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Wir machen Energiewende. Seit über 20 Jahren planen, bauen und betreiben wir Windparks und Photovoltaik-Freiflächenanlagen mit Bürgerbeteiligung. Wir reden nicht von Klimaschutz, wir arbeiten jeden Tag dafür. Mit einer Nennleistung von rund 300 Megawatt liefern unsere Windparks jährlich mehr als 600.000 Megawattstunden elektrische Energie. Damit können mehr als 400.000 Menschen versorgt werden. Unser Ökostromversorger LandStrom beliefert Privat- und Gewerbekunden mit ausschließlich 100 Prozent Erneuerbarer Energie. Ein eigener Bilanzkreis aus Sonne, Wind und Biogas sowie eine Energiegenossenschaft runden das Gesamtbild unseres Unternehmens als Energiewendemacher ab. Dein Aufgabenbereich <ul><li>Erfassung laufender Geschäftsvorfälle (Debitoren und Kreditoren) sowie von Anlagevermögen und Bestimmung der Abschreibungsdauer </li><li>Kommunikation mit Steuerkanzleien </li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Abteilung Controlling </li><li>Vorbereitung von Jahresabschlüssen </li><li>Erstellung der Umsatzsteuer-Voranmeldung und -Erklärungen</li></ul> Dein Profil <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung und mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung </li><li>Erfahrungen im Windbereich von Vorteil </li><li>Sicheres, souveränes Auftreten sowie Diskretion und Zuverlässigkeit </li><li>Gewissenhafte, selbstständige sowie genaue Arbeitsweise und ein hohes Verantwortungsbewusstsein </li><li>Kommunikative Persönlichkeit mit sehr guten Deutschkenntnissen in Schrift und Wort</li></ul> Dafür bieten wir Dir <ul><li>Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und verschiedene Arbeitszeitmodelle</li><li>Einen Parkplatz vor der Tür sowie einen Arbeitsplatz mit moderner, technischer Ausstattung</li><li>Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem wachsenden Familienunternehmen, regelmäßige Teamevents, Betriebsausflüge und vieles mehr</li><li>Eine sichere Jobperspektive in einer innovativen Zukunftsbranche, flache Hierarchien und die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote (z.B.: Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge, JobRad)</li></ul> Interessiert? Dann schick Deine aussagekräftige Bewerbung mit Gehaltsvorstellung, nächstmöglichem Eintrittstermin, Lebenslauf und Zeugnissen an:Landwind-Gruppe GmbHIsabelle KrügerWatenstedter Straße 1138384 GevenslebenTel.-Nr.: 0 53 54 / 99 06 - 142E-Mail: <a href="https://landwind-gruppe.de" target="_blank">bewerbungen@landwind-gruppe.de</a>Wir freuen uns auf Deine Energie!<a href="https://www.landwind-gruppe.de" target="_blank">www.landwind-gruppe.de</a>

Landwind-Gruppe

Mitarbeiter/-in Buchführung (m/w/d)

Wir machen Energiewende. Seit über 20 Jahren planen, bauen und betreiben wir Windparks und Photovoltaik-Freiflächenanlagen mit Bürgerbeteiligung. Wir reden nicht von Klimaschutz, wir arbeiten jeden Tag dafür. Mit einer Nennleistung von rund 300 Megawatt liefern unsere Windparks jährlich mehr als 600.000 Megawattstunden elektrische Energie. Damit können mehr als 400.000 Menschen versorgt werden. Unser Ökostromversorger LandStrom beliefert Privat- und Gewerbekunden mit ausschließlich 100 Prozent Erneuerbarer Energie. Ein eigener Bilanzkreis aus Sonne, Wind und Biogas sowie eine Energiegenossenschaft runden das Gesamtbild unseres Unternehmens als Energiewendemacher ab. Dein Aufgabenbereich <ul><li>Ein- und Verkauf von klimaneutralem Strom sowohl an SLP als auch an RLM Kund*innen mit selbstständiger Kalkulation</li><li>Abstimmung und Verhandlung mit Dienstleistern</li><li>Kenntnisse energiewirtschaftlicher Prozesse der Marktkommunikation</li><li>Vorbereitung und Abstimmung von Marketingmaßnahmen</li><li>Interne Schulungen zum Thema „Strom und Gas“</li></ul> Dein Profil <ul><li>Master oder vergleichbarer Abschluss (Energiewirtschaft, Wirtschaft oder vergleichbar) </li><li>Erfahrung im Bereich Stromwirtschaft oder Übertragungsnetz </li><li>Sicheres, souveränes Auftreten </li><li>Gewissenhafte, selbstständige sowie genaue Arbeitsweise und ein hohes Verantwortungsbewusstsein </li><li>Kommunikative Persönlichkeit mit sehr guten Deutschkenntnissen in Schrift und Wort</li></ul> Dafür bieten wir Dir <ul><li>Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und verschiedene Arbeitszeitmodelle</li><li>Einen Parkplatz vor der Tür sowie einen Arbeitsplatz mit moderner, technischer Ausstattung</li><li>Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem wachsenden Familienunternehmen, regelmäßige Teamevents, Betriebsausflüge und vieles mehr</li><li>Eine sichere Jobperspektive in einer innovativen Zukunftsbranche, flache Hierarchien und die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote (z.B.: Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge, JobRad)</li></ul> Interessiert? Dann schick Deine aussagekräftige Bewerbung mit Gehaltsvorstellung, nächstmöglichem Eintrittstermin, Lebenslauf und Zeugnissen an:Landwind-Gruppe GmbHIsabelle KrügerWatenstedter Straße 1138384 GevenslebenTel.-Nr.: 0 53 54 / 99 06 - 142E-Mail: <a href="https://landwind-gruppe.de" target="_blank">bewerbungen@landwind-gruppe.de</a>Wir freuen uns auf Deine Energie!<a href="https://www.landwind-gruppe.de" target="_blank">www.landwind-gruppe.de</a>

Leiter/-in Energiewirtschaft (m/w/d)

Wir machen Energiewende. Seit über 20 Jahren planen, bauen und betreiben wir Windparks und Photovoltaik-Freiflächenanlagen mit Bürgerbeteiligung. Wir reden nicht von Klimaschutz, wir arbeiten jeden Tag dafür. Mit einer Nennleistung von rund 300 Megawatt liefern unsere Windparks jährlich mehr als 600.000 Megawattstunden elektrische Energie. Damit können mehr als 400.000 Menschen versorgt werden. Unser Ökostromversorger LandStrom beliefert Privat- und Gewerbekunden mit ausschließlich 100 Prozent Erneuerbarer Energie. Ein eigener Bilanzkreis aus Sonne, Wind und Biogas sowie eine Energiegenossenschaft runden das Gesamtbild unseres Unternehmens als Energiewendemacher ab. Dein Aufgabenbereich • Überwachung unserer eingesetzten Betriebsführungssoftware zum Betrieb der Windenergieanlagen/Photovoltaikanlagen • Koordination geeigneter Maßnahmen zur Fehlerbehebung im Störungsfall • Überwachung extern eingesetzter Serviceunternehmen bzw. der Dienstleister • Durchführung von Sichtinspektionen an den betreuten Anlagen, sowie von Reparaturen und Wartungen an unseren Windenergieanlagen/Photovoltaikanlagen • Regelmäßige Übernahme des Notdienstes zur Anlagenüberwachung an Wochenenden und Feiertagen im Wechsel mit den Kollegen der Betriebsführung Dein Profil • Abgeschlossene Berufsausbildung in einem elektrotechnischen Beruf • Idealerweise Berufserfahrung in der Windbranche/PV Branche z.B. im Bereich Technischer Service • Zuverlässige und selbständige Arbeitsweise • Körperliche Fitness, insbesondere Höhentauglichkeit • PKW-Führerschein, Bereitschaft zu Dienstreisen sowie Notdienst an Wochenenden/ Feiertagen Dafür bieten wir Dir <ul><li>Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und verschiedene Arbeitszeitmodelle </li><li>Einen Parkplatz vor der Tür sowie einen Arbeitsplatz mit moderner, technischer Ausstattung </li><li>Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem wachsenden Familienunternehmen, regelmäßige Teamevents, Betriebsausflüge und vieles mehr </li><li>Eine sichere Jobperspektive in einer innovativen Zukunftsbranche, flache Hierarchien und die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung </li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote (z.B.: Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge, JobRad)</li></ul> Wir haben deine Energie geweckt? Dann schick Deine aussagekräftige Bewerbung mit Gehaltsvorstellung, nächstmöglichem Eintrittstermin, Lebenslauf und Zeugnissen an:Landwind-Gruppe GmbHIsabelle KrügerWatenstedter Straße 1138384 GevenslebenTel.-Nr.: 0 53 54 / 99 06 - 142E-Mail: <a href="https://landwind-gruppe.de" target="_blank">bewerbungen@landwind-gruppe.de</a>Wir freuen uns auf Deine Energie!<a href="https://www.landwind-gruppe.de" target="_blank">www.landwind-gruppe.de</a>

Servicetechniker/-in Wind/PV

Wir machen Energiewende. Seit über 20 Jahren planen, bauen und betreiben wir Windparks und Photovoltaik-Freiflächenanlagen mit Bürgerbeteiligung. Wir reden nicht von Klimaschutz, wir arbeiten jeden Tag dafür. Mit einer Nennleistung von rund 300 Megawatt liefern unsere Windparks jährlich mehr als 600.000 Megawattstunden elektrische Energie. Damit können mehr als 400.000 Menschen versorgt werden. Unser Ökostromversorger LandStrom beliefert Privat- und Gewerbekunden mit ausschließlich 100 Prozent Erneuerbarer Energie. Ein eigener Bilanzkreis aus Sonne, Wind und Biogas sowie eine Energiegenossenschaft runden das Gesamtbild unseres Unternehmens als Energiewendemacher ab. Dein Aufgabenbereich <ul><li>Empfang aller externen Kunden und Gäste </li><li>Planung, Bewirtung und Durchführung von internen Veranstaltungen </li><li>Telefonzentrale, Postein- und ausgang </li><li>Erfassen von Rechnungen und Gutschriften sowie die anschließende Rechnungsprüfung und Koordination im Konzern</li><li>Alle administrativen Aufgaben in der Büroorganisation, wie unter anderem die Materialbeschaffung und -ausgabe, das Digitalisieren sämtlicher Belege </li><li>zukünftig Fuhrparkverwaltung und Stammdatenpflege</li></ul> Dein Profil • Berufsausbildung, z.B. als Kauffrau/-mann für Büromanagement oder Quereinsteiger • Erfahrungen am Empfangsbereich sowie mit digitalen Anwendungen (MS Office 365, MS Teams etc.) • Freundlich, aufgeschlossen und kommunikativ gegenüber unseren Kunden und Kollegen, sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • Ausgeprägte Hands on-Mentalität, schnelle Auffassungsgabe und zuverlässige und selbständige Arbeitsweise Dafür bieten wir Dir <ul><li>Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und verschiedene Arbeitszeitmodelle </li><li>Einen Parkplatz vor der Tür sowie einen Arbeitsplatz mit moderner, technischer Ausstattung </li><li>Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem wachsenden Familienunternehmen, regelmäßige Teamevents, Betriebsausflüge und vieles mehr </li><li>Eine sichere Jobperspektive in einer innovativen Zukunftsbranche, flache Hierarchien und die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung </li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote (z.B.: Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge, JobRad)</li></ul> Wir haben deine Energie geweckt? Dann schick Deine aussagekräftige Bewerbung mit Gehaltsvorstellung, nächstmöglichem Eintrittstermin, Lebenslauf und Zeugnissen an:Landwind-Gruppe GmbHIsabelle KrügerWatenstedter Straße 1138384 GevenslebenTel.-Nr.: 0 53 54 / 99 06 - 142E-Mail: <a href="https://landwind-gruppe.de" target="_blank">bewerbungen@landwind-gruppe.de</a>Wir freuen uns auf Deine Energie!<a href="https://www.landwind-gruppe.de" target="_blank">www.landwind-gruppe.de</a>

Sachbearbeiter/-in Empfang und Verwaltung

Wir machen Energiewende. Seit über 20 Jahren planen, bauen und betreiben wir Windparks und Photovoltaik-Freiflächenanlagen mit Bürgerbeteiligung. Wir reden nicht von Klimaschutz, wir arbeiten jeden Tag dafür. Mit einer Nennleistung von rund 300 Megawatt liefern unsere Windparks jährlich mehr als 600.000 Megawattstunden elektrische Energie. Damit können mehr als 400.000 Menschen versorgt werden. Unser Ökostromversorger LandStrom beliefert Privat- und Gewerbekunden mit ausschließlich 100 Prozent Erneuerbarer Energie. Ein eigener Bilanzkreis aus Sonne, Wind und Biogas sowie eine Energiegenossenschaft runden das Gesamtbild unseres Unternehmens als Energiewendemacher ab. Dein Aufgabenbereich <ul><li>Auslesen und Validieren der Daten der Schutzgeräte in Umspannwerken und Übergabestationen im Bereich Hochspannungs- und Mittelspannung </li><li>Inspektionen, Instandhaltung und Wartungsarbeiten an den Schutzgeräten und regelmäßige Installation der aktuellen Werkssoftware </li><li>Bearbeitung und Erweiterung der Bedienoberflächen des von uns genutzten Leitsystems High-Leit </li><li>Unterstützung technischem Außendienst im Bereich Leit- und Schutztechnik</li></ul> Dein Profil <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich, Meister, Techniker oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik </li><li>Kenntnisse in der Leit- und Schutztechnik von Mittel- und Hochspannungsanlagen </li><li>Idealerweise Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Software High-Leit </li><li>PKW-Führerschein</li></ul> Dafür bieten wir Dir <ul><li>Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und verschiedene Arbeitszeitmodelle</li><li>Einen Parkplatz vor der Tür und einen Arbeitsplatz mit moderner, technischer Ausstattung</li><li>Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem wachsenden Familienunternehmen, regelmäßige Teamevents, Betriebsausflüge und vieles mehr</li><li>Eine sichere Jobperspektive in einer innovativen Zukunftsbranche, flache Hierarchien und die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote (z.B.: Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge, JobRad)</li></ul> Interessiert? Dann schick Deine aussagekräftige Bewerbung mit Gehaltsvorstellung, nächstmöglichem Eintrittstermin, Lebenslauf und Zeugnissen an:Landwind-Gruppe GmbHIsabelle KrügerWatenstedter Straße 1138384 GevenslebenTel.-Nr.: 0 53 54 / 99 06 - 142E-Mail: <a href="https://landwind-gruppe.de" target="_blank">bewerbungen@landwind-gruppe.de</a>Wir freuen uns auf Deine Energie!<a href="https://www.landwind-gruppe.de" target="_blank">www.landwind-gruppe.de</a>

Techniker/-in Schwerpunkt  Schutztechnik (m/w/d)

Wir machen Energiewende. Seit über 20 Jahren planen, bauen und betreiben wir Windparks und Photovoltaik-Freiflächenanlagen mit Bürgerbeteiligung. Wir reden nicht von Klimaschutz, wir arbeiten jeden Tag dafür. Mit einer Nennleistung von rund 300 Megawatt liefern unsere Windparks jährlich mehr als 600.000 Megawattstunden elektrische Energie. Damit können mehr als 400.000 Menschen versorgt werden. Unser Ökostromversorger LandStrom beliefert Privat- und Gewerbekunden mit ausschließlich 100 Prozent Erneuerbarer Energie. Ein eigener Bilanzkreis aus Sonne, Wind und Biogas sowie eine Energiegenossenschaft runden das Gesamtbild unseres Unternehmens als Energiewendemacher ab. Dein Aufgabenbereich <ul><li>Erstellen von Soll/Ist Abgleichen, Budgetplanungen und regelmäßige kaufmännische Reports</li><li>Vertragswesen und Fristenmanagement</li><li>Kommunikation mit externen Buchhalter*innen, Wirtschaftsprüfer*innen und Banken</li><li>Prüfung von Jahresabschlüssen</li><li>Kaufmännische Betriebsführung der Windparks (Abrechnung mit Energieversorgungsunternehmen und Direktvermarktern, Planung von Gesellschafterversammlungen, Kommunikation mit Kommanditisten)</li></ul> Dein Profil <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Kaufmann/-frau für Büromanagement, Buchhalter*in, Steuerfachangestellte*r oder vergleichbare Ausbildung </li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen sowie Controlling </li><li>Idealerweise Vorkenntnisse in der kaufmännischen Betriebsführung von Windparks </li><li>Gewissenhafte, selbstständige sowie genaue Arbeitsweise und ein hohes Verantwortungsbewusstsein, sowie ein sicheres und souveränes Auftreten </li><li>Kommunikative Persönlichkeit mit sehr guten Deutschkenntnissen in Schrift und Wort</li></ul> Dafür bieten wir Dir <ul><li>Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und verschiedene Arbeitszeitmodelle</li><li>Einen Parkplatz vor der Tür sowie einen Arbeitsplatz mit moderner, technischer Ausstattung</li><li>Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem wachsenden Familienunternehmen, regelmäßige Teamevents, Betriebsausflüge und vieles mehr</li><li>Eine sichere Jobperspektive in einer innovativen Zukunftsbranche, flache Hierarchien und die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote (z.B.: Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge, JobRad)</li></ul> Interessiert? Dann schick Deine aussagekräftige Bewerbung mit Gehaltsvorstellung, nächstmöglichem Eintrittstermin, Lebenslauf und Zeugnissen an:Landwind-Gruppe GmbHIsabelle KrügerWatenstedter Straße 1138384 GevenslebenTel.-Nr.: 0 53 54 / 99 06 - 142E-Mail: <a href="https://landwind-gruppe.de" target="_blank">bewerbungen@landwind-gruppe.de</a>Wir freuen uns auf Deine Energie!<a href="https://www.landwind-gruppe.de" target="_blank">www.landwind-gruppe.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Isabelle Krüger Watenstedter Str. 11 38384 Gevensleben <a href="mailto:isabelle.krueger@landwind-gruppe.de" target="_blank">isabelle.krueger@landwind-gruppe.de</a> 05354 9906142

Mitarbeiter/-in kaufmännische Betriebsführung (m/w/d)

Externe Stellenausschreibung Nr. 6.3.7 MA 43
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei
„Küchenhilfskräfte“ (m/w/d)
in Teilzeit (19,92 Stunden) EG 3 TV-L NRW in Schloß Holte-Stukenbrock.

Ein Beruf ist mehr als nur Geld verdienen. Übernehmen Sie in Ihrem neuen Job Verantwortung für eines der wichtigsten Themen unserer Zeit: Die Innere Sicherheit. Wir beim Landesamt für Ausbildung, Fortbildung und Personalangelegenheiten der Polizei Nordrhein-Westfalen sind verantwortlich für die Aus- und Fortbildung der Polizei in NRW. Damit leisten wir einen wichtigen Beitrag zu einer bürgerorientierten, professionellen und rechtstaatlichen Polizeiarbeit. Weitere Informationen zum LAFP NRW finden Sie unter folgendem Link: <a href="https://lafp.polizei.nrw/" target="_blank">https://lafp.polizei.nrw/</a>.
<h2>Wir sorgen für:</h2>
<ul>
<li>einen spannenden, abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit guten Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem kollegialen Umfeld</li>
<li>karrierebewusste Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter: Als Landesoberbehörde bieten wir gute Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>eine Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege durch verschiedene Maßnahmen (z.B. Teilzeit)</li>
<li>Maßnahmen des behördlichen Gesundheitsmanagements, hierzu zählt auch die kostenfreie Nutzung eines umfangreichen Sportangebots für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (z. B. Fitnessraum, Schwimmbad, Mehrzwecksportanlage etc.)</li>
<li>Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst (VBL) für Tarifbeschäftigte</li>
</ul>
Werden Sie Teil unseres Teams und sorgen Sie mit uns für die Sicherheit in Nordrhein-Westfalen!
Ihre neue Stelle ist dem Dezernat ZA 3 zugeordnet. Das Dezernat ZA 3 ist organisatorisch innerhalb des LAFP NRW der Zentralabteilung zugeordnet.
Die Zentralabteilung umfasst folgende Aufgabenbereiche:
<ul>
<li>Dezernat ZA 1: Haushalts- und Wirtschaftsangelegenheiten, Vergabestelle, Schadenangelegenheiten, wirtschaftliche Angelegenheiten, Behördliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Dezernat ZA 2: Interne Personalangelegenheiten, interne Fortbildung</li>
<li>Dezernat ZA 3: Bau- und Liegenschaftsangelegenheiten, Veranstaltungsmanagement, IuK-Technik, Kfz-, Waffen- und Geräteangelegenheiten, Verpflegungswesen</li>
</ul>
Das Dezentrale Liegenschafts- und Veranstaltungsmanagement (DLVM – ZA 3.7) unterstützt im Bildungszentrum Schloß Holte-Stukenbrock die Durchführung der Aus- und Fortbildung durch Bereitstellung von Büro- und Seminarräumen, Trainings- und Sportstätten, Übungsgegenständen, Fahrzeugen und Verpflegung.
<h2>Ihre neuen Aufgaben:</h2>
<ul>
<li>Gemüse und Salate putzen oder schälen, zerkleinern und marinieren</li>
<li>Erledigung aller sonstigen Nebenarbeiten bei der Zubereitung der Speisen</li>
<li>Herrichtung von Buffets für Frühstück und Abendessen Salatsaucen vor-/zubereiten auf Anweisung der Köchin / des Kochs</li>
<li>Dessert zubereiten auf Anweisung der Köchin / des Kochs</li>
<li>Ausgabe der Verpflegung</li>
<li>Arbeitstägliches Reinigen der Küche und aller Nebenräume, säubern der Kochanlagen, Küchenmaschinen und –geräte</li>
<li>Reinigen des Geschirrs und des Bestecks, Reinigung der Tische im Speisesaal</li>
<li>Mitwirken bei der Tisch- und Speisesaaldekoration</li>
<li>Sammeln und Entsorgen der Küchenabfälle und Speisereste in die dafür vorgesehenen Behälter</li>
<li>Durchführung des Wäschedienstes</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil</h2>
<h3>Was Sie mitbringen müssen (formale Voraussetzungen):</h3>
<ul>
<li>keine</li>
</ul>
<h3>Wünschenswert wären:</h3>
<ul>
<li>eine mindestens 2-jährige Berufserfahrung in einer Küche</li>
<li>eine mindestens 2-jährige Berufserfahrung in einer Großküche</li>
</ul>
Die wünschenswerten Kriterien sind, wenn möglich in Form von Zeugnissen/Zertifikaten oder anderen offiziellen Dokumenten nachzuweisen. Andernfalls könnten sie ggf. nicht anerkannt werden, sh. dazu auch Punkt Auswahlentscheidung.
Diese Stelle passt zu Ihnen, wenn Sie über folgende Kompetenzmerkmale verfügen:
<ul>
<li>Physische Belastbarkeit</li>
<li>Teamfähigkeit</li>
<li>Ergebnisorientierung/Leistungsmotivation</li>
<li>Flexibilität im Handeln</li>
<li>Auftreten / Repräsentation&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li>
</ul>
<h2>Das ist uns wichtig:</h2>
Das LAFP NRW fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Frauen sind besonders zur Bewerbung eingeladen und werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt.
Die Stellen sind in Teilzeit zu besetzen (19,92 Stunden).
Außerdem freuen wir uns ganz besonders über Bewerbungen von Personen, von denen bisher noch zu wenige bei uns arbeiten: Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Menschen. Zudem wendet sich diese Ausschreibung ausdrücklich auch an Menschen mit einer Migrationsgeschichte.
<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den folgenden Unterlagen:
<ul>
<li>Anschreiben,</li>
<li>tabellarischer Lebenslauf,</li>
<li>Arbeitszeugnis,</li>
<li>Nachweis über Berufsausbildung / Studium sowie die wünschenswerten Kriterien.</li>
</ul>
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung unter Angabe der Stellennummer 6.3.7 MA 43, Ihrer telefonischen Erreichbarkeiten sowie Ihrer zeitnahen Urlaubs- und Abwesenheitszeiten bitte bis zum
03.08.2025
an:&nbsp;<a href="mailto:ZA2.1-personalverwendung.lafp@polizei.nrw.de" target="_blank">ZA2.1-personalverwendung.lafp@polizei.nrw.de</a> &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;
oder per Post an&nbsp; Landesamt für Ausbildung, Fortbildung und Personalangelegenheiten der Polizei NRW Zentralabteilung, ZA2.1 Im Sundern 1 59379 Selm
Aus datenschutzrechtlichen Gründen wird ein Versand per Post empfohlen. Weitere Informationen zum Datenschutz finden Sie in den entsprechenden Hinweisen (s. a. unter Ziffer 10 “Datenschutzhinweise DS-GVO2018”.
Informationen über den Verfahrensablauf (insbesondere Einladungen zum Auswahlverfahren) werden grundsätzlich an Ihre angegebene Emailadresse gesteuert.
<h2>Auswahlentscheidung:</h2>
Es wird darauf hingewiesen, dass sich das LAFP NRW eine Vorauswahl der Bewerber/innen nach Aktenlage anhand der eingereichten Bewerbungsunterlagen vorbehält. Die dabei ausgewählten Bewerberinnen und Bewerber nehmen dann an einem Auswahlverfahren teil.
Das Auswahlverfahren findet in Form eines strukturierten Interviews statt, welches voraussichtlich im August/September 2025&nbsp;durchgeführt wird.
<h2>Sonstige Hinweise</h2>
Bitte übersenden Sie die Unterlagen im pdf-Format. Alle aus dem Internet eingehenden E-Mails, die dem o. g. Format nicht entsprechen, (z. B. *.doc, *.xls, *.ppt, etc.) werden aus Sicherheitsgründen automatisch blockiert.
Es handelt sich um eine körperlich schwere Arbeit.
Die Schichtarbeitszeiten der Küche Brühl liegen im Rahmen von Montag – Freitag von 06:00 Uhr bis 19:30 Uhr. In Einzelfällen kann auch Dienst außerhalb dieser Zeiten erforderlich werden.
Teilzeit ist grundsätzlich möglich, sollte dann aber flexibel und unter Berücksichtigung interner Absprachen im gesamten Rahmen der Schichtarbeitszeiten geleistet werden können.
Ihre Bereitschaft zur temporären Aufgabenwahrnehmung an anderen Dienstorten des LAFP NRW wird vorausgesetzt.
Für die Übernahme der Stelle ist eine gesundheitliche Eignung erforderlich. Diese wird durch eine amtsärztliche Einstellungsuntersuchung festgestellt.
<h2>Weitere Informationsmöglichkeiten</h2>
Haben Sie Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Dann steht Ihnen Herr Rennert unter der Rufnummer <a href="tel:+4952579876710" target="_blank">05257 / 987 - 6710</a> gern zur Verfügung. Informationen zum Auswahlverfahren erteilt Ihnen Frau Glowczak-Kominek, TD ZA 2.1, Tel-Nr. <a href="tel:+492592686231" target="_blank">02592 / 68 - 6231</a>.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Land Nordrhein-Westfalen

Küchenhilfskräfte (m/w/d) in Teilzeit (19,92 Stunden) EG 3 TV-L NRW in Schloß Holte-Stukenbrock

Gemeinsam mehr bewirken – Wir suchen neue <h2>Kolleginnen und Kollegen</h2> Die Stadt Salzgitter bietet abwechslungsreiche und interessante Berufe. Möchten Sie Teil unseres Teams werden? Dann bewerben Sie sich unter: ﻿karriere.salzgitter.de

Stellenanzeigen aus Ihrer regionalen Tageszeitung  bzw.  Anzeigenzeitung

Mitarbeiter (m/w/d)

Frdl. <h2>Verkaufspersonal (m/w/d)</h2> in VZ/TZ ab sof. &amp; für unsere neuen Filialen (ehem. Mechau) ab dem 1.7.25. Traditionsbäckerei &amp; Konditorei KretzschmarTel.: 0151-14044720

Verkaufspersonal (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt am Mittwoch, Freitag und Samstag ab 6:00 Uhr.&nbsp; Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

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