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<h2>Profil</h2><ul> <li> Voraussetzung für die Einstellung ist eine abgeschlossene Ausbildung als Lebensmittelkontrolleur/in. Erwartet werden fundierte Kenntnisse im  Lebensmittelhygienerecht, Teamorientierung und Engagement. Qualifizierte Bewerberinnen/ Bewerber sollten belastbar sein, selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten sowie Durchsetzungsvermögen mit freundlichem und sicherem Auftreten verbinden. Da eine Vielzahl der Kontrollen außerhalb der üblichen Arbeitszeiten der Verwaltung an den Wochenenden, abends und nachts durchgeführt werden müssen und ggf. Bereitschaftszeiten abgedeckt werden müssen, erwarten wir eine hohe zeitliche Flexibilität. </li> <li> Bewerber/ innen sollten über Grundkenntnisse in der EDV, insbesondere in den gängigen Office-Programmen und über einen Führerschein der Klasse B verfügen. Die Arbeit in der Lebensmittelüberwachung ist auch mit körperlichen Belastungen verbunden und erstreckt sich auf alle denkbaren Lebensmittel und Bedarfsgegenstände. Interessentinnen und Interessenten müssen den Anforderungen deshalb auch gesundheitlich uneingeschränkt gewachsen sein. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Überwachung im Bereich des Lebensmittel- und Bedarfsgegenständerechts (Kontrollen und Probenahmen) sowie die Durchführung von Vollzugsmaßnahmen vor Ort </li> <li> Durchführung von Ermittlungen in Verwaltungs- und Ordnungswidrigkeitsangelegenheiten , Ermittlungen zur Anzeige von Straftaten </li> <li> Dokumentation der Außendiensttätigkeit </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet </li> <li> Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Jährliche Sonderzahlung nach dem TVöD </li> <li> Betrieblich geförderte Altersvorsorge </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Attraktives betriebliches Gesundheitsangebot durch kostenfreie Sportkurse, Screenings, Vergünstigungen in Fitnessstudios, uvm. </li> </ul><br>Die Stadtverwaltung Kaiserslautern ist besonders an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen  interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.<br><br>Sie finden die Stellenausschreibung auf unserer Homepage unter  <a href="http://www.kaiserslautern.de/karriere" target="_blank">www.kaiserslautern.de/karriere</a> .
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Schiffer, Telefon 0631 365-2270 und für fachliche Fragen Herr Schmidt, Telefon 0631 365-2554, zur Verfügung.
Beate Kimmel
Oberbürgermeisterin<br><br>Stadtverwaltung Kaiserslautern

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Lebensmittelkontrolleurin bzw. Lebensmittelkontrolleur (m/w/d)

Expandierendes mittelständisches Unternehmen mit über 800 Mitarbeitenden
Technologie- und Weltmarktführer im Bereich der Schweißtechnologie
International tätig
Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen<h2>Profil</h2><ul> <li> Top Excel-Skills und erste BI-/ERP-Erfahrung </li> <li> Hohe Zahlenaffinität und Verständnis für Datenaufbereitung </li> <li> Analytisches Denken und Teamgeist </li> <li> Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> KPIs analysieren und Reports erstellen </li> <li> Abweichungen erkennen und Handlungsempfehlungen geben </li> <li> Controlling mit modernen Tools weiterentwickeln </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit Management und Fachbereichen </li> <li> Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristigen Perspektiven in einem expandierenden Unternehmen </li> <li> Ein internationales Arbeitsumfeld </li> <li> Mitarbeit in einem hoch motivierten und dynamischen Team </li> <li> Leistungsorientierte Vergütung </li> <li> Geförderte betriebliche Altersversorgung </li> </ul><br><br><br>Team Recruiting:
+49 2680 181-0<br><br>EWM GmbH

Controller (all genders)

Um die höchstmögliche Qualität unserer Produkte sicherzustellen, setzen wir auf moderne und innovative Produktions- und Abfüllanlagen und einen verantwortungsvollen Umgang mit unseren Ressourcen. Dafür benötigen wir leistungs- und qualitätsbewusste Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die die Vielfalt unseres Portfolios aktiv mitgestalten möchten. Qualität ist auch für Sie das beste Rezept? Dann sind Sie bei uns genau richtig.<h2>Ihr Profil</h2><p>Ihre Ausbildung - Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene handwerkliche/technische Berufsausbildung als Brauer und Mälzer, Schlosser, Elektriker, Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation
Ihre Erfahrung - Erste Berufserfahrung in der Maschinenbedienung, idealerweise im Getränkebereich ist ein klarer Vorteil
Ihre Persönlichkeit - Sie zeichnen sich durch eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, ein hohes Qualitätsbewusstsein sowie körperliche Belastbarkeit aus
Ihr Know-how - Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie idealerweise in SAP bringen Sie ebenfalls mit. Zudem sind bereit, im Schichtdienst (3-Schicht-Betrieb) zu arbeiten
Für uns selbstverständlich - Ihre Zuverlässigkeit, Ihr Engagement, Ihr Teamgeist</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie übernehmen vielfältige Aufgaben - Sie bedienen, überwachen und warten die Abfüllaggregate und Anlagenteile und übernehmen Reinigungsarbeiten und Abschmierarbeiten an den Anlagen nach entsprechenden Vorgaben. Zudem prüfen und kontrollieren Sie die Ausstattung sowie die Einhaltung der Qualitätsparameter bei der Herstellung des Endproduktes und dokumentieren diese
Sie sorgen für reibungslose Prozesse - Sie führen kleinere Reparaturen an den Anlagen zur Beseitigung von Betriebsstörungen durch und unterstützen bei der Umsetzung von kontinuierlichen Verbesserungen in Ihrem Arbeitsbereich
Sie schauen genau hin - Sie nehmen an Schulungen teil, bspw. zum Thema Arbeitsschutz, Hygiene oder Umwelt, halten bestehende Arbeitsanweisungen und Sicherheitsvorschriften ein und gehen sorgfältig mit den Betriebsmitteln um</p><h2>Wir bieten</h2><p>Attraktive monetäre Vergütung
Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld (»13. Gehalt«) bei uns selbstverständlich.
Urlaub
Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit.
Betriebliche Altersvorsorge
Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge.
Haustrunk
Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung.
Jobrad
Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern.
Schulungen
Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Schulungen und Weiterbildungsangebote.
Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt.
Corporate Benefits
Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen.
Kostenfreie Parkplätze
Damit Sie stressfrei zur und von der Arbeit wieder nachhause kommen, gibt es für Sie am Standort kostenfreie Parkplätze.
Die Radeberger Gruppe als Arbeitgeber
Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Entsprechend abwechslungsreich sind auch unsere Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten.
Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten.
Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!</p><br><br><br>Ansprechpartner:  Rieke Schütz
Telefon:  069 6065185<br><br>Radeberger Gruppe KG

Maschinenbediener Abfüllung (m/w/d)

Wir sind ein europaweit führendes Dienstleistungsunternehmen im Bereich der Medizintechnik und sorgen als spezialisierter Dienstleister dafür, dass die hochkomplexe Medizintechnik in Krankenhäusern zuverlässig funktioniert und wirtschaftlich betrieben wird.
Als Medizintechniker sind Sie für die Instandsetzung und Instandhaltung medizinischer Geräte im Krankenhaus verantwortlich.<h2>Ihr Profil</h2><p>Eine abgeschlossene Ausbildung/Studium im Bereich Elektronik, Medizintechnik, techn. Assistenz für medizintechnische Geräte, Mechatronik oder Vergleichbares
Handwerkliches Geschick und Zuverlässigkeit in der Reparatur medizintechnischer Geräte
Sicherer Umgang mit dem PC und allgemeinen Anwendungsprogrammen (MS Office)
Vorkenntnisse bzw. erste Berufserfahrung in den aufgeführten Aufgaben</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Durchführung von Prüfungen, Wartungen und Reparaturen an medizintechnischen Geräten
Dokumentation und Überwachung aller Instandhaltungsleistungen
Kontrolle und Einhaltung gesetzlicher Vorschriften (z.B. MPBetreibV, StrSchG)
Anwendungsberatung und Unterstützung in allen medizintechnischen Fragestellungen</p><h2>Wir bieten</h2><p>Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub
Freundliches und teamorientiertes Betriebsklima und Mitarbeiterevents
Intensive Einarbeitung sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Sicherer Arbeitsplatz im Bereich des Gesundheitswesens
Jobrad, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und weitere Corporate Benefits</p><br><br><br>HERMED Technische Beratungs GmbH
Personalabteilung, Frau Claudia Becker
Marnheimer Straße 63 A
67292 Kirchheimbolanden
Telefon:  +49 6352 4016-55
E-Mail:  <a href="mailto:claudia.becker@hermed.de" target="_blank">claudia.becker@hermed.de</a>
Internet:  <a href="http://www.hermed.de" target="_blank">www.hermed.de</a><br><br><strong>HERMED Technische Beratungs GmbH</strong>

Medizintechniker / Servicetechniker (m/w/d) in Vollzeit für die Standorte Darmstadt, Hanau, Kassel und Bottrop

<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine Ausbildung für den gehobenen Verwaltungsdienst mit dem für die Tätigkeit erforderlichen Fachwissen im  Bereich Renten-, Sozialversicherungs- oder Finanzwesen oder ein Studium der Betriebswirtschaft (Bachelor oder  Diplom) </li> <li> Einschlägige Berufserfahrungen im Bereich Entgeltabrechnung und Finanzbuchhaltung </li> <li> Sicheres Auftreten, hohe Belastbarkeit, Kommunikationsfähigkeit, Einsatz- und Lernbereitschaft sowie  selbständiges und sorgfältiges Arbeiten </li> <li> Team- und Kooperationsfähigkeit sowie Kundenorientierung </li> <li> Fahrerlaubnis der Klasse B ist zwingend erforderlich </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Nach entsprechender Einarbeitung eigenständige Durchführung von Betriebsprüfungen mit Außendiensteinsätzen  nach Dienstplan </li> <li> Innendiensttätigkeiten bis zur Bescheiderteilung </li> <li> Beratung von Arbeitgebenden, Steuerberatenden und Arbeitnehmenden in sozialversicherungsrechtlichen Fragen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes </li> <li> Im Beschäftigungsverhältnis erfolgt die Eingruppierung bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen  Voraussetzungen in Entgeltgruppe 9b TV-TgDRV mit Aufstiegsmöglichkeiten bis E 11 TV-TgDRV  (vergleichbar TVöD) bzw. im Beamtenverhältnis in A10 LBesO A mit Aufstiegsmöglichkeiten bis A 11 LBesO A </li> <li> Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge (VBL) im Angestelltenverhältnis, vermögenswirksame  Leistungen (VL) </li> <li> Zuschuss zum Job-Ticket/Deutschland-Ticket </li> <li> Freiräume für eigenverantwortliches Arbeiten und Möglichkeit der (Mit-)Gestaltung an bedeutenden und  spannenden Projekten </li> <li> Weiterentwicklung bzw. Vertiefung Ihrer individuellen fachlichen und persönlichen Kompetenzen durch  Unterstützung für extern zu erwerbende Weiterbildungen sowie qualifizierte interne Fortbildungen </li> <li> Zertifiziert als familienfreundlicher Arbeitgeber mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Regelung, verschiedenen  Teilzeitmodellen, Möglichkeit zum Jobsharing </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen und vergünstigten Sportangeboten sowie Firmenfitnesskooperationen </li> <li> 30 Tage Urlaub bei Fünftagewoche </li> <li> Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV) </li> </ul><br>Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Daher begrüßen wir Bewerbungen aller Personen,  unabhängig von deren Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Geschlecht oder bestehender Behinderung. Bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte  Personen vorrangig berücksichtigt.<br><br>Nähere Auskünfte  erteilt Ihnen gerne Alexandra Leitzig unter Telefon 0721 825-14021 oder Jochen Gerlach unter  Telefon 0721 825-40201.<br><br>Deutsche Rentenversicherung Baden-Württemberg

Mitarbeiter (m/w/d) für den Betriebsprüfdienst

Die Stadt Weinheim mit rund 45.500 Einwohner*innen ist innerhalb der Metropolregion Rhein-Neckar ein beliebter Wohnort mit großem Bildungs-, Sport- und Kulturangebot. Wir als Beschäftigte (ca. 800) der Stadtverwaltung wollen unsere Stadt Tag für Tag weiterentwickeln. Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Gebäudemanagement, Facility-Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung. </li> <li> Sie bringen gute Fachkenntnisse in den HOAI-Leistungsphasen 1-9 mit und haben idealerweise Erfahrung in der Projektleitung. </li> <li> Sie haben Kenntnisse in den einschlägigen Regelwerken und Vorschriften. </li> <li> Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Engagement, wirtschaftlichem Denken und eine selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise aus. </li> <li> Sie verfügen über ein Verständnis verwaltungsrechtlicher Rahmenbedingungen - insbesondere im Vergabe- und Haushaltsrecht sowie im Kontext kommunaler Entscheidungsprozesse. </li> <li> Sie sind teamfähig und verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. </li> <li> Sie besitzen eine Fahrerlaubnis der Klasse B. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie übernehmen die eigenständige Planung und Abwicklung von Maßnahmen im technischen Gebäudemanagement (Inspektion, Wartung und Betrieb der gebäudetechnischen Anlagen sowie bauliche Unterhaltung / Instandsetzung) einschließlich der Ausschreibungs- und Vergabeverfahren. </li> <li> Sie übernehmen die Projektleitung von Sanierungen in allen Leistungsphasen der HOAI (auch unter Zuhilfenahme von externen Planungsbüros). </li> <li> Sie verantworten die Prüfung, Abnahme und Abrechnung von Gebäudeunterhaltungsmaßnahmen. </li> <li> Sie nehmen die Betreiberpflichten für die Stadt Weinheim als Gebäudeeigentümer wahr. </li> <li> Sie übernehmen die Bauherrenfunktion und vertreten die Interessen des Auftraggebers während der gesamten Projektabwicklung. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen attraktiven Arbeitsplatz mit vielfältigen Angeboten, wie z. B. regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Gesundheitsmanagement und Chancengleichheit </li> <li> Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Arbeiten, eingebunden in einem engagierten Team, das sich sehr auf Sie freut </li> <li> Zeit zur Erholung mit einem Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr </li> <li> Nachhaltige und alternative Lösungen mit einem kostengünstigen Deutschlandticket als Job-Ticket und die Möglichkeit eines Dienstrad-Leasings </li> <li> Erhalt der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, insbesondere ZVK-Betriebsrente </li> </ul><br><br>Stadt Weinheim

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Architekt*in (FH) / Bauingenieur*in (FH) (w/m/d) für die Abteilung Gebäudebetrieb

Lichtsignal- und Fußgängerschutzanlagen<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-Diplom/ Bachelor) der Fachrichtung  Bauingenieurwesen  möglichst mit Schwerpunkt  konstruktiver Ingenieurbau  oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Möglichst praktische Erfahrungen in Bauvorbereitung, Baudurchführung und Abrechnung auf dem Gebiet des konstruktiven Ingenieurbaus </li> <li> Gute Kenntnisse des Fachrechts und der einschlägigen technischen Regelwerke sowie Kenntnisse im Vertrags- und Vergaberecht (VOB) sind wünschenswert </li> <li> Erfahrung in der Vergabe und Betreuung von Ingenieurverträgen sowie Kenntnisse der HOAI sind von Vorteil </li> <li> Gute Anwenderkenntnisse der fachspezifischen Software sowie der MS-Office Standardsoftware </li> <li> Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache (vergleichbar Level C1 CEFR) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie sind verantwortlich für die Bauvorbereitung, Ausschreibung, Vergabe, Überwachung und Abrechnung von Baumaßnahmen im Konstruktiven Ingenieurbau </li> <li> Zu Ihren Aufgaben gehören Aufstellung und Abwicklung von Ingenieurverträgen </li> <li> Sie verantworten Durchführung projektbezogener Termin- und Kostenplanung </li> <li> Sie sind zuständig für Aufstellung und Abstimmung von Arbeitsprogrammen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Krisensicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li> Sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit für die Gesellschaft </li> <li> Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H) mit automatischem Gehaltsaufstieg, bei Vorliegen tariflicher und persönlicher Voraussetzungen bis E12 </li> <li> Betriebliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung und Kinderzulage </li> <li> 30 Tage Urlaub (zusätzlich 24.12. und 31.12. frei + 1 »Flexitag«) </li> <li> Kostenfreies Landesticket für den ÖPNV in Hessen </li> <li> Zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und -beratung (z.B. Kooperation mit dem Sport-/ Freizeit- und Wellnessanbieter Wellhub, kostenlose Beratungen über EAP Assist, Hessen Mobil Gesundheitstage, Gesundheitsmanagement des Landes) </li> <li> Gelebte Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten zwischen 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeit sowie vielfältige Modelle der Arbeitszeitgestaltung zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li> Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li> Zahlreiche Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten </li> <li> Innovationsgeist und Lösungsorientierung - für eine erfolgreiche Sicherstellung moderner Mobilität </li> <li> Moderne Arbeitskultur, Vielfalt und Wertschätzung </li> <li> Strukturiertes Onboarding mit Einarbeitungsplan und Mentoring </li> </ul><br><br>Hessen Mobil Straßen- und Verkehrsmanagement

Bauingenieurin / Bauingenieur (w/m/d) für Ingenieurbauprojekte

Lichtsignal- und Fußgängerschutzanlagen<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur / zum staatlich geprüften Techniker/in (w/m/d) Fachrichtung Bautechnik bzw. abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Straßen- und Verkehrstechnik (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Sie bringen Fachkenntnisse im Bereich Straßen- und Radwegeplanung mit </li> <li> Sie verfügen über grundlegende Kenntnisse der Richtlinien und Vorschriften der Straßen- und Radwegeplanung sowie des Planungsrechts </li> <li> Idealerweise bringen Sie praktische Erfahrungen auf dem Gebiet der Straßen- und Radwegeplanung und gute Anwenderkenntnisse der fachspezifischen Software (CAD, VESTRA Infravision)  mit </li> <li> Ihre guten Kenntnisse in der Anwendung der MS-Office-Standardsoftware zeichnet Sie aus </li> <li> Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache (vergleichbar Level C1 CEFR) </li> <li> Sie verfügen über Teamfähigkeit, hohes Engagement, Organisationsgeschick, Lernbereitschaft und Zuverlässigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie wirken bei der Bearbeitung von Projekten der Straßenplanung für Bundesstraßen, Landesstraßen, Kreisstraßen sowie straßenbegleitende Radwege mit </li> <li> Sie sind verantwortlich für die Erstellung der technischen Pläne für Straßenentwurfsunterlagen in den Planungsstufen Vorplanung, Entwurfsplanung, Genehmigungsplanung und Ausführungsplanung mit der fachspezifischen Planungssoftware VESTRA Infravision </li> <li> Sie arbeiten bei der Koordinierung, Antragstellung und Begleitung von Baurechtsverfahren für Straßenbauvorhaben mit </li> <li> Sie unterstützen bei der Betreuung externer Leistungserbringer/innen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Krisensicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li> Sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit für die Gesellschaft </li> <li> Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H) mit automatischem Gehaltsaufstieg, bei Vorliegen tariflicher und persönlicher Voraussetzungen bis Entgeltgruppe E9a </li> <li> Betriebliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung und Kinderzulage </li> <li> 30 Tage Urlaub (zusätzlich 24.12. und 31.12. frei + 1 »Flexitag«) </li> <li> Kostenfreies Landesticket für den ÖPNV in Hessen </li> <li> Zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und -beratung (z.B. Kooperation mit dem Sport-/ Freizeit- und Wellnessanbieter Wellhub, kostenlose Beratungen über EAP Assist, Hessen Mobil Gesundheitstage, Gesundheitsmanagement des Landes) </li> <li> Gelebte Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten zwischen 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeit sowie vielfältige Modelle der Arbeitszeitgestaltung zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li> Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li> Zahlreiche Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten </li> <li> Innovationsgeist und Lösungsorientierung - für eine erfolgreiche Sicherstellung moderner Mobilität </li> <li> Moderne Arbeitskultur, Vielfalt und Wertschätzung </li> <li> Strukturiertes Onboarding mit Einarbeitungsplan und Mentoring </li> </ul><br><br>Hessen Mobil Straßen- und Verkehrsmanagement

Staatl. geprüfte Technikerin /Staatl. geprüften Techniker (w/m/d) der Fachrichtung Bautechnik

Als Betreiber von Wiesbadens größtem Industriestandort sorgt die InfraServ Wiesbaden-Gruppe täglich dafür, dass über 70 Unternehmen im Industriepark Wiesbaden sich auf ihre Kernprozesse konzentrieren können. Die InfraServ Wiesbaden Technik GmbH &amp; Co. KG erbringt mit mehr als 400 hochqualifizierten Fachkräften, Technikern und Ingenieuren Dienstleistungen in den Bereichen Industrie-, Gebäude- sowie in der Fahrzeugtechnik. Von der Planung, Errichtung, dem Betrieb sowie der Instandhaltung von Anlagen und Gebäuden bietet die ISW-Technik ihren Kunden ein umfassendes technisches Dienstleistungsportfolio.
Die Maschinen- und Anlageninstandhaltung der ISW-Technik ist fachkompetenter und erfahrener Partner von der Beratung über Montage und Installation bis zu Wartung, Prüfung, Störungsbeseitigung und Demontage von Maschinen und Anlagen. Im Bereich der Maschineninstandhaltung prüfen und reparieren wir Maschinen, Anlagen und Elektromotoren. Motoren neu wickeln, Instandsetzung von Ex-Maschinen, Pannen schnell beheben, damit Anlagen einsatzfähig bleiben - für all das hat die ISW-Technik die nötigen Fachkenntnisse.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ausbildung zum Elektroniker für Maschinen- und Antriebstechnik, Elektromaschinenbauer, Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbar </li> <li> Durch Ihre Berufserfahrung konnten Sie sich Kenntnisse im Bereich Mechanik und Elektrotechnik, idealerweise im Bereich Elektromotoreninstandsetzung, Getrieben und Neuwicklung von Elektromotoren aneignen </li> <li> Sie sind zuverlässig und suchen einen sicheren Arbeitsplatz </li> <li> Als Teamplayer schätzen Sie ein Arbeitsumfeld, in dem Sie selbstständig arbeiten, sich kompetent austauschen und sich mit Ihren Ideen einbringen können </li> <li> Sie möchten in einem Umfeld arbeiten, in dem Ihre Expertise geschätzt und Ihre Fähigkeiten gefördert werden </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie führen die Reparatur und Wartung von Elektromotoren, Tauchpumpen und Antrieben (Dreh-, Wechsel-, Gleichstrom-, Servomotoren und Ex-Motoren) sowie deren Anbauten durch </li> <li> Auch die Montage, Demontage, Installation und Inbetriebnahme von elektrischen Antrieben und Maschinen gehören zu Ihren Aufgaben </li> <li> Bei Störungen prüfen und analysieren Sie die Schadensausfälle und beheben die Fehler </li> <li> All Ihre Arbeitsschritte dokumentieren Sie sorgfältig in digitaler Form und erstellen Prüf- und Abnahmeprotokolle </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung nach Chemietarif, Urlaubsgeld und weitere Einmalzahlungen </li> <li> Bis zu 30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 39,5 Stunden-Woche (plus bis zu 3 weitere freie Tage) </li> <li> Flexible Arbeitszeit und die Möglichkeit zur Führung eines Langzeitkontos für eine eigenfinanzierte Freistellung </li> <li> Betriebliche Altersversorgung, Vorsorgesparplan und Entgeltumwandlungsangebot </li> <li> Pflegezusatzversicherung und regelmäßige Aktionen im Rahmen der medizinischen Vorsorge </li> <li> Gesundheitsstudio mit Geräten, Kursen, Physiotherapie, Osteopathie und Ernährungsberatung </li> <li> Breit gefächerte Weiterbildungsmöglichkeiten über unser ISW-Bildungszentrum oder extern </li> <li> Gute Verkehrsanbindung mit ÖPNV und PKW sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten </li> <li> Jobrad / Fahrradleasing und Mitarbeiterrabatte »Corporate Benefits« </li> </ul><br><br>InfraServ Wiesbaden Technik GmbH &amp; Co. KG

Elektroniker für Maschinen- und Antriebstechnik / Elektromaschinenbauer (m/w/d)

Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: Ein integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion in der Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und im Zahlungsverkehr in Deutschland. Allem voran jedoch sind wir ein starkes Team aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen, die mit ihrer täglichen Arbeit auch die IT-technischen Voraussetzungen für einen stabilen Euro und weitere Zentralbankaufgaben schaffen. Begleiten Sie uns auf dem Weg zu einer digitalen Zentralbank!<h2>Profil</h2><ul> <li> Master oder gleichwertiger Abschluss der (Wirtschafts-)Informatik oder eines Studienganges mit informationstechnischem Schwerpunkt </li> <li> Sehr gute IT-Fachkenntnisse zu Betriebssystemen, (Java Web-)Plattformen und Anwendungsentwicklung sowie Digitalisierung und Innovation </li> <li> Sehr gute Kenntnisse in IT-Sicherheitstechnologien und -verfahren, Sicherheitsanforderungen, Sicherheitsgefährdungen und -lücken, Maßnahmen und Risikoszenarien </li> <li> Gute Kenntnisse im IT-Sicherheitsmanagement, inkl. Standards (z.&nbsp;B. ISO/IEC 27001, 27002 und 27005), Strategien, Regelwerke und zugehöriger Prozesse </li> <li> Gute Kenntnisse in Softwarearchitekturen, dem Architekturmanagement und zugrundeliegenden Prinzipien </li> <li> Kenntnisse internationaler sowie nationaler Regelwerke (z.&nbsp;B. DORA, BAIT, MaRisk) und deren IT-Auswirkungen </li> <li> Praktische Erfahrung in den genannten Bereichen sind wünschenswert </li> <li> Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten </li> <li> Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten </li> <li> Verhandlungsgeschick </li> <li> Sehr gute deutsche und gute englische Kommunikationsfähigkeiten </li> <li> Wir erwarten die Bereitschaft, sich einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz des Bundes (SÜG) zu unterziehen. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Entwickeln Sie spezifische Regelungen und Rahmenbedingungen für die IT-Sicherheit der Banken- und Finanzaufsicht und setzen Sie dabei die IT-Cyber-Sicherheitsstrategie sowie zugehörige Maßnahmen um. </li> <li> Fördern Sie aktiv die Digitalisierungs- und Innovationsthemen der Bankenaufsicht bzw. des einheitlichen europäischen Bankenaufsichtsmechanismus (Single Supervisory Mechanism&nbsp;-&nbsp;SSM) und bringen Sie sich in die operative Planung der SSM-Technologie-Strategie ein. </li> <li> Behalten Sie den Überblick über die Gesamtarchitektur der IT-Systemlandschaft, gestalten und optimieren Sie diese kontinuierlich weiter und entwickeln Sie die Plattformstrategie mit klaren Vorgaben. </li> <li> Steuern Sie IT-Architekturvorhaben von der Konzeption über den Go-Live bis hin zur Wartung und Pflege. </li> <li> Unterstützen Sie Abteilungs- und Hauptgruppenleitungen sowie Gremien und Arbeitsgruppen der Bundesbank und des SSM in Fragen zu IT-Sicherheit, Innovation und Architektur. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vergütung &amp; Perspektiven Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe 13, (abhängig von Ihrer Erfahrung ca. 61.700&nbsp;EUR bis 91.700&nbsp;EUR), Prämien für besondere Leistungen, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, abwechslungsreiche Aufgaben, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A 15), nationale und internationale Austauschmöglichkeiten Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe 13, (abhängig von Ihrer Erfahrung ca. 61.700&nbsp;EUR bis 91.700&nbsp;EUR), Prämien für besondere Leistungen, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, abwechslungsreiche Aufgaben, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A 15), nationale und internationale Austauschmöglichkeiten </li> <li> New Work Umfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland (grundsätzlich bis zu 60&nbsp;% der Arbeitszeit), kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, flexible und planbare Arbeitszeiten Umfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland (grundsätzlich bis zu 60&nbsp;% der Arbeitszeit), kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, flexible und planbare Arbeitszeiten </li> <li> Zusatzleistungen  Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus &amp; Bahn), kostenlose Parkplätze, betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsrestaurant Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus &amp; Bahn), kostenlose Parkplätze, betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsrestaurant </li> </ul><br><br>Deutsche Bundesbank

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