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<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Als Verkäufer hast Du immer ein offenes Ohr für die Wünsche unserer Kunden. Neben Deinem Wissen rund um das dm-Sortiment überzeugst Du mit kompetenter Beratung und machst als Verkäufer den Einzelhandel zu einem schönen Erlebnis. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag. Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Beraten: Mit Kompetenz und einem Lächeln bist Du für unsere Kunden da und lässt keine ihrer Fragen offen.&nbsp; Waren präsentieren und das Sortiment gestalten: Übersichtlich angeordnet, im Sinne der Kunden sortiert und leicht aus dem Regal zu holen – so trägst Du dazu bei, dass Menschen gerne bei dm einkaufen.&nbsp; Kundenorientierung: Mit Deiner Offenheit und Hilfsbereitschaft machst Du Einkaufen bei dm zu einem schönen Erlebnis. Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise &amp; Co. an. Kassieren: Du sorgst dafür, dass auch an der Kasse alles wie am Schnürchen läuft und unsere Kunden ihren Einkauf in angenehmer Atmosphäre beenden. Kommissionierung von Expressbestellungen: Du bearbeitest eingehende Onlinebestellungen und packst mit an, wenn es darum geht, Expresslieferungen für unsere Kunden bereitzustellen.&nbsp; Thementische für Aktionen gemeinsam gestalten: Bei unseren verkaufsfördernden Maßnahmen sind Deine Kreativität und Ideen genauso gefragt wie Dein Organisationstalent. Inventur: Du nimmst die Warenbestände auf und stellst durch Bestellungen sicher, dass unsere Waren im dm-Markt nicht ausgehen.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Serviceverständnis: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Ausbildung und Berufserfahrung: Deine kaufmännische Ausbildung liegt hinter Dir und Du blickst auch schon auf Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück. eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument. Kompetenzen: Du hast Freude an digitalem Arbeiten und bist sicher im Umgang mit Smartphone &amp; Co. Auch die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff. Teamgeist und Motivation: Damit der Alltag im dm-Markt reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und stimmst Arbeitszeiten gemeinsam ab. Wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten. &nbsp; Flexibilität: Du wirkst aktiv an der Mitarbeitereinsatzplanung mit, um Deine Arbeitszeiten mit den Öffnungszeiten des dm-Marktes bestmöglich aufeinander abzustimmen. Aktivität: Die Arbeit im dm-Markt ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Verkäufer (w/m/d) 39 Std./Wo. in 19063 Schwerin

Als inhabergeführter Luxus Fashion Retailer steht BRAUN Hamburg seit über 90 Jahren für ein in Deutschland nahezu konkurrenzloses Designer-Portfolio. Mit drei Geschäften und dem Headoffice im Herzen der Innenstadt, zuzüglich des 3.000 m² großen Logistikzentrums im Bezirk Altona ist das Hamburger Unternehmen mit dem Online-Shop <a href="http://www.braun-hamburg.com" target="_blank">www.braun-hamburg.com</a> auf internationalem Wachstumskurs und verbindet hanseatische Werte mit modernem Zeitgeist. Stagnation und Langeweile gibt es bei uns nicht. Wir suchen Eigeninitiative, stetige Lernbereitschaft, eine schnelle Auffassungsgabe, einen unerschöpflichen Ideenreichtum und die Motivation, diesen umzusetzen.

 <h1>Ihre Aufgaben</h1>

 <ul><li>Führung eines 7-köpfigen Teams</li><li>Laufendes Finanz- und Unternehmensreporting</li><li>Erstellung von Budgetplanung und Forecasts</li><li>Selbstständige Erstellung eines Standard Reporting in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung</li><li>Aufbereitung von Ad-Hoc Analysen und entscheidungsrelevanten Daten für die Geschäftsführung</li><li>Analyse der monatlichen BWAs und Validierung des Zahlenmaterials</li><li>Monatliche Präsentation der BWAs mit Handlungsempfehlungen zur Abstellung der ineffizienten Kostenblöcke</li><li>Durchführung von Abweichungs- und Wirtschaftlichkeitsanalysen</li><li>Sonderprojekte in Absprache mit der Geschäftsführung</li><li>Tiefes steuerliches Wissen</li><li>Steuerung der ausländischen Tochtergesellschaften (USA/Italien)</li><li>Länderspezifisches steuerliches Wissen (USA/Italien)</li><li>Cashflow Berechnung/Analysen</li></ul>

 <h1>Ihr Profil</h1>

 <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/ Controlling/Finanzen oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Controller (IHK)</li><li>Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in den oben genannten Tätigkeitsfeldern</li><li>Sehr gute analytische Fähigkeiten und eine hohe Zahlenaffinität</li><li>Routinierter Umgang mit den üblichen MS Office-Programmen</li><li>Eine gewissenhafte Arbeitsweise und ein freundliches Auftreten</li><li>Sehr gute ERP-Kenntnisse, Microsoft Navision&nbsp;</li><li>Verhandlungsichere Englischkenntnisse</li></ul>

 <h1>Wir bieten</h1>

 <ul><li>Zentrale Lage in der Mönckebergstraße in Hamburg mit idealer Verkehrsanbindung und zahlreichen Essensmöglichkeiten in der Umgebung</li><li>Zuschuss zum vergünstigten HVV Deutschland, Personalrabatt, 30 Tage Urlaub/Jahr, Zuschuss zum hauseigenen "Foodji", diverse Vergünstigungen durch Unternehmenskooperationen, arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Krankenversicherung, kostenlose Getränke, uvm.</li><li>Großzügige Gleitzeit- und Homeoffice-Vereinbarungen</li><li>Moderne Büroflächen in einem historischen Altbau mit Blick auf die Dächer Hamburgs</li><li>Kurze Entscheidungswege</li><li>Spannende Kombination aus bewährter Tradition und der innovativen, kreativen Dynamik eines Start-Ups</li><li>Kollegiales Arbeitsklima in einem engagierten, sympathischen Team, das sich gegenseitig unterstützt und wertschätzt</li></ul>

 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie uns bitte unter Angabe Ihres frühestmöglichen Einstiegstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung zukommen lassen.

Braun Hamburg GmbH & Co. KG

Head of Finance (m/w/d)

Du bist ein Vertriebstalent, kennst dich mit Logistik aus und möchtest im Zukunftsmarkt Digitalisierung durchstarten?Dann bist du bei uns genau richtig.Wir sind ein erfolgreiches Software-Unternehmen mit Standorten in Kempten, Hamburg, Innsbruck, Krems und Wien mit 130 hochmotivierten Mitarbeitenden. Für den Wachstumsmarkt Logistik entwickeln wir innovative Softwarelösungen und treiben die Digitalisierung voran. Im Mittelpunkt steht dabei unser leistungsfähiges Transport- und Dokumentenmanagement-System (TDMS) translogica/dotiga. Unsere Kunden sind vorwiegend mittelständische Speditions- und Logistikunternehmen.Für die weitere Expansion suchen wir an unseren Standorten in Kempten und Hamburg oder bundesweit im Home-Office einen abschlussstarken&nbsp;Sales Manager (m/w/d) für die Neukunden-Akquise. Hast du Lust auf &nbsp;<ul><li>begeisternde Präsentation unserer Softwarelösungen bei Interessenten vor Ort und online</li><li>sorgfältige Kalkulation und Nachverfolgen von Angeboten</li><li>kompetente Beratung zu logistischen Prozessen und Optimierungspotentialen</li><li>sicheres Verhandeln und Abschließen von Verträgen auf Geschäftsführungsebene</li><li>langfristige Kundenbetreuung</li></ul> Du bringst mit &nbsp;<ul><li>Leidenschaft für den Vertrieb</li><li>Engagement und selbstständiges Arbeiten</li><li>Erfahrung im Logistikbereich z.B. als Speditionskaufmann / -frau</li><li>Hohe IT-Affinität oder idealerweise bereits Erfahrungen im IT-Vertrieb</li><li>Sympathisches, überzeugendes Auftreten und souveräner Umgang mit Kunden</li></ul> Dann freue dich auf &nbsp;<ul><li>ein sympathisches Team mit positivem Spirit</li><li>vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben</li><li>hohe Eigenverantwortung und selbstständiges Arbeiten</li><li>interessante Gestaltungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>attraktive Rahmenbedingungen mit erfolgsorientiertem Gehalt und Firmenwagen</li></ul> Hast du Lust auf eine Karriere im Wachstumsmarkt Digitalisierung? Dann starte mit uns durch. &nbsp;

Translogica GmbH

Sales Manager (m/w/d) Logistiksoftware

Wir fördern und behandeln unsere Patient*innen ein Leben lang, ab Geburt, mit speziellem Förderbedarf und bis ins hohe Alter.Das Wohl unserer Patient*innen, unter Einbezug des gesamten Systems und Lebensumfelds, hat bei uns den höchsten Stellenwert. Die interdisziplinäre Arbeit in unserem Zentrum ermöglicht uns diesen Ansatz und ist eine Bereicherung für alle Kolleg*innen in unseren Teams.Innerhalb der Heilmittelambulanz bieten wir bereits seit 1998 die Bereiche Logopädie, Physiotherapie und Ergotherapie an. 2009 konnten wir unser Angebot mit der&nbsp;interdisziplinären Frühförderung über unser Frühförderzentrum erweitern.Per sofort oder auch später&nbsp;suchen wir eine/n weitere/n engagierte/n Logopädin/en&nbsp;(oder vergleichbare Qualifikation) für die Bereiche Pädiatrie und ggf. auch Neurologie (Erwachsene). - Vollzeit oder auch Teilzeit möglich. Aufgaben und Verantwortungsbereich Einsatzorte und Aufgabengebiete:In unserem Zentrum (Heilmittelambulanz und Frühförderzentrum) und Kita(s), ggf. auch Seniorenresidenzen.Über die Einsatzorte und Aufgabenbereiche im Einzelnen können wir uns gerne abstimmen. - Wir können Ihnen einen Wochenplan zusammenstellen, bei dem Ihre persönlichen Interessen berücksichtigt sind!&nbsp;Das könnte für Sie interessant sein:&nbsp;Die externen Einsätze bieten Ihnen mehr Flexibilität in Ihrer privaten Tages- und Wochenplanung - tageszeitliche Einsatzverschiebungen oder auch ´mal ein spontaner Wechsel des Arbeitstages (z.B. von einem Werktag auf Samstag) sind hier durchaus möglich. Hierauf legen wir Wert: <ul><li>fundiertes Fachwissen in den jeweiligen Arbeitsbereichen Pädiatrie und/oder Neurologie</li><li>einen verantwortungsvollen und zugewandten Umgang mit unseren Patienten</li><li>selbstständig und professionell durchgeführte therapeutische Aufgaben</li><li>sichere Behandlung von Dysphagien (wenn Sie im Bereich Neuro arbeiten möchten)</li><li>Engagement für unsere gemeinsamen Ziele und Aufgaben</li><li>Eine gute und vertrauensvolle Zusammenarbeit</li></ul> Das bieten wir Ihnen: <ul><li>eine unbefristete Festanstellung</li><li>ein deutlich überdurchschnittliches, sehr hohes Gehalt - auch für Berufseinsteiger!! - Je nach Qualifikation, Berufserfahrung und Einsatzbereich</li><li>... und auch sonst sehr interessante Vertragskonditionen</li><li>Mitarbeit in einem professionellen und sympathischen Team</li><li>einen anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgabenbereich</li><li>helle und gut ausgestattete Therapieräume in der Praxis</li><li>Mitbenutzung anderer Therapieräume im TZW möglich (z.B. einen der Bewegungsräume)</li><li>Nutzung von Praxiswagen für externe Einsätze</li><li>(auch finanzielle) Unterstützung bei Fortbildungen</li><li>... und bis zu 5 Fortbildungstage pro Jahr bei Fortzahlung Ihres Gehaltes</li><li>on Top: € 500,- Zuschuss zum Umzug nach Hamburg</li><li>€ 2.000,- als Willkommensgeschenk, wenn Sie Ihren Arbeitgeber in Hamburg wechseln und zu uns kommen !</li><li>Weitgehend alle Themen rund um die Heilmittelverordnungen (Bestellungen, Prüfen, Retournieren und die Verteilung an die externen Mitarbeiter/innen) und auch die Terminvereinbarungen in der Praxis und sonstige organisatorische Aufgaben bearbeiten unsere Mitarbeiterinnen im Back-Office und von der Rezeption.</li></ul> Wenn wir Sie mit unserem Profil überzeugen konnten, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung oder eine unverbindliche Kontaktaufnahme!Herr Gebhard Weigel Inhaber und Geschäftsführer Friedrich- Ebert- Damm 160 A, 22047 Hamburg<a href="mailto:Hamburginfo@tz-wandsbek.de" target="_blank">info@tz-wandsbek.de</a> Mobil: <a>0171 4349421</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Gebhard Weigel Inhaber und Geschäftsführer Friedrich- Ebert- Damm 160 A 22047 Hamburg <a href="mailto:info@tz-wandsbek.de" target="_blank">info@tz-wandsbek.de</a>

TZW Interdisziplinäres Frühförderzentrum

Logopäde/in (o. ä. Qualifikation) für den Bereich Pädiatrie - Schwerpunkt oder 100 %

Wir fördern und behandeln unsere Patient*innen ein Leben lang, ab Geburt, mit speziellem Förderbedarf und bis ins hohe Alter.Das Wohl unserer Patient*innen, unter Einbezug des gesamten Systems und Lebensumfelds, hat bei uns den höchsten Stellenwert. Die interdisziplinäre Arbeit in unserem Zentrum ermöglicht uns diesen Ansatz und ist eine Bereicherung für alle Kolleg*innen in unseren Teams.Innerhalb der Heilmittelambulanz bieten wir bereits seit 1998 die Bereiche Logopädie, Physiotherapie und Ergotherapie an. 2009 konnten wir unser Angebot mit der&nbsp;interdisziplinären Frühförderung über unser Frühförderzentrum erweitern. Aufgaben und Verantwortungsbereich Zum nächst möglichen Termin suchen wir eine/n weitere/n Physiotherapeutin/en in Teil- oder Vollzeit für Patienten in unserem Zentrum und gerne auch für den Einsatz bei einem unserer Kooperationspartner.Unsere erwachsenen Praxispatienten kommen vorwiegend wegen orthopädischer und / oder neurologischer Krankheitsbilder zu uns.Extern in der kooperierenden Institution werden Sie ältere Erwachsene mit orthopädischen, neurologischen und geriatrischen Störungsbildern in freundlicher Atmosphäre behandeln. Hier arbeiten auch vier weitere TZW-Mitarbeiter/innen - Sie haben also auch in diesem Haus ein kleines TZW-Team, mit dem Sie sich austauschen können.Ihre wesentlichen Aufgabengebiete:<ul><li>professionell durchgeführte physiothearpeutische Behandlungen</li><li>physiotherapeutische Befunderhebungen und Erstellen von Therapieplänen</li><li>Anfertigung von Therapieberichten (i.d.R. Kurzberichte für Ärzte, Behörden, Krankenkassen, etc.)</li><li>Eigenständige und eigenverantwortliche Organisation Ihrer Tagesplanung bei externen Einsätzen</li></ul>Über die Einsatzorte und Aufgabengebiete im Einzelnen können wir uns gerne verständigen und Ihre Interessen bei der Einsatzplanung berücksichtigen.Extern in dem kooperierenden Seniorenheim werden Sie ältere Erwachsene mit orthopädischen, neurologischen und geriatrischen Störungsbildern in netter Atmosphäre behandeln. Unsere Praxispatienten kommen vorwiegend wegen orthopädischer und / oder neurologischer Krankheitsbilder zu uns.Haben Sie Lust zusätzlich auch Kinder zu behandeln? - Für die therapeutische Versorgung von I-Kindern in 2 Kitas suchen wir eine/n Kollegin/en, die/der praktische Erfahrungen im Bereich Pädiatrie mitbringt. - Ein entsprechendes Zertifikat wäre zwar wünschenswert, ist hier aber nicht zwingend erforderlich.Über die Einsatzorte und Aufgabengebiete im Einzelnen können wir uns gerne verständigen. Hierauf legen wir Wert: <ul><li>sympathisches und freundliches Auftreten</li><li>eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten</li><li>professionell durchgeführte Therapien</li><li>praktische Erfahrungen in der Behandlung auch neurologischer Krankheitsbilder</li><li>die Qualifikation MLD sollten Sie mitbringen (gerne auch MT und/oder Bobath Erwachsene - beides aber nicht verpflichtend)</li><li>eine gute und vertrauensvolle Zusammenarbeit</li></ul> Das bieten wir Ihnen: <ul><li>eine unbefristete Festanstellung</li><li>deutlich überdurchschnittliches, sehr hohes Gehalt - auch für Berufsstarter! -</li><li>... und auch sonst sehr interessante Konditionen</li><li>Mitarbeit in einem professionellen und sehr sympathischen Team (auch in den Außenstellen)</li><li>einen respektvollen und freundlichen Umgang mit Ihrer Person</li><li>Arbeit in freundlicher und sauberer Umgebung (auch Extern)</li><li>einen abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeitsbereich</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz</li><li>helle und gut ausgestattete Therapieräume im TZW</li><li>Nutzung von Praxiswagen für Dienstfahrten</li><li>Flexible Arbeitszeiten möglich (s.u.)</li><li>Förderung und Unterstützung von Fachfortbildungen</li><li>... und bis zu 5 Tage Fortbildungsfrei pro Jahr unter Fortzahlung Ihres Gehaltes</li><li>on Top: Zuschuss zum Umzug nach Hamburg in Höhe von € 500,-</li><li>€ 2.000,- als Willkommensgeschenk, wenn Sie Ihren Arbeitgeber in Hamburg wechseln und zu uns kommen</li></ul>Weitgehend alle Themen rund um die Heilmittelverordnungen (Bestellen, Prüfen, Retournieren und die Verteilung an die externen Mitarbeiter/innen) und auch die Terminvereinbarungen in der Praxis und sonstige organisatorische Aufgaben bearbeiten unseren Mitarbeiterinnen im Back-Office und von der Rezeption. - Sie haben also keinen Stress, und Sie müssen nicht zwischen der Entgegennahme von Anrufen, Terminvereinbarungen, ungeplanten Gesprächen im Foyer, etc. und Ihren physiotherapeutischen Behandlungen hin und her springen.Das könnte für Sie interessant sein:<ul><li>Flexible Arbeitszeiten: Externe Therapieeinsätze bieten Ihnen mehr Flexibilität in Ihrer privaten Wochenplanung.&nbsp;</li><li>Kurzfristige Änderungen der Tagesarbeitszeit oder auch ´mal ein Wechsel des Arbeitstages (z.B. auf Samstag) sind durchaus möglich!!</li></ul> Wenn wir Sie mit unserem Profil überzeugen konnten, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung oder eine unverbindliche Kontaktaufnahme!Herr Gebhard Weigel Inhaber und Geschäftsführer Friedrich- Ebert- Damm 160 A, 22047 Hamburg<a href="mailto:Hamburginfo@tz-wandsbek.de" target="_blank">info@tz-wandsbek.de</a> Mobil: <a>0171 4349421</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Gebhard Weigel Inhaber und Geschäftsführer Friedrich- Ebert- Damm 160 A 22047 Hamburg <a href="mailto:info@tz-wandsbek.de" target="_blank">info@tz-wandsbek.de</a>

Physiotherapeut/in Pädiatrie für unser Zentrum

Wir fördern und behandeln unsere Patient*innen ein Leben lang, ab Geburt, mit speziellem Förderbedarf und bis ins hohe Alter.Das Wohl unserer Patient*innen, unter Einbezug des gesamten Systems und Lebensumfelds, hat bei uns den höchsten Stellenwert. Die interdisziplinäre Arbeit in unserem Zentrum ermöglicht uns diesen Ansatz und ist eine Bereicherung für alle Kolleg*innen in unseren Teams.Innerhalb der Heilmittelambulanz bieten wir bereits seit 1998 die Bereiche Logopädie, Physiotherapie und Ergotherapie an. 2009 konnten wir unser Angebot mit der&nbsp;interdisziplinären Frühförderung über unser Frühförderzentrum erweitern.Das TZW- Frühförderzentrum leistet sowohl die interdisziplinäre als auch die reine heilpädagogische Frühförderung am Kind. Im ständigen Austausch zwischen den Professionen der Pädagogik, Psychologie und medizinisch- therapeutischen Leistungserbringern, bieten wir eine umfassende interdisziplinäre Arbeit zum Wohle der Entwicklung des Kindes und zur Bereicherung der Fachkräfte in unserer Einrichtung. Die Förderung der Kinder im Alter von null bis sechs Jahren erfolgt ambulant in unserer Frühförderung oder auch teilweise mobil im häuslichen Umfeld oder der Kita. Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Werde Teil dieses Teams. Wir suchen&nbsp;Verstärkung für unsere zahlreichen Fachbereiche, ob in&nbsp;Teilzeit, Minijob oder Vollzeit, um der gesteigerten Nachfrage gerecht zu werden.&nbsp;Zu sofort oder gerne auch später.&nbsp;In einem persönlichen Gespräch erläutern wir gerne die möglichen Kombinationen oder natürlich auch den gewünschten, speziellen Arbeitsbereich. Dabei Berücksichtigen wir die individuelle Situation unserer Mitarbeiter*innen und schaffen gemeinsam einen Rahmen, der Zufriedenheit und Sinn stiftet. Hierauf legen wir Wert: &nbsp;Fachliches Profil:B.A. Sprachtherapeut/in oder vergleichbaroder staatlich anerkannte/r Logopäde/in &nbsp;Wünschenswert sind Erfahrungen UND/ ODER Kenntnisse in der Förderung von Kindern mit Entwicklungsauffälligkeiten und Behinderungen sowie in der beratenden Elternarbeit. Persönliches Profil:Organisationstalent bei der Arbeitszeiteinteilung und StrukturierungInteresse an interdisziplinärem Austausch und WeiterbildungTeamfähigkeithohe Kommunikationsfähigkeit in der Arbeit mit Klienten Das bieten wir Ihnen: &nbsp;eine unbefristete Festanstellung oder eine Honorartätigkeitein hohes Gehalt - auch für Berufseinsteiger - je nach Qualifikation, Berufserfahrung und EinsatzbereicheMitarbeit in einem professionellen und sympathischen Teamgut ausgestattete Therapieräume in der PraxisMitbenutzung anderer Therapieräume im TZW möglichNutzung von bspw. Praxiswagen oder andere Verkehrsmittel für externe Einsätzefinanzielle Unterstützung bei Fortbildungen - und bis zu 5 Fortbildungstage pro Jahr bei Fortzahlung Ihres GehaltesGutes Corona-Hygienekonzepton Top: € 200,- Zuschuss zum Umzug nach Hamburg Wenn wir mit unserem Profil überzeugen konnten, dann freuen wir uns über eine Bewerbung &nbsp;oder eine unverbindliche Kontaktaufnahme per Mail!Frau Sandra Neivens Frühförderung Sonderpädagogin Friedrich- Ebert- Damm 160 B, 22047 Hamburg<a href="mailto:Hamburgsandra.neivens@tz-wandsbek.de" target="_blank">sandra.neivens@tz-wandsbek.de</a> Telefon: 04080600435 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sandra Neivens Frühförderung Sonderpädagogin Friedrich- Ebert- Damm 160 B 22047 Hamburg&nbsp; <a href="mailto:sandra.neivens@tz-wandsbek.de" target="_blank">sandra.neivens@tz-wandsbek.de</a> 04080600435 &nbsp;

Sprachtherapeut*in/ Logopäd*in (m/w/d) für interdisziplinäre Frühförderstelle gesucht!

Wir fördern und behandeln unsere Patient*innen ein Leben lang, ab Geburt, mit speziellem Förderbedarf und bis ins hohe Alter.Das Wohl unserer Patient*innen, unter Einbezug des gesamten Systems und Lebensumfelds, hat bei uns den höchsten Stellenwert. Die interdisziplinäre Arbeit in unserem Zentrum ermöglicht uns diesen Ansatz und ist eine Bereicherung für alle Kolleg*innen in unseren Teams. &nbsp;Das TZW- Frühförderzentrum leistet sowohl die interdisziplinäre als auch die reine heilpädagogische Frühförderung am Kind. Im ständigen Austausch zwischen den Professionen der Pädagogik, Psychologie und medizinisch- therapeutischen Leistungserbringern, bieten wir eine umfassende interdisziplinäre Arbeit zum Wohle der Entwicklung des Kindes und zur Bereicherung der Fachkräfte in unserer Einrichtung. Die Förderung der Kinder im Alter von null bis sechs Jahren erfolgt ambulant in unserer Frühförderung oder auch teilweise mobil im häuslichen Umfeld oder der Kita.Innerhalb der Heilmittelambulanz bieten wir bereits seit 1998 die Bereiche Logopädie, Physiotherapie und Ergotherapie an. 2009 konnten wir unser Angebot mit der&nbsp;interdisziplinären Frühförderung über unser Frühförderzentrum erweitern. Aufgaben und Verantwortungsbereich Werde Teil dieses Teams. Wir suchen&nbsp;Verstärkung für unsere zahlreichen Fachbereiche, ob in&nbsp;Teilzeit, Minijob oder Vollzeit, um der gesteigerten Nachfrage gerecht zu werden.&nbsp;Zu sofort oder gerne auch später.&nbsp;In einem persönlichen Gespräch erläutern wir gerne die möglichen Kombinationen oder natürlich auch den gewünschten, speziellen Arbeitsbereich. Dabei Berücksichtigen wir die individuelle Situation unserer Mitarbeiter*innen und schaffen gemeinsam einen Rahmen, der Zufriedenheit und Sinn stiftet. Hierauf legen wir Wert: Fachliches Profil:<ul><li>staatlich anerkannte/r Physiotherapeut/in oder vergleichbar, beispielsweise auch B.Sc. Physiotherapie</li></ul>Wünschenswert sind Erfahrungen und Kenntnisse in der Förderung von Kindern mit Entwicklungsauffälligkeiten. Idealerweise haben Sie eine Zusatzausbildung, die Sie für die Arbeit mit Kindern besonders qualifiziert.Persönliches Profil:<ul><li>Organisationstalent bei der Arbeitszeiteinteilung und Strukturierung</li><li>Interesse an interdisziplinärem Austausch und Weiterbildung</li><li>Teamfähigkeit</li><li>hohe Kommunikationsfähigkeit in der Arbeit mit Klienten</li></ul> Das bieten wir Ihnen: <ul><li>eine unbefristete Festanstellung</li><li>ein hohes Gehalt - auch für Berufseinsteiger - je nach Qualifikation, Berufserfahrung und Einsatzbereiche</li><li>Mitarbeit in einem professionellen und sympathischen Team</li><li>gut ausgestattete Therapieräume in der Praxis</li><li>Mitbenutzung anderer Therapieräume im TZW möglich</li><li>keine externen Einsätze!</li><li>finanzielle Unterstützung bei Fortbildungen - und bis zu 5 Fortbildungstage pro Jahr bei Fortzahlung Ihres Gehaltes</li><li>Gutes Corona-Hygienekonzept</li><li>on Top: € 200,- Zuschuss zum Umzug nach Hamburg</li></ul> Wenn wir mit unserem Profil überzeugen konnten, dann freuen wir uns über eine Bewerbung oder eine unverbindliche Kontaktaufnahme per Mail!Frau Sandra Neivens Frühförderung Sonderpädagogin Friedrich- Ebert- Damm 160 B, 22047 Hamburg<a href="mailto:Hamburgsandra.neivens@tz-wandsbek.de" target="_blank">sandra.neivens@tz-wandsbek.de</a> Telefon: <a>04080600435</a>

Kinder-/ Physiotherapeut*in (m/w/d) !Honorar oder Anstellung! für unsere interdisziplinäre Frühförderstelle gesucht!

Die Gemeinde Barsbüttel (bei Hamburg) sucht zum 01. April 2026 eine/-nVerkehrsüberwacher/-in (m/w/div)mit 5 Wochenstunden (Minijob). Die Stelle ist unbefristet. Die Eingruppierung erfolgt gemäß TVöD nach Entgeltgruppe 5.<h3>Ihre Aufgaben u.a.:</h3><ul><li>Überwachung des ruhenden Verkehrs im gesamten Gemeindegebiet (alle vier Ortsteile)</li><li>Feststellung und Ahndung von Parkverstößen, einschließlich der Erteilung von Verwarnungen bis hin zur Veranlassung von Abschleppmaßnahmen</li><li>Dokumentation von Feststellungen sowie digitale Erfassung relevanter Daten</li><li>Wahrnehmung weiterer, künftig möglicher Aufgaben im Rahmen der Verkehrsüberwachung</li></ul>Der Einsatz erfolgt überwiegend außerhalb regulärer Arbeitszeiten (insbesondere abends und an Wochenenden) sowie ganzjährig im Freien.Nach der Einarbeitung verfügen Sie über fundierte Kenntnisse der einschlägigen Rechtsnormen des Straßenverkehrs- und Ordnungswidrigkeitenrechts.<h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>Sicheres, verbindliches Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Zielorientiertes, situationsgerechtes und verantwortungsbewusstes Handeln</li><li>Grundlegende EDV-Kenntnisse (insbesondere MS Office)</li><li>Konfliktfähigkeit sowie Gender- und interkulturelle Kompetenz</li></ul>Nähere Auskünfte zu der Stellenausschreibung erteilt Herr Wolfsperger, unter 040 / 67072-120.Die Gemeinde Barsbüttel setzt sich für Chancengleichheit ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sozialem und kulturellem Hintergrund, sexueller Orientierung und Religion. Berufsunterbrechungen aufgrund familiärer Tätigkeiten werden grundsätzlich nicht nachteilig bewertet.Schwerbehinderte Bewerber/innen werden gemäß des Sozialgesetzbuches IX bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Ihre Bewerbung richten Sie bitte in Papierform oder elektronisch bis zum 18.01.2026 an dieGemeinde Barsbüttel - Personalabteilung&nbsp;Stiefenhoferplatz 1, 22885 Barsbüttel<a href="mailto:bewerbung@barsbuettel.landsh.de" target="_blank">bewerbung@barsbuettel.landsh.de</a>

Gemeinde Barsbüttel

Verkehrsüberwacher/-in (m/w/div)

Du interessierst dich für …<ul><li>den direkten Kontakt mit Bürgerinnen und Bürgern,</li><li>das Anwenden von Rechtsvorschriften im Alltag,</li><li>das politische und gesellschaftliche Geschehen in der Gemeinde Barsbüttel,</li><li>abwechslungsreiche Aufgaben im Büro und am PC?</li></ul>Dann lernst du bei uns alles, was eine bürgerfreundliche und serviceorientierte Verwaltung ausmacht. Die Gemeindeverwaltung Barsbüttel ist ein modernes Dienstleistungsunternehmen für die rund 13.200 Einwohnerinnen und Einwohner. Rund 240 Mitarbeitende mit den unterschiedlichsten Fähigkeiten sorgen dafür, dass unsere Gemeinde funktioniert. Als Auszubildende oder Auszubildender bist du dabei ein wichtiger Teil unseres Teams – denn qualifizierte Nachwuchskräfte sichern unsere Zukunft.Die Gemeinde Barsbüttel (bei Hamburg) sucht zum 01. August 2026zwei Auszubildende&nbsp;zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/div)Fachrichtung KommunalverwaltungWas dich in der Ausbildung erwartetEine vielseitige und praxisnahe Ausbildung, bei der du …<ul><li>die Zukunft der Gemeinde Barsbüttel aktiv mitgestaltest,</li><li>Bürgerinnen und Bürger berätst und gemeinsam Lösungen findest,</li><li>lernst, rechtssichere Entscheidungen zu treffen und umzusetzen</li><li>zum Organisationstalent und Verwaltungsprofi wirst,</li><li>erfährst, wie Kommunen funktionieren, verwalten und wirtschaften.</li></ul> Ablauf der AusbildungDeine Ausbildung startet am 01. August 2026 und dauert in der Regel drei Jahre. Eine Verkürzung der Ausbildungszeit ist möglich.Während der Ausbildung hast du …<ul><li>zwei Tage pro Woche Berufsschulunterricht an der Kreisberufsschule in Bad Oldesloe inkl. kreisinternen Unterricht</li><li>zu Beginn des zweiten Ausbildungsjahres einen Einführungslehrgang mit Zwischenprüfung an der Verwaltungsakademie Bordesholm (inkl. Internatsunterbringung, ca. 6 Wochen lang, Vorbereitungszeit + schriftliche und mündliche Prüfung)&nbsp;</li><li>zum Abschluss einen Abschlusslehrgang mit Prüfung, ebenfalls in Bordesholm (auch inkl. Internatsunterbringung, ca. 11 Wochen lang, Vorbereitung + Prüfung)</li></ul>Ausbildungsvergütung und ArbeitszeitDerzeit beträgt die Ausbildungsvergütung bei einer Vollzeitausbildung<ul><li>1. Ausbildungsjahr 1.368,26 €</li><li>2. Ausbildungsjahr 1.418,20 €</li><li>3. Ausbildungsjahr 1.464,02 €</li></ul>Zusätzlich bekommst du:<ul><li>eine Jahressonderzahlung (90%) mit dem Novembergehalt</li><li>vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 13,29 € monatlich</li><li>bei bestandener Abschlussprüfung eine Prämie von 400 €</li></ul>Dazu erwarten dich flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer 39-Stunden-Woche und 30 Urlaubstage im Jahr.Nach der AusbildungWenn du deine Abschlussprüfung erfolgreich bestehst, hast du sehr gute Übernahmechancen bei der Gemeinde Barsbüttel. Durch den zweiten Angestelltenlehrgang kannst du dich nach deiner Ausbildung weiter qualifizieren und ggfls. Führungspositionen erreichen.Das solltest du mitbringen<ul><li>mind. einen MSA</li><li>gute Noten in den Fächern Deutsch und Mathematik</li><li>Interesse an Politik und Wirtschaft</li><li>Engagement, Teamgeist und Kontaktfähigkeit&nbsp;</li><li>Freude an Büro- und Verwaltungsarbeiten</li></ul>So bewirbst du dichReiche deine Bewerbung bitte bis zum 18.01.2026 per Mail an&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@barsbuettel.landsh.de" target="_blank">bewerbung@barsbuettel.landsh.de</a> ein.Füge deiner Bewerbung folgende Unterlagen zwingend bei:<ul><li>die letzten zwei Schulzeugnisse&nbsp;</li><li>einen lückenlosen Lebenslauf</li><li>ggf. einen Schwerbehindertennachweis</li></ul>Die Vorstellungsgespräche sind für die 5. KW angedacht.Deine AnsprechpartnerFür Fragen rund um die Ausbildung helfen dir gern weiter:Florian Bittner (Ausbildungsleiter) – Tel.: 040 670 72 – 111&nbsp;Aexl Knuth&nbsp;(Ausbildungskoordinator) – Tel.: 040 670 72 – 137&nbsp;Die Gemeinde Barsbüttel setzt sich für Chancengleichheit ein. Wir freuen uns auf deine Bewerbung unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sozialem und kulturellem Hintergrund, sexueller Orientierung und Religion.Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden gemäß des Sozialgesetzbuches IX bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. &nbsp; &nbsp;

zwei Auszubildende zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/div)

<h2>Zukunft gemeinsam bauen.</h2>Die KEMNA-Gruppe ist eine moderne Unternehmensgruppe mit langer Tradition und vereint die Bereiche Rohstoffgewinnung, Baustoffproduktion und Verkehrswegebau. Als eines der größten Bauunternehmen sowie einer der leistungsstärksten Asphaltproduzenten Deutschlands gestalten wir seit vielen Jahren die Infrastruktur von morgen. Mit rund 2.200 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 70 Standorten realisieren und gestalten wir gemeinsam die Infrastruktur von morgen.Für unsere Hauptverwaltung in Pinneberg bei Hamburg suchen wir ab sofort in Vollzeit einen&nbsp;<h1>HR Analytics Expert (mIwId)</h1>Diese neu geschaffene Schlüsselrolle bietet erhebliches Potenzial, die Art und Weise, wie wir Daten für HR-Einblicke nutzen, zu gestalten und zu verbessern. Sie werden die Möglichkeit haben, Ihre eigenen Ideen einzubringen, Prozesse zu optimieren und neue Impulse in einem sich entwickelnden Umfeld einzubringen. Als Stabsstelle berichten Sie direkt an die Leiterin HR.Bauen Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft!Ihre Aufgaben:<ul><li>Entwicklung und Optimierung von HR-Datenanalysen und Dashboards, die das Management bei strategischen Entscheidungen unterstützen</li><li>Weiterentwicklung unseres HR-Berichtswesens auf das nächste Level durch Entwicklung innovativer Lösungen und Standards</li><li>Identifizierung, Entwicklung und &nbsp;Analyse relevanter HR-KPIs zur Generierung wertvoller Erkenntnisse, die das Unternehmen voranbringen</li><li>Durchführung von Ad-hoc-Auswertungen und Trendanalysen</li><li>Mitgestaltung der Personalplanung in enger Zusammenarbeit mit den HR Business Partnern</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossenes Studium aus den Bereichen Wirtschaft, IT, Business Analytics oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle im Umfeld von HR Analytics oder HR Controlling</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, HR-Systemen, SQL und Datenvisualisierungstools</li><li>Starke analytische Fähigkeiten und IT-Affinität</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsstärke</li><li>Profunde Erfahrung im Projektmanagement und hervorragende Fähigkeiten im Stakeholder-Management</li></ul>Unser Angebot:<ul><li>Raum für Entwicklung und die Umsetzung eigener Ideen in einem wachsenden Umfeld mit Gestaltungsfreiheit</li><li>Möglichkeit sowohl zur persönlichen als auch fachlichen Weiterentwicklung</li><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer langfristigen Perspektive</li><li>Attraktives Vergütungspaket</li><li>30 Tage Urlaub/Jahr (zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfreie Tage)</li><li>Qualifizierte Einarbeitung und Unterstützung durch ein engagiertes Team</li></ul>Jetzt direkt über das <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1279609/2371050/cl/3edb79fb3c0b77a724f04ae615a412b7cffb3d47/L4900680/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9qb2JzLmtlbW5hLmRlL2RlL2pvYnBvc3RpbmcvNmFlY2M2MTU4NjE3ZjM5OTYwNzU0YTJkZTY4MTY2OTFlOTVmN2FmMzAvYXBwbHk_cmVmPWhvbWVwYWdlIiwiemwiOiJqb2JzLnNoIn0=#285dc1bf162af796df6dc5e163560ef5hDLKVAd2mh" target="_blank">Online-Formular</a> ohne Anschreiben bewerben, wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!KEMNA BAU Andreae GmbH &amp; Co. KG Simon Ahrens (Human Resources) +49 4101 7005-75 Eggerstedter Weg 24 | 25421 Pinneberg<a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1279609/2371050/cl/2bdbf3d38fe7c9b547ebe2d4eeaf4ac2d3f381f6/L4900681/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cua2VtbmEuZGUvIiwiemwiOiJqb2JzLnNoIn0=#285dc1bf162af796df6dc5e163560ef5hDLKVAd2mh" target="_blank">www.kemna.de</a>

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