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<h2>Ausbildungsdauer:</h2><ul><li>Die Ausbildung dauert 3,5 Jahre –&nbsp;eine Verkürzung ist bei entsprechender Voraussetzung möglich.</li></ul>&nbsp;<h2>Berufsschule:</h2><ul><li>Der Berufsschulunterricht findet im Blockunterricht statt.</li></ul>&nbsp;<h2>Das erwartet dich:</h2><ul><li>Als Elektroniker für Betriebstechnik sorgst du dafür, dass unsere elektrischen Anlagen reibungslos funktionieren – von der Energieversorgung bis hin zur Steuerungstechnik.</li><li>Du installierst, wartest und reparierst elektrische Bauteile und Anlagen, beispielsweise in der Produktion oder an unseren Maschinen.</li><li>Dabei lernst du, wie man Schaltpläne liest, Stromkreise einrichtet und elektrische Systeme in Betrieb nimmt.</li><li>Ein wichtiger Bestandteil deiner Ausbildung ist das Lokalisieren und Beheben von Störungen – du analysierst Fehler systematisch und findest praxisnahe Lösungen.</li><li>Dein Arbeitsalltag ist abwechslungsreich: Du bist sowohl im Maschinenumfeld als auch im Schaltschrankbau oder bei Wartungseinsätzen direkt vor Ort im Einsatz.</li><li>Mit deinem Know-how trägst du maßgeblich zur Betriebssicherheit und Anlagenverfügbarkeit bei.</li></ul>&nbsp;<h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Technisches Interesse und logisches Denkvermögen zeichnen dich aus.</li><li>Du besitzt handwerkliches Geschick und arbeitest gerne praxisorientiert.</li><li>Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein sind für dich selbstverständlich.</li><li>Du hilfst gerne im Team und übernimmst Verantwortung für deine Aufgaben.</li><li>Fehler zu erkennen und zu beheben ist für dich eher eine spannende Herausforderung als ein Hindernis.</li></ul>&nbsp;<h2>Unsere Leistungen für deinen Einsatz:</h2><ul><li>37,5 Stunden / Woche</li><li>IPad für Schul– und Privatnutzung</li><li>Azubi- und Firmenevents</li><li>Rad-Leasing</li><li>Weiterbildungen im In- und Ausland&nbsp;</li><li>Mitarbeitervergünstigungen</li><li>Familiäres Betriebsklima</li><li>Freiraum für eigene Ideen</li><li>Moderne Arbeitsumgebung</li><li>Gesundheitsmanagement</li><li>Motiviertes Team</li><li>uvm.</li></ul>&nbsp;Deine Bewerbung:Wir bevorzugen Bewerbungen über unser Bewerbungsformular. Deine Bewerbung für unseren Standort Ottobeuren richtest Du bitte an Herrn Alexander Gayer.Du hast allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess? Herr Gayer steht Dir gerne Rede und Antwort: <a href="tel:08331930125" target="_blank">08332 / 791-381</a>.&nbsp; Folgende Dokumente sollten als PDFs für den Upload bereit sein:<ul><li>Anschreiben</li><li>Lebenslauf inkl. vollständiger persönlicher Daten</li><li>Aktuelle Zeugnisse und Zertifikate</li><li>Foto in einem gängigen Bildformat (freiwillig)</li></ul>Nach dem Absenden des Formulars erhältst Du eine Eingangsbestätigung per E-Mail.

A. Berger Präzisionsdrehteile GmbH & Co. KG

Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)

<h3>Wir bilden aus! &nbsp;</h3>Du möchtest Theorie und Praxis verbinden und einen vielfältigen, spannenden Beruf erlernen? Dann starte am 01. September 2026 bei uns Deine Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d).<h3>Komm‘ in unser Team, wenn Du…</h3><ul><li>motiviert und technisch interessiert bist</li><li>Freude am Umgang mit Maschinen hast</li><li>Realschule oder Mittelschule mit gutem „Quali“ absolviert hast</li><li>kontaktfreudig und teamfähig bist</li></ul><h3>Dich erwartet…</h3><ul><li>eine moderne und zukunftsorientierte Ausbildung in der Luftfahrttechnik</li><li>ein sicherer Ausbildungsplatz mit hohen Übernahmechancen eine attraktive Ausbildungsvergütung mit Fahrtkostenzuschuss</li><li>ein flexibles Arbeitszeitmodell bei 30 Tagen Jahresurlaub</li><li>EGYM Wellpass</li></ul><h3> Bewirb' Dich jetzt! &nbsp;</h3>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung an <a href="mailto:personal-toel@sam-ger.com" target="_blank">personal-toel@sam-ger.com</a>&nbsp; SAM GmbH ● Personal ● Sitecpark 1 ● 83646 Bad Tölz <a href="mailto:personal-toel@sam-ger.com" target="_blank">personal-toel@sam-ger.com</a> ● 08041/79577-161 od. 179 &nbsp;

SAM GmbH

Ausbildung Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) 01.09.2026

Du suchst ein tolles Team, vielseitige Herausforderungen und einen krisensicheren Arbeitsplatz? Dann bist Du bei der Stadt Regensburg richtig. Über 4.300 Beschäftigte sowie rund 200 Auszubildende und dual Studierende warten auf Dich!Die Stadt Regensburg sucht zum Ausbildungsbeginn 01.09.2026 Auszubildende zu staatlich anerkannten Erzieher/-innen (m/w/d) in der praxisintegrierten Ausbildung (PiA).<h3>Was erwartet Dich in der Ausbildung?</h3><ul><li>Dreijährige Ausbildung</li><li>Aufteilung der Ausbildungszeit zu je 50 % in Theorie und Praxis</li><li>Absolvierung des theoretischen Teils an der Fachakademie für Sozialpädagogik mit insgesamt 2.440 Stunden</li><li>Einsatz während der Praxiszeiten im ersten Jahr in einem städtischen Hort, im zweiten Jahr in einem städtischen Kindergarten und im dritten Jahr in einer Krabbelstube oder Krippe mit verschiedenen Konzepten der Stadt Regensburg</li><li>Anleitung durch erfahrene Erzieherinnen bzw. erfahrene Erzieher</li><li>Begleitung und Betreuung der Kinder in deren Entwicklung und Dokumentation der Entwicklungsschritte</li><li>Kreative Gestaltung von pädagogischen und altersgerechten Angeboten für die Kinder unterschiedlicher Altersgruppen</li><li>Individuelle Förderung der körperlichen und geistigen Entwicklung der Kinder</li><li>Elternarbeit in der Einrichtung</li><li>Hauswirtschaftliche und pflegerische Tätigkeiten</li></ul><h3>Was erwarten wir von Dir?</h3><ul><li>Freude im Umgang mit Kindern</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Bis zum Beginn der Ausbildung müssen folgende Voraussetzungen des § 6 Abs. 1 der FakO in der derzeit geltenden Fassung erfüllt sein:&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;<ul><li>Abitur oder Fachabitur und einen Nachweis über mindestens 200 Zeitstunden Tätigkeit in einer&nbsp;sozialpädagogischen Einrichtung* nach Anlage 1 Nr. 2 Satz 1 Buchst. a und b FakO bis zum&nbsp;Ausbildungsbeginn oder</li><li>Mittleren Schulabschluss und eine einschlägige berufliche Vorbildung durch<ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem sozialpädagogischen, pädagogischen, sozialpflegerischen, pflegerischen oder rehabilitativen Beruf mit einer Regelausbildungsdauer von mindestens zwei Jahren&nbsp;oder</li><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung mit einer Regelausbildungsdauer von mindestens zwei Jahren und einen Nachweis über mindestens 200 Zeitstunden Tätigkeit in einer sozialpädagogischen Einrichtung* nach Anlage 1 Nr. 2 Satz 1 Buchst. a und b FakO bis zum Ausbildungsstart oder</li><li>erfolgreich abgeschlossenes sozialpädagogisches Seminar oder ein erfolgreich abgeschlossenes sozialpädagogisches Einführungsjahr an einer Fachakademie für Sozialpädagogik nach Anlage 3 der FakO oder ein erfolgreich abgeschlossenes heilerziehungspflegerisches Einführungsjahr</li></ul></li></ul></li></ul>(*Die 200 Zeitstunden Tätigkeit in einer sozialpädagogischen Einrichtung kann auch bei einer städtischen Kindertageseinrichtung der Stadt Regensburg abgeleistet werden. Eine Aufteilung der Praktikumszeiten ist möglich.&nbsp;Darüber hinaus gibt es die Möglichkeit, gleichwertige Erfahrungen, wie die Ableistung eines freiwilligen sozialen Jahres, eines Bundesfreiwilligendienstes oder soziale FOS-Praktika, im Einzelfall auf die erforderliche Praktikumszeit anzurechnen.)<ul><li>Nachweis über einen Schulplatz bei der Privaten Caritas Fachakademie für Sozialpädagogik Regensburg, BSZ Regensburger Land, Johanniter-Fachakademie für Sozialpädagogik in Regensburg oder den Döpfer Schulen Schwandorf(Die schriftliche Zusage über den Schulplatz kann ggf. auch noch vor Ausbildungsstart nachgereicht werden.)Bitte beachte, dass PARALLEL zur Bewerbung bei der Stadt Regensburg auch eine Bewerbung um einen Schulplatz an einer der folgenden Fachakademien erforderlich ist:&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;- Private Caritas Fachakademie für Sozialpädagogik Regensburg&nbsp;- BSZ Regensburger Land- Johanniter-Fachakademie für Sozialpädagogik in Regensburg- Döpfer Schulen in Schwandorf&nbsp;Nähere Informationen zur Schulplatzbewerbung findest Du unter&nbsp;<a href="https://faks-regensburg.de/ausbildungsbereich/pia/" target="_blank">https://faks-regensburg.de/ausbildungsbereich/pia/</a> &nbsp;oder unter<a href="https://bszrl.de/index.php/pia-ausbildung/" target="_blank">https://bszrl.de/index.php/pia-ausbildung/</a>&nbsp;oder unter<a href="https://www.johanniter.de/juh/lv-bayern/rv-ostbayern/unsere-standorte-einrichtungen-in-ostbayern/einrichtungs-einzelansicht/johanniter-fachakademie-fuer-sozialpaedagogik-in-regensburg-4459" target="_blank">https://www.johanniter.de/juh/lv-bayern/rv-ostbayern/unsere-standorte-einrichtungen-in-ostbayern/einrichtungs-einzelansicht/johanniter-fachakademie-fuer-sozialpaedagogik-in-regensburg-4459</a> oder unter<a href="https://www.doepfer-schwandorf.de/ausbildung/erzieher/" target="_blank">https://www.doepfer-schwandorf.de/ausbildung/erzieher/</a></li><li>Nachweis über Deutschkenntnisse der Niveaustufe B2, wünschenswert sind Deutschkenntnisse der Niveaustufe C1</li></ul><h3>Was bieten wir Dir?</h3><ul><li>Einen krisensicheren Arbeitgeber und einen ortsfesten Arbeitsplatz in Regensburg &nbsp;</li><li>Gemeinwohlorientierte Aufgabe</li><li>Übernahme nach der Ausbildung bei entsprechender Eignung</li><li>Einblicke in die Tätigkeit eines Kinderhorts, Kindergartens und einer Kinderkrippe oder Krabbelstube</li><li>Monatliches Ausbildungsentgelt nach dem Tarifvertrag, ab 01.05.2026 monatlich 1.490,69 € (brutto) im 1. Ausbildungsjahr, monatlich 1.552,07 € (brutto) im 2. Ausbildungsjahr und monatlich 1.653,38 € (brutto) im 3. Ausbildungsjahr</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Möglichkeit zur Anmietung eines von 7 kostengünstigen Appartements im Bürgerstift St. Michael ("Michlstift") für ein Jahr, je nach Verfügbarkeit</li><li>Kostenloses RVV Deutschlandticket während der Ausbildung</li><li> 400 € Prämie bei erfolgreichem Ausbildungsabschluss</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>Regelmäßige Treffen mit der Ausbildungsbeauftragten in verschiedenen städtischen Kindertageseinrichtungen</li><li>Breites Fortbildungsangebot</li><li>Gute Weiterqualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten</li><li> Gesundheitsmanagement, u.v.m.</li></ul>Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit:Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<h3>Du willst Dich noch weiter informieren?</h3>Ergänzende Informationen über die Ausbildung bei der Stadt Regensburg findest Du unter: <a href="http://www.regensburg.de/ausbildung" target="_blank">www.regensburg.de/ausbildung</a>.Auskünfte zur Stellenausschreibung erteilt Dir gerne Frau Richter, Tel. (0941) 507-5265 oder Frau Moßburger, Tel. (0941) 507-2166.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Dir gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> kannst Du dir ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h3>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung für die Stellen-Nr. A16-16:3460 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen über unser Online-Bewerberportal.Ende der Bewerbungsfrist ist der 31.03.2026.Hinweise zum Datenschutz findest Du <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

Stadt Regensburg

AUSBILDUNG 2026: Auszubildende zu staatlich anerkannten Erziehern/-innen (m/w/d) in der praxisintegrierten Ausbildung (PiA)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><h2>Dein Profil:</h2><h2>Wir bieten Dir:</h2><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

Test

Lass die Wonne rein &amp; werde Teil der WONNEMAR Familie. Die INTERSPA-Gruppe gehört zu den führenden Unternehmen im Freizeitbäder-Bereich. INTERSPA steht für ganzheitliche Lösungen, von der Entwicklung über die Planung, den Bau bis hin zum professionellen Gesamtbetrieb. Unter der Marke WONNEMAR betreiben wir deutschlandweit derzeit fünf große Erlebnisbäder mit jährlich ca. 2,5 Mio. Besuchern sowie ein Resort-Hotel in Wismar.Zur Unterstützung unseres Teams in der Haustechnik suchen wir für den Standort Sonthofen zum nächstmöglichen Termin&nbsp;Gärtner / Hausmeister (m/w/d) in Vollzeit Was du tust &nbsp;Pflege der gesamten Innen und Außenanlage (Rasenmähen, Schneeräumen, Blumen-, Baum und Palmenpflege)Unterstützung der Abteilung Technik mit kleineren Zusatzaufgaben (Leuchtmittel austauschen, Besorgungsfahrten) Was du mitbringen solltest &nbsp;eine abgeschlossene Berufsausbildung im handwerklichen BereichFührerschein Klasse Bselbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und TeamfähigkeitBereitschaft auch an Wochenenden- und Feiertagen zu arbeiten Wir bieten &nbsp;Einen sicheren, abwechslungsreichen und interessanten Arbeitsplatzein angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Teamleistungsgerechte Bezahlungfreien Eintritt in alle WONNEMAR-Bädereine umfassende Einarbeitung sowie individuelle Förderung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Wir sind gespannt auf Deine Bewerbung! Senden Deine Bewerbungsunterlagen möglichst per Mail, unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins.Frau Kerstin Rindermann Stadionweg 5, 87527 Sonthofen<a href="mailto:personal-sonthofen@wonnemar.de" target="_blank">personal-sonthofen@wonnemar.de</a> Telefon: 08321 78097 11 &nbsp;

Freizeitbad Wonnemar

Gärtner / Hausmeister (m/w/d)

<h2>Zur Verstärkung des Teams bei unserem renommierten Kunden suchen wir motivierte Helfer (m/w/d)</h2><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Unterstützung der Instandhalter bei Reparaturarbeiten</li><li>Durchführung kleinerer Instandhaltungs- und Montagetätigkeiten nach Anweisung</li><li>Erste Fehlerdiagnose und Dokumentation der Arbeiten</li><li>Mitarbeit bei regelmäßigen Prüfungen und Reinigungsarbeiten</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Idealerweise bringen Sie praktische Vorkenntnisse aus dem handwerklichen Bereich mit</li><li>Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>2-3 Schichtbereitschaft</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Stundenlohn&nbsp;ab&nbsp;18,- €/Std.</li><li>Tarifliche und übertarifliche Zusatzleistungen</li><li>Weihnachtsgeld - Urlaubsgeld</li><li>Finanzielle Flexibilität durch Vorschusszahlungen</li><li>Freundliches und strukturiertes Unternehmen</li><li>Eine Prämie&nbsp;von bis zu 600 EUR wird für die erfolgreiche Empfehlung&nbsp;eines neuen Mitarbeiters&nbsp;vergeben</li><li>Exklusive Mitarbeiterrabatte&nbsp;bei 1.500 Partner-Shops und Marken durch Corporate Benefits</li><li>Kompetente und herzliche Unterstützung&nbsp;durch unsere erfahrenen Personalprofis868</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

IPERDI GmbH

Helfer Instandhaltung (m/w/d) ab 18,-€ /Std.

Wir suchen für unser Wilhelm-Löhe-Förderzentrum<h3>Freiwilligendienst-Leistende (m/w/d) im Rahmen des Freiwilligen Sozialen Jahrs – FSJ –</h3>Dienstbeginn ist der 15. September 2026. Wir freuen uns auf FSJler,<ul><li>die Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen haben</li><li>die beeinträchtigte Menschen als gleichwertig anerkennen und wertschätzen</li><li>die selbstkritisch, reflexionsbereit und lösungsorientiert arbeiten</li><li>die gerne in einem Team und einer multiprofessionellen Dienstgemeinschaft arbeiten</li><li>mit einer positiven Einstellung zu unserem diakonischen Auftrag und der Bereitschaft, diesen loyal mitzutragen</li></ul>Leistungen im FSJ:<ul><li>Praktikumsvergütung ca. 670 Euro/Monat</li><li>Sozialversicherung (kranken-, pflege-, renten-, arbeitslosen- und unfallversichert)</li><li>Schulferien sind frei</li><li>FSJ-Ausweis (Vergünstigungen bei Fahrten und Freizeitaktivitäten)</li></ul>Wer wir sind:Auf der Grundlage christlicher Werte begleitet, stärkt und befähigt die Diakonie in Südostbayern Menschen, die Unterstützung brauchen. Ansprechpartnerin: Christa Rinner, Schulleitung Wilhelm-Löhe-Förderzentrum Salzburger Straße 41, 83301 Traunreut T +49 8669 7876-0 <a href="mailto:christa.rinner@diakonie-traunstein.de" target="_blank">christa.rinner@diakonie-traunstein.de</a> Wir freuen uns über Deine aussagekräftige Bewerbung.

Diakonisches Werk Traunstein e.V.

 Freiwilligendienst-Leistende – FSJ – (m/w/d) für unser Wilhelm-Löhe-Förderzentrum – Traunreut

…..arbeiten wo andere Urlaub machen…...wir sind eine moderne, leistungsstarke und erfolgreiche Genossenschaftsbank. Unser Geschäftsgebiet befindet sich in einer der schönsten und exklusivsten Regionen Deutschlands,&nbsp;dem Tegernseer Tal.Für unser Team der Marktfolge Kredit suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einenQualifizierten Kreditsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit Aufgaben und Verantwortungsbereich: &nbsp;Qualifizierte Sachbearbeitung im Firmen- und PrivatkreditgeschäftTermingerechte und rechtssichere Erstellung von KreditunterlagenPrüfung eingehender Vertragsunterlagen und Sicherheitenbestellungen auf formelle RichtigkeitFallabschließende Bearbeitung von Sicherheitenbestellungen, -veränderungen und -freigabenBearbeitung von Vertragsveränderungen und Kreditvorgängen im BestandsgeschäftErstellung von WertgutachtenBearbeitung des Meldewesens im KreditbereichFühren der Korrespondenz im Rahmen der Vertrags- und AuszahlungsbearbeitungVerwaltung der Kreditakten Voraussetzungen: &nbsp;Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) mit Zusatzqualifikation im KreditbereichMehrjährige, erfolgreiche Berufserfahrung in der KreditsachbearbeitungHohe Fachkompetenz, ausgeprägtes Risiko- und QualitätsbewusstseinEigeninitiative, selbständiger und strukturierter ArbeitsstilEngagement, Belastbarkeit sowie unternehmerisches DenkenIdealerweise haben Sie bereits Berufserfahrung bei einer Genossenschaftsbank gesammelt Unser Angebot: &nbsp;Eigenverantwortliches ArbeitenUmfangreiche Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenFlexible ArbeitszeitgestaltungÜbertarifliche Sozialleistungen Weitere Zusatzleistungen: &nbsp;<ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebsarzt</li><li>gute Verkehrsanbindung</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Wenn Sie dieses Aufgabengebiet reizt und Sie die oben genannten Anforderungen erfüllen, freuen wir uns, Sie in einem persönlichen Gespräch kennenzulernen.Bewerbungen richten Sie bitte an den Vorstand der Raiffeisenbank Gmund&nbsp;am Tegernsee eG, Wiesseer Str. 16, 83703 Gmund unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung oder per eMail an <a href="mailto:mirko.gmeineder@raiffeisenbank-gmund.de" target="_blank">mirko.gmeineder@raiffeisenbank-gmund.de</a>. &nbsp;

Raiffeisenbank Gmund a. Tegernsee eG

Qualifizierten Kreditsachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams:eine/n Praktikant/in für drei Monate(für ein Pflichtpraktikum während Ihres Studiums bieten wir auch längere Zeiträume an) VoraussetzungenSie haben Ihre Schulausbildung erfolgreich beendet, sind mindestens 18 Jahre alt und möchten ihrem Traumberuf in der gehobenen Hotellerie einen Schritt näher kommen. Sie haben Spaß Gastgeber/in zu sein und am täglichen Kontakt mit unseren Gästen. Ein zuvorkommendes und gepflegtes Auftreten ist für Sie selbstverständlich. Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft runden Ihr Profil ab. WeiteresEgal ob als Plichtpraktikum während Ihres Studiums oder um erste Einblicke in die faszinierede Welt der Gastronomie zu gewinnen. Wir bietenLeben und Arbeiten am wunderschönen Bodensee – das Dreiländereck direkt vor der TürEine familiäre, respektvolle Atmosphäre innerhalb unserer kreativen und motivierten #VILLINOFAMILYEinen sicheren ArbeitsplatzMehr als 30 Jahre Erfahrung in der Gastronomie und der Ausbildung unserer MitarbeitendenEine 5-Tage-WocheKontinuierliche und konsequente Förderung Ihrer StärkenHeiligabend und 1. Weihnachtsfeiertag freiVerpflegung&nbsp; während der Arbeitszeit aus der VILLINO-GenusskücheMitarbeiterwohnungen vorhanden – wir helfen auch bei der WohnungssucheKostenfreie Kochkleidung und ReinigungKostenfreier MitarbeiterparkplatzAttraktive Konditionen für Ihre FamilienmitgliederAttraktive Mitarbeitervorteile innerhalb der Relais &amp; Châteaux und FEINE PRIVATHOTELS Kooperationen Werden Sie Teil unserer #VILLINOFAMILY!Wenn Sie begeisterungsfähig und flexibel sind und gerne in einem netten und hochqualifiziertenTeam arbeiten wollen, freuen wir uns auf ihre Bewerbungsunterlagen. &nbsp;

Hotel Restaurant VILLINO

Trainee F&B (m/w/d)

Ergotherapeut (m/w/d)Die Medical Park-Gruppe ist bundesweit Qualitätsführer im Bereich Rehabilitation und Arbeitgeber für über 3.650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zu unserer Gruppe gehören 13 Fachkliniken und fünf ambulante Therapie- und Rehazentren. In unserer Fachklinik Medical Park Bad Wiessee St. Hubertus im Tegernseer Tal arbeiten rund 340 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Fachbereichen Orthopädie, Traumatologie, Sportmedizin, Innere Medizin und Kardiologie. Unser interdisziplinäres Team behandelt mit innovativen Methoden, fachlicher Kompetenz und viel Engagement unsere Patienten – wirksam zu helfen ist unser gemeinsamer Anspruch! &nbsp;Ihre Aufgaben&nbsp;<ul><li>Sie sind zuständig für die Durchführung und Dokumentation der Ergotherapie in allen Bereichen unserer Klinik</li><li>Sie arbeiten interdisziplinär</li><li>Sie erfüllen Ihre Aufgaben unter Berücksichtigung der Zielsetzung und der Wirtschaftlichkeit der Kliniken</li><li>Sie wirken mit bei der Umsetzung von Qualitätssicherungsmaßnahmen in der Therapie</li></ul> &nbsp;Ihre Qualifikation&nbsp;<ul><li>Ausbildung als Ergotherapeut (m/w/d)</li><li>Wünschenswert wären Fortbildungen in Manueller Therapie, Handtherapie nach DAHTH oder AfH, Schienenversorgung und Hilfsmittelversorgung</li><li>Selbstständigkeit, Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeiten, Planungs- und Organisationsgeschick</li><li>Kreativität und eine hohe Kunden- und Serviceorientierung, Leistungsbereitschaft, Konfliktfähigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Idealerweise Berufserfahrungen im Bereich Ergotherapie sowie Erfahrung im Qualitätsmanagement</li></ul> &nbsp;Unser Angebot&nbsp;<ul><li>Ein krisensicheres Arbeitsverhältnis und eine herzliche Atmosphäre in einem familiär geführten Unternehmen mit traumhafter Lage an einem der schönsten Orte Deutschlands</li><li>Eine effektive und zielführende Einarbeitung mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen an Ihrer Seite sowie Förderungen von Weiterbildungswünschen durch interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten</li><li>Wir zahlen ein angemessenes und leistungsgerechtes Gehalt mit Zuwendungen in Form einer Master Card und einem bunten Strauß an "corporate benefits"</li><li>Eine "Werbeprämie" in Höhe von bis zu 3.000,00€ brutto für das Anwerben neuer Mitarbeiter (m/w/d)</li><li>Nach Möglichkeit zahlen wir gerne einen Kinderbetreuungszuschuss</li><li>Wir bieten Ihnen betriebliche Gesundheitsförderung z.B. JobRad, ein betriebliches Gesundheitsmanagement und die Mitnutzung unserer Fitnesswelt</li><li>Teamzusammenhalt und kollegiales Miteinander stehen für uns an erster Stelle, deswegen bieten wir regelmäßige Mitarbeiterevents an</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Ihre Ansprechpartner Matthias Müller (Leitung Therapie), Tel. 08022 843 454 und Anja Künzel (Personalleitung) stehen Ihnen gerne zur Verfügung. &nbsp;Wir freuen uns auf Sie!Medical Park Bad Wiessee St. Hubertus Frau Anja Künzel Sonnenfeldweg 29 | 83707 Bad Wiessee Telefon: +49 8022 848 5063 E-Mail: <a href="mailto:a.kuenzel@medicalpark.de" target="_blank">a.kuenzel@medicalpark.de</a>&nbsp;<a href="http://karriere.medicalpark.de" target="_blank">karriere.medicalpark.de</a>

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