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Ibacon GmbH ist ein unabhängiges Auftragsforschungslabor mit der Aufgabe, die weltweite chemische und pharmazeutische Industrie als Dienstleister zu unterstützen. Als GLP-zertifiziertes Labor umfasst unser Portfolio Studien in den Bereichen aquatische und terrestrische Ökotoxikologie, Charakterisierung physikalisch-chemischer Parameter, Rückstandsanalytik und Environmental Fate. Wir sind wir ein stetig wachsendes, mittelständiges Unternehmen mit 160 motivierten Mitarbeiter/-innen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Gute Kenntnisse in instrumentell-analytischer Chemie (LC-MS/MS-Erfahrungen von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich) </li> <li> Kenntnisse verschiedener Probenvorbereitungstechniken und chromatographischer Methoden </li> <li> Erfahrungen im Arbeiten unter GLP-Richtlinien sind von Vorteil </li> <li> Grundkenntnisse in Englisch sind erwünscht, da wir für internationale Kunden arbeiten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Selbständige und GLP-konforme Durchführung von chemisch-analytischen Studien </li> <li> Quantifizierung von verschiedenen Stoffen aus wässrigen Proben, hauptsächlich mittels HPLC und LC-MS/MS sowie GC </li> <li> Auswertung und Dokumentation der generierten Daten </li> <li> Entwicklung und Etablierung von chromatographischen Analysenmethoden für neue Substanzen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eigenverantwortliche Tätigkeit im Team </li> <li> Modernes und innovatives Arbeitsumfeld </li> <li> Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben </li> <li> Individuelle und regelmäßige Weiterbildungen </li> <li> Arbeitszeitenkonto und flexible Arbeitsplanung </li> <li> Markt- und leistungsgerechte Vergütung </li> <li> Sehr gutes Arbeitsklima in einem hochmotivierten Team </li> <li> Vielfältige Sozialleistungen und 30 Tage Urlaub im Jahr </li> <li> Kantine </li> <li> RMV-Jobticket (vergünstigt) </li> <li> Der ibacon-Karriereflyer </li> </ul><br><br>ibacon GmbH

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Chemielaborant / Biologielaborant (m/w/d) oder CTA/BTA/MTA (m/w/d) für den Bereich chemische Analytik

»Wir bauen Zukunft!« - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. EUR erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine Ausbildung zum geprüften Polier (m/w/d) im Hochbau oder eine vergleichbare qualifizierte Ausbildung mit der Fachrichtung Bau </li> <li> Führungsfähigkeit, Durchsetzungsstärke und Beharrlichkeit bei der Umsetzung vereinbarter Termine und Qualitätsstandards </li> <li> Problemlösungskompetenz und technisches Verständnis </li> <li> Engagement und Organisationstalent sowie selbstständiges, eigenverantwortliches und sorgfältiges Arbeiten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Überwachung der Bauausführung </li> <li> Koordination der Nachunternehmer </li> <li> Überprüfung der durchgeführten Arbeiten hinsichtlich Vollständigkeit, Qualität und Termineinhaltung </li> <li> Sicherstellung der qualitätsgerechten Fertigstellung unter Berücksichtigung des Terminplans </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine attraktive Vergütung </li> <li> Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot </li> <li> Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen </li> <li> Eine verantwortungsvolle und eigenständige Aufgabe in der Baustellenabwicklung und -kontrolle </li> <li> Eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li> Eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen </li> </ul><br><br><br>Weisenburger bau GmbH
Ludwig-Erhard-Allee 21
76131 Karlsruhe
0721 61935-0
Www.weisenburger.de/karriere<br><br>weisenburger bau GmbH

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Polier (m/w/d) im Hochbau - Rohbau

<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium in einem  möglichst interdisziplinären Fachgebiet, z.B. Stadtplanung, Städtebau,  Raumplanung, Geographie oder Architektur
Alternativ verfügen Sie über ein vergleichbares Studium und können Ihre  hinsichtlich der beschriebenen Aufgaben bestehende Qualifikation anhand  von Zeugnissen nachweisen
Sie zeichnet Ihre hohe fachliche Kompetenz in stadtplanerischen,  stadtgestalterischen und architektonischen Fragestellungen aus
Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Bau- und Planungsrecht,  insbesondere im Besonderen Städtebaurecht des Bundes sowie über  einschlägige Berufserfahrung in der Städtebaulichen Erneuerung,  wünschenswert im Förderprogramm »Lebendige Zentren«
Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse der Förderrichtlinien des  Landes Hessens
Sie zeichnet Ihr Interesse und Verständnis für ganzheitliche  Fragestellungen hinsichtlich der Stadtentwicklung aus
Sie können Ihre Erfahrung mit städtebaulichen, stadtbildprägenden  Projekten gewinnbringend einbringen
Sie zeichnet ein hohes Maß an sozialer Kompetenz sowie Kommunikationsund  Moderationsfähigkeit ebenso aus wie Ihre Überzeugungskraft, Ihr  Durchsetzungsvermögen sowie Ihr Verhandlungsgeschick
Neben Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen sowie  Verhandlungsgeschick zeichnen Sie sich durch Ihre Aufgeschlossenheit  gegenüber neuen Entwicklungen und Aufgabenstellungen aus und  verfügen über interkulturelle Erfahrungen</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Ihr Aufgabengebiet umfasst u.a. die Steuerung von städtebaulichen  Erneuerungsmaßnahmen
Sie sind sowohl für die Bearbeitung von stadtbildgestalterischen und  architektonischen Fragestellungen als auch für die Bearbeitung und  Betreuung von städtebaulichen Untersuchungen, Konzepten und  Entwürfen, Bauleitplänen und sonstigen Satzungen zuständig
Sie bereiten städtebauliche Wettbewerbe vor und betreuen diese
Sie koordinieren Projekte sowie verhandeln städtebauliche Verträge.
Sie setzen investive Maßnahmen mit entsprechender Öffentlichkeitsarbeit  um
Sie beraten private Eigentümer*innen zu Modernisierungs- und  Instandsetzungsmaßnahmen und erstellen Modernisierungsverträge
Ihnen obliegt neben der Fördermittelakquise (EU, Bund, Land) und  Ausarbeitung von Antragsunterlagen für Förderprogramme die jährliche  Antragsstellung im Förderprogramm (aktuell: Lebendige Zentren) inkl.  Berichterstattung und Monitoring Unterstützung bei Fördermittelabrufen; sowie die Ausarbeitung von Schlussabrechnungen
Neben dem Aufgabengebiet des Fördermittelmanagements, sind Sie  verantwortlich für die Kommunikation und Abstimmung mit  Fördermittelgeber*innen auf EU-, Bundes- und Landesebene
Ihnen obliegt die Evaluation und Überwachung der Programmumsetzung  und Standortentwicklung
Sie bauen Projektstrukturen auf und steuern die operative/zeitliche  Planung (Projektmanagement)
Neben der Ausstellung von sanierungsrechtlichen Genehmigungen  bearbeiten Sie Themen der Bauordnung sowie der Bauberatung, Sie  erarbeiten Berichts- und Beschlussvorlagen und fertigen Stellungnahmen  zur Fachplanungen anderer Stellen
Sie wirken bei den anstehenden Aufgaben der Digitalisierung aktiv mit</p><h2>Wir bieten</h2><p>Für Tarifbeschäftigte: Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
Eine für den öffentlichen Dienst übliche betriebliche Altersvorsorge
Einen interessanten, verantwortungsvollen und zukunftweisend angelegten  Aufgabenbereich
Jobticket innerhalb des RMV-Tarifgebietes (Mitnahmemöglichkeit für eine  Begleitperson und Kinder nach 19 Uhr bzw. ganztags an Samstagen,  Sonntagen und Feiertagen)
Betriebliches Gesundheitsmanagement (Gesundheitskurse, Sporttage)
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Flexible Arbeitszeiten und Home Office</p><br>Schwerbehinderte Bewerber*innen (bitte Nachweis beifügen) werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.
Wir streben an, den Anteil von Frauen in diesem Bereich zu erhöhen, sodass Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht sind. Sofern Sie ehrenamtlich tätig sind oder Familienaufgaben wahrnehmen, bitten wir Sie, dies in Ihrer Bewerbung anzugeben, da dort erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten unter Umständen positiv berücksichtigt werden können.
Der Umgang mit kultureller Vielfalt sowie die Kommunikation und die Interaktion zwischen Menschen verschiedener Lebenshintergründe und -weisen gehört in der Universitätsstadt Marburg zum Alltag. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.<br><br>Magistrat der Universitätsstadt Marburg
Fachdienst Personal
Kennzahl 65.10.09
35035 Marburg
Für fachliche Fragen zur Tätigkeit
Frau Klug
Telefon: 06421 201-1643
E-Mail:  <a href="mailto:manuela.klug@marburg-stadt.de" target="_blank">manuela.klug@marburg-stadt.de</a>
Für Fragen zum Bewerbungsverfahren
Frau Faust
Telefon: 06421 201-1474
E-Mail:  <a href="mailto:bewerbung@marburg-stadt.de" target="_blank">bewerbung@marburg-stadt.de</a><br><br>Universitätsstadt MARBURG

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Dipl. Ingenieur*in (Diplom/Master) im Bereich "Städtebauliche  Erneuerung"

Wir suchen Sie für unsere Station der  Klinik für Gefäß- und Endovaskularchirurgie  zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Auf unserer Station der Klinik für Gefäß- und Endovaskularchirurgie mit bis zu 25 Betten erwartet Sie die Arbeit in einem engagierten multiprofessionellen Team. Das Spektrum der Eingriffe im Bereich der Erwachsenenchirurgie reicht dabei von der komplexen offenen chirurgischen Operation, über modernste minimalinvasive Operationstechniken bis hin zu konservativen Verfahren. Neben der fachspezifischen postoperativen Versorgung agiert die Klinik für Gefäß- und Endovaskularchirurgie als überregionales Zentrum mit Zertifizierung als Gefäß- und Aortenzentrum und berücksichtigen die spezifischen Bedürfnisse, welche sich hieraus ergeben.
Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über  8.500 Menschen  aus über  100 Nationen  an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit  Forschung  und  Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über  500.000 Patientinnen und Patienten  jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie sind Gesundheits- und Krankenpflegerin / Krankenpfleger (GKP) bzw. Krankenschwester oder Altenpflegerin / Altenpfleger oder Pflegefachmann / Pflegefachfrau. </li> <li> Vorerfahrung auf chirurgischen Stationen ist vorteilhaft, aber kein Muss. Jedoch erwarten wir ein hohes Interesse an der genannten Fachrichtung und das Engagement, sich entsprechend einzuarbeiten. </li> <li> Sie sind aufgeschlossen und arbeiten gerne in einem multiprofessionellen Team. </li> <li> Sie zeichnen sich durch eine selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Engagement aus, um eine bedarfsgerechte pflegerische Qualität für unsere Patientinnen und Patienten sicherzustellen. </li> <li> Sie sind bereit, im 3-Schicht-Systen zu arbeiten. </li> <li> Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Neben der grundpflegerischen Versorgung unserer Patientinnen und Patienten ist die Behandlungspflege zentral. Ein Schwerpunkt bei der Versorgung ist die Pflege chronischer Wunden. </li> <li> Sie sind verantwortlich für den Pflegeprozess. Sie erheben - unter zur Hilfenahme unterschiedlicher Assessments - den Versorgungsbedarf aller Patientinnen und Patienten und planen, realisieren und evaluieren auf dieser Grundlage die erforderlichen pflegerischen Maßnahmen. Die pflegerische Versorgung unserer Patientinnen und Patienten erfolgt nach den neuesten Erkenntnisse und Leitlinien der Wissenschaft und Praxis. </li> <li> Bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen werden Sie mit in die Vorbereitung, Mithilfe und Nachsorge einbezogen. </li> <li> Sie unterstützen bei der Anleitung unserer Pflegeschülerinnen / Pflegeschüler sowie Praktikantinnen / Praktikanten. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Starke Tarifverträge:  TV Stärkung &amp; Entlastung und TV-UKF </li> <li> Zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung &amp; Ausbau der Ausbildung, Entlastungsstunden </li> <li> 30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht,  betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Kostenloses Landesticket Hessen </li> <li> Unterstützung bei der Wohnraumsuche </li> <li> Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Großes Portfolio an Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Neubau: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung </li> <li> Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés </li> <li> Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim  Familienservice ) </li> <li> Einblicke:  Instagram ,  YouTube ,  LinkedIn </li> <li> FAQ´s für neue Beschäftigte </li> </ul><br><br>Universitätsklinikum Frankfurt

Gesundheits- und Krankenpflegerin / Krankenpfleger - Klinik für Gefäß- und Endovaskularchirurgie

HOCHTIEF  ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.
H OCHTIEF Infrastructure  realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurswesens oder vergleichbare technische Ausbildung </li> <li> Fundierte Berufserfahrung im Einkauf wünschenswert, vorzugsweise im Baugewerbe </li> <li> VOB Kenntnisse </li> <li> Bereitschaft eines Einsatzes auch auf Baustellen außerhalb des Rhein-Main-Gebietes </li> <li> Selbständige Arbeitsweise, Kostenbewusstsein sowie Analyse- und Strukturierungsvermögen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Durchführung und Verantwortung für den operativen Beschaffungsprozess unserer Infrastrukturprojekte (Schwerpunkt Ingenieurbau und/oder Tunnelbau) </li> <li> Führung von Vergabeverhandlungen mit den Nachunternehmern und Lieferanten sowie Erstellung der Verhandlungsprotokolle </li> <li> Verantwortung für die Durchführung eines aktiven Lieferantenmanagements </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Vorteile aus tarifgebundenen Regelungen und Betriebsvereinbarungen (z.B. Jobticket, Jobrad) erwarten Sie. Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien zeichnen uns aus. Darüber hinaus bieten wir Ihnen interessante Projekte und vielfältige Aufgaben.
</p><br><br>HOCHTIEF Infrastructure GmbH

Projekteinkäufer (m/w/d) Infrastrukturprojekte

Als Verkehrsdienstleisterin gestalten wir nicht nur die Zukunft Frankfurts, sondern setzen uns auch als Arbeitgeberin für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung ein. In unserem Unternehmen leben wir Offenheit, Toleranz und Gleichberechtigung und bieten Ihnen eine Vielzahl an attraktiven Benefits.
Die Verkehrsgesellschaft Frankfurt am Main, kurz VGF, ist das kommunale Verkehrsunternehmen in Frankfurt und betreibt den kompletten U-Bahn- und Straßenbahnverkehr in Frankfurt. Auf 9 U-Bahn- und 10 Straßenbahn-Linien sorgen rund 400 Schienenfahrzeuge für umfassende Mobilität. Über 2.750 Kolleg:innen arbeiten täglich Hand in Hand im Fahrdienst, in den Werkstätten, auf der Strecke, in den Stationen und der Verwaltung, um unsere Fahrgäste sicher und komfortabel von A nach B zu bringen.
Wir glauben fest daran, dass der Nahverkehr die Zukunft der Mobilität ist. Deshalb entwickeln wir mit Leidenschaft innovative Ideen und Konzepte, um den öffentlichen Verkehr noch effizienter und nachhaltiger zu gestalten. Wir schätzen und fördern die Vielfalt in all ihren Dimensionen - sei es Geschlecht, Alter, ethnische Herkunft, sexuelle Orientierung, Religion oder Weltanschauung, Behinderung oder soziale Herkunft. Jede:r Einzelne bringt einzigartige Perspektiven und Fähigkeiten mit, die unser Team bereichern und uns gemeinsam stärker machen.
Werden Sie Teil unseres vielfältigen Teams und arbeiten Sie mit uns an der Mobilität Frankfurts!<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie sind  mindestens 21 Jahre  alt und im Besitz eines  gültigen Führerscheines der Klasse B </li> <li> Sie bringen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit </li> <li> Wechselnde Einsatzzeiten (auch am  Wochenende  und an  Feiertagen ) stellen für Sie kein Problem dar </li> <li> Idealerweise haben Sie eine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen und bringen  technisches Grundverständnis  sowie eine  hohe Lernbereitschaft  mit </li> <li> Die Bereitschaft zur Aus- und Weiterbildung ist für Sie selbstverständlich </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Beginnen Sie die rund  3-monatige Ausbildung  als Schienenbahnfahrer:in in unserem Ausbildungszentrum. Im Rahmen dieser Ausbildung lernen Sie u.a. das Fahren sowie die grundlegende technische Ausstattung unserer Fahrzeuge (Straßen- und Stadtbahnen) und die verschiedenen Signale kennen. Während der Ausbildung kommen moderne Medien, wie die VR-Brille und ein Fahrsimulator, zum Einsatz. </li> <li> Nach erfolgreich absolvierter Ausbildung erfolgt der Einsatz auf den von uns bedienten Straßenbahn- und Stadtbahnstrecken. Als Schienenbahnfahrer:in sind Sie in erster Linie verantwortlich für das sichere und zuverlässige Fahren unserer Fahrzeuge sowie für die Gewährleistung einer angemessenen Fahrgastinformation. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bei uns als  Quereinsteiger:in  durchzustarten. </li> <li> Unsere Schienenbahnfahrer:innen werden mit einem  unbefristeten Arbeitsvertrag  und einer  6-monatigen Probezeit  eingestellt. </li> <li> Das monatliche Bruttoentgelt liegt  während der Ausbildung  bei  3.199,20 EUR. Nach bestandener Ausbildung  erhalten Sie ein monatliches Bruttoentgelt in Höhe von  3.342,09 EUR  zuzüglich der  Schichtzuschläge  (z.B. für Nacht- oder Sonntagsarbeit). </li> <li> Außerdem erwartet Sie ein Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-N Hessen sowie weitere attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine  Jahressonderzahlung , eine  Leistungsprämie , unsere  betriebliche Altersvorsorge  (Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt am Main) - und (selbstverständlich) ein  kostenfreies Jobticket . </li> <li> Neben der tarifvertraglichen und kulturell gelebten  38,5-Stunden-Woche , darf natürlich auch die Erholung nicht zu kurz kommen: So haben Sie Anspruch auf  30 Tage Urlaub  im Kalenderjahr. </li> <li> Für die Freizeitgestaltung abseits der Arbeit sorgen regelmäßige Verlosungen von Tickets für Kultur- und Sportveranstaltungen. </li> <li> Mit unserer Version einer Mini-Volkshochschule, unserer VGF-Akademie, erwarten Sie weitere persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten - getreu dem Motto: Sie investieren Ihre Zeit, wir übernehmen die Kosten! </li> <li> Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Wir sind seit 2016 mit dem  Zertifikat des audit berufundfamilie  ausgezeichnet. </li> </ul><br><br>Stadtwerke Verkehrsgesellschaft Frankfurt am Main mbH

Quereinstieg als Schienenbahnfahrer:in (d/m/w)

Wir sind ein europaweit führendes Dienstleistungsunternehmen im Bereich der Medizintechnik und sorgen als spezialisierter Dienstleister dafür, dass die hochkomplexe Medizintechnik in Krankenhäusern zuverlässig funktioniert und wirtschaftlich betrieben wird.
Als Medizintechniker sind Sie für die Instandsetzung und Instandhaltung medizinischer Geräte im Krankenhaus verantwortlich.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung / Studium im Bereich Medizintechnik, Elektronik, Mechatronik, techn. Assistenz für medizintechnische Geräte oder Vergleichbares </li> <li> Handwerkliches Geschick und Zuverlässigkeit in der Reparatur medizintechnischer Geräte </li> <li> Sicherer Umgang mit dem PC und allgemeinen Anwendungsprogrammen (MS Office) </li> <li> Vorkenntnisse bzw. erste Berufserfahrung in den aufgeführten Aufgaben wünschenswert, Berufseinsteiger sind genauso willkommen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Durchführung von Prüfungen, Wartungen und Reparaturen an medizintechnischen Geräten </li> <li> Dokumentation und Überwachung aller Instandhaltungsleistungen </li> <li> Kontrolle und Einhaltung gesetzlicher Vorschriften (z.B. MPBetreibV, StrSchG) </li> <li> Anwendungsberatung und Unterstützung in allen medizintechnischen Fragestellungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub </li> <li> Freundliches und teamorientiertes Betriebsklima und Mitarbeiterevents </li> <li> Intensive Einarbeitung sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz im Bereich des Gesundheitswesens </li> <li> Jobrad, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und weitere Corporate Benefits </li> <li> In Abhängigkeit von den jeweiligen Aufgaben kann ein Dienstwagen bereitgestellt werden </li> </ul><br><br>HERMED Technische Beratungs GmbH

Medizintechniker (m/w/d) für Darmstadt, Frankfurt, Gera und den Erzgebirgskreis

IT, die verbindet. Kultur, die bleibt. Wir sind OEDIV - Partner für IT-Infrastruktur und Managed Services im deutschen Mittelstand. Seit 30 Jahren leben wir echte Verbindung indem wir unsere Kunden mit tiefem technischen Know-how, viel Flexibilität und echtem Teamgeist begleiten. Unsere Schwerpunkte: Microsoft- und SAP-Technologien, Security, Data &amp; AI betrieben auf stabiler, skalierbarer Infrastruktur.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im IT-Bereich und mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in komplexen Infrastruktur- oder Plattformprojekten </li> <li> Du verfügst über fundierte praktische Erfahrung im Datenbankenbereich zur Optimierung von Entwicklungs- und Betriebsprozessen </li> <li> Du hast erste Erfahrungen mit Automatisierungs-Tools wie Ansible oder Terraform und möchtest Dich in diesem Bereich weiterentwickeln </li> <li> Du interessierst Dich für Kubernetes, Docker und Cloud-Plattformen (z. B. GCP, Azure) </li> <li> Du bringst starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten mit, arbeitest eigenverantwortlich und übernimmst Verantwortung für technische Konzeption und Weiterentwicklung von Plattformen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du entwickelst unsere Infrastruktur sowie Automatisierungsprozesse aktiv weiter und stellst deren stabilen Betrieb sicher </li> <li> Du arbeitest in Projekten mit, bringst Dich in technische Konzepte ein und setzt neue Lösungen gemeinsam mit dem Team um </li> <li> Du begleitest unsere Kunden von der Planung bis zur Inbetriebnahme unserer Services und behältst dabei Hochverfügbarkeit und Skalierbarkeit im Blick </li> <li> Du analysierst technische Störungen eigenverantwortlich, koordinierst Maßnahmen mit Partnern, übernimmst Aufgaben im 3rd-Level-Support und bist Teil der Rufbereitschaft </li> <li> Du betreust verschiedene Datenbanksysteme (z.&nbsp;B. Oracle, PostgreSQL, SAP HANA) und unterstützt beim Patch- &amp; Releasemanagement sowie Monitoring Themen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Als Teil der Oetker-Gruppe stehen wir für Verlässlichkeit, Qualität und langfristige Partnerschaften - mit unseren Kunden genauso wie mit unseren Mitarbeitenden. Bei uns findest du nicht nur spannende Projekte, sondern ein Umfeld, in dem du wirklich etwas bewegen kannst. Auf Augenhöhe. Im Team. Mit dir. </li> <li> Eine gelebte Du-Kultur und ein unternehmensweites Wir-Gefühl </li> <li> Regelmäßige After-Work Events und Betriebsfeste </li> <li> Individuelles Onboarding für neue Mitarbeitende mit übergreifenden Welcome-Veranstaltungen und einer Rechenzentrumsführung </li> <li> Vielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie externer Englisch- und Deutschunterricht </li> <li> JobRad und Fahrradstellplätze, ein subventioniertes Deutschland- und regionales JobTicket sowie eine sehr gute Anbindung an die Autobahn mit kostenlosem Parkhaus </li> <li> Corporate Benefits und Vergünstigungen im Dr. Oetker Shop </li> <li> Verschiedene Gesundheitsmaßnahmen (bspw. Mental Health First Aid Programm) und eine ergonomische Arbeitsplatzausstattung in einer hochmodernen Arbeitsumgebung sowie klimatisierten Büros </li> <li> Barrierefreie Arbeitsumgebung in Bielefeld (Behindertentoilette, breite Gänge und Türen, Behindertenparklätze, ebenerdiges Gebäude, Fahrstühle) </li> <li> Rundumversorgung für das leibliche Wohl: Kostenlose Kaffeespezialitäten, gekühltes Wasser und frisches Obst sowie ein eigenes Restaurant inklusive Frühstücksangebot am Hauptstandort Bielefeld </li> <li> Für unsere weiteren Standorte den »Sodexo Restaurant Pass« mit einem flächendeckenden Partnernetzwerk </li> <li> Ein attraktives Gehaltspaket inkl. betrieblicher und tariflicher Altersvorsorge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Eine unbefristete Anstellung mit einer tariflichen 37h-Woche, außertariflich sind es 40h </li> <li> 30 Urlaubstage, tarifliche Sonderurlaubstage sowie zusätzlichen Urlaub am 24.12. und 31.12. </li> <li> 12 Tage im Monat mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitkonto und verschiedenen Teilzeitmodellen </li> </ul><br><br><br>Selina Patzke
Www.oediv.de/karriere<br><br>OEDIV

(Junior/Senior) Datenbank Administrator (m/w/d)

DG Nexolution gestaltet und entwickelt innovative Lösungen für Unternehmen aus dem genossenschaftlichen Verbund und darüber hinaus. Ob Payment-, Procurement- oder Marketing-Lösung, Onlineshops, digitale Plattformen oder wenn es darum geht, Nachhaltigkeit wirkungsvoll umzusetzen - wir sind Wegbereiter für erstklassige Lösungen. Und das seit mehr als 100 Jahren.
Unser Team, das sind rund 400 Expertinnen und Experten auf ihrem Gebiet, die mit großer Expertise und einer klaren Vision zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen. Ganz nach unserem Motto: Gemeinsam vorn.
Jetzt brauchen wir Deine Unterstützung und suchen Dich für unseren Bereich IT.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du begeisterst Dich für agile Entwicklungsumgebungen und treibst neue Ideen und Themenbereiche voran. </li> <li> Du kannst mehrjährige Berufserfahrung als Softwareentwickler*in im IT- oder Digitalumfeld vorweisen. </li> <li> Sehr gute Kenntnisse über die gängigen Web-Technologien, Steuerung der Frontend-Kommunikation sowie der Entwicklung von Server-Komponenten, dem Deployment sowie der Komponenten-Integration (z. B. JDK 11+, Spring/Spring-Boot, Angular 8+, NodeJS, JUnit / Mockito, IntelliJ, Git, Jenkins). </li> <li> Eine selbstständige, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie logisches und methodisches Denkvermögen. </li> <li> Wertschätzende und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten gegenüber Kolleginnen und Kollegen sowie Kunden. </li> <li> Sehr gute und konversationssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1). </li> <li> Wünschenswert: Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung in (Wirtschafts-)Informatik oder fachähnlichen Bereichen. </li> <li> HIER BEWERBEN </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du bist Teil unseres Entwicklungsteams, das für die Entwicklung hochwertiger und performanter Softwarelösungen (Backend und Frontend) in einem Java-zentrierten Entwicklungs- und Betriebsumfeld verantwortlich ist. </li> <li> Du bist mitverantwortlich für die Entwicklung des Lösungsdesigns im Umfeld interdisziplinärer und agiler Projekt-Teams. </li> <li> Du dokumentierst und betreust die Software-Anwendung über den gesamten Lifecycle. </li> <li> Du bist bei Anfragen über bestmögliche Lösungswege beratend tätig. </li> <li> Du baust containerisierte Lösungen in einem CI/CD-gestützten Public/Private/Hybrid-Cloud-Umfeld auf und bist zuständig für deren Betrieb. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein professionelles mittelständisches Unternehmen mit einem sicheren Arbeitsplatz sowie unbefristeten Anstellungsverträgen (tariflich/außertariflich), mit 30 Tagen Urlaub. </li> <li> Ein flexibles sowie hybrides Arbeitsmodell mit Gleitzeitkonto, das sowohl mobiles Arbeiten als auch ein modernes Büro vor Ort beinhaltet. </li> <li> Fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung u.a. in Form von diversen Karrieremöglichkeiten bis hin zu verantwortungsvollen Führungsrollen. </li> <li> Eine Unternehmenskultur, die neben regelmäßigen Firmenevents auf Gesundheit, Sport und Ernährung setzt, u.a. mit Yogastunden nach Feierabend, Massagedienstleistungen, Kooperation mit JobRad, Firmeneigene Kantine für unterschiedliche Geschmäcker (u.a. auch vegetarisch/vegan). </li> </ul><br><br>DG Nexolution eG

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