BEREITSTELLUNG UND REINIGUNG VON ARBEITSKLEIDUNG </li> <li> WEIHNACHTS- UND URLAUBSGELD </li> <li> BETRIEBLICHE ALTERSVORSORGE </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br><br>IREKS GmbH

Mitarbeiter Produktion (m/w/d)

<p> Die Behrens-Gruppe zählt zu den führenden Großhandelsunternehmen für Handwerk und Handel in Deutschland. Als mittelständischer Konzern beschäftigen wir mehr als 900 Mitarbeiter an 14 Standorten. Wir bauen auf eine über 100-jährige Historie und erweitern unser Angebot kontinuierlich mit Dienstleistungen auf höchstem technischem Niveau.</p><h1> Fachverkäufer Bauelemente (m/w/d)</h1><h3> Aufgaben:</h3><ul> <li>  Auftragsannahme, Auftragserfassung und Auftragsabwicklung sowie Reklamationsbearbeitung </li> <li>  Fachberatung unserer Kunden, Unterstützung bei der Produktauswahl </li> <li>  Erstellung von Angeboten mithilfe von Kalkulationsprogrammen </li> <li>  Technische Klärung mit Kunden und Lieferanten </li> <li>  Bearbeitung der Onlineshop-Aufträge und -Anfragen </li></ul><h3> Was du mitbringst:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische oder gewerbliche Ausbildung </li> <li>  Fachliche Erfahrung in der Produktgruppe Bauelemente </li> <li>  Versierter Umgang mit MS Office von Vorteil </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Zuverlässigkeit, Sorgfalt, Empathie und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Selbstständige und proaktive Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch </li> <li>  Zielorientiertes Denken und Handeln </li> <li>  Interesse an nachhaltigen Markttrends und Innovationen </li></ul><h3> Was wir bieten:</h3><ul> <li>  Schulungsprogramm für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Flache Hierarchien </li> <li>  Regelmäßige Teamevents </li> <li>  Sicherer und langfristiger Arbeitsplatz in einem expandierenden und attraktiven Unternehmen </li> <li>  Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li>  Fundierte und umfangreiche Einarbeitung durch unsere Kolleginnen und Kollegen </li></ul><p> F.A. Schreyer GmbH <br> In den sieben Äckern 1 <br> 31162 Groß Düngen <br> <a href="mailto:info@holzschreyer.de" target="_blank">info@holzschreyer.de</a> <br> 05064-900-0 | <a href="http://www.behrens-gruppe.de" target="_blank">www.behrens-gruppe.de</a></p>

Fachverkäufer Bauelemente (m/w/d)

Wir, der Regionalclub ADAC Hessen-Thüringen e. V., sind für über 2,2 Millionen Mitglieder der Ansprechpartner für alle Fragen und Anliegen rund um die Themen Mobilität, Versicherungen und natürlich die ADAC Mitgliedschaft.
Darüber hinaus finden Mitglieder und Nichtmitglieder in unseren 8 ADAC Reisebüros auch ihren individuellen Traumurlaub. Ob Strand- oder Aktivurlaub, Kreuzfahrten, Rund- oder Erlebnisreisen, Städtetrips oder Wohnmobiltouren weltweit: Unsere Reiseexpertinnen und -experten sorgen mit Begeisterung, kompetenter und individueller Beratung sowie der Sicherheit des ADAC für unvergessliche Erinnerungen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Deine Ausbildung zum/zur Reiseverkehrs- bzw. Tourismuskauffrau / -mann hast Du erfolgreich abgeschlossen. </li> <li> Dank der Kombination aus Kommunikationsstärke, Service- bzw. Verkaufsorientierung und Freude am Umgang mit Menschen gelingt es Dir immer wieder, unsere Kundinnen und Kunden zu begeistern und zu überzeugen. </li> <li> Klar, dass Du außerdem ausgeprägte Fach-, Produkt- und Zielgebietskenntnisse mitbringst, um unsere Kundschaft erstklassig beraten zu können. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Ob persönlich oder telefonisch: Du inspirierst unsere Kundinnen und Kunden zu weltweiten Urlaubszielen und stehst ihnen beratend in allen Reisefragen zur Seite. </li> <li> Dabei schaffst Du aktiv Begeisterung, überzeugst unsere Kundinnen und Kunden von unseren vielfältigen Leistungen rund um das Thema Reisen und bewegst sie so zur Reisebuchung. </li> <li> Mit Deinem erstklassigen Service gewinnst Du spielend neue Kundinnen bzw. Kunden und stärkst die Bindung zur bestehenden Kundschaft. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Du denkst, ein Job sollte zufrieden machen? Wir auch. Wir sind da, um zu helfen: Das sind wir, der ADAC. </li> <li> Jobticket - Du willst immer mobil sein? </li> <li> Wir stellen Dir ein Jobticket für den Rhein-Main-Verkehrsverbund (RMV), wenn Du im Gebiet des RMV lebst und/oder arbeitest oder zahlen Dir einen Fahrtkostenzuschuss, wenn Du außerhalb des RMV öffentliche Verkehrsmittel für Fahrten zwischen Wohn- und erster Tätigkeitsstätte nutzt. </li> <li> Bikeleasing - Du willst Dich fit halten? </li> <li> Wir bieten Dir im Zuge eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses an, bis zu zwei Fahrräder über die Gehaltsabrechnung zu leasen. Diese kannst Du natürlich auch privat nutzen - bleib fit. </li> <li> Vergütung - es geht schließlich auch ums Geld: </li> <li> Wir vergüten überdurchschnittlich und honorieren zusätzlich Deine Zusatzqualifikationen und Berufserfahrung. </li> <li> Weiterbildung - denn aus Stillstand wird Rückschritt: </li> <li> Die individuelle Weiterbildung unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen: Lerne auf Informationsreisen mit renommierten Reiseveranstaltern die schönsten Destinationen kennen. Bedarfsgerechte Schulungen, Weiterbildungen und Führungskräftetrainings kommen on top. </li> <li> Altersvorsorge - früher an später denken: </li> <li> Sehr gerne unterstützen wir Deine betriebliche Altersvorsorge mit finanziellen Zuschüssen. </li> <li> Gesundheitsangebote - weil Du uns wichtig bist: </li> <li> Profitiere von unseren umfangreichen Gesundheitsangeboten, egal ob zu Hause oder auf der Arbeit. Im Zuge des betrieblichen Gesundheitsmanagements wirst Du unter anderem von professionellen Beratenden in vielen Lebenslagen kostenlos und vertraulich unterstützt. </li> <li> Mitarbeiterrabatte - Deine exklusiven Extras: </li> <li> Vergünstigungen auf alle ADAC eigenen Leistungen, exklusive Preisvorteile bei designierten Partnern und hohe Rabatte bei unseren Reiseveranstaltern - so profitierst Du als Mitarbeiter. </li> </ul><br><br>ADAC Hessen-Thüringen e.V.

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Tourismuskaufmann (w/m/d)

<p> Volksbank eG, Wolfenbüttel <br> Am Herzogtore 12 <br> 38300 Wolfenbüttel, Niedersachsen</p><h2> Ihre Ansprechpartner</h2><p>  Isabell Ahrens </p> <p>  Ausbildung, duales Studium &amp; Praktikum </p> <p>  05331 889-19030 </p> E-Mail-Kontakt<p>  Benedikt Michna </p> <p>  Stellenangebote </p> <p>  05331 889-19039 </p> E-Mail-Kontakt<p>  Nicole Jürgens </p> <p>  Stellenangebote </p> <p>  05331 889-19030 </p> E-Mail-Kontakt<p> Volksbank eG, Wolfenbüttel</p><h1> Privatkundenbetreuer (m/w/d) Salder</h1><p> Wir sind eine moderne, marktorientierte Volksbank mit einem Bilanzvolumen von über 3 Mrd. Euro, rund 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie 21 Filialen in den Regionen Wolfenbüttel, Peine, Helmstedt, Haldensleben und Börde sowie der Stadt Salzgitter und der Stadt Braunschweig.</p><p> In der Volksbank eG soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Salzgitter Salder eine unbefristete Voll- oder Teilzeitstelle besetzt werden als:</p><h2> Privatkundenbetreuer (m/w/d)</h2><p> Welche Aufgaben erwarten Sie?</p><ul> <li>  Ganzheitliche Betreuung und Beratung der zugeordneten Privatkunden </li> <li>  Entwicklung von individuellen, bedarfsgerechten Anlage-, Finanzierungs- und Absicherungsstrategien </li> <li>  Verwertung/Nutzen von Kauf- und Cross-Selling-Signalen </li> <li>  Pflege bestehender Kundenbeziehungen </li> <li>  Gewinnung von Neukunden </li> <li>  Aufbau von vertrauensvollen Kundenbeziehungen </li></ul><p> Was sollten Sie mitbringen?</p><ul> <li>  Abgeschlossene Bankausbildung </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung in der Kundenberatung </li> <li>  BeraterPass Privatkundenberater (BP III) oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Ein hohes Maß an Selbstorganisation </li> <li>  Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Freude an der aktiven Kundenansprache gepaart mit gutem Einfühlungsvermögen </li></ul><p> Was bieten wir Ihnen?</p><ul> <li>  Eine spannende und vielseitige Tätigkeit mit abwechslungsreichen Herausforderungen </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und Vertrauensarbeitszeit </li> <li>  Attraktive tarifliche Leistungen (13. Gehalt, 30 Tage Urlaub u. v. m.) </li> <li>  Vergünstigtes Fahrrad-Leasing zur privaten Nutzung </li> <li>  Familienfreundliche Unternehmenskultur </li> <li>  Mitarbeiterkonditionen bei unseren Bankprodukten und den Verbundpartnern </li> <li>  Kontinuierliche Weiterbildung und Förderung inkl. der Teilnahme an Qualifizierungsmaßnahmen und Seminaren </li></ul><p> Fühlen Sie sich angesprochen?</p><p> Dann senden Sie uns bitte zeitnah Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittsdatums. Nutzen Sie hierfür den Button "Jetzt hier bewerben".</p><p> Sofern Sie Fragen zur Ausgestaltung der Stelle haben, sprechen Sie gerne unsere zuständige Regionalmarktleiterin Frau Haberle (05331 889- 19351) oder unsere Personalreferentin Frau Jürgens (05331 889-19041) an.</p><p> Volksbank eG</p><p> Online Bewerbung</p><p> Für diese Stelle empfehlen wir Ihnen die Bewerbung über Ihren PC oder Laptop. Damit Sie bequem das Gerät wechseln können, merken Sie sich die Stelle hier.</p><ul> <li>  Impressum </li> <li>  Datenschutz </li> <li>  Barrierefreiheit </li> <li>  Kontakte </li></ul>

Privatkundenbetreuer (m/w/d) Salder

<h1> Pädagogisch ausgebildete Fachkräfte (w/m/d)</h1><p> Holle + Sarstedt</p><p> Vollzeit / Teilzeit</p><p> Wir suchen pädagogisch ausgebildete Fachkräfte (w/m/d). Sind Sie eine tolle Verstärkung für unsere Teams? Eine Einstellung bei uns kann sowohl im Rahmen einer Teilzeitstelle als auch in Vollzeit (38,5 Stunden) erfolgen.</p><p> Unsere Arbeit ist stark von der systemischen Beratung geprägt, und wir verstehen uns als Chancengeber für junge Menschen und deren Familien, um ihnen die gesellschaftliche Teilhabe zu ermöglichen. „Was wir sind, sind wir gemeinsam“ und immer im Interesse der Kinder, Jugendlichen und Familien.</p><h2> Pädagogisch ausgebildete Fachkräfte (w/m/d)</h2><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Zusammenarbeit mit engagierten und erfahrenen Kollegen und Kolleginnen. </li> <li>  Ein achtsames, fehlerfreundliches und wertschätzendes Betriebsklima. </li> <li>  Ein spannendes Arbeitsfeld mit fachlicher Unterstützung durch Bereichsleitungen und Geschäftsführung. </li> <li>  Sehr gute Rahmenbedingungen für die pädagogische Arbeit. </li> <li>  Regelmäßige Supervision und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (intern und extern, geringer Eigenanteil). </li> <li>  Eine ansprechende und faire Vergütung nach Tarifvertrag (TV-DN) der Diakonie in Niedersachsen (E8a oder E9, je nach Ausbildung). </li> <li>  31 Tage Erholungsurlaub und eine (prozentuale) Jahressonderzahlung. </li> <li>  Option zur Mitgliedschaft und Mitgestaltung in unserem Verein (e.V.). </li> <li>  Hansefitmitgliedschaft (mit kleinem Eigenanteil). </li> <li>  Humorvolles Arbeiten, ernsthaftes Arbeiten, motivierendes Arbeiten! </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Anerkannte pädagogische Ausbildung mit Abschluss (ErzieherInnen, SozialpädagogInnen, SozialarbeiterInnen, HeilpädagogInnen (mit jeweils Diplom oder Bachelor oder Master), HeilerziehungspflegerInnen. </li> <li>  (erste) Berufserfahrung in der stationären oder ambulanten Kinder- und Jugendhilfe. </li> <li>  Freude an der Arbeit im Team, aber auch die Fähigkeit, selbstständig und flexibel zu arbeiten. </li> <li>  Geduld und Engagement, um Kinder, Jugendliche und ihre Familien in ihrer Lebenswelt zu fördern und zu unterstützen. </li> <li>  Inklusive und herzliche Haltung in Ihrer Arbeit. </li> <li>  Am Standort Holle: Bereitschaft zur Übernahme von Nachtbereitschaften. </li></ul><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Pädagogisch-therapeutische Alltagsgestaltung mit den Kindern, Jugendlichen und deren Familien. </li> <li>  Zusammenarbeit im Netzwerk, z.B. mit Förderschulen und Jugendpsychiatrien. </li> <li>  Arbeit mit Familien und individuelle Förderung von Kindern und Jugendlichen. </li> <li>  Gestaltung von Ferienfreizeiten. </li> <li>  Krisenmanagement in unterschiedlichen Ebenen. </li> <li>  Teilhabe an Netzwerkarbeit und Zusammenarbeit mit externen Institutionen. </li> <li>  Zuverlässige Durchführung von administrativen Aufgaben, Berichterstellung und Dokumentation. </li></ul><h3> Bewerbung:</h3><p> Wenn Sie Lust haben, Ihre Fachkenntnisse und Methoden in unser Team einzubringen, freuen wir uns auf ein erstes persönliches Kennen lernen und Ihre Bewerbung. Diese können Sie gerne bevorzugt per E-Mail an <a href="mailto:krause@jugendhilfe-bockenem.de" target="_blank">krause@jugendhilfe-bockenem.de</a> senden, postalisch schicken an:</p><p> Ev.-luth. Jugendhilfe Bockenem e.V. <br> Vogesberg 20 <br> 31167 Bockenem</p><p> oder Sie rufen Herrn Krause (Geschäftsführung) gerne an, unter 0170-9262068!</p><p> Wir freuen uns, Sie und Ihre Haltung persönlich kennen lernen zu dürfen!</p><h4> Kontakt</h4><p> <a href="mailto:krause@jugendhilfe-bockenem.de" target="_blank">krause@jugendhilfe-bockenem.de</a></p><h4> Standort</h4><p> Holle + Sarstedt</p><p> Ev.-luth. Jugendhilfe Bockenem e.V. <br> Vogesberg 20 <br> 31167 Bockenem <br> <a href="http://www.jugendhilfe-bockenem.de" target="_blank">www.jugendhilfe-bockenem.de</a></p>

Pädagogisch ausgebildete Fachkraft (w/m/d)

<h2>Ihr Profil</h2><p>* Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht und
      haben die Fortbildung zum Krankenkassenfachwirt bzw. zum Fachwirt für
      Management und Führung bzw. Krankenkassenbetriebswirt oder einen
      vergleichbaren Abschluss (z. B. Sozialrecht und Sozialwirtschaft,
      Volljurist/in) oder sind bereit, diesen zu erwerben.
    * Die Ausbildereignungsprüfung haben Sie bereits erfolgreich abgelegt
      oder Sie bringen die Bereitschaft mit, diese zeitnah abzulegen.
    * Sie verfügen über ausgeprägte pädagogisch-didaktische und methodische
      Fähigkeiten sowie Einfühlungsvermögen und Kommunikationsstärke.
    * Sehr gute Deutschkenntnisse sowie sehr gute MS-Office
      Anwenderkenntnisse und eine Affinität zu digitalen Medien sowie
      generelle Offenheit für neue Tools.
    * Sie sind es gewohnt, sich Herausforderungen zu stellen und diese
      aktiv zu lösen, Initiative zu ergreifen sowie innovativ zu sein, und
      sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>* Unterrichtstätigkeit in Aus-, Fort- und Weiterbildungsseminaren, auch
      im Kontext zunehmender Digitalisierung. Das Unterrichtsvolumen
      umfasst in der Ausbildung durchschnittlich 22 Unterrichtsstunden à 45
      Minuten je Woche (bei Vollzeit).
    * Gruppengrößen vergleichbar mit Schulklassen oder kleiner.
    * Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in der Akademie oder vor Ort bei
      unseren Kunden.
    * Erstellung und Korrektur von Klausuren und weiteren
      Lernerfolgskontrollen.
    * Mitarbeit bei der Erstellung und Pflege der präsenzvorbereitenden,
      -begleitenden und lernerfolgssichernden Lehr- und Lernmittel.
    * Tutorielle Betreuung, Mitarbeit in Prüfungsausschüssen und in
      Projekten.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Eine sinnstiftende, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit innovativen Lehr- und Lernsettings. Sie werden bedarfsgerecht in Ihre künftigen Aufgaben eingearbeitet und können sich regelmäßig weiterbilden.
Arbeitszeiten und Rahmenbedingungen, die eine ausgeglichene Work-Life-Balance ermöglichen, da außerhalb der Unterrichtsverpflichtung keine Präsenzpflicht besteht
Eine tarifgerechte Vergütung mit Familienkomponenten, Jahressonderzahlungen, Jobradleasing und betrieblicher Altersversorgung.
Mehr Freizeit: 30 Tage Jahresurlaub sowie Arbeitsbefreiung am 24.12. und 31.12. eines jeden Jahres und an einem weiteren frei wählbaren Tag im Jahr.
Zahlreiche Benefits: Gratisparkplatz, Schwimmbad- und Saunanutzung, Betriebsrestaurant und vieles mehr</p><br><br><br>Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen        bis zum 31.08.2025  bevorzugt per E-Mail an        <a href="mailto:Karriere@bkk-akademie.de" target="_blank">Karriere@bkk-akademie.de</a> .
Für Auskünfte stehen Ihnen zu inhaltlichen Fragen Herr Kroppmanns (06623 84-3169) und zu arbeitsrechtlichen Fragen Herr Maidorn (06623 84-3165) gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns über alle Bewerbungen gleichermaßen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.<br><br><strong>BKK Akademie GmbH</strong>

Dozent (m/w/d) aus dem Sozialversicherungsrecht, Krankenkassenmanagement oder der juristischen Branche für die Erwachsenenbildung in Voll- oder Teilzeit

<h1> Medizinische/r Technologe/-in für Laboratoriumsanalytik / MTL (w/m/d)</h1><h2> in der Helios Klinik Herzberg/Osterode</h2><h3> 37412 Herzberg/Osterode Vollzeit/Teilzeit Unbefristet</h3><p> Die Dialog Diagnostiklabor GmbH (Dialog) ist ein beständig wachsendes, überregional tätiges, mittelständiges Tochterunternehmen des Universitätsklinikums Schleswig-Holstein (UKSH) und der Helios-Kliniken. Wir betreiben Kliniklabore in Kliniken unterschiedlicher Größe und Ausrichtung und versorgen diese mit Labordiagnostik. <br> <br> Die Helios Klinik Herzberg/Osterode ist ein Allgemeinkrankenhaus der Grund- und Regelversorgung in Herzberg am Harz. Die Klinik ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Georg-August-Universität Göttingen. <br> <br> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n Medizinische/n Technologen/-in für Laboratoriumsanalytik / MTL (w/m/d) in der Helios Klinik Herzberg/Osterode.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Selbstständige Labordiagnostik auf dem Gebiet der klinischen Chemie, Hämostaseologie, Hämatologie und Immunhämatologie </li> <li>  Technische Validation und Plausibilitätsprüfung der Messwerte bis hin zur Befunderstellung </li> <li>  Erfassung von Anforderungen im Laborinformationssystem </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische/r Technologe/-in für Laboratoriumsanalytik </li> <li>  Technisches Verständnis, wissenschaftliches Interesse sowie die Bereitschaft zur Übernahme von Wochenend- und Bereitschaftsdiensten </li> <li>  Freude an der Teamarbeit sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise </li></ul><h2> Ihre Chancen:</h2><ul> <li>  Ein attraktiver, unbefristeter Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive </li> <li>  Umfassende Einarbeitung in die Aufgabengebiete </li> <li>  Eine Antrittsprämie in Höhe von 2.000 € mit Ende der Probezeit </li> <li>  Beteiligung an entstehenden Umzugskosten zum Stellenantritt in Höhe von 1.500 € </li> <li>  Ein kollegiales und qualifiziertes Team </li> <li>  Möglichkeiten der internen und externen Weiterbildung </li></ul><p> <br> Arbeitszeit: Voll- und Teilzeitstellen, flexible Arbeitszeitmodelle <br> <br> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Zudem haben wir uns die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern zum Ziel gesetzt.</p><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter Angabe der Ausschreibungsnummer Herzberg/MTL an:</p><p> Geschäftsführung</p><p> <a href="mailto:bewerbung@dialog-labore.de" target="_blank">bewerbung@dialog-labore.de</a></p><p> Dialog Diagnostiklabor GmbH</p><p> Arnold-Heller-Str. 3, Haus V15</p><p> 24105 Kiel</p><p> <a href="http://www.dialog-labore.de" target="_blank">www.dialog-labore.de</a></p><p> Teilen</p>

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