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Die Ev. Kirchengemeinde Wyhlen sucht für ihren Ev. Kindergarten Sonnenschein zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein/eErzieher/in (m/w/d), pädagogische Fachkraft gemäß §7 Abs.2 KiTaG in Voll- oder Teilzeit&nbsp;(mind. 50%, unbefristet).In unserem dreigruppigen „Sonnenschein“ bilden, erziehen und betreuen wir max. 52 Kinder und freuen uns auf Ihre Mitarbeit in unserer Krippengruppe (VÖ). Wir suchen Sie, wenn…<ul><li>Ihnen ein einfühlsamer, wertschätzender Umgang mit Kindern, Mitarbeiterinnen und Eltern wichtig ist,</li><li>Sie das Kind in den Mittelpunkt stellen und als eigenständige Persönlichkeiten sehen, mit dem Sie gemeinsam die Welt entdecken möchten,</li><li>Ihnen christliche Werte wichtig sind, und Sie eine positive Grundeinstellung zur evangelischen Kirche haben.</li></ul> Bei uns finden Sie…<ul><li>eine unbefristete Anstellung mit Vergütung nach den Bestimmungen des TVöD (S8b) einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen mit Zusatzversorgung,</li><li>pädagogisches Arbeiten nach dem Orientierungsplan und dem evang. Profil,</li><li>ein motiviertes, qualifiziertes, offenes und freundliches Team, das die christlichen Werte als Fundament Ihrer Arbeit sieht,</li><li>die Möglichkeit, Ihre Interessen und Fähigkeiten einzubringen,</li><li>Team- und Betriebsveranstaltungen</li><li>die Möglichkeit Bike-Leasing sowie den Zuschuss zum Deutschlandticket zu nutzen</li><li>Weiterqualifizierung durch Fortbildung und Supervision.</li></ul>Fragen beantwortet Ihnen unsere Einrichtungsleitung Frau Reimann gerne telefonisch 07624-4343 oder per E-Mail. Wir freuen uns über Ihre Bewerbungper E-Mail an <a href="mailto:kiga.sonnenschein.wyhlen@kbz.ekiba.de" target="_blank">kiga.sonnenschein.wyhlen@kbz.ekiba.de</a> oder schriftlich an: Evangelischer Kindergarten Sonnenschein, Jurastr. 28, 79639 Grenzach-Wyhlen.

Ev. Kirchengemeinde Wyhlen

Evangelische Kirchengemeinde Wyhlen

Erzieher*in, Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in der Krippengruppe

Arbeiten, wo Du gebraucht wirst – bei einem der größten Gesundheitsversorger im Alb-Donau-Kreis! Zwischen Alb und Bodensee sind wir für die Menschen da, die hier leben – mit Medizin, Pflege, Therapie und Reha.In drei Kliniken, einer geriatrischen Rehabilitationsklinik, sieben Seniorenzentren und einem ambulanten Pflegeservice sind rund 2.400 Kolleginnen für unsere Patientinnen und Patienten sowie Bewohnerinnen und Bewohner da – mit großem Engagement und Teamgeist. Gemeinsam setzen wir den Maßstab für exzellente Versorgung in allen Lebensphasen.Bei uns findest Du eine Aufgabe mit Sinn und Perspektive. Wir fördern Deine Entwicklung, bieten Zukunftssicherheit und ein starkes, vielfältiges Team. Hier zählt Dein Einsatz – für die Menschen vor Ort und Deine berufliche Zukunft. Der Pflegeberuf interessiert Dich? Dann weißt Du sicher, dass ab 2020 die „Generalistik“ gilt und die bisherigen Berufe Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Kinderkrankenpfleger (m/w/d) und Altenpfleger (m/w/d) zu einem neuen Berufsbild zusammengefasst werden.Wir bieten den Auszubildenden mit Abitur oder Fachhochschulreife die Möglichkeit, die Ausbildung zur&nbsp; Pflegefachkraft mit einem Dualen Studium zu verknüpfen. Möglich ist dies in Kooperation mit der Dualen Hochschule Baden-Württemberg Heidenheim, Standort Wiblingen. Innerhalb von vier Jahren kann nicht nur der&nbsp; Berufsabschluss, sondern auch der international anerkannte akademische Grad „Bachelor of Science“ erreicht werden. Nach Abschluss des Studiums verfügst Du über breit gefächerte wissenschaftliche Kenntnisse und kannst sowohl methodische, kommunikative und soziale Fähigkeiten in der direkten Patientenversorgung als auch bei Steuerungs und Konzeptionsaufgaben einsetzen. Im Gesundheitswesen entwickeln sich zunehmend neue Aufgabenfelder, die von akademisch qualifizierten Pflegenden aktiv mitgestaltet werden können.&nbsp;<h2>Ausbildungsstruktur</h2><ul><li>Jahr 1: 1. Ausbildungsjahr</li><li>Jahr 2: 2. Ausbildungsjahr &amp; 1. Studienjahr</li><li>Jahr 3: 3. Ausbildungsjahr &amp; 2. Studienjahr </li><li>Jahr 4: 3. Studienjahr&nbsp;</li></ul>In den ersten 3 Jahren absolvierst du die Generalistische Pflegeausbildung (Abschluss: Pflegefachkraft), nach Abschluss des 4. Jahres ist der Abschluss "Angewandte Gesundheits- und Pflegewissenschaften B.Sc." erreicht. &nbsp;&nbsp;<h2>Ausbildungsinhalte</h2>Theorie an der Berufsfachschule Pflege der ADK GmbH für Gesundheit und Soziales • Pflege und Pflegewissenschaften • Sozial- und Berufskunde • Lebensgestaltung • Grundlagen der • Medizin und Naturwissenschaft • Sozial- und Geisteswissenschaft • Recht, Wirtschaft und VerwaltungPraxis Die Praxiseinheiten finden zum größten&nbsp;Teil in den eigenen Einrichtungen statt. • Alb-Donau Klinikum • Ambulanter Pflegeservice • Seniorenzentren • Psychiatrische Einrichtungen<h2>Rahmenbedingungen</h2><ul><li>Gesundheitliche Eignung</li><li>Abitur oder Fachhochschulreife</li><li>Ausbildungsvergütung (brutto/Monat):</li></ul>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; 1. Ausbildungsjahr: ca. 1.300€ &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; 2 .Ausbildungsjahr: ca. 1.400€ &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; 3. Ausbildungsjahr: ca. 1.500€ &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;4. Ausbildungsjahr: ca. 1.650€<h2>Dein Kontakt - so bewirbst Du Dich</h2>Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal. Dein Kontakt für alle Fragen vorab: Birgit Jäger Leitung ADKmie 07391 586-5463

ADK GmbH für Gesundheit und Soziales

Angewandte Gesundheits- und Pflegewissenschaften (B.Sc.)

Arbeiten, wo Du gebraucht wirst – bei einem der größten Gesundheitsversorger im Alb-Donau-Kreis! Zwischen Alb und Bodensee sind wir für die Menschen da, die hier leben – mit Medizin, Pflege, Therapie und Reha.In drei Kliniken, einer geriatrischen Rehabilitationsklinik, sieben Seniorenzentren und einem ambulanten Pflegeservice sind rund 2.400 Kolleginnen für unsere Patientinnen und Patienten sowie Bewohnerinnen und Bewohner da – mit großem Engagement und Teamgeist. Gemeinsam setzen wir den Maßstab für exzellente Versorgung in allen Lebensphasen.Bei uns findest Du eine Aufgabe mit Sinn und Perspektive. Wir fördern Deine Entwicklung, bieten Zukunftssicherheit und ein starkes, vielfältiges Team. Hier zählt Dein Einsatz – für die Menschen vor Ort und Deine berufliche Zukunft. Der Pflegeberuf interessiert Dich? Dann weißt Du sicher, dass ab 2020 die „Generalistik“ gilt und die bisherigen Berufe Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Kinderkrankenpfleger (m/w/d) und Altenpfleger (m/w/d) zu einem neuen Berufsbild zusammengefasst werden.Wir bieten den Auszubildenden mit Abitur oder Fachhochschulreife die Möglichkeit, die Ausbildung zur&nbsp; Pflegefachkraft mit einem Dualen Studium zu verknüpfen. Möglich ist dies in Kooperation mit der Dualen Hochschule Baden-Württemberg Heidenheim, Standort Wiblingen. Innerhalb von vier Jahren kann nicht nur der&nbsp; Berufsabschluss, sondern auch der international anerkannte akademische Grad „Bachelor of Science“ erreicht werden. Nach Abschluss des Studiums verfügst Du über breit gefächerte wissenschaftliche Kenntnisse und kannst sowohl methodische, kommunikative und soziale Fähigkeiten in der direkten Patientenversorgung als auch bei Steuerungs und Konzeptionsaufgaben einsetzen. Im Gesundheitswesen entwickeln sich zunehmend neue Aufgabenfelder, die von akademisch qualifizierten Pflegenden aktiv mitgestaltet werden können.&nbsp;<h2>Ausbildungsstruktur</h2><ul><li>Jahr 1: 1. Ausbildungsjahr</li><li>Jahr 2: 2. Ausbildungsjahr &amp; 1. Studienjahr</li><li>Jahr 3: 3. Ausbildungsjahr &amp; 2. Studienjahr </li><li>Jahr 4: 3. Studienjahr&nbsp;</li></ul>In den ersten 3 Jahren absolvierst du die Generalistische Pflegeausbildung (Abschluss: Pflegefachkraft), nach Abschluss des 4. Jahres ist der Abschluss "Angewandte Gesundheits- und Pflegewissenschaften B.Sc." erreicht. &nbsp;&nbsp;<h2>Ausbildungsinhalte</h2>Theorie an der Berufsfachschule Pflege der ADK GmbH für Gesundheit und Soziales • Pflege und Pflegewissenschaften • Sozial- und Berufskunde • Lebensgestaltung • Grundlagen der • Medizin und Naturwissenschaft • Sozial- und Geisteswissenschaft • Recht, Wirtschaft und VerwaltungPraxis Die Praxiseinheiten finden zum größten&nbsp;Teil in den eigenen Einrichtungen statt. • Alb-Donau Klinikum • Ambulanter Pflegeservice • Seniorenzentren • Psychiatrische Einrichtungen<h2>Rahmenbedingungen</h2><ul><li>Gesundheitliche Eignung</li><li>Abitur oder Fachhochschulreife</li><li>Ausbildungsvergütung (brutto/Monat):</li></ul>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; 1. Ausbildungsjahr: ca. 1.300€ &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; 2 .Ausbildungsjahr: ca. 1.400€ &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; 3. Ausbildungsjahr: ca. 1.500€ &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;4. Ausbildungsjahr: ca. 1.650€<h2>Dein Kontakt - so bewirbst Du Dich</h2>Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal. Dein Kontakt für alle Fragen vorab: Birgit Jäger Leitung ADKmie 07391 586-5463 &nbsp;

Ein guter Job kann so viel bewirken. Bei uns sogar zweite Lebenschancen!Als internationale gemeinnützige Organisation ist es unser Ziel, weltweit so vielen Blutkrebspatient:innen wie möglich eine zweite Chance auf Leben zu geben und Zugang zu Stammzelltransplantationen zu verschaffen. Um noch mehr Patient:innen zu helfen, brauchen wir regelmäßig Verstärkung von engagierten und hochqualifizierten Mitarbeitenden mit Persönlichkeit. In einem weltweiten Netzwerk von rund 1.500 DKMS-Kolleg:innen möchten wir gemeinsam mit Ihnen und über 12,5 Mio. registrierten Spender:innen weiter an diesem Ziel arbeiten.Das&nbsp;DKMS Donor Center&nbsp;ist eine hundertprozentige Tochtergesellschaft der DKMS. Das Donor Center hat die primären Aufgaben der Spenderregistrierung, Spenderbetreuung und Spendervermittlung.In der Abteilung Spender-Patienten-Kontakte unterstützen Sie das Team in der langjährigen Betreuung von Spender:innen, Patient:innen und Partnern. Sie fungieren als Kommunikationsschnittstelle zwischen Spender:innen und Patient:innen und bearbeiten deren Anliegen nach erfolgter Stammzellspende. Neben diesen Aufgaben halten Sie als Feedbackmanager (m/w/d) zudem den Kontakt zu Spender:innen, die sich nach erfolgter Spende beschweren oder medizinische Beschwerden haben.Für unsere Abteilung Spender-Patienten-Kontakte in Tübingen&nbsp;suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Team Feedbackmanagement, in Vollzeit und unbefristet, einen Koordinator (m/w/d) Spender-Patienten Kontakte und Feedbackmanagement.<h3>IHRE AUFGABEN:</h3><ul><li>Betreuung der Stammzellspender:innen nach erfolgter Spende</li><li>Bearbeitung von Spenderfeedback, u.U. in Zusammenarbeit mit dem Entnahmezentrum und Schnittstellenabteilungen</li><li>Bearbeitung von Patient:innen-Follow-up-Anfragen und Information der Spender:innen</li><li>Briefweiterleitung, ggf. mit Übersetzung (Deutsch/Englisch)</li><li>Adressaustausch zwischen Spender:innen und Patient:innen nach den geltenden Anonymitätsregeln</li><li>Betreuung von Spender:innen und Patient:innen in Vorbereitung auf ein persönliches Treffen in enger Zusammenarbeit mit der Presse, ggf. auch global mit anderen DKMS-Standorten</li><li>Bearbeitung von Projekten in Themengebieten der Abteilung</li></ul><h3>UNSERE ANFORDERUNGEN:</h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/Berufsakademie); vorzugsweise in den Bereichen Soziale Arbeit, Pädagogik, Sprachwissenschaften oder Kommunikation</li><li>Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung; vorzugsweise in Arbeitsbereichen mit hohem Beratungs- und Kommunikationsanteil</li><li>Ausgeprägte Kontakt- und Kommunikationsstärke und sehr hohe Empathie für Spender:innen und Patient:innen</li><li>Sehr gute Kenntnisse über das Führen von schwierigen Gesprächen und Konfliktmanagement</li><li>Sehr gutes Organisationsgeschick und sehr hohe Stressresistenz</li><li>Gute Kenntnisse in den MS Office-Anwendungen</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse sowie gute medizinische Kenntnisse</li></ul><h3>WAS WIR BIETEN:</h3><ul><li>Einen sinnhaften Job, der Menschen eine zweite Chance auf Leben ermöglicht</li><li>Eine wertschätzende Firmenkultur und ein kollegiales Betriebsklima</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis zu 125 Tage pro Jahr)</li><li>Ein attraktives Vergütungsmodell inkl. Zusatzleistungen wie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge</li><li>30 Urlaubstage im Jahr; zusätzlich Sonderurlaub bei persönlichen Ereignissen</li><li>Sabbatical-Angebot</li><li>Ein umfassendes Weiterbildungs- und Schulungsangebot</li><li>Kostenloses Angebot an Obst, Wasser, Kaffee und Tee</li><li>Vielfältige und interessante Angebote zum BGM (z.B. Jobrad, Gesundheitskurse in Kooperation mit einer großen Krankenkasse, etc.)</li><li>Mitarbeiterangebote im Rahmen von Corporate Benefits</li></ul>Die DKMS ist eine gemeinnützige Organisation, die sich aktiv Herausforderungen stellt. Unsere Mitarbeiter:innen sind hoch qualifiziert und motiviert. Wir freuen uns auf Verstärkung durch Sie und auf Ihre <a href="https://jobs.dkms.de/job-invite/20850/" target="_blank">Online-Bewerbung</a>!

DKMS Group gGmbH

Sozialarbeiter / Pädagoge / Sprachwissenschaftler als Koordinator (m/w/d) Spender-Patienten-Kontakte und Feedbackmanagement

Viel sicherer, viel ausgeglichener, viel spannender – die JoBBs beim Landratsamt Böblingen bieten unseren rund 2.200 multinationalen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern viel mehr fürs Leben. Die Aufgaben sind abwechslungsreich, die Arbeitszeiten flexibel, die Fortbildungsmöglichkeiten attraktiv und die technische Ausstattung ist top. In diesem attraktiven, krisensicheren Umfeld können sich Talente entfalten und gemeinsam den Landkreis besser machen. Werden Sie Teil unseres Teams beim Gesundheitsamt, Sachgebiet Gesundheitsschutz und Hygiene. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt bieten wir einen JoBB als&nbsp;Hygienekontrolleur*in (m/w/d)&nbsp;an.<h2>Ihre Aufgaben sind insbesondere:</h2><ul><li>Hygienische Überwachung von Einrichtungen des Gesundheitswesens, Gemeinschaftseinrichtungen, Sammelunterkünften und sonstiger Objekte nach §1 HygVO mit Außendiensttätigkeit</li><li>Erstellen eines Konzepts für Routineüberwachungen und anlassbezogene Begehungen / Konzeptionelle Mitarbeit im Bereich Kommunalhygiene</li><li>Aufgaben im Bereich der hygienischen Trinkwasserüberwachung und Überwachung öffentlicher Freibäder und Hallenbäder im Landkreis</li><li>Erstellen von Besichtigungsprotokollen, Bewertung der Ergebnisse von Untersuchungsbefunden und Dokumentation</li><li>Anordnen von Sofortmaßnahmen bei Auffälligkeiten vor Ort im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben</li><li>Beratung von Trägern, Behörden, Inhabern und Privatpersonen bei Problemen und Anfragen</li><li>Mitarbeit bei sonstigen Aufgaben im Bereich des Gesundheitsschutzes</li></ul>Der endgültige Aufgabenzuschnitt der Stelle erfolgt nach Absprache und Qualifikation.<h2>Ihre Qualifikationen:</h2><ul><li>Eine Ausbildung als Hygienekontrolleur*in (m/w/d), Gesundheitsaufseher*in (m/w/d), oder eine andere abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich mit Hygienebezug</li><li>Erfahrungen im Bereich der hygienischen Überwachung von Objekten sind von Vorteil</li><li>Bereitschaft notwendige Qualifikationen im Bereich Hygiene zu erlangen</li><li>Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise</li><li>Fahrerlaubnis Klasse 3 für Außendienstfahrten und die Bereitschaft, den privaten PKW für Dienstfahrten einzusetzen</li><li>Gute Kenntnisse in den gängigen EDV-Programmen MS Office und die Bereitschaft, sich in die Bedienung neuer Programme und Fachanwendungen einzuarbeiten</li><li>Freude an Teamarbeit, selbstständiges Arbeiten, Entschlusskraft, sicheres Auftreten, gute Kommunikation</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Viel mehr Abwechslung: ein interessanter und abwechslungsreicher Arbeitsplatz,&nbsp; eigenständiges Arbeiten</li><li>Viel mehr Work-Life-Balance</li><li>Viel mehr Stabilität: Vergütung bis zur Entgeltgruppe 9b TVöD. Die Eingruppierung nach EG 9b TVöD erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen entsprechend der Entgeltordnung.</li><li>Viel mehr Flexibilität: Beschäftigungsumfang 100%, die Stelle ist grundsätzlich teilbar.</li><li>Die Stelle ist bis zum 31.08.2027 befristet.</li></ul>Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung, die Sie uns bitte bis spätestens 15.09.2025 über unser Bewerberportal zusenden.Haben Sie noch Fragen?Dr. Anna Leher Amtsleitung Amt für Gesundheit 07031 - 663 1762Maria-Delia Stumpf Sachgebietsleitung 07031 - 663 1237

Landratsamt Böblingen

Hygienekontrolleur*in (m/w/d)

<h4>Ihre Aufgaben:</h4><ul><li>Betreuung unserer Kunden in der gesamten DACH-Region</li><li>Beratung unserer Kunden aus der HNO und Neurologie</li><li>Auslieferung und Schulung unserer innovativen Produkte</li><li>Teilnahme an nationalen und internationalen Messen (mittelfristig auch außerhalb Europas)</li></ul><h4>Ihr Profil:</h4><ul><li>Begeisterung für innovative und technologisch anspruchsvolle Produkte</li><li>Erfahrung in der Medizintechnik-Branche wünschenswert</li><li>Idealerweise Kenntnisse in der HNO oder Neurologie</li><li>Fähigkeit, komplexe Sachverhalte einfach und zielgruppengerecht zu vermitteln</li></ul><h4>Wir bieten Ihnen:</h4><ul><li>Spannende Aufgaben in einem innovativen und technologieorientierten Umfeld</li><li>Eine Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und direktem Kundenkontakt</li><li>Ein leistungsorientiertes Vergütungssystem mit attraktiven Verdienstmöglichkeiten</li><li>Die Möglichkeit, an nationalen und internationalen Fachmessen teilzunehmen</li><li>Individuelle Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildung</li><li>Ein kollegiales und hilfsbereites Team, das Eigenverantwortung und neue Ideen schätzt</li></ul><h4>Interessiert?</h4>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Bitte senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an:📧 <a href="mailto:bewerbung@zeisberg.net" target="_blank">bewerbung@zeisberg.net</a>

Zeisberg GmbH

Vertriebsaußendienst (m/w/d)

Geschützt und individuell betreut erleben die Menschen in einer Pflegewohngruppe Gemeinschaft, Vertrauen, Ungezwungenheit und Freude. Es gibt Aktivitäten drinnen und draußen, aber auch Rückzugsräume. Und wer Lust hat, beim Kochen zu helfen oder Wäsche zu legen – kein Problem! &nbsp;Wir engagieren uns im Nördlichen Breisgau bereits seit mehr als 20 Jahren für den Auf- und Ausbau von ambulant betreuten Pflegewohngemeinschaften. Die Kommunen in Eichstetten, Umkirch, Merdingen und Gundelfingen haben je eine "selbst verantwortete Pflegewohngemeinschaft" initiiert. In allen Pflegewohngruppen sind wir der gewählte Pflegedienst.&nbsp; &nbsp; Eine wirkliche Alternative zum Pflegeheim. Kleine Größe. Max. 12 Bewohner*innen<a href="http://www.sozialstation-boetzingen.de/unserer-kooperationspartner/pflegewohngruppen" target="_blank">www.sozialstation-boetzingen.de/unserer-kooperationspartner/pflegewohng…</a> Das sind Ihre Aufgaben &nbsp;Sie pflegen und betreuen die 12 Bewohner*innen der Pflegewohngruppe innerhalb einer ambulanten Tour und in Zusammenarbeit mit mind. 2 Kollegen*innen aus dem Assistenzteam.&nbsp; Sie bringen mit:&nbsp; &nbsp;Sie sind motiviert, Neues zu lernen.Sie haben eine 3-jährige Ausbildung in der Pflege&nbsp;Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, die an Demenz erkrankt sind.Sie arbeiten gerne mit anderen Kollegen*innen im TeamSie sind teamfähig und offen für kreative Arbeitsansätze.Sie treten freundlich auf, haben ein gewinnendes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen.Sie sind offen für neue Lösungsansätze. Wir haben viel zu bieten &nbsp;Über unsere Vergütungsangebote und Zusatzleistungen informieren wir ausführlich auf unserer Homepage unter <a href="https://www.sozialstation-boetzingen.de/jobs/stellenangebote" target="_blank">https://www.sozialstation-boetzingen.de/jobs/stellenangebote</a>Team. Führung. Arbeitsumfeld.Strukturierte, sorgfältige und individuelle EinarbeitungWertschätzender FührungsstilMitsprache bei der Gestaltung des DienstplansAusgeprägtes internes und externes Fortbildungsangebot sowie Fachberatungen. Wir nutzen Pflegecampus.Modernes ArbeitsumfeldInnerbetriebliches Gesundheitsmanagement (HANSEFIT)30 Tage Urlaub pro JahrGewährung von SonderurlaubArbeitsbefreiung bei kirchlichen Festen in der Familie (Taufe, Konfirmation, Silberne Hochzeit) und in NotfällenArbeitszeitreduzierung für Mitarbeitende ab 63 JahrenLeistungsgerechte Vergütung auf der Grundlage des TVÖD mit regelmäßigen Tariferhöhungen. (Angabe hier = Grundgehalt ohne Zulagen)Betriebliche Altersvorsorge/EZVKJahressonderzahlung 90 Prozent Interesse geweckt? &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Rufen Sie uns doch einfach an!KIRCHLICHE SOZIALSTATION NÖRDLICHER BREISGAU E.V. <a href="http://www.sozialstation-boetzingen.de" target="_blank">www.sozialstation-boetzingen.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Regina Schultis Alle Fragen rund um die Stellenanzeigen Hauptstr. 25 79268 Bötzingen&nbsp; <a href="mailto:regina.schultis@sozialstation-boetzingen.de" target="_blank">regina.schultis@sozialstation-boetzingen.de</a> 07663 8969200 &nbsp;

Kirchliche Sozialstation Nördlicher Breisgau e.V.

Pflegefachkraft für Pflegewohngemeinschaft mit 12 Bewohner*innen

Mit über 1.200 haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitenden und über 60 Einrichtungen und Diensten ist der Caritasverband Bruchsal e.&nbsp;V.&nbsp;einer der größten freigemeinnützigen Träger sozialer Hilfsangebote in der Region. Als Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche engagieren wir uns in den Bereichen Alter und Gesundheit, Gemeindepsychiatrie, Kinder und Jugend, Familie und Arbeit, Tafel sowie Wohnungslose Menschen.Wir sind ein modernes Dienstleistungsunternehmen, das christliche Nächstenliebe mit wirtschaftlichem Handeln verbindet und die menschlichen Begegnungen und Hilfe mit ebensolcher Begeisterung lebt wie wir die Herausforderung von Digitalisierung und stetiger Weiterentwicklung annehmen.&nbsp;Für unsere TagesOase in Odenheim suchen wir eine<h2>Pflegefachkraft (m/w/d)</h2>in geringfügiger Beschäftigung<h3>WARUM SIE HIER WICHTIG SIND:</h3>Sie wünschen sich einen Arbeitsplatz, an dem der Mensch im Mittelpunkt steht? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als Pflegefachkraft (m/w/d) begleiten Sie unsere Tagesgäste mit Empathie, Fachwissen und echter Zuwendung. Sie nehmen sich Zeit für ihre individuellen Bedürfnisse, gestalten den Alltag aktivierend und schaffen wertvolle Momente, die Lebensfreude schenken. Dabei sorgen Sie für eine zuverlässige medizinische und pflegerische Versorgung und dokumentieren den Pflegeprozess sorgfältig und fachgerecht - weil Ihnen das Wohl jedes Einzelnen am Herzen liegt.<h3>WARUM SIE HIER RICHTIG SIND:</h3><h4>Als Pflegefachkraft (m/w/d)</h4><ul><li>haben Sie eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung und haben bereits Erfahrung in der ambulanten oder teilstationären Kranken- und Altenpflege (SGB V u. XI)</li><li>sind Sie teamfähig, flexibel im Arbeitsalltag und können gut mit flexiblen Arbeitszeiten umgehen</li><li>überzeugen Sie mit Ihrem Einfühlungsvermögen und Ihrer Sozialkompetenz</li></ul><h3>Sie erwartet ein Job mit Zukunft in einer Branche mit Sinn und</h3><ul><li>attraktiver Vergütung nach Caritas-Tarifvertrag mit kirchlicher Zusatzrentenversorgung</li><li>vielen weiteren attraktiven Benefits (Jobticket, Jobrad, Corporate Benefits, betriebliches Gesundheitsmanagement, kostenlose Getränke, u.v.m.) in einem familienfreundlichen Unternehmen</li><li>individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>vielfältigen Angeboten im Rahmen unseres Caritas-Netzwerkes</li></ul><h3>KLINGT NACH IHREM JOB?</h3>Richtig gut! Einrichtungsleiterin Marie Luise Wolf freut sich auf Ihre Bewerbung. Senden Sie ihr Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format direkt per E-Mail.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - unabhängig von Religion und Weltanschauung, Geschlecht, ethnischer und sozialer Herkunft, sexueller Orientierung und Identität! Rufen Sie gerne an, wenn Sie vorab Fragen haben oder unsere Einrichtung kennen lernen möchten.

Caritasverband Bruchsal e.V.

Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere TagesOase St. Michael in Odenheim

Machen auch Sie den Beruf zur Berufung und werden Sie Teil des Geschäftsbereichs Leben Wohnen Kernen.
Als einer der größten Arbeitgeber für Care-Berufe in der Region Stuttgart schaffen wir die notwendigen Strukturen, damit Sie Ihren Beruf bestmöglich ausüben und dabei selbst vorankommen können – sowohl fachlich als auch persönlich.
 Wir bringen Inklusion ins Leben und begleiten Menschen kompetent und mit Herz. Der Geschäftsbereich Leben Wohnen Kernen bietet vielfältige personenzentrierte Wohn- und Unterstützungsangebote für erwachsene Menschen mit Behinderung im Pflegebereich Wohnverbund Gartenstraße.
<h3>WE CARE - was wir für Sie tun</h3>
Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und hilfsbereiten Team, eine attraktive und faire Bezahlung sowie zahlreiche <a href="https://diakonie-stetten.career.softgarden.de/" target="_blank">Benefits</a>:&nbsp;
<ul>
<li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle</li>
<li>bis zu 36 Tage Urlaub</li>
<li>betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Job-Rad und Job-Ticket</li>
<li>Preisnachlässe beim Einkaufen</li>
<li>betriebliches Gesundheitsmanagement, z. B. eGYM Wellpass Zugang zu exklusiven Fitness- und Wellnessangeboten</li>
</ul>
Was ist Ihnen wichtig? Lassen Sie es uns wissen und wir schauen gemeinsam nach Lösungen.
<h3>Was Sie Gutes tun</h3>
<ul>
<li>Sie unterstützen unsere Bewohner*innen bei der Alltagsgestaltung und fördern ihre Selbstständigkeit</li>
<li>In attraktiven Kleingruppen übernehmen Sie pflegerische und medizinische Aufgaben und sorgen so für die bestmögliche Betreuung&nbsp;</li>
<li>Sie bringen Ihre fachlichen Schwerpunkte in die regelmäßigen Teamsitzungen ein und arbeiten eng mit den internen und externen Partnern zusammen</li>
<li>Wechseln Sie gerne gemeinsam mit Ihren Lieblingskolleg*innen in unser Team und bereichern Sie uns mit Ihrer pflegerischen Erfahrung</li>
<li>Auch ohne Erfahrung in der Eingliederungshilfe sind Sie willkommen - wir unterstützen Sie dabei, sich in dieses wertvolle Arbeitsfeld einzuarbeiten</li>
</ul>
<h3>Was Sie dafür mitbringen</h3>
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder eine vergleichbare Qualifikation, eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegehilfskraft</li>
<li>Freude an der Arbeit mit Menschen und Interesse an neuen beruflichen Erfahrungen</li>
<li>Teamgeist und die Fähigkeit, sich flexibel und eigenverantwortlich in den Alltag einzubringen</li>
<li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung</li>
<li>Wir erwarten, dass unser christliches Selbstverständnis die Grundlage Ihres Handelns bildet. Die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche ist wünschenswert, jedoch keine Einstellungsvoraussetzung</li>
</ul>

<a href="https://leben-wohnen-kernen.diakonie-stetten.de/index.html" target="_blank">Mehr zur Diakonie Stetten e.V. erfahren Sie hier</a>

Alles Wichtige im Überblick




Einstiegszeitpunkt


ab sofort




Arbeitsort


71394 Kernen




Arbeitsumfang


30-100% (11,7-39,00 Std./Wo.)




Tarifvertrag


AVR Wü





Sind Sie neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsformular. Bei Fragen steht Ihnen Paul Bareiß, Stellvertretende Geschäftsbereichsleitung unter 07151 940-3136 und per Mail <a href="mailto:paul.bareiss@diakonie-stetten.de" target="_blank">paul.bareiss@diakonie-stetten.de</a> gerne mit Rat und Tat zur Verfügung.

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