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<h2>Über uns</h2><p>THOST ist eines der führenden deutschen Unternehmen im Projektmanagement. Von unseren Standorten im In- und Ausland steuern wir komplexe Projekte in den Bereichen Immobilien, Mobilität, IT, Anlagenbau, Infrastruktur und Energie. Mit unserer breit gefächerten Expertise im Projektmanagement betreuen wir nationale und internationale Industriekunden sowie öffentliche und private Investoren.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Projektsteuerung, Organisation und Koordination komplexer Großprojekte der Energiewende (&gt;100 Mio. EUR)
Überwachung und Steuerung von Kosten (Rechnungsprüfungen und -freigaben)
Erstellung von Projektplänen (Oracle Primavera&nbsp;/-MS Project)
Fortschrittsermittlung und Projektstatusanalysen
Koordination des Engineerings und der Dokumentation
Aufbau von Projektprozessen und Qualitätsrichtlinien
Überwachung und Steuerung von Budget &amp; Kosten</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Master oder Diplom) der Ingenieurwissenschaften, Energietechnik oder Elektrotechnik und ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis
Erste Berufserfahrung als Ingenieur*in im Energiebereich, Energietechniker*in oder Elektrotechniker*in (z.&nbsp;B. als Projektingenieur*in, Projektleiter*in, Projektsteuerer*in oder vergleichbar) wünschenswert
Kenntnisse in der Projektplanung (Termine, Kosten, Prozesse)
Professioneller Umgang mit Software-Tools (MS Office, MS Project, Oracle Primavera, Tilos)
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1)</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Zukunftsweisende Projekte
Gezielte Weiterentwicklung Ihres methodischen Toolsets und Ihrer persönlichen Kompetenzen
Ergonomische und moderne (non-territoriale) Arbeitsplätze mit einer modernen IT-Ausstattung, die mobiles, ortsunabhängiges Arbeiten (inkl. Home-Office) ermöglichen
Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. betrieblicher Zusatzkrankenversicherung, Zuschuss zum Fitness-Studio, frisches Obst u.v.m.
Ausgeprägte Team-Atmosphäre innerhalb unseres Familienunternehmens
Einblick in vielfältige Kundenorganisationen und führende Global Player
Ein umfassendes Mobilitätskonzept (z. B. Firmenfahrzeug, Zuschuss zum ÖPNV, JobRad / Firmenfahrrad etc.)
Ganzheitliche Klimaschutzpolitik</p><h2>Kontakt</h2><p>Bewerbungshotline: +49 72 31 15 60 888
Bewerbungs-E-Mail: <a href="mailto:karriere@thost.de" target="_blank">karriere@thost.de</a>
THOST Projektmanagement GmbH
Villinger Straße 6 | 75179 Pforzheim
Thost.de</p><br><br><strong>THOST Projektmanagement GmbH</strong>

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Ingenieur*in (m/w/d) im Projektmanagement Bereich Energietechnik / Elektrotechnik

<p>Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Leiter:in (w/m/d) Gewerbesteuerveranlagung für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie mit uns die Stadt von Morgen!</p><p>Das Kassen- und Steueramt der Stadt Frankfurt am Main gewährleistet das finanzielle Fundament der Stadt Frankfurt. Dazu leistet unser Sachgebiet „Gewerbesteuer“ einen bedeutenden Beitrag, denn es ist für das Festsetzen und Erheben der Gewerbesteuer für Kapitalgesellschaften, Personengesellschaften und Einzelgewerbebetriebe in Höhe von ca. 3 Milliarden EUR jährlich zuständig. Die Bearbeitung erfolgt in der SAP-Buchführung mit Hilfe der Module KM-StA und PSCD. Die Gewerbesteuerakte wird elektronisch (Fabasoft eGov-Suite) geführt.&nbsp;</p><p>Wir suchen für die Sachrate Gewerbesteuerveranlagung Personengesellschaften und Einzelgewerbebetriebe zum 01.02.2026 eine:n</p><h2>Leiter:in (w/m/d) Gewerbesteuerveranlagung (Amtsrätin:Amtsrat)</h2><p>Vollzeit, Teilzeit</p><p>BesGr. A 12 BesO / EGr. 11 TVöD</p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Leiten einer von zwei Sachraten im Sachgebiet Gewerbesteuer mit Verantwortung für Personalführung, -förderung und -entwicklung</li><li>zielorientierte Weiterentwicklung der Sachrate sowie Optimierung analoger und digitaler Prozesse</li><li>fachliche Spitzensachbearbeitung und Bearbeitung von Widersprüchen in besonders schwierigen und komplexen Fällen</li><li> Mitarbeit in der Weiterentwicklung des Geschäftsprozessmanagements in der Gewerbesteuer</li><li>Auswerten der aktuellen Rechtsprechung, der Gesetz- und Verordnungsblätter sowie der Fachliteratur</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung von Berichten, Statistiken und Grundsatzdokumenten</li><li>Verhandeln mit Steuerpflichtigen und deren Vertreter:innen in besonders schwierigen und komplexen Fällen</li><li>Vertreten der Sachgebietsleitung&nbsp;</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst oder abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) in einer einschlägigen Fachrichtung (z. B. Public Administration, Rechtswissenschaften) oder 1. Juristisches Staatsexamen oder Abschluss z. Verwaltungsfachwirt:in</li><li>Personalführungskompetenz, vorzugsweise mit nachgewiesener mehrjähriger Wahrnehmung von Führungsverantwortung</li><li>mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, vorzugsweise in der Veranlagung und Bearbeitung der Gewerbesteuer innerhalb des öffentlichen Dienstes</li><li>fundierte Kenntnisse des kommunalen Steuer- und Abgabenrechts oder die Fähigkeit, sich spezialisiertes Wissen in diesem Bereich zügig und fundiert anzueignen</li><li>Bereitschaft und Fähigkeit, sich in Fachsoftware und digitale Arbeitsmittel einzuarbeiten (u. a. SAP, DTA, Fabasoft eGov-Suite)</li><li>überdurchschnittliche Einsatz- und Verantwortungsbereitschaft</li><li>Verhandlungsgeschick und situationsgerechtes Durchsetzungsvermögen</li><li>Diversitätskompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>vielfältige, lebensphasenorientierte Arbeitszeitmodelle mit flexiblen Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung einschließlich der Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten (nach erfolgter Einarbeitung)</li><li>ein modernes und kollegiales Arbeitsumfeld bei einer sicheren und sozialen Arbeitgeberin im öffentlichen Dienst</li><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><p>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.</p><p>Bewerber:innen, die ihren Bildungsabschluss nicht in Deutschland oder einem am Bologna-Prozess beteiligten Land erworben haben, werden gebeten, einen offiziellen Nachweis über die Anerkennung ihres ausländischen Bildungsabschlusses durch die Kultusministerkonferenz den Bewerbungsunterlagen beizufügen.</p><p>Für weitere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an <strong>Frau Kreim</strong>, Tel. (069) 212-39688 und bei fachlichen Fragen gerne an <strong>Frau Lemke</strong>, Tel. (069) 212-33488.</p><p>Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank"><strong>https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</strong></a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).</p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/leiterin-wmd-gewerbesteuerveranlagung-amtsraetinamtsrat-de-j9705.html" target="_blank"><strong>https://stadtfrankfurtjobs.de/leiterin-wmd-gewerbesteuerveranlagung-amtsraetinamtsrat-de-j9705.html</strong></a>). Bitte bewerben Sie sich&nbsp;<strong>bis zum 29.09.2025</strong>.</p><p>Weitere Informationen über das Kassen- und Steueramt finden Sie unter: &nbsp;<a href="https://frankfurt.de/karriere/arbeitgeberin-stadt-frankfurt/unsere-aemter-und-betriebe/kassen--und-steueramt" target="_blank">https://frankfurt.de/karriere/arbeitgeberin-stadt-frankfurt/unsere-aemter-und-betriebe/kassen--und-steueramt</a></p><p><br>&nbsp;</p>

Stadt Frankfurt am Main

Leiter:in (w/m/d) Gewerbesteuerveranlagung (Amtsrätin:Amtsrat)

<p>Große Veränderungen schaffen wir nur gemeinsam. Darum suchen wir Sie als Personalsachbearbeiter:in (w/m/d) für unser Stadt-Up Frankfurt!</p><p>Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und machen Frankfurt zu einer Stadt, auf die man sich immer verlassen kann!</p><p>Das Frankfurter Kinderbüro ist die kommunale Kinderinteressenvertretung und fördert die Umsetzung der UN-Kinderrechtskonvention innerhalb der Stadt Frankfurt. Ziel ist die Schaffung einer kinderfreundlichen Stadt.</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h2>Personalsachbearbeiter:in (w/m/d)</h2><p>Teilzeit, 30 Stunden (76,9231 %)</p><p>EGr. 9c TVöD</p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Ganzheitssachbearbeitung aller Personalangelegenheiten für hauptberufliche und ehrenamtliche Mitarbeiter:innen</li><li>Grundsatzangelegenheiten, u. a. selbstständige Durchführung von Stellenbesetzungsverfahren, Sachbearbeitung und Gesprächsführung im Rahmen des Betrieblichen Eingliederungsmanagements, Beratung in personalrechtlichen Angelegenheiten </li><li>Durchführung von Beteiligungsverfahren nach HGlG, HPVG und SGB IX</li><li>Bearbeitung herausgehobener Personalangelegenheiten und Spitzensachbearbeitung z. B. arbeitsrechtliche Maßnahmen</li><li>Bearbeitung von Organisations- und Stellenangelegenheiten</li><li>Wahrnehmung von Sonderaufgaben</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) der Fachrichtung Public Administration, Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaften oder Abschluss als Verwaltungs- oder kaufmännischer Fachwirt:in oder abgeschlossene Verwaltungs- oder kaufmännische Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung</li><li>mindestens einjährige Berufserfahrung im Bereich Personal</li><li>Kenntnisse im Umgang mit den Fachanwendungen für Lohn- und Gehaltsabrechnung (LOGA), Personalverwaltung (PePo), Arbeitszeiterfassung (AZE) und der Bewerbungsmanagementsoftware rexx system</li><li>hohe Arbeitssorgfalt und Termingenauigkeit </li><li>Fähigkeit zum selbstständigen und strukturierten Arbeiten</li><li>Eigeninitiative, Serviceorientierung sowie Kooperations- und Teamfähigkeit</li><li>gute Kommunikationsfähigkeit </li><li>Diversity-Kompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe mit hoher Verantwortung und vielfältigen Gestaltungsräumen in einem engagierten Team</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li><li>Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen&nbsp;</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><p>Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.</p><p>Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an <strong>Frau Dr. Feuerbach</strong>, Tel. (069) 212-39001.</p><p>Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank"><strong>https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</strong></a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).</p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/personalsachbearbeiterin-wmd-de-j9645.html" target="_blank"><strong>https://stadtfrankfurtjobs.de/personalsachbearbeiterin-wmd-de-j9645.html</strong></a><strong>)</strong>. Bitte bewerben Sie sich <strong>bis zum 05.10.2025.</strong></p>

Personalsachbearbeiter:in (w/m/d)

<p>Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Bezirksassistent:in (w/m/d) für unser Stadt-Up Frankfurt!<br>Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von morgen!</p><p>Frankfurt am Main ist eine stark wachsende, multikulturelle Metropole und mit rund 750.000 Einwohner:innen urbanes Zentrum im Rhein-Main-Gebiet. Die dynamische Entwicklung sowie der Klimawandel stellen vielfältige Anforderungen an die Stadtverwaltung. Die nachhaltige Planung, Sicherung und Bewirtschaftung der öffentlichen Grünanlagen, des Stadtwaldes und der Friedhöfe in all deren Spektren gehören dabei zu den Aufgaben des Grünflächenamtes. Mit seinen 740 Mitarbeiter:innen in sechs Fachabteilungen, die den unterschiedlichsten Berufsgruppen angehören, ist das Grünflächenamt eine interessante und facettenreiche Einheit. Wir suchen Fachleute, die diese Herausforderungen annehmen wollen. Mit ihnen wollen wir unsere Stadt auch weiterhin grün und lebenswert gestalten.</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h2>Bezirksassistent:in (w/m/d) Rechnungswesen und Personalangelegenheiten</h2><p>Vollzeit, Teilzeit<br>EGr. 8 TVöD</p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>eigenverantwortliche Bearbeitung von Rechnungen und Zahlungsanordnungen</li><li>Erstellen von Bestellungen und Bedarfsmeldungen mit/im AI-Market</li><li>Bearbeitung allgemeiner Personalangelegenheiten, Führen/Bearbeiten von Arbeitszeitnachweisen, Urlaubsangelegenheiten, Feststellen der Zulagen und Zuschläge der Mitarbeitenden</li><li>allgemeine Sachbearbeitung,&nbsp;Auskunftserteilung,&nbsp;Verwaltungsangelegenheiten für den Unterhaltungsbezirk sowie Erteilung von Auskünften per Telefon, Bearbeitung und Weiterleitung von Bürger:innen-Anfragen</li><li>Anlegen, Pflegen und Anwenden von z. B. Excel Datenbanken, Führen von Bestandslisten</li><li>eigenverantwortliche Koordinierung des Informationstransfers zwischen den Fachämtern und der Fachabteilung</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossene Verwaltungs- oder kaufmännische Ausbildung</li><li>nachgewiesene Berufserfahrung im Rechnungs- und Personalwesen </li><li>Bereitschaft zur beruflichen Weiterbildung </li><li>gute bis sehr gute EDV-Kenntnisse</li><li>gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit (Deutschkenntnisse vergleichbar mit Niveau B2 GER)</li><li>ausgeprägte Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten</li><li>Verantwortungs- und Pflichtbewusstsein sowie umfängliche Einsatzbereitschaft für das Aufgabenfeld</li><li>Team- und Kooperationsfähigkeit</li><li>Diversitätskompetenz</li><li>Zuverlässigkeit, Arbeitssorgfalt und Termingenauigkeit&nbsp;sowie die Fähigkeit, sich auf den vielseitigen Arbeitsablauf einzustellen</li><li>Bereitschaft zur beruflichen Fortbildung</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>ein dynamisches, modernes und kollegiales Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten bei einer sicheren und sozialen Arbeitgeberin</li><li>flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle im Rahmen unserer Gleitzeitregelung sowie nach erfolgter Einarbeitung die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten oder Telearbeit unter bestimmten Voraussetzungen </li><li>umfassende und sachgerechte Einarbeitung, umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen sowie Unterstützung in einem kollegialen und motivierten Team</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung &nbsp;</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><p>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.</p><p>Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an&nbsp;<strong>Herrn Stricker</strong>, Tel. (069) 212-30294.</p><p>Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank"><strong>https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</strong></a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).</p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem. Nutzen Sie hierfür den Button <strong>"Jetzt bewerben"</strong>. Bitte bewerben Sie sich <strong>bis zum 28.09.2025.</strong></p><p><br>&nbsp;</p>

Bezirksassistent:in (w/m/d) für Rechnungswesen und Personalangelegenheiten

<p>Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Amtsjurist:in (w/m/d) Fachbereich Planen für unser Stadt-Up Frankfurt!</p><p>Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von Morgen!&nbsp;</p><p>Das Rechtsamt bearbeitet alle Rechtsangelegenheiten der Stadt Frankfurt am Main und wirkt bei rechtlich schwierigen Entscheidungen mit. Ihm obliegt insbesondere die rechtliche Prüfung aller Vorlagen an den Magistrat und die Stadtverordnetenversammlung. Darüber hinaus bearbeitet es u. a. Fragen des Gemeindeverfassungsrechts, wirkt bei Entwürfen von Satzungen und sonstigen ortsrechtlichen Vorschriften mit und führt die Anhörung in verwaltungsrechtlichen Verfahren durch (Widerspruchsausschüsse). Bearbeitet werden nicht nur Fragen aus den Bereichen des öffentlichen Rechts, sondern auch die verschiedenartigen Fallgestaltungen des Privatrechts. Dem Rechtsamt obliegt zudem die gesamte gerichtliche Vertretung der Stadt Frankfurt am Main.</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h2>Amtsjurist:in (w/m/d) Fachbereich Planen (Magistratsrätin:Magistratsrat)</h2><p>Vollzeit, Teilzeit</p><p>BesGr. A 13 BesO / EGr. 13 TVöD</p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>juristische Betreuung der Dezernate und Ämter der Stadt Frankfurt am Main, insbesondere im Fachbereich „Planen“ (Öffentliches Baurecht)</li><li>rechtliche Beratung der Fachämter des öffentlichen Baurechts inklusive der Amtsleitungen (Stadtplanungsamt, Untere Bauaufsichtsbehörde, Untere Denk­malschutzbehörde, Stadtvermessungsamt, Amt für Straßenbau und Erschlie­ßung – Bereiche Mobilitäts- und Verkehrsplanung sowie Erschließungs- und Bei­tragsangelegenheiten)</li><li>rechtliche Beratung der Dezernatsleitungen der genannten Bereiche und rechtliche Unbedenklichkeitsprüfung von Magistratsvorlagen</li><li>rechtliche Beratung der Verfahren zur Aufstellung städtebaulicher Satzungen</li><li>Ausarbeitung und Verhandlung öffentlich-rechtlicher, insbesondere städtebau­licher Verträge</li><li>Durchführung von Widerspruchsverfahren und Vorsitz des 6. Widerspruchsaus­schuss zur rechtlichen Überprüfung der Ausgangsbescheide der Fachämter des öffentlichen Baurechts</li><li>gerichtliche Vertretung insbesondere vor den Verwaltungsgerichten, Bauland­kammern und Zivilgerichten</li><li>Betreuung von Querschnittsaufgaben</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung zum Richteramt mit breitgefächerten und überdurchschnittlichen ju­ristischen Kenntnissen</li><li>fundierte Kenntnisse des Verwaltungs- und Verwaltungsprozessrechts</li><li>Interesse an der rechtlichen Beratung, an der Leitung von Widerspruchsverfahren und an der gerichtlichen Vertretung</li><li>großes Interesse für und hohe Integrationsfähigkeit in die kommunalverfas­sungsrechtlich strukturierte Verwaltung einer modernen Großstadt</li><li>Fähigkeit zum verlässlichen und verbindlichen Handeln auf der Grundlage eines gesicherten Rollenverständnisses und Diversitätskompetenz</li><li>interdisziplinäres Denkvermögen</li><li>die Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und durchzusetzen</li><li>hohe Überzeugungsfähigkeit und Verhandlungsgeschick sowie die Fähigkeit, Ziele umzusetzen</li><li>umfassende Einsatzbereitschaft für die Aufgaben des Fachbereichs und die Interessen der Stadt Frankfurt </li><li>ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft im Fachbereich und in der Stadtverwaltung</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>ein interessantes, lebendiges und vielschichtiges Aufgabengebiet mit eigenver­antwortlichen Entscheidungskompetenzen und Gestaltungsmöglichkeiten in diesem baurechtlichen Fachbereich, der unmittelbar die Bürgerinnen und Bür­ger sowie die Stadtgesellschaft betrifft</li><li>umfassende und sachgerechte Einarbeitung durch ein motiviertes, langjährig erfahrenes Team mit umfangreichen Fortbildungsangeboten, Integration in den Fach­bereich sowie Aufstiegsmöglichkeiten einschließlich der Möglichkeit des mobilen Arbeitens nach erfolgreicher Einarbeitung</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><p>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.</p><p>Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an <strong>Herrn Budde</strong>, Tel. (069) 212-34203.<br>Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank"><strong>https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</strong></a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).</p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/amtsjuristin-wmd-fachbereich-4-planen-magistratsraetinmagi-de-j9328.html" target="_blank"><strong>https://stadtfrankfurtjobs.de/amtsjuristin-wmd-fachbereich-4-planen-magistratsraetinmagi-de-j9328.html</strong></a>).&nbsp;Bitte bewerben Sie sich <strong>bis zum 30.09.2025.</strong></p>

Amtsjurist:in (w/m/d) Fachbereich 4 Planen (Magistratsrätin:Magistratsrat)

<p>Sie suchen nach einer neuen Herausforderung mit Eigenverantwortung und viel Menschenkontakt? Dann melden Sie sich bei uns! Wir suchen für unseren neuen Standort in Frankfurt am Main einen begeisterten&nbsp;<strong>HR-Allrounder (m/w/d)</strong>.</p>
<b>Wir suchen Sie!</b>
<p>Sie suchen nach einer neuen Herausforderung mit Eigenverantwortung und viel Menschenkontakt? Dann melden Sie sich bei uns! Wir suchen für die Neueröffnung unseres neuen Standortes in Frankfurt am Main einen begeisterten <strong>HR-Allrounder (m/w/d)</strong>.</p>
<b>Ihre exquisiten Aufgaben:</b>
<p><strong>Standortaufbau &amp; Mitarbeiterbetreuung: </strong>Aufbau des Teams in Frankfurt vor der Eröffnung, sowie&nbsp;Betreuung der Mitarbeitenden über den gesamten Employee Lifecycle</p>
<p><strong>Personaladministration: </strong>Erstellung von Verträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen, sowie&nbsp;Pflege der Zeiterfassung</p>
<p><strong>Recruiting: </strong>Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses</p>
<p><strong>Teamarbeit &amp; Projekte: </strong>Zusammenarbeit mit den HR-Teams in München und Berlin, sowie&nbsp;Mitarbeit an standortübergreifenden HR-Projekten</p>
<b>Das bringen Sie mit:</b>
<p><strong>Basics: </strong>Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR</p>
<p><strong>Erfahrung: </strong>Sie haben bereits erste Erfahrungen im Personalbereich gesammelt und suchen nach einer neuen Herausforderung</p>
<p><strong>Talente: </strong>Sie sind kommunikativ, motiviert und empathisch und&nbsp;arbeiten gerne "hands-on" und nah an den Menschen</p>
<b>Benefits für jeden Geschmack:</b>
<p><strong>1A-Vergütung:</strong> Jährliche Gehaltsanpassung, Weihnachts- und Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und 500 € Prämie (brutto) für jede erfolgreiche Mitarbeiterwerbung&nbsp;</p>
<p><strong>Work-Life-Balance:</strong>&nbsp;30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub bei besonderen Lebensereignissen und Gleitzeitregelung</p>
<p><strong>Entwicklung:</strong> Externe Seminare und individuelle Wunsch-Weiterbildungen</p>
<p><strong>Top Standortvorteile:</strong> Zentrale Lage im Gutleutviertel, sowie Mitarbeiterparkplätze vor Ort</p>
<p><strong>Maximale Mobilität:&nbsp;</strong>Attraktives Bike-Leasing für Privatgebrauch</p>
<b>Kontakt:</b>
<p>Sind Sie bereit für einen frischen Job mit Geschmack? Dann bewerben Sie sich jetzt bei uns! Wir freuen uns auf Sie in unserem Team.</p>

Hamberger Grossmarkt GmbH

HR- Allrounder (m/w/d)

<p>Wer schlummernde Talente weckt, bringt die ganze Stadt nach vorne. Darum suchen wir Sie als Sozialarbeiter:in / Sozialpädagogin:Sozialpädagoge (w/m/d) Kinder-, Jugend- und Elternberatungsstelle Sachsenhausen für unser Stadt-Up Frankfurt!<br>Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und bringen die Stärken von Frankfurt weiter nach vorne!</p><p>Die Kommunale Kinder-, Jugend- und Familienhilfe Frankfurt am Main ist ein Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Über 300 Fachkräfte unterstützen mit unseren vielfältigen Angeboten in 34 Einrichtungen die Entwicklung von Kindern, Jugendlichen, jungen Erwachsenen und Familien zu einem selbstständigen, verantwortungsbewussten Handeln und ermöglichen ihnen Teilhabe am gesellschaftlichen und kulturellen Leben in Frankfurt.</p><p>Die Kommunale Kinder-, Jugend- und Familienhilfe sieht sich als Ansprechpartnerin für alle Kinder, Jugendliche, junge Erwachsene und Familien in Frankfurt. Wir leben Vielfalt in allen Bereichen und schätzen die Vorteile, die diese mit sich bringt. Der Umgang mit kultureller Vielfalt, die Kommunikation und Interaktion zwischen Menschen verschiedener Herkunft und Lebensweisen gehören zum Alltag. Deshalb freuen wir uns sehr, wenn sich alle Interessierten von unserem Angebot angesprochen fühlen und sich bei uns bewerben.</p><p>Die Beratungsstelle Sachsenhausen ist eine Kinder-, Jugend- und Elternberatungsstelle (KJEB) der Stadt Frankfurt am Main. Die Zielgruppe sind Familien mit Kindern von Geburt an bis zum Alter von einundzwanzig Jahren. Das Leistungsspektrum der Beratungsstelle umfasst Beratung und Therapie für Eltern und Bezugspersonen, Beratung und Therapie für Kinder und Jugendliche, präventive Angebote sowie Fachberatung für Mitarbeiter:innen von pädagogischen Einrichtungen.</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h2>Sozialarbeiter:in / Sozialpädagogin:Sozialpädagogen (w/m/d) Kinder-, Jugend- und Elternberatungsstelle Sachsenhausen</h2><p>Teilzeit; 89,74 % (35 Stunden / Woche)<br>EGr. S 12 TVöD</p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Beratung, Begleitung, therapeutische Unterstützung und Förderung von Kindern, Jugendlichen, Eltern und anderen Erziehungsberechtigen bei der Klärung und Bewältigung individueller und familienbezogener Probleme und der zugrundliegenden Faktoren unter Einbeziehung des sozialen Umfeldes</li><li>Beratung von Eltern bei Fragen zur Erziehung und Entwicklung ihrer Kinder, bei Schulschwierigkeiten und Verhaltensauffälligkeiten sowie bei Partnerschaftskrisen, Trennung und Scheidung</li><li>Durchführung einzelfallübergreifender, präventiver Angebote</li><li>Netzwerkarbeit im Gemeinwesen</li><li>Zusammenarbeit mit anderen psychosozialen Diensten und Einrichtungen, mit dem Jugend- und Sozialamt, anderen Behörden und Dienststellen sowie mit Schulen, Kindern- und Familienzentren</li><li>konstruktive Mitarbeit in fachlichen Gremien</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>staatliche Anerkennung als Sozialarbeiter:in / Sozialpädagogin:Sozialpädagoge oder Master of Arts Soziale Arbeit oder Erziehungswissenschaften (Schwerpunkt Sozialarbeit / Sozialpädagogik) oder Abschluss als Diplom-Pädagogin:Diplom-Pädagoge</li><li>Zusatzqualifikation im Beratungs- und/oder therapeutischen Bereich</li><li>Erfahrung in der Jugendhilfe sowie in der Familien- und Elternarbeit</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse, vergleichbar mit Niveau C2 des europäischen Referenzrahmens (GER) </li><li>Fähigkeit zur beratenden Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und ihren Bezugspersonen</li><li>Bereitschaft und Fähigkeit, die eigene Arbeit im Team zu reflektieren und zu koordinieren</li><li>Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen und fachlichen Standards für Erziehungsberatungsstellen</li><li>Bereitschaft zu Netzwerk- und Gremienarbeit</li><li>Kritik- und Konfliktfähigkeit</li><li>gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>umfängliche Einsatzbereitschaft und Stressresilienz</li><li>Bereitschaft zur beruflichen Fortbildung und Supervision</li><li>Diversitätskompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>Teilnahme an Supervision und internen Fachtagungen</li><li>Arbeiten in einem multiprofessionellen Team</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><p>Es handelt sich um eine Tätigkeit im Umfang von 35 Stunden / Woche.</p><p>Zur Gewährleistung der Öffnungszeiten der Kinder-, Jugend- und Elternberatungsstelle sowie der Teilnahme an Besprechungen ist eine Anwesenheit an Donnerstagsvormittagen sowie werktags an mindestens drei Nachmittagen bis 18 Uhr erforderlich.</p><p>Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.</p><p>Nach dem Infektionsschutzgesetz ist im Falle einer Einstellung ein Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern für Bewerber:innen, die nach dem 31.12.1970 geboren sind, erforderlich.</p><p>Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an <strong>Frau Franke</strong>, Tel. (069) 212-41380.</p><p>Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank"><strong>https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</strong></a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).</p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem. Nutzen Sie hierfür den Button&nbsp;<strong>"Jetzt bewerben"</strong>. Bitte bewerben Sie sich <strong>bis zum 28.09.2025</strong>.</p><p><br>&nbsp;</p>

Sozialarbeiter:in / Sozialpädagogin:Sozialpädagoge (w/m/d) Kinder-, Jugend- und Elternberatungsstelle Sachsenhausen

<p><strong>mevesta e.&nbsp;V.</strong> ist seit 1973 in der freien Wohlfahrtspﬂege tätig&nbsp;und&nbsp;unterhältzurzeit&nbsp;über&nbsp;40&nbsp;oﬀene,&nbsp;ambulante,&nbsp;teilstationäre&nbsp;und&nbsp;stationäre&nbsp;Einrichtungen und&nbsp;Projekte&nbsp;der&nbsp;Kinder-&nbsp;und&nbsp;Jugendhilfe&nbsp;und&nbsp;Suchtkrankenhilfe&nbsp;an&nbsp;26&nbsp;Standorten&nbsp;mit&nbsp;ca.&nbsp;190 Mitarbeitenden.&nbsp;Der&nbsp;Verein&nbsp;ist&nbsp;Mitglied&nbsp;im&nbsp;Diakonischen&nbsp;Werk&nbsp;Württemberg.</p><p>Schulsozialarbeit und sozialpädagogische Unterstützung an Kleinstgrundschulen ist ein wichtiger Teil unseres Angebotsspektrums. Sie ist sowohl in Möckmühl seit 2009 als auch im Nordwestlichen Landkreis (Böblingen) und Herrenberg gut implementiert. Schulsozialarbeit trägt zur Schulentwicklung bei und ist ein Qualitätsmerkmal jeder Schule.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Individuelle Beratung und Unterstützung</li><li>Zusammenarbeit mit Eltern/Personensorgeberechtigten</li><li>Klassenprojekte</li><li>Arbeit in Gruppen</li><li>Beratung von und mit Lehrer:innen</li><li>Netzwerk und Gemeinwesenarbeit</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik (Bachelor of Arts/Diplom)</li><li>Eigenverantwortung</li><li>Engagement</li><li>Flexibilität</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Erfahrung in der pädagogischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</li><li>Orientierung des Urlaubs an den Ferienzeiten</li><li>Führerschein</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit&nbsp;</li><li>Ein aufgeschlossenes kollegiales Team</li><li>Großzügige Fortbildungsregelungen</li><li>Vergütung nach den AVR-Wü auf der Basis des TVöD und alle im öﬀentlichen Dienst üblichen Leistungen,</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li></ul>

mevesta e. V.

Wir suchen für unsere Schulsozialarbeit an der Grundschule ab sofort: Sozialpädagogin/Sozialpädagoge (m/w/d), 25 % - unbefristet

<p>Jede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als ständige:r Vertreter:in (w/m/d) der Amtsleitung im Revisionsamt für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft!</p><p>Das Revisionsamt der Stadt Frankfurt am Main ist Rechnungsprüfungsamt im Sinne der § 128 ff. HGO. Es prüft den Jahres- und Gesamtabschluss der Stadt sowie alle Vorgänge der Verwaltung und der Eigenbetriebe. Es hat Prüfrechte bei städtischen Beteiligungen und prüft die Betätigung in den Gesellschaften. Seine Aufgaben, Rechte und Pflichten konkretisiert die Revisionsordnung.</p><p>Die Aufgaben sind vielseitig, komplex und interessant. Sie spiegeln das weite Aufgabenspektrum der Stadt Frankfurt am Main wider.</p><p>Das Revisionsamt orientiert sich am modernen Leitbild der öffentlichen Finanzkontrolle. Es erbringt unabhängige und objektive Prüfungs- und Beratungsleistungen, die darauf ausgerichtet sind, Mehrwerte zu schaffen und städtische Geschäftsprozesse zu optimieren. Im Mittelpunkt stehen die Führungsunterstützung, der risiko- und nutzenorientierte Prüfungsansatz sowie die Wirksamkeit des eigenen Handelns. Prüfungsmaßstäbe sind die Ordnungsmäßigkeit, die Wirtschaftlichkeit und Sparsamkeit sowie die Zweckmäßigkeit.</p><p>Die moderne Revision unterstützt Entscheidungsträger auf allen Ebenen, z. B. durch Stellungnahmen zu Magistratsvorlagen, die auch der Stadtverordnetenversammlung als Entscheidungsgrundlage dienen. Daneben treten die Initiativ- und die Moderationsfunktion durch Prüfungen und Berichte sowie die Mitwirkung in Lenkungskreisen mit beratender Funktion.</p><p>Weitere Informationen zum Revisionsamt finden Sie auf unserer Homepage unter <a href="https://frankfurt.de/service-und-rathaus/verwaltung/aemter-und-institutionen/revisionsamt" target="_blank">https://frankfurt.de/service-und-rathaus/verwaltung/aemter-und-institut…</a></p><p>Für die Amtsleitung des Revisionsamts suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h2>Ständige:n Vertreter:in (w/m/d) der Amtsleitung im Revisionsamt (Leitende:r Magistratsdirektor:in)</h2><p>Vollzeit, Teilzeit</p><p>BesGr. A 16 BesO / EGr. SV TVöD</p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Leitung des Revisionsamts mit derzeit rund 80 Mitarbeitenden gemeinsam mit der Amtsleitung als dessen ständige Vertretung</li><li>Führungsverantwortung in personeller, organisatorischer und finanzieller Hinsicht</li><li>konzeptionelle, zukunftsorientierte und strategische Weiterentwicklung des Amtes</li><li>Konzeption grundsätzlicher Prüfungsstrategien</li><li>Steuern und Koordinieren der Aufgaben des Amtes</li><li>Qualitätssicherung der internen Prozesse und der Arbeitsergebnisse</li><li>Abstimmen und Koordination der Prüfplanung mit den Abteilungsleitungen</li><li>Erstellen und Sicherstellen der Umsetzung der Prüfplanung des Revisionsamts</li><li>Genehmigen der Prüfungsvorbereitung sowie der Abschlussvermerke zu den Prüfungen</li><li>Vertreten der Prüfungsergebnisse und Teilnahme an Schlussgesprächen</li><li>beratende Teilnahme an städtischen Projekten</li><li>Teilnahme an Sitzungen von Aufsichtsorganen</li><li>Gutachten oder Stellungnahmen in Einzelfällen</li><li>Vertretung der Stadt Frankfurt am Main in örtlichen und überörtlichen Gremien sowie Zusammenarbeit und Kontaktpflege zu anderen Behörden und Institutionen</li><li>Beratung der Entscheidungsträger:innen</li><li>Schnittstelle zwischen Verwaltung und Politik&nbsp;</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung für den höheren allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom (Univ.)/Master) der Rechtswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>nachgewiesene, einschlägige, langjährige Berufserfahrung in verschiedenen Körperschaften des öffentlichen Rechts, wünschenswert sind Erfahrungen in Behörden verschiedener Gebietskörperschaften oder Verwaltungsebenen</li><li>nachgewiesene erfolgreiche Führungserfahrung und -verantwortung sowie die Fähigkeit Teams motivierend, zielorientiert und wertschätzend zu führen</li><li>Fähigkeit, komplexe Sachverhalte analytisch und strategisch zu erfassen sowie lösungsorientierte zu bearbeiten &nbsp;</li><li>Empathie und Sensibilität sowie ausgeprägte Kommunikations- und Dialogfähigkeit</li><li>sicheres und gewinnendes Auftreten in der Darstellung städtischer Belange in der Öffentlichkeit und im Umgang mit politischen Gremien</li><li>Kooperationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und ergebnisorientiertes Denken und Handeln</li><li>Konflikt-, Kritik- sowie Reflexionsfähigkeit</li><li>Innovationsfähigkeit, digitales Mindset und Aufgeschlossenheit gegenüber dem Prüfwesen, den geprüften Stellen sowie neuen zukunftsweisenden Entwicklungen</li><li>Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Projekten und Prozessen in verantwortlicher Position sowie im Changemanagement</li><li>Diversity-/Genderkompetenz&nbsp;</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>qualifizierte Prüfteams mit vielfältigen Qualifikationen unterschiedlicher Fachrichtungen sowie professionelle Strukturen in einer wertschätzenden, offenen und modernen Arbeitsatmosphäre</li><li>ausgewogene Work-Life-Balance, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten im Rahmen der städtischen Regelungen</li><li>umfangreiches Fortbildungsangebot, tätigkeitsbezogene Fortbildungszertifizierung, Onboarding</li><li>betriebliche Altersvorsorge und Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung (gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung)</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><p>Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in den Kalenderwochen 45 und 46 statt.</p><p>Für Bewerbende in einem Beschäftigungsverhältnis, ist eine Beschäftigung im Arbeitsverhältnis möglich. Bitte teilen Sie uns im Rahmen Ihrer Bewerbung Ihre Gehaltsvorstellungen mit.</p><p>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.</p><p>Unsere Mitarbeitenden sind uns wichtig. Darum haben wir ein stadtweites Führungsverständnis entwickelt, das die Grundlage für Ihr Führungshandeln darstellt.</p><p>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerbenden. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.</p><p>Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an <strong>Herrn Lachnit</strong>, Tel. (069) 212-33453.</p><p>Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank"><strong>https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</strong></a>finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).</p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/staendiger-vertreterin-wmd-der-amtsleitung-im-revisionsamt-de-j9597.html" target="_blank"><strong>https://stadtfrankfurtjobs.de/staendiger-vertreterin-wmd-der-amtsleitung-im-revisionsamt-de-j9597.html</strong></a>). Bitte bewerben Sie sich<strong> bis zum 05.10.2025.</strong></p>

Ständige:r Vertreter:in (w/m/d) der Amtsleitung im Revisionsamt (Leitende:r Magistratsdirektor:in)

<p>Wir suchen zum 01.11.2025</p><p><strong>eine Gesamtleitung (m/w/d) für unseren Bereich Kinder, Jugend und Familie&nbsp;</strong></p><p><strong>Vollzeit/Teilzeit (30-39 Std./Woche)</strong></p><p><strong>Ihr Aufgabengebiet:</strong></p><ul><li>Leitung, Organisation und Gesamtverantwortung für die fachliche, personelle, organisatorische und wirtschaftliche Führung, Sicherung und Weiterentwicklung des Bereichs Kinder, Jugend und Familie (Eingliederungsmaßnahmen im Rahmen des SGB 8 und SGB 9, der Angebote zur Unterstützung im Alltag SGB 11, sowie der Heilpädagogischen Familienhilfe)</li><li>Die Gesamtleitung übernimmt auch die Leitung eines Teams</li><li>Konzeptionelle Weiterentwicklung der bestehenden Leistungsangebote</li><li>Steuerung der Einrichtungen und Dienste sowie Kontrolle des effizienten Mitteleinsatzes</li><li>Fachliche Verantwortung in den relevanten pädagogischen Fragestellungen</li><li>Teilnahme an AGs/LG FUD/FeD regional und überregional</li></ul><p><strong>Ihr Profil zeichnet sich aus durch:</strong></p><ul><li>Staatlich anerkannter Sozialpädagoge (m/w/d) (Dipl. Soz. Päd.), integrativer Heilpädagoge (m/w/d) oder gleichwertige Qualifikation</li><li>Idealerweise verfügen Sie bereits über Führungserfahrung oder bringen einen entsprechend theoretischen Hintergrund mit</li><li>Wertschätzende Grundhaltung und einfühlsames Verhalten gegenüber Menschen mit Behinderung, sowie gegenüber ihren Mitarbeitenden</li><li>Teamfähigkeit, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Führung und Motivation von Mitarbeitenden</li><li>Führungsstärke, Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen</li><li>Fähigkeit dezentrale Teams zu führen und weiterzuentwickeln</li><li>Organisationstalent, Flexibilität sowie Belastbarkeit und ein hohes Maß an Engagement</li><li>Kommunikationsstärke in Wort und Schrift</li><li>Konzeptionelles und innovatives Denken</li><li>Unternehmerische Grundhaltung</li></ul><p><strong>Wir bieten:</strong></p><ul><li>Eine anspruchsvolle Leitungsposition mit viel Gestaltungsspielraum</li><li>Ein kooperatives Führungsleitbild und ein motiviertes Team</li><li>Raum für Eigeninitiative und persönliche Entwicklung</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach TVÖD mit allen tariflichen Leistungen</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Dienstradleasing</li></ul><p>Wir suchen Menschen, die Spaß an Ihrer Arbeit haben und mit uns zusammen neue Ideen verwirklichen.</p><p>Wenn Sie sich der fachlichen und persönlichen Herausforderung stellen wollen, senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Stellenausschreibungsnummer <strong>51903-2025-07 bis zum 10.09.2025</strong>&nbsp;bevorzugt per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@bh-b.de" target="_blank"><strong>bewerbung@bh-b.de</strong></a>oder per Post an:</p><p>Behindertenhilfe Bergstrasse gemeinnützige GmbH&nbsp;<br>Personalabteilung<br>Darmstädter Straße 150<br>64625 Bensheim<br><a href="mailto:bewerbung@bh-b.de" target="_blank">bewerbung@bh-b.de</a>&nbsp;</p><p>Für Fragen stehen Ihnen Frau Möhler und Frau Werckmeister unter 06251-98895-20 zur Verfügung.</p>

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