field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<h2>IT-Systemadministrator / IT-Systemkaufmann (m/w/d)</h2>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Zentralbereich IT in Kempten (Allgäu), Zeppelinstraße 5:IT-Systemadministrator / IT-Systemkaufmann (m/w/d)in Vollzeit<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Bereit- und Sicherstellung einer funktionsfähigen IT und eines reibungslosen Betriebsablaufes des Rechenzentrums und der Peripherie</li><li>Steuerung und Durchführung von Support und Wartung, Einhaltung der SLAs</li><li>Anbindung, Administration, Erweiterung, Weiterentwicklung und Migration der ITK-Systeme, Netze, Infrastruktur, Maschinensteuerungen, Hard- und Software (u.a. ARUBA, VMWare, VEEAM)</li><li>Verwaltung und Überwachung der Systemdatenbanken (MSSQL, MySQL, Postgres)</li><li>Berechtigungs- und Usermanagement, sowie Lizenzmanagement</li><li>Gewährleistung der Daten- und Systemsicherheit (Datensicherung, Datenschutz, Zugangskontrolle, Virenschutz, Angriffe, etc.)</li><li>Zusammenarbeit mit Vertragspartnern, Software-, Hardware-Lieferanten und Dienstleistern</li><li>Dokumentation und Schulung, sowie Unterstützung bei der Verwaltung des Zentralbereichs IT</li><li>Anwendersupport bei auftretenden Hard- und Softwareproblemen</li><li>Durchführung von Fehleranalysen und –behebung bei Softwareanwendungen</li></ul><h2>Ihr Profil: &nbsp;</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine gleichwertige Ausbildung</li><li>Sie bringen einschlägige Berufspraxis mit sehr guten Kenntnissen in der Administration von Microsoft Windows und Linux Sever- bzw. Clientsystemen</li><li>Eine eigenständige und konzeptionelle Arbeitsweise setzen wir voraus</li><li>Sie arbeiten gerne für und mit Menschen mit Behinderung</li><li>Sie sind zuverlässig, verantwortungsvoll und engagiert</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem spannenden Arbeitsumfeld. Die Stelle ist zunächst befristet, bietet jedoch die Perspektive auf eine unbefristete Weiterbeschäftigung.</li><li>Sicherer Arbeitsplatz und geregelte Bezahlung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-VKA)</li><li>Sie haben einen tariflichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen und zusätzliche dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12., ab 2027 einen Tag mehr Urlaub</li><li>Attraktive Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen)</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Unsere Betriebszeiten sind von Montag - Donnerstag von 7.30 Uhr bis 16.00 Uhr und Freitag von 7.30 Uhr bis 12.00 Uhr (Gleitzeit)</li><li>Gute Verkehrsanbindung</li><li>Kantine</li><li>Arbeitskleidung</li><li>kostenfreier Parkplatz</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>und viele weitere Benefits</li></ul>Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und stehen Ihnen gerne für weitere Fragen zur Verfügung. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir nur Bewerbungen berücksichtigen können, die den oben genannten Anforderungen entsprechen.Allgäuer Werkstätten GmbH Zeppelinstraße 5 87437 Kempten (Allgäu)

Allgäuer Werkstätten GmbH

IT-Systemadministrator / IT-Systemkaufmann (m/w/d)

Customer Relationship Manager | Rosenheim | Vollzeit oder Teilzeit (80-100%) | ab sofort<h2>Kennst du das?</h2>Du arbeitest in einem Unternehmen und beantwortest jeden Tag dieselben Anfragen. Deine Arbeit läuft auf Autopilot. Starre Arbeitszeiten, wenig Wertschätzung, keine klare Perspektive. Du weißt, dass du mehr kannst, aber niemand sieht es. Und du fragst dich: Gibt es nicht etwas Besseres?<h2>Wir sind easylearn</h2>Ein unabhängiges Softwareunternehmen mit Wurzeln in der Schweiz und 50+ Mitarbeitern. Wir entwickeln eine Lernplattform für betriebliche Weiterbildung und wachsen kontinuierlich. Unsere Kunden reichen vom Mittelständler bis zum Konzern. In der Schweiz bereits Marktführer, streben wir dies nun auch im gesamten DACH-Raum an.Warum wir anders sind: Keine starre Vertriebskultur mit Anzug und Krawatte. Keine 200%-Auslastung mit Burnout-Garantie. Stattdessen: Vertrauen, Teamgeist und die Überzeugung, dass gute Arbeit auch Spaß machen darf.Wir suchen einen Kundenmanager (m/w/d), der den ersten Kontakt zu potenziellen Kunden aufbaut, Verkaufschancen erkennt und qualifizierte Termine für unser Sales-Team vereinbart.<h2>Was dich erwartet (ungeschönt)</h2>Die Rolle: Du bist die erste Stimme, die potenzielle Kunden von uns hören. Du identifizierst Interessenten aus Marketing-Kampagnen, führst telefonische Bedarfsanalysen durch und erkennst echte Verkaufschancen. Dein Ziel: Qualifizierte Termine für unser Sales-Team vereinbaren. Konkret:<ul><li>Telefonische Kontaktaufnahme zu Interessenten aus Marketing-Aktivitäten (Webinare, Downloads, Events)</li><li>Kurze Bedarfsanalyse: Wer ist der Kunde? Was braucht er wirklich? Passt er zu uns?</li><li>Erkennen von Verkaufschancen und Problemstellungen</li><li>Terminkoordination für das Sales-Team</li><li>Pflege und Zuweisung von Leads im CRM-System</li><li>Bei Bedarf: Teilnahme an Messen und Events</li></ul>Klartext: Du telefonierst viel. Wenn du lieber nur E-Mails schreiben willst, ist das hier die falsche Stelle. Wenn du aber gerne mit Menschen sprichst, schnell ein Gefühl für ihr Anliegen entwickelst und Freude daran hast, aus Interessenten echte Leads zu machen, dann passt's.<h2>Was du mitbringen solltest</h2>Fachlich:<ul><li>Kaufmännische Ausbildung (z.B. Bürokaufmann/-frau, Industriekaufmann/-frau) oder Studium (BWL, Marketing) – alternativ vergleichbare Qualifikation</li><li>Idealerweise erste Erfahrung im Vertriebsinnendienst, in der Kundenbetreuung oder im Marketing</li><li>Erfahrung mit CRM-Systemen von Vorteil</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse</li></ul>Persönlich:<ul><li>Du hast Freude am Telefonieren und am Kontakt mit Menschen</li><li>Empathie und Einfühlungsvermögen – du erkennst schnell, was dein Gegenüber braucht</li><li>Kommunikationsstark – du drückst dich klar und freundlich aus, in Wort und Schrift</li><li>Verlässlich – Termine und Zusagen hältst du ein</li><li>Positive Ausstrahlung – Menschen fühlen sich bei dir wohl und verstanden</li><li>Selbstständiges Arbeiten – du brauchst keine ständige Kontrolle</li><li>Strukturiert und initiativ – auch bei vielen parallelen Aufgaben behältst du den Überblick</li></ul><h2>Was wir bieten (ohne Bullshit)</h2>Eigenverantwortung, wirklich: Du arbeitest selbstständig, entscheidest eigenverantwortlich und bekommst Vertrauen statt Mikromanagement. Klare Prozesse geben dir Struktur, aber du hast auch Raum für eigene Ideen.Jahresarbeitszeitmodell, echte Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten, die zu deinem Leben passen. Mal früher anfangen oder später kommen? Kein Problem. Intensive Wochen kannst du mit ruhigeren ausgleichen. 30 Tage Urlaub.Hybrides Arbeiten:&nbsp;Unser Büro ist in Rosenheim. An Bürotagen schätzen wir den persönlichen Austausch mit dem Team. An Homeoffice-Tagen kannst du konzentriert arbeiten und anschließend&nbsp; private Termine leichter organisieren. Die Balance ist uns wichtig.Familienfreundlichkeit, wirklich gelebt:&nbsp; Wir verstehen, dass Leben auch außerhalb der Arbeit stattfindet. Kinderbetreuung, Arzttermine, unerwartete Situationen. Wir finden Lösungen statt Probleme.Ein Team, das funktioniert !&nbsp;Durchschnittsalter: Mitte 30. Fluktuation: minimal, &nbsp;die meisten sind seit Jahren dabei. Warum? Weil die Kultur stimmt. Flache Hierarchien (nicht nur auf dem Papier), offene Kommunikation, gegenseitige Unterstützung.Langfristige Perspektive Unbefristeter Vertrag. Weiterbildungsmöglichkeiten. Entwicklungsperspektiven. Wir sind kein Exit-getriebenes Start-up: Wir wachsen kontinuierlich und planen langfristig.P.S.: Wenn du bis hierhin gelesen hast und denkst "Ja, genau so etwas suche ich".&nbsp; Dann bewirb dich. Wir freuen uns auf dich.<h2>Klingt gut? Dann lass uns reden.</h2>Bitte reiche deine Bewerbung ausschließlich über den obenstehenden “Bewerben”-Button ein. Dieser führt dich zu unserem zentralen Bewerbungsportal.Neben einem aussagekräftigen Motivationsschreiben freuen wir uns über deinen Lebenslauf und ggf. deine Zeugnisse.Fragen vorab?&nbsp; Marius Auer&nbsp; Head of Customer Success Management&nbsp; 📞 +49 8031 3530 8811&nbsp; ✉️&nbsp;<a href="mailto:marius.auer@easylearn.de" target="_blank">marius.auer@easylearn.de</a>

easylearn Deutschland GmbH

Kundenmanager & Vertrieb (m/w/d) 

Customer Success &amp; Project Manager | Rosenheim | Vollzeit oder Teilzeit (80-100%) | ab sofort<h2>Kennst du das?</h2>Du arbeitest in einem Unternehmen und bist frustriert von endlosen Abstimmungsschleifen, übertriebener Bürokratie und dem Gefühl, dass deine Meinung eh keinen interessiert. Jeden Tag über eine Stunde Pendelzeit. Jede Entscheidung braucht drei Freigaben. Deine Ideen? Versanden irgendwo zwischen Meeting und nächstem Meeting. Entwicklungsperspektive? Unklar. Und du fragst dich: Muss das so sein?&nbsp;Nein. Definitiv nicht.<h2>Wir sind easylearn</h2>Ein unabhängiges Softwareunternehmen mit Wurzeln in der Schweiz und 50+ Mitarbeitern. Wir entwickeln eine Lernplattform für betriebliche Weiterbildung und wachsen kontinuierlich. Unsere Kunden reichen vom Mittelständler bis zum Konzern. In der Schweiz bereits Marktführer, streben wir dies nun auch im gesamten DACH-Raum an.Warum wir anders sind: Keine Konzernstrukturen. Keine Beratungsbude mit 200% Auslastung und Burnout-Garantie. Kein Bullshit-Bingo. Stattdessen: Vertrauen, Eigenverantwortung und die Überzeugung, dass gute Arbeit auch Spaß machen darf.Wir suchen einen Projektmanager (m/w/d), der eigenverantwortlich Kundenprojekte leitet, von der ersten Analyse bis zum erfolgreichen Go-Live.<h2>Was dich erwartet (ungeschönt)</h2>Die Rolle: Du bist der Dreh- und Angelpunkt für deine Kunden. Du analysierst ihre Prozesse, entwickelst Lösungen und setzt sie gemeinsam mit ihnen um. Du führst Workshops durch, schulst Anwender und begleitest Go-Lives. Du triffst Entscheidungen – selbst. Ohne zehn Rückfragen an irgendjemanden. Konkret:<ul><li>Eigenverantwortliche Leitung von Implementierungsprojekten (du steuerst, du entscheidest)</li><li>Workshops, Schulungen und Go-Lives beim Kunden vor Ort (ca. 40-50% Reisetätigkeit, 2-4 Tage am Stück)</li><li>Analyse von Kundenprozessen, Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen</li><li>Präsentation bei Geschäftsführern, HR-Leitern, IT-Abteilungen</li></ul>Klartext: Du bist viel beim Kunden unterwegs. Wenn du lieber nur remote arbeiten willst, ist das hier die falsche Stelle. Wenn du aber den direkten Kontakt liebst und gerne siehst, wie deine Lösungen ankommen – dann passt´s.<h2>Was du mitbringen solltest</h2>Fachlich:<ul><li>Abgeschlossenes Studium (Wirtschaft, Wirtschaftsinformatik, HR, Projektmanagement) oder vergleichbar</li><li>Mind. 3 Jahre Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise mit Software-/IT-Projekten</li><li>Technisches Grundverständnis (IT-Architekturen, Schnittstellen, APIs – du musst kein Entwickler sein, aber verstehen, wovon die Rede ist)</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse</li></ul>Persönlich:<ul><li>Du willst Verantwortung übernehmen und selbst entscheiden – ohne jeden Schritt absegnen zu müssen</li><li>Du stellst Kundenbedürfnisse in den Mittelpunkt und findest pragmatische Lösungen</li><li>Du kannst komplexe Themen so erklären, dass sie jeder versteht</li><li>Du behältst auch bei parallelen Projekten den Überblick</li><li>Reisen (2-4 Tage am Stück) stresst dich nicht, sondern gehört für dich zum Job dazu</li><li>Du bist wissbegierig und willst dich weiterentwickeln – fachlich und persönlich</li></ul><h2>Was wir bieten (ohne Bullshit)</h2>Eigenverantwortung – wirklich Du steuerst deine Projekte selbst. Keine endlosen Freigabeschleifen. Keine Mikromanagement-Kultur. Du triffst Entscheidungen, wir vertrauen dir.Jahresarbeitszeitmodell – echte Flexibilität Intensive Projektwochen? Kein Problem. Danach gleichst du mit ruhigeren Phasen aus. Mal früher Feierabend oder einen Freitag freinehmen? Selbstverständlich. 30 Tage Urlaub.Hybrides Arbeiten: Unser Büro ist in Rosenheim. Wenn du aus der Region kommst: perfekt, kurze Wege. Wenn nicht: Bitte nur bewerben, wenn du bereit bist, hierher zu ziehen oder zu pendeln. An Homeoffice-Tagen arbeitest du, wo du willst.Langfristige Perspektive Unbefristeter Vertrag. Weiterbildungsbudget. Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind kein Exit-getriebenes Start-up und kein Konzern mit ständigen Restrukturierungen. Wir wachsen kontinuierlich und planen langfristig.Ein Team, das funktioniert! Durchschnittsalter: Mitte 30. Fluktuation: minimal – die meisten sind seit Jahren dabei. Warum? Weil die Kultur stimmt. Flache Hierarchien (nicht nur auf dem Papier), offene Kommunikation, gegenseitige Unterstützung.P.S.: Wenn du bis hierhin gelesen hast und denkst "Ja, genau so etwas suche ich".&nbsp; Dann bewirb dich. Wir freuen uns auf dich.<h2>Klingt gut? Dann lass uns reden.</h2>Bitte reiche deine Bewerbung ausschließlich über den obenstehenden “Bewerben”-Button ein. Dieser führt dich zu unserem zentralen Bewerbungsportal.Neben einem aussagekräftigen Motivationsschreiben freuen wir uns über deinen Lebenslauf und ggf. deine Zeugnisse.Fragen vorab?&nbsp; Marius Auer&nbsp; Head of Customer Success Management&nbsp; 📞 +49 8031 3530 8811&nbsp; ✉️&nbsp;<a href="mailto:marius.auer@easylearn.de" target="_blank">marius.auer@easylearn.de</a>

Projektmanager Kundenbetreuung & Implementierung (m/w/d)

<h2>J. Schmid GmbH - besser gut gebaut</h2>Ein Familienunternehmen, das ständig auf der Suche nach Mitarbeiter ist. Denn wir wachsen. Wir wachsen an immer neuen Herausforderungen, die unsere Kunden an uns stellen. Diese können wir nur mit Dir bewältigen.Du möchtest selbst auch weiter wachsen? Dann komm zu uns ins Team.Für unseren Standort Dösingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenIT-Administrator &nbsp;in Teilzeit<h2> Deine Aufgaben:</h2><ul><li>IT-Arbeitsplätze in Abstimmung einrichten und administrieren (Koordinierung der IT-Infrastruktur)</li><li>Software Einführung und Wartung, inklusive dazugehöriger Datenbank-Pflege</li><li>Sicherheits- und Aktualisierungsupdates durchführen</li><li>Wartung und Überwachung der Windows basierten Serverlandschaft</li><li>1st and 2nd-lvl Support von Mitarbeitern</li></ul><h2> Dein Profil:</h2><ul><li>Ausbildung zum IT-Administrator, Systemadministrator, Studium in der Informationstechnologie oder ähnliche Qualifikation</li><li>Erfahrung mit active Directory</li><li>Erfahrung mit MDM, TCP/IP, Netzwerkinfrastruktur, Firewall, VPN wünschenswert</li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul><li>Eine Teilzeitstelle mit täglicher Arbeitszeit von 12- 17 Uhr</li><li>einen Familienbetrieb mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>vielfältige Benefits, wie z.B. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge oder JobRad</li><li>unbefristete Festanstellung für eine langfristige Partnerschaft</li><li>attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeiterevents wie Firmenausflüge, Sommerfest und Weihnachtsfeier</li></ul><h2> Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Dann ruf uns an oder sende uns deine Bewerbungsunterlagen an die untenstehende AdresseJ. Schmid GmbHMarkus Ertl Kaltentaler Straße 4 87679 Dösingen 08344/9203-23E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@schmid-bauen.de" target="_blank">bewerbung@schmid-bauen.de</a> &nbsp;

J.Schmid GmbH

IT-Administrator in Teilzeit (m/w/d)

Bist du bereit, in ein Team einzutauchen, das nicht nur Arbeitssicherheit, sondern auch eine gute Portion Spaß großschreibt? Wenn du ein Blick für Gefahren am Arbeitsplatz hast und vielleicht sogar eine Ausbildung als Brandschutzbeauftragter hast, dann könnte das hier dein neuer Arbeitsplatz sein!Deine Mission, solltest du sie annehmen:<ul><li>Du übernimmst die sicherheitstechnische Betreuung unserer Kunden nach den Vorgaben der DGUV Vorschrift 2</li><li>Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen, Betriebsanweisungen und Sicherheitsunterweisungen&nbsp;</li><li>Beratung unserer Kunden in allen Fragen der Arbeitssicherheit</li><li>Mitwirkung bei der Schulung und Sensibilisierung von Mitarbeitern</li><li>Unterstützung im Bereich Brandschutz (idealerweise bringst du eine Ausbildung als Brandschutzbeauftragter mit!)</li><li>Werde du unser Superheld, nur ohne Umhang!</li></ul>Was du mitbringen solltest:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Arbeitssicherheit</li><li>Von Vorteil sind die branchenspezifischen Ausbildungen für BGHM, BGETEM, VBG und BGHW</li><li>Fundierte Kenntnisse im Arbeitsschutzgesetz und der DGUV Vorschrift 1</li><li>Kommunikationsstärke und Teamgeist</li><li>Eine positive Einstellung und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren</li><li>Aufgeschlossenheit für Weiterbildung und Weiterentwicklung</li><li>Bring gerne frischen Wind in unseren Büroalltag!</li></ul>Was wir dir bieten:<ul><li>Ein dynamisches Team, das zusammenarbeitet, als wären wir die Avengers der Arbeitssicherheit.</li><li>Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten – denn jeder Superheld braucht seine Ausbildung!&nbsp;</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Dazu erhältst Du einen neuen Laptop und ein neues Handy.</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten, bei denen du deine Fähigkeiten unter Beweis stellen kannst.</li><li>Wir halten Dich fit und schicken Dich zum Sport mit Hansefit</li><li>Dahin kommst Du mit Deinem eigenen Firmenwagen mit Privatnutzung</li></ul>Wenn du bereit bist, die Sicherheit in Unternehmen auf das nächste Level zu heben und dabei jede Menge Spaß zu haben, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams – wir können es kaum erwarten!

Arbeitssicherheit Effinowicz GmbH

Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)

Bist du bereit, in ein Team einzutauchen, das nicht nur Arbeitssicherheit, sondern auch eine gute Portion Spaß großschreibt? Wenn du ein Blick für Gefahren an Arbeitsplätzen hast und vielleicht sogar eine Ausbildung als Brandschutzbeauftragter hast, dann könnte das hier dein neuer Arbeitsplatz sein!Deine Mission, solltest du sie annehmen:<ul><li>Du übernimmst die sicherheitstechnische Betreuung unserer Kunden nach den Vorgaben der DGUV Vorschrift 2</li><li>Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen, Betriebsanweisungen und Sicherheitskonzepten</li><li>Beratung unserer Kunden in allen Fragen der Arbeitssicherheit</li><li>Mitwirkung bei der Schulung und Sensibilisierung von Mitarbeitern</li><li>Unterstützung im Bereich Brandschutz (idealerweise bringst du eine Ausbildung als Brandschutzbeauftragter mit!)</li><li>Werde du unser Superheld, nur ohne Umhang!</li></ul>Was du mitbringen solltest:<ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Fundierte Kenntnisse im Arbeitsschutzgesetz und der DGUV Vorschrift 1</li><li>Kommunikationsstärke und Teamgeist</li><li>Eine positive Einstellung und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren</li><li>Aufgeschlossenheit für Weiterbildung und Weiterentwicklung</li><li>Bring gerne frischen Wind in unseren Büroalltag!</li></ul>Was wir dir bieten:<ul><li>Ein dynamisches Team, das zusammenarbeitet, als wären wir die Avengers der Arbeitssicherheit.</li><li>Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten – denn jeder Superheld braucht seine Ausbildung!</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Dazu erhältst Du einen neuen Laptop und ein neues Handy.</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten, bei denen du deine Fähigkeiten unter Beweis stellen kannst.</li><li>Wir halten Dich fit und schicken Dich zum Sport mit Hansefit</li><li>Dahin kommst Du mit Deinem eigenen Firmenwagen mit Privatnutzung</li></ul>Wenn du bereit bist, die Sicherheit in Unternehmen auf das nächste Level zu heben und dabei jede Menge Spaß zu haben, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams – wir können es kaum erwarten!

Sicherheitsingenieur (m/w/d)

AUROHA GmbH – Automaten und Service Die AUROHA GmbH engagiert sich seit über 45 Jahren im Bereich Vending. Unser Team kümmert sich um die Planung, Einrichtung und dem Betrieb von Heißgetränkeautomaten, Kaltgetränkeautomaten und Snackautomaten in kleinen und großen Betrieben. Unsere namhaften Kunden befinden sich in ausschließlich in der Region.Zur Verstärkung suchen wir Sie.<h3>Automatenbefüller Vollzeit (m/w/d)</h3>Ihre Aufgaben:<ul><li>Bestückung und Reinigung unserer Automaten</li><li>Beliefern unserer Kunden mit Ware und Zubehör</li><li>Behebung kleiner Betriebsstörungen an den Automaten</li><li>Warenkontrollen und Warenbestellung</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung idealerweise im Lebensmittelbereich (kein Muss)</li><li>Spaß am Umgang mit Kunden</li><li>selbstständiges Arbeiten</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Einhaltung unserer Hygiene- und Sicherheitsvorschriften</li><li>Körperliche Belastbarkeit</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Mitarbeitervergünstigungen</li><li>Bereitstellung von Arbeitskleidung</li><li>Bereitstellung eines Firmenfahrzeuges für die tägliche Tour</li><li>Flexible Arbeitszeiten Mo - Fr</li></ul>Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung an: AUROHA GmbH, z. Hd. Hans Beuter, Loretostr. 32, 88069 Tettnang oder gerne auch per E-Mail an <a href="mailto:hans.beuter@auroha.de" target="_blank">hans.beuter@auroha.de</a>&nbsp;Loretostr. 32 | 88069 Tettnang | Tel.: +49 (0)7542-7431 | <a href="http://www.auroha.de&amp;nbsp" target="_blank">www.auroha.de&amp;nbsp</a>;

AUROHA GmbH

Automatenbefüller Vollzeit (m/w/d)

Führung. Struktur. Leidenschaft für Präzision.Kollinger – Einer der führenden Spezialisten im MetallbauAls Teil der CB-Group, Ungerhausen, zählt CB Kollinger zu den führenden Spezialisten im Metallbau. Neben Lösungen für Industrie, Ladenbau und Objekteinrichtung liegen wir heute auch mit der Fertigung von Produkten für Kaminöfen und Outdoorküchen voll im Trend. Rund 150 motivierte Mitarbeitende, Teamdenken, flache Hierarchien und Flexibilität sind die Basis für unseren nachhaltigen Erfolg. Seit über 50 Jahren ist CB Kollinger dem Standort Hawangen im Unterallgäu verbunden. Heimatregion, Mitarbeiter und Kunden schätzen uns als verlässlichen und fairen Partner. Wir stellen die Weichen für die Zukunft und weitere Expansion – wachsen Sie mit uns!Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir SieAbteilungsleiter Montage (m/w/d)Ihre Aufgaben - Verantwortung mit Wirkung<ul><li>Fachliche und organisatorische Leitung der Abteilung Montage mit rund 25 Mitarbeitenden</li><li>Verantwortlich für die Einhaltung von Terminen, Quantität und Qualität in allen Montageprozessen</li><li>Führung, Anleitung, Unterweisung und Qualifizierung der Mitarbeitenden</li><li>Sie fördern Leistung, Motivation und Teamgeist</li><li>Organisation und Steuerung der täglichen Montageabläufe mit Fokus auf Effizienz, Struktur und Arbeitssicherheit</li><li>Sicherstellung der Qualitätsstandards, Ordnung und Sauberkeit am Arbeitsplatz</li><li>Verantwortung für den Materialfluss, die Lagerplätze und Materialbestände innerhalb des Bereichs</li><li>Koordination und Kontrolle der Materialbuchungen im ERP-System</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Versand, Wareneingang, Arbeitsvorbereitung und Fertigung</li><li>Aktive Abstimmung mit den Vorgesetzten</li><li>Mitgestaltung von Digitalisierungs-, Struktur- und Verbesserungsprojekten im Produktionsumfeld</li></ul>Ihr Profil - Persönlichkeit trifft Kompetenz<ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung im Metallbereich (z. B. Industrie- oder Handwerksmeister, KFZ-Meister, Techniker oder vergleichbar)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Montage, Fertigung oder Logistik, idealerweise mit Führungsverantwortung</li><li>Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen und Materialwirtschaft</li><li>Strukturierte, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Freude an Führung, Organisation und Mitarbeiterentwicklung</li><li>Kommunikationsstärke, Teamorientierung und Durchsetzungsvermögen</li><li>Hohes Qualitäts- und Sicherheitsbewusstsein sowie Interesse an Prozessoptimierung und Digitalisierung</li></ul>Unser Angebot - mehr als nur ein Arbeitsplatz<ul><li>Eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum</li><li>Ein engagiertes Team mit kurzen Entscheidungswegen und offener Kommunikationskultur</li><li>Leistungsgerechte Vergütung und langfristige Perspektiven in einem wachstumsstarken Unternehmen</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten über die CB Kollinger Akademie</li><li>Moderne Arbeitsumgebung und ein offenes, kollegiales Betriebsklima</li></ul>Sie fühlen sich angesprochen und suchen eine neue Herausforderung in einem motivierten Team? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellungen und frühestmöglicher Eintrittstermin.Jetzt bewerben!<a href="mailto:personal@kollinger.de" target="_blank">personal@kollinger.de</a>Wir freuen uns auf Sie.CB Kollinger Metallbau GmbH, Memminger Straße 17, D-87749 Hawangen, Tel. +49 (0) 83 32 / 79 09-0

CB Kollinger Metallbau GmbH

Abteilungsleiter Montage (m/w/d)

Führung. Struktur. Leidenschaft für Präzision.Kollinger – Einer der führenden Spezialisten im MetallbauAls Teil der CB-Group, Ungerhausen, zählt CB Kollinger zu den führenden Spezialisten im Metallbau. Neben Lösungen für Industrie, Ladenbau und Objekteinrichtung liegen wir heute auch mit der Fertigung von Produkten für Kaminöfen und Outdoorküchen im Trend. 170 motivierte Mitarbeiter, Teamdenke, flache Hierarchien und Flexibilität sind die Basis für unseren nachhaltigen Erfolg. Seit über 50 Jahren ist CB Kollinger dem Standort Hawangen im Unterallgäu verbunden. Heimatregion, Mitarbeiter und Kunden schätzen das Unternehmen als einen zuverlässigen und fairen Partner. Wir stellen die Weichen für die Zukunft und weitere Expansion. Wachsen Sie mit uns!Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir SieMitarbeiter in der Montageabteilung (m/w/d)Ihre Aufgaben&nbsp;<ul><li>Montage nach Stückliste und Zeichnung</li><li>Kommissionieren, Montieren und Verpacken der Ware zum Einlagern bzw. für den Versand</li><li>Termingerechte Auftragsabwicklung und Scannen der Aufträge</li><li>Eigenverantwortliche Prüfung der Werkstücke und Baugruppen</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Sie arbeiten selbstständig und zuverlässig.</li><li>Sie bringen handwerkliches Geschickt mit.</li><li>Qualitätsbewusstsein und ein sorgfältiger Umgang mit Messmitteln und Werkzeugen sind für Sie selbstverständlich.</li><li>Flexibilität, Team- und Kommunikationsfähigkeit gehören zu Ihren Stärken.</li><li>Sie schätzen Sauberkeit und Ordnung.</li></ul>Unser Angebot<ul><li>Viel Raum für Kreativität und neue Ideen in einem wachsenden Unternehmen</li><li>Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung</li><li>Ein modernes kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und attraktiven Arbeitsbedingungen</li><li>unbefristeter Arbeitsvertrag, Vollzeit</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Jobrad und Co.</li><li>Kantine mit wechselnden Gerichte inklusive Frühstücksangebot</li><li>Und ein Job, der Spaß macht!</li></ul>Sie fühlen sich angesprochen und suchen eine neue Herausforderung in einem motivierten Team? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellungen und frühestmöglicher Eintrittstermin.Jetzt bewerben!<a href="mailto:personal@kollinger.de" target="_blank">personal@kollinger.de</a>Wir freuen uns auf Sie.CB Kollinger Metallbau GmbH, Memminger Straße 17, D-87749 Hawangen, Tel. +49 (0) 83 32 / 79 09-0

Mitarbeiter in der Montageabteilung (m/w/d)

Du suchst ein tolles Team, vielseitige Herausforderungen und einen krisensicheren Arbeitsplatz? Dann bist Du bei der Stadt Regensburg richtig. Über 4.400 Beschäftigte sowie rund 200 Auszubildende und dual Studierende warten auf Dich!Die Stadt Regensburg sucht zum Ausbildungsbeginn 01.08.2026&nbsp;Dual Studierende (m/w/d) im Studiengang Informatik (B. Sc.).<h3>Was erwartet Dich in der Ausbildung?</h3><ul><li>Dreieinhalbjähriges Duales Hochschulstudium (Regelstudienzeit von sieben Semestern) in Kooperation mit der Ostbayerischen Technischen Hochschule (OTH) in Regensburg als Studium mit vertiefter Praxis zum Wintersemester 2026/2027 (Start der betrieblichen Vorpraxis zum 01.08.2026)</li><li>Betriebliche Praxisphasen in den vorlesungs- und prüfungsfreien Zeiten – „Semesterferien“ (i. d. R. 15.02. bis 14.03. bzw. 01.08. bis 30.09.) sowie in den praktischen Studiensemestern und während der Bachelorarbeit</li><li>Einsatz während der betrieblichen Praxisphasen bei der Stadt Regensburg im Amt für Informations- und Kommunikationstechnik</li><li>Optimale Verknüpfung von Theorie und Praxis</li><li>Erlernen des Einsatzes moderner IT-Systeme, Konzeptionierung skalierbarer und sicherer Architekturen für Soft- und Hardwaresysteme sowie deren daten- und anwendungsgetriebene Umsetzung</li><li>Eigenständige Umsetzung von und Mitarbeit an Projekten in den verschiedenen Themenbereichen (IT-Infrastruktur, -Sicherheit)</li><li>Erlernen der Studieninhalte, insbesondere:&nbsp;Grundlagen der Informatik und Mathematik, Theoretische Informatik, Programmieren, Analysis und Lineare Algebra, Angewandten Informatik (z. B. Datenbanken, Betriebssysteme, Kommunikationssysteme) sowie spezifische Themen wie Softwareentwicklung, Informationssicherheit und Computergrafik. </li><li>Weitere Informationen zu Studieninhalten, -zielen und -ablauf des Studiengangs findest Du zeitnah vor Semesterstart auf der Homepage der OTH Regensburg unter <a href="https://www.oth-regensburg.de/studiengang/informatik-studieren-bachelor" target="_blank">https://www.oth-regensburg.de/studiengang/informatik-studieren-bachelor</a>.&nbsp;</li></ul><h3>Was erwarten wir von Dir?</h3><ul><li>Nach Abschluss des Bildungsvertrages mit der Stadt Regensburg ist zwingend zusätzlich eine Bewerbung für einen Studienplatz im Studiengang „Informatik (B. Sc.)“ an der OTH Regensburg erforderlich. Die Bewerbungsfrist für das Wintersemester 2026/2027 an der OTH Regensburg ist voraussichtlich vom 01.05.2026 bis 15.07.2026. (Es gelten die Zulassungsvoraussetzungen der OTH Regensburg. Näheres hierzu findest Du auf der Homepage der OTH unter <a href="https://www.oth-regensburg.de/studiengang/informatik-studieren-bachelor" target="_blank">https://www.oth-regensburg.de/studiengang/informatik-studieren-bachelor</a>&nbsp;für den Studiengang „Informatik (B. Sc.)“.)</li><li>Zulassungsvoraussetzung im Studiengang „Informatik (B. Sc.)" sind insbesondere:<ul><li>Hochschulzugangsberechtigung wie <ul><li>die Fachhochschulreife oder</li><li>die allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife. Diese muss spätestens zum Studienbeginn vorliegen.</li></ul></li><li>Einhaltung des Numerus Clausus (NC). Nähere Informationen hierzu findest Du unter <a href="https://www.oth-regensburg.de/studiengang/informatik-studieren-bachelor#c24113" target="_blank">https://www.oth-regensburg.de/studiengang/informatik-studieren-bachelor#c24113</a>.</li></ul></li></ul>Eine Einstellung erfolgt vorbehaltlich der Zulassung zum Studium „Informatik (B. Sc.)“ durch die OTH Regensburg!&nbsp;Eine Bewerbung ist auch möglich, wenn Du derzeit im 1. Fachsemester bereits ein Studium in Informatik (B. Sc.) an der OTH Regensburg absolvierst. Ein Einstieg in das Duale Studium in einem späteren Semester ist aufgrund des erforderlichen Praxisanteils nicht möglich.<h3>Was bieten wir Dir?</h3><ul><li>Einen krisensicheren Arbeitgeber und einen ortsfesten Arbeitsplatz in Regensburg</li><li>Gemeinwohlorientierte Aufgaben</li><li>Beabsichtigte Übernahme nach erfolgreichem Abschluss des dualen Studiums bei entsprechender Eignung und im Rahmen vorhandener und besetzbarer Planstellen</li><li>Monatliche Vergütung während der Vertragsdauer, die der Vergütung für die Auszubildenden im öffentlichen Dienst nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD) – Besonderer Teil BBiG in der jeweils gültigen Fassung entspricht. Es ergeben sich ab 01.05.2026 nachfolgende monatliche Vergütungssätze (brutto):<ul><li>im 1. Studienjahr: 1.368,26 Euro</li><li>im 2. Studienjahr: 1.418,20 Euro</li><li>im 3. Studienjahr: 1.464,02 Euro</li><li>ab dem 4. Studienjahr: 1.527,59 Euro</li></ul></li><li>Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungsspielräumen (Wöchentliche Arbeitszeit während der betrieblichen Praxisphasen beträgt 39 Stunden.)</li><li>20 Urlaubstage pro Jahr (Bis zu zehn Tage dieses Urlaubs werden jährlich auf vorlesungsfreie Tage während der Semesterzeiten an der Hochschule angerechnet. Der Urlaub ist während des Studiums in der vorlesungsfreien Zeit einzubringen. Während des praktischen Studiensemesters wird ein zusätzlicher Urlaubsanspruch von fünf Arbeitstagen gewährt. Für die Teilnahme an Lehrveranstaltungen und Leistungsnachweisen an der Hochschule erfolgt eine Freistellung.)</li><li>Breites Fortbildungsangebot</li><li>Gesundheitsmanagement, u.v.m.</li></ul>Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit:Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<h3>Du willst Dich noch weiter informieren?</h3>Ergänzende Informationen über das Duale Studium bei der Stadt Regensburg findest Du unter: <a href="http://www.regensburg.de/ausbildung" target="_blank">www.regensburg.de/ausbildung</a>.Auskünfte zur Stellenausschreibung erteilt Dir gerne Herr Lichtl, Tel. (0941) 507-3166.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Dir gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> kannst Du dir ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h3>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung für die Stellen-Nr. A16-20:3562 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen über unser Online-Bewerberportal.Ende der Bewerbungsfrist ist der 23.02.2026.Hinweise zum Datenschutz findest Du <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

877 Informations- und Kommunikationstechnologie Jobs