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Das&nbsp;Landratsamt Waldshut&nbsp;- Amt für Soziale Hilfen, Behinderten- und Altenhilfe - hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als &nbsp;Heimleiter/in in Vollzeit, zunächst befristet (bis zu 2 Jahren), zu besetzen. Der Landkreis Waldshut unterhält mehrere Gemeinschaftsunterkünfte für Flüchtlinge/ Übergangswohnheime für Spätaussiedler/innen. Ihr Aufgabengebiet: <ul><li>Belegungsplanung der Gemeinschaftsunterkünfte in Abstimmung mit der Landesaufnahmestelle in Karlsruhe.</li><li>Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Zuweisungen von Flüchtlingen.</li><li>Erstellen der monatlichen Asyl- und Aussiedlerstatistik sowie die Pflege des EDV- Programms „MigVIS“.</li><li>Ausüben des Hausrechts (Erteilen von Hausverboten, Besuchserlaubnissen, etc.).</li><li>Koordination und Einsatzplanung der Hausmeister/innen.</li><li>Rechnungserfassung und sachliche und rechnerische Rechnungsprüfung.</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Sozialdienst und der&nbsp;Verwaltung sowie Ansprechpartner/in für Handwerker/innen, Polizei und&nbsp;Dienstleister.</li></ul> Unsere Anforderungen an Sie: <ul><li>Ein abgeschlossenes Studium beispielsweise als Diplom-Sozialpädagoge/in bzw. Bachelor of Arts „Soziale Arbeit“, Diplom-Verwaltungswirt/in oder eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachwirt/in bzw. eine vergleichbare Ausbildung. Ebenso wäre eine Person geeignet, die über eine einschlägige Berufserfahrung als Leiter/in von Heimen oder einer Jugendherberge verfügt.</li><li>Ein hohes Maß an sozialer und interkultureller Kompetenz.</li><li>Sicheres Auftreten mit Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen, Konflikt- und Deeskalationsfähigkeit&nbsp;sowie Einfühlungsvermögen im Umgang mit Flüchtlingen und die Bereitschaft, sich ständig wechselndem Klientel zu öffnen.</li><li>Gute Englisch- und Französischkenntnisse sind von Vorteil.</li><li>Bereitschaft zu Dienstzeiten außerhalb der regulären Arbeitszeit sowie der Besitz einer PKW Fahrerlaubnis sowie Bereitschaft den Privat-PKW für Dienstfahrten (gegen Kostenerstattung) einzusetzen.</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Die Einstellung erfolgt in Entgeltgruppe 9b TVöD.</li></ul> Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Kantine</li><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Betriebsarzt</li><li>barrierefrei</li></ul> Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen jeden Geschlechts, Personen mit Behinderung oder mit Migrationshintergrund sich zu bewerben. Für nähere Auskünfte zum genannten Stellenprofil steht Ihnen Frau Viola Kermisch, Tel.: 07751/86-4230, <a href="mailto:viola.kermisch@landkreis-waldshut.de" target="_blank">viola.kermisch@landkreis-waldshut.de</a>, gerne zur Verfügung. Fragen zum Arbeitsverhältnis beantwortet Ihnen gerne Marilena Vogt, Amt für Personal und Organisation, Tel.: 07751/86-1164, <a href="mailto:marilena.vogt@landkreis-waldshut.de" target="_blank">marilena.vogt@landkreis-waldshut.de</a>. &nbsp;Haben Sie Interesse? Dann freuen wir uns Sie kennenzulernen. Bewerben Sie sich jetzt online unter&nbsp;<a href="http://www.landkreis-waldshut.de/" target="_blank">www.landkreis-waldshut.de</a>. Alternativ senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte&nbsp;an das Landratsamt Waldshut, Amt für Personal und Organisation, Kaiserstraße 110 in 79761 Waldshut-Tiengen.

Landratsamt Waldshut

Heimleiter/in (m/w/d)

Du möchtest neue Wege gehen?Wenn du mit neuem Elan wieder durchstarten willst und unseren Gästen eine schöne, entspannte und kulinarische Zeit bieten möchtest, bist du in unserem Team genau richtig!&nbsp;Wir suchen zum Verwöhnen unserer Gäste neue Mitglieder für "Familie" Service (m/w/d) Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Empfang und Platzzuweisung der Gäste</li><li>Betreuen einer bestimmten Anzahl an Tischen</li><li>Entgegennahme von Bestellungen und Beratung von Gästen, Aufnahme eventueller Sonderwünsche</li><li>Weitergabe von Kundenwünschen oder -meinungen an die Küche.</li><li>Servieren</li></ul> Wir freuen uns auf dich, wenn du folgendes auf deinem Tablett mitbringst: <ul><li>Spaß am Umgang mit vielen verschiedenen Menschen</li><li>eine großes breites Lächeln</li><li>Teamgeist, denn nur zusammen sind wir stark</li><li>Stressfestigkeit</li><li>Zuverlässigkeit</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Attraktive Vergütungsmodelle</li><li>Großzügige Mitarbeiterrabatte auf Konsumationen im Restaurant und Landmarkt</li><li>Gute Ein- und Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Ein neues, einzigartiges Hotelerlebnis mit hohem Bekanntheitsgrad</li><li>Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li><li>Mitgestaltungsmöglichkeit in familiärem Umfeld</li><li>Schichten in der Regel zwischen 6.00 und 23.00 Uhr - keine Nachtarbeit!</li><li>Change for better: Bei uns wird Diversität, Nachhaltigkeit, Umweltbewusstsein und soziales Engagement großgeschrieben.</li><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>Kostenloser Parkplatz</li></ul> Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>barrierefrei</li></ul> Komm in unser Team! Alles was du sonst noch für diesen Job brauchst, bringen wir dir gerne bei - ob berufserfahren oder Quereinsteiger - jeder soll seine Chance bekommen!Wir freuen uns darauf, dich bei uns in die Familie mit auf zu nehmen!&nbsp;Deine Familie Bohrer &amp; Team!

Bohrerhof Feldkirch - LandLive GmbH

Servicemitarbeiter (m/w/d) Restaurant Bohrers

Aufgaben und Verantwortungsbereich Zur Verstärkung und Ergänzung unseres Teams suchen wir Servicekräfte (m/w/d) für unser Restaurant Bohrers. Ihre Aufgaben<ul><li>Ansprechpartner für Fragen und Wünsche der Gäste</li><li>Speisen- und Getränkeservice</li><li>Vorbereitungsaufgaben und Nachbereitung</li><li>Mitverantwortlich für den reibungslosen Serviceablauf</li><li>Mitverantwortlich für eine zuvorkommende Gästebetreuung</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Sie bringen Spaß an der Arbeit im Service mit</li><li>Sie konnten vielleicht schon erste Berufserfahrungen im Service sammeln</li><li>Sie sind flexibel und haben eine hohe Einsatzbereitschaft</li><li>Sie denken und handeln Gästeorientiert</li><li>Sie haben eine gute Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Sie sprechen Deutsch und haben ein freundliches Auftreten</li></ul> Wir bieten <ul><li>Attraktive Vergütungsmodelle</li><li>Großzügige Mitarbeiterrabatte auf Konsumationen im Restaurant und Landmarkt</li><li>Gute Ein- und Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Ein neues, einzigartiges Hotelerlebnis mit hohem Bekanntheitsgrad</li><li>Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li><li>Mitgestaltungsmöglichkeit in familiärem Umfeld</li><li>Schichten in der Regel zwischen 6.00 und 23.00 Uhr - keine Nachtarbeit!</li><li>Change for better: Bei uns wird Diversität, Nachhaltigkeit, Umweltbewusstsein und soziales Engagement großgeschrieben.</li><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>Kostenloser Parkplatz</li></ul> Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>barrierefrei</li></ul> Wir freuen uns darauf, Sie bei uns in die Familie mit auf zu nehmen! Ihre&nbsp;Familie Bohrer &amp; Team!

Servicekräfte (m/w/d) Restaurant Bohrers Minijob (450 € Basis)

Landlive auf dem Bohrerhof&nbsp; - leicht, luftig, leckerZur Unterstützung unseres Restaurant / Theken &amp; Hofbar&nbsp;Teams suchen wir dich! Deine Aufgaben: <ul><li>Ausschank von Getränken </li><li>Betreuung von Gästen </li><li>Beratung der Gäste bei der Auswahl von Getränken und Speisen </li><li>Reinigen von Gläsern und Arbeitsmaterialien </li><li>Reinigen des Arbeitsplatzes nach Serviceende</li></ul> Du hast <ul><li>Spaß am Umgang mit vielen verschiedenen Menschen</li><li>eine großes breites Lächeln</li><li>Teamgeist, denn nur zusammen sind wir stark</li><li>Stressfestigkeit</li><li>Zuverlässigkeit</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Attraktive Vergütungsmodelle</li><li>Großzügige Mitarbeiterrabatte auf Konsumationen im Restaurant und Landmarkt</li><li>Gute Ein- und Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Ein neues, einzigartiges Hotelerlebnis mit hohem Bekanntheitsgrad</li><li>Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li><li>Mitgestaltungsmöglichkeit in familiärem Umfeld</li><li>Schichten in der Regel zwischen 6.00 und 23.00 Uhr - keine Nachtarbeit!</li><li>Change for better: Bei uns wird Diversität, Nachhaltigkeit, Umweltbewusstsein und soziales Engagement großgeschrieben.</li><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>Kostenloser Parkplatz</li></ul> Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>barrierefrei</li></ul> Interesse geweckt? Alles was du sonst noch für diesen Job brauchst, bringen wir dir gerne bei- denn jeder soll seine Chance bekommen!Trage das ganze per Post oder Mail zusammen mit deinen Bewerbungsunterlagen in unseren Gastrobetrieb&nbsp;und wir freuen uns darauf, dich bei uns in die Familie mit auf zu nehmen!&nbsp;Deine Familie Bohrer &amp; Team!

Thekenmitarbeiter (m/w/d)

Pflegejobs mit Perspektive.Ob Auszubildende, FSJ’ler oder gestandene Pflegekräfte – wir bieten gut bezahlte Jobs mit vielen Extras und Perspektive: Für die eigene Aus- und Weiterbildung und für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft / Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für die stationäre Pflege in St. Elisabeth Wohnen und Pflege mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38,5 Stunden.In unserem Haus im schönen Elzach werden Bewohner/innen von einem multiprofessionellen Team nach ihren individuellen Bedürfnissen unterstützt.Das Haus verfügt über 74 Einzelzimmer, die in vier Wohnbereiche aufgeteilt sind. Zu St. Elisabeth Wohnen und Pflege gehören zudem 48 barrierefreie Apartments im Betreuten Wohnen.Es ist unser Anspruch, dass sich unsere Bewohner und Bewohnerinnen in einer angenehmen Wohnatmosphäre zuhause fühlen. Ihre Aufgaben: <ul><li>Pflegerische Versorgung der Bewohner*innen im Dreischichtbetrieb</li><li>Pflegeprozessplanung mit Dokumentation nach dem Strukturmodell und deren Umsetzung</li><li>Mitwirkung, Sicherstellung der Umsetzung und Weiterentwicklung des jeweiligen Pflege- und Betreuungskonzeptes</li><li>Anleitung von nichtexaminierten Kräften und Auszubildenden</li><li>Umsetzung des ärztlichen Behandlungsplanes inklusive des Medikamentenmanagements</li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in)</li><li>Hohe fachliche und soziale Kompetenz</li><li>Motivation, Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li>Freude am Umgang mit alten Menschen</li></ul> Das erwartet Sie: <ul><li>5.000 Euro-Willkommensprämie (brutto bei Vollzeit)</li><li>Attraktive, überdurchschnittliche Bezahlung</li><li>Pflegezulage von 80 EUR</li><li>Zuschläge (Sonn-/Feiertag: 50%, Nacht: 25%)</li><li>Einspringprämie</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Durch uns finanzierte interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betrieblich geförderte Mitgliedschaft bei Hansefit</li><li>Geregelte und planbare Arbeitszeiten</li><li>Zuschuss für Kinderbetreuungskosten</li><li>Zuschuss für Jobticket</li><li>Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche sowie Mitarbeitendenwohnungen</li><li>Eine lebendige und familienfreundliche Atmosphäre</li><li>Gezielte Einarbeitung nach unserem Konzept</li><li>Eine wertschätzende Unternehmenskultur im Familienunternehmen</li></ul> Ein gutes und kooperatives Team mit tollen Mitarbeiter*innen freut sich auf Sie. Wenn Sie sich angesprochen fühlen, finden Sie gleich im Anschluss unsere Telefonnummer und das Schnell-Bewerbungsformular!Oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@st-elisabeth-elzach.de" target="_blank">bewerbung@st-elisabeth-elzach.de</a> bzw. per Post an: St. Elisabeth,&nbsp;Betreutes Wohnen und Pflege, Am Schießgraben 11, 79215 Elzach<a href="https://tel/905-660" target="_blank">07682/905-660</a> Wir freuen uns auf Sie!

St. Elisabeth Betreutes Wohnen und Pflege

Pflegefachkraft, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

Mit Beginn zum 01.09. suchen wir einen dualen Studenten zum Bachelor of Arts (m/w/d) Fachrichtung BWL Industrie. Deine Aufgaben: In der Theoriephase studieren Sie in Blockphasen an der DH Villingen-Schwenningen, während Sie in der Praxisphase in unserem Unternehmen an den unterschiedlichsten Projekten mitarbeiten.An der DH werden Ihnen in den Theoriephasen Inhalte der allgemeinen Betriebswirtschaftslehre, der speziellen Betriebswirtschaftslehre, der Volkwirtschaftslehre sowie Grundlagen im Bereich Recht vermittelt. Anforderungen: Abitur oder Fachhochschulreife mit DH-Eignungstest Wir bieten Ihnen: Seit rund 70 Jahren stehen wir für höchste Qualität in unseren Prozessen, Verlässlichkeit gegenüber unseren Mitarbeitern und Kunden, Verantwortung für Mensch und Umwelt, für Innovation mit Freude an neuen Ideen.Unsere Studenten profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, von unserem wirkungsvollen betrieblichen Gesundheitsmanagement (wie z.B. Hansefit, Physiotherapiebehandlungen im Betrieb etc.) und einem ausgeprägten Ideenmanagement sowie vielen weiteren Sozialleistungen (wie z.B. Fahrgeld zur Hochschule, Firmen-Tablet während des Studiums, verschiedene Betriebsfeste und jährliche Exkursion etc.). Haben wir Ihr Interesse geweckt? Informationen zu unserem Unternehmen und aktuellen Studienangeboten finden Sie unter <a href="http://www.ausbildung.hammerwerk.de" target="_blank">www.ausbildung.hammerwerk.de</a>Für Rückfragen steht Ihnen unsere Personalleiterin Frau Kuske (07463/81-166) gerne zur Verfügung.

Hammerwerk Fridingen GmbH

Bachelor of Arts (DH) Fachrichtung BWL Industrie (m/w/d)

Mit Beginn zum 01.09. suchen wir einen Auszubildenden zum Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik. Deine Aufgaben: Neben dem regelmäßigen Besuch der gewerblichen Berufsschule werden Sie im Laufe Ihrer Ausbildung Schritt für Schritt zum Facharbeiter (m/w/d) ausgebildet und dabei auf Ihre Abschlussprüfung vorbereitet.Durch Ihre aktive Mitarbeit lernen Sie die Arbeitsabläufe kennen und übernehmen im Laufe Ihrer Ausbildung zunehmend eigene Aufgaben.Im 2. Lehrjahr legen Sie bereits den Teil 1 der Abschlussprüfung ab. Vor der IHK Schwarzwald-Baar-Heuberg legen Sie am Ende Ihrer Ausbildung die Abschlussprüfung zum Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik ab. Anforderungen: Sehr guter Hauptschulabschluss oder Realschulabschluss Wir bieten Ihnen: Seit rund 70 Jahren stehen wir für höchste Qualität in unseren Prozessen, Verlässlichkeit gegenüber unseren Mitarbeitern und Kunden, Verantwortung für Mensch und Umwelt, für Innovation mit Freude an neuen Ideen.Unsere Auszubildenden profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, von unserem wirkungsvollen betrieblichen Gesundheitsmanagement (wie z.B. Hansefit, Physiotherapiebehandlungen im Betrieb etc.) und einem ausgeprägten Ideenmanagement sowie vielen weiteren Sozialleistungen (wie z.B. Fahrgeld zur Berufsschule, Firmen-Tablet während der Ausbildung, verschiedene Betriebsfeste und jährliche Exkursion etc.). Haben wir Ihr Interesse geweckt? Informationen zu unserem Unternehmen und aktuellen Ausbildungsangeboten finden Sie unter <a href="http://www.ausbildung.hammerwerk.de" target="_blank">www.ausbildung.hammerwerk.de</a>Für Rückfragen steht Ihnen unser Ausbilder Herr Waldraff (07463/81-231) gerne zur Verfügung.

Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik

Mit Beginn zum 01.09. suchen wir einen Auszubildenden zum Elektroniker (m/w/d) für Automatisierungstechnik. Deine Aufgaben: Neben dem regelmäßigen Besuch der gewerblichen Berufsschule werden Sie im Laufe Ihrer Ausbildung Schritt für Schritt zum Facharbeiter (m/w/d) ausgebildet und dabei auf Ihre Abschlussprüfung vorbereitet.Durch Ihre aktive Mitarbeit lernen Sie die Arbeitsabläufe kennen und übernehmen im Laufe Ihrer Ausbildung zunehmend eigene Aufgaben.Im 2. Lehrjahr legen Sie bereits den Teil 1 der Abschlussprüfung ab. Vor der IHK Schwarzwald-Baar-Heuberg legen Sie am Ende Ihrer Ausbildung die Abschlussprüfung zum Elektroniker (m/w/d) für Automatisierungstechnik ab. Anforderungen: Sehr guter Hauptschulabschluss oder Realschulabschluss Wir bieten Ihnen: Seit rund 70 Jahren stehen wir für höchste Qualität in unseren Prozessen, Verlässlichkeit gegenüber unseren Mitarbeitern und Kunden, Verantwortung für Mensch und Umwelt, für Innovation mit Freude an neuen Ideen.Unsere Auszubildenden profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, von unserem wirkungsvollen betrieblichen Gesundheitsmanagement (wie z.B. Hansefit, Physiotherapiebehandlungen im Betrieb etc.) und einem ausgeprägten Ideenmanagement sowie vielen weiteren Sozialleistungen (wie z.B. Fahrgeld zur Berufsschule, Firmen-Tablet während der Ausbildung, verschiedene Betriebsfeste und jährliche Exkursion etc.). Haben wir Ihr Interesse geweckt? Informationen zu unserem Unternehmen und aktuellen Ausbildungsangeboten finden Sie unter <a href="http://www.ausbildung.hammerwerk.de" target="_blank">www.ausbildung.hammerwerk.de</a>Für Rückfragen steht Ihnen unser Ausbilder Herr Waldraff (07463/81-231) gerne zur Verfügung.

Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) für Automatisierungstechnik

Mit Beginn zum 01.09. suchen wir einen Auszubildenden zum Industriekaufmann (m/w/d). Deine Aufgaben: Neben dem regelmäßigen Besuch der kaufmännischen Berufsschule durchlaufen Sie unsere kaufmännischen Abteilungen wie Einkauf, Vertrieb, Rechnungswesen, Controlling, Personalabteilung etc. und erhalten darüber hinaus Einblicke in die verschiedenen Produktionsbereiche.Durch Ihre aktive Mitarbeit lernen Sie die Arbeitsabläufe kennen und übernehmen im Laufe Ihrer Ausbildung zunehmend eigene Aufgaben.Im 2. Lehrjahr legen Sie bereits den Teil 1 der Abschlussprüfung ab. Vor der IHK Schwarzwald-Baar-Heuberg legen Sie am Ende Ihrer Ausbildung die Abschlussprüfung zum Industriekaufmann (m/w/d) ab. Anforderungen: Guter Realschulabschluss Wir bieten Ihnen: Seit rund 70 Jahren stehen wir für höchste Qualität in unseren Prozessen, Verlässlichkeit gegenüber unseren Mitarbeitern und Kunden, Verantwortung für Mensch und Umwelt, für Innovation mit Freude an neuen Ideen.Unsere Auszubildenden profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, von unserem wirkungsvollen betrieblichen Gesundheitsmanagement (wie z.B. Hansefit, Physiotherapiebehandlungen im Betrieb etc.) und einem ausgeprägten Ideenmanagement sowie vielen weiteren Sozialleistungen (wie z.B. Fahrgeld zur Berufsschule, Firmen-Tablet während der Ausbildung, verschiedene Betriebsfeste und jährliche Exkursion etc.). Haben wir Ihr Interesse geweckt? Informationen zu unserem Unternehmen und aktuellen Ausbildungsangeboten finden Sie unter <a href="http://www.ausbildung.hammerwerk.de" target="_blank">www.ausbildung.hammerwerk.de</a>Für Rückfragen steht Ihnen unsere Personalleiterin Frau Kuske (07463/81-166) gerne zur Verfügung.

Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d)

Mit Beginn zum 01.09. suchen wir einen Auszubildenden zum Industriemechaniker (m/w/d). Deine Aufgaben: Neben dem regelmäßigen Besuch der gewerblichen Berufsschule werden Sie im Laufe Ihrer Ausbildung Schritt für Schritt zum Facharbeiter (m/w/d) ausgebildet und dabei auf Ihre Abschlussprüfung vorbereitet.Durch Ihre aktive Mitarbeit lernen Sie die Arbeitsabläufe kennen und übernehmen im Laufe Ihrer Ausbildung zunehmend eigene Aufgaben.Im 2. Lehrjahr legen Sie bereits den Teil 1 der Abschlussprüfung ab. Vor der IHK Schwarzwald-Baar-Heuberg legen Sie am Ende Ihrer Ausbildung die Abschlussprüfung zum Industriemechaniker (m/w/d) ab. Anforderungen: Guter Hauptschulabschluss Wir bieten Ihnen: Seit rund 70 Jahren stehen wir für höchste Qualität in unseren Prozessen, Verlässlichkeit gegenüber unseren Mitarbeitern und Kunden, Verantwortung für Mensch und Umwelt, für Innovation mit Freude an neuen Ideen.Unsere Auszubildenden profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, von unserem wirkungsvollen betrieblichen Gesundheitsmanagement (wie z.B. Hansefit, Physiotherapiebehandlungen im Betrieb etc.) und einem ausgeprägten Ideenmanagement sowie vielen weiteren Sozialleistungen (wie z.B. Fahrgeld zur Berufsschule, Firmen-Tablet während der Ausbildung, verschiedene Betriebsfeste und jährliche Exkursion etc.). Haben wir Ihr Interesse geweckt? Informationen zu unserem Unternehmen und aktuellen Ausbildungsangeboten finden Sie unter <a href="http://www.ausbildung.hammerwerk.de" target="_blank">www.ausbildung.hammerwerk.de</a>Für Rückfragen steht Ihnen unser Ausbilder Herr D'Ernesto (07463/81-169) gerne zur Verfügung.

1.568 Vollzeit Jobs in Schwarzwaldstraße 9b, 79117 Freiburg im Breisgau, Deutschland