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<h2>Über uns</h2><p>Zwenkau, eine Stadt lebenswert, mittelständisch, dynamisch und mit einem zukunftsträchtigen Entwicklungspotential stellt sich ihren Besuchern vor. Nirgendwo im Leipziger Neuseenland sind Struktur- und Landschaftswandel einhergehend mit vorhandener Auenlandschaft intensiver zu erleben als hier. Von einer einst tristen Industriearbeiter- und Bergbaustadt des vergangenen Jahrhunderts entwickelt sich Zwenkau zu einer dynamischen modernen Kleinstadt mit hervorragenden Industrie- und Gewerbestandorten sowie erstklassiger Wohn- und Lebensqualität.
Bei der Stadt Zwenkau (ca. 9.500 Einwohner) ist eine Stelle als</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Alle dem Berufsbild entsprechenden Tätigkeiten wie:
Organisation und Beaufsichtigung des Badbetriebes
Die Ausbildung und Prüfung von Schwimmern
Betrieb der technischen Anlagen
Pflege und Reinigung der gesamten Anlage
Die Überwachung der Sicherheit in der Anlage
Die Überwachung der Wasserqualität,
Die Steuerung der Betriebsabläufe
In den Wintermonaten Einsatz bei der Erhaltung der städtischen Infrastruktur möglich</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Einen abgeschlossenen Abschluss als Schwimmmeister/in oder ein gleichwertiger Berufsabschluss
Gute Kenntnisse der Bädertechnik
Erfahrungen in vergleichbaren Tätigkeiten
Teamfähigkeit und ein besucherfreundliches Auftreten
Bereitschaft zu Arbeit an Wochenenden und Feiertagen sowie zur Mehrarbeit während der Freibadsaison
Bereitschaft zur Weiterbildung
Eine zuverlässige, verantwortliche, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise, sowie eine hohe Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft
Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Bürgerfreundlichkeit
Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden;
Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet
Die Vergütung erfolgt gemäß TVöD mit allen üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes.</p><h2>Kontakt</h2><br><br><strong>Stadt Zwenkau</strong>

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Schwimmmeister/in (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2023 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work »Deutschlands Beste Arbeitgeber«. Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen.
Die Allianz Versicherungs-AG setzt als Marktführer in der Sachversicherung neue Maßstäbe und bietet beste Produkte und Services an. Werde Teil eines Teams, das Zukunftsthemen nachhaltig gestaltet und unseren Vorsprung ausbaut. Let's care for tomorrow.
Die Allianz Gruppe ist eines der weltweit führenden Versicherungs- und Vermögensverwaltungsunternehmen. Wir kümmern uns um unsere Mitarbeitenden, ihre Ziele, Träume und Herausforderungen und machen uns dadurch zu einem einzigartigen Arbeitgeber. Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem sich jeder unterstützt fühlt und das Selbstvertrauen hat, Neues zu entdecken, sich zu entwickeln und eine bessere Zukunft zu gestalten, für unsere Kundinnen und Kunden und die Welt um uns herum.
Bei der Allianz stehen wir für Zusammenhalt: Wir glauben, dass eine geeinte Welt eine zukunftsfähige Welt ist, und setzen uns konsequent für Chancengleichheit für alle ein. Die Grundlage dafür ist unser inklusiver Arbeitsplatz, an dem sowohl Mensch als auch Leistung zählen und eine Kultur gepflegt wird, die auf Integrität, Fairness, Inklusion und Vertrauen basiert.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als Trainee im Versicherungsmanagement bei der Allianz in Deutschland wirst Du optimal auf deine berufliche Zukunft im Management vorbereitet. Du durchläufst mehrere Stationen und lernst dabei unsere Geschäftsfelder und Standorte kennen. Werde Teil des weltweit führenden Versicherungsunternehmens, verbinde Theorie und Praxis und gestalte mit uns die digitale Zukunft des Versicherungswesens.
Im Traineeprogramm für Versicherungsmanagement erhältst du über 24 Monate hinweg eine intensive Ausbildung mit steiler Lernkurve, die genau auf Dich zugeschnitten ist.
Du lernst unser tägliches Geschäft im Bereich der Lebensversicherung kennen und wirst mit deinem Know how und deiner Kreativität in zentralen Projekten und Themen mitwirken
Im Rahmen standortübergreifender Hospitationen lernst du unsere verschiedenen Schnittstellen kennen
Dein:e persönliche:r Mentor:in hilft Dir, Deine weiteren Karriereschritte zu planen, gibt Dir Feedback zu Deinen Leistungen und unterstützt Dich in deiner Entwicklung.
Du stehst nicht nur in engem Austausch mit anderen Trainees, sondern lernst auch konzernweit jede Menge Kolleg:innen kennen und besuchst Workshops und Seminare. So baust Du Dir ein starkes Netzwerk auf.
Im Anschluss an das Programm erwartet Dich eine verantwortungsvolle Position, die Deinen individuellen Stärken und Zielen entspricht und Dir eine breite Palette an Karrieremöglichkeiten bietet.</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Expertise:  Du hast Dein Studium in der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang erfolgreich abgeschlossen oder stehst kurz davor. Im Rahmen von Praktika, einem Ehrenamt oder als Werkstudent:in konntest Du bereits erste berufliche Erfahrungen sammeln.
Motivation:  Du liebst es, Neues zu lernen und an Herausforderungen zu wachsen. Deine analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten kommen Dir dabei zugute.
Teamplaying:  Du bist ein Kommunikationstalent, arbeitest gerne im Team und bringst viel Eigeninitiative mit
Mobilität:  Du bist langfristig offen auch an anderen Standorten der Allianz tätig zu werden und die Allianz im Hinblick auf aktuelle Trends wie Digitalisierung und AI voranzubringen.</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Eine betriebliche Krankenversicherung, Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmen legenden Grundstein für körperliche und mentale Gesundheit.
Tarifliche Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiteraktien machen Deine Vergütung besonders attraktiv. Außerdem wirst Du am Unternehmenserfolg beteiligt.
Mit unserem Modell »Neues Arbeiten« können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort - und verzichten auf die Vorgabe einer festen Anwesenheitsquote.
Wir erstellen mit Dir gemeinsam einen persönlichen Entwicklungsplan und ermöglichen, funktionsübergreifende Erfahrungen zu sammeln.
Eine vollständige Übersicht darüber, was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, findest Du untercareers.allianz.com/benefits.</p><h2>Kontakt</h2><p>Offene Fragen zu unserem Programm Trainee Versicherungsmanagement (m/w/d) oder Deiner Bewerbung? Schicke uns gerne eine E-Mail an <a href="mailto:recruiting-traineevm@allianz.de" target="_blank">recruiting-traineevm@allianz.de</a>.</p><br><br><strong>Allianz Lebensversicherungs-AG</strong>

Trainee im Versicherungsmanagement (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die ExtraEnergie GmbH ist ein 2008 gegründeter privater Energieversorger. Das Unternehmen hat sich in Deutschland unter den großen Energieanbietern etabliert und beliefert Privat- und Geschäftskunden mit Ökostrom und klimaneutralem Erdgas. Zusammen mit der Schwestergesellschaft, der eg factory GmbH, die das operative Geschäft der Energieversorgung abwickelt und unter dem Dach der ExtraHolding GmbH ist die ExtraGroup an drei Standorten in Deutschland vertreten: Monheim am Rhein, Neuss und Chemnitz.
Wir suchen dich:</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Du entwickelst moderne, performante und nutzerfreundliche Webanwendungen mit Angular und gestaltest aktiv die Architektur und UX mit
Von der Konzeption über die Implementierung bis hin zum Rollout - du begleitest den kompletten Entwicklungsprozess
Du ersetzt veraltete Frontend-Technologien (C#) und sorgst für eine exzellente Usability und Performance
Du bindest unsere Anwendungen reibungslos an Backend-Systeme (REST) an
Du stellst die Code-Qualität sicher - durch automatisierte Tests, Code-Reviews und Clean Code Prinzipien
Du arbeitest in einem agilen Team und bringst dich in die kontinuierliche Verbesserung unserer Prozesse ein</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
Du besitzt mehrjährige Erfahrung in der Frontend-Entwicklung mit Angular und NgRx
Du bist sicher im Umgang mit TypeScript, HTML, CSS
Du bringst Erfahrung im Umgang mit REST-APIs mit
Du besitzt Kenntnisse in UI/UX-Designprinzipien
Eine lösungsorientierte, strukturierte und kundenorientierte Arbeitsweise liegen dir
Du verständigst dich sicher in Deutsch (C1) und Englisch (C1)</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Du wirst Teil eines agilen Teams innerhalb der Softwareentwicklung, das gemeinsam herausfordernde Aufgaben meistert
In deine Aufgaben wirst du intensiv eingearbeitet
Flache Hierarchien, das »Du« für alle, direkter Austausch, Teamevents und offene Türen in einem modern ausgestatten Office: kurzum, es erwartet dich ein positives Betriebsklima
Wir unterstützen dich mit familienfreundlichen Arbeitszeitmodellen in Voll- und Teilzeit sowie ggf. Remote-Arbeit um Familie und Beruf in Einklang zu bringen, soweit dies betrieblich möglich ist
Wir bieten dir ein individuelles Fortbildungsangebot
Wir unterstützen dich bei der Altersvorsorge mit einem auf deine persönlichen Bedürfnisse anpassbarem Konzept und zahlen dir einen Arbeitgeberzuschuss von 20%
Von Tee und Wasser bis hin zu diversen Kaffee-Spezialitäten - Getränke sind für alle kostenlos, zudem gibt es wöchentlich frisches Obst
Attraktive Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen gibt es über unser Mitarbeiterportal
Mit unserem Familienservice bieten wir dir Beratungs- und Vermittlungsleistungen zur Kinderbetreuung, Pflege von Angehörigen sowie Lebenslagencoaching und Haushaltsorganisation</p><h2>Kontakt</h2><p><a href="mailto:Jobs@eg-factory.de" target="_blank">Jobs@eg-factory.de</a></p><br><br><strong>eg factory GmbH</strong>

Angular Frontend Entwickler (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die ExtraEnergie GmbH ist ein 2008 gegründeter privater Energieversorger. Das Unternehmen hat sich in Deutschland unter den großen Energieanbietern etabliert und beliefert Privat- und Geschäftskunden mit Ökostrom und klimaneutralem Erdgas. Zusammen mit der Schwestergesellschaft, der eg factory GmbH, die das operative Geschäft der Energieversorgung abwickelt und unter dem Dach der ExtraHolding GmbH ist die ExtraGroup an drei Standorten in Deutschland vertreten: Monheim am Rhein, Neuss und Chemnitz.
Wir suchen dich:</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Gemeinsam mit den Solution Architects und relevanten Stakeholdern entwickelst du die Produktstrategie weiter und gestaltest die Product-Roadmap
Du behältst aktuelle Markttrends und technologische Entwicklungen im Blick und stellst sicher, dass die eg factory stets auf dem neuesten Stand bleibt hinsichtlich rechtlicher Anforderungen in der Energiebranche oder innovativer Lösungen
Aktives Stakeholdermanagement gehört zu deinem Tagesgeschäft. Du bildest die Schnittstelle zwischen den fachlichen und technischen Stakeholdern
Du ermittelst die Bedürfnisse der Anwender, kombinierst sie mit Erkenntnissen aus der allgemeinen Marktentwicklung und formst in Zusammenarbeit mit den Solution Architects und Business Analysts innovative Produktinkremente
Du bist verantwortlich für den Product-Backlog und priorisierst basierend auf dem Business Value des jeweiligen Produktinkrements</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium vorzugsweise in einem IT-nahen Studiengang oder eine vergleichbare Qualifikation
Du besitzt Kenntnisse in der agilen Softwareentwicklung. Eine Zertifizierung als CSPO, CSM oder PMI-ACP sind von Vorteil
Du bist in der Lage fachliche und softwaretechnische Aspekte in Zusammenhang zu bringen.
Du bist teamfähig und hast ein hohes Maß an Sozialkompetenz sowie die Fähigkeit zur Motivation
Deine Herangehensweise an Aufgaben ist stets lösungs- und kundenorientiert
Du kannst dich sicher in Deutsch (C1) und Englisch verständigen</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Du wirst Teil eines agilen Teams innerhalb der Softwareentwicklung, das gemeinsam herausfordernde Aufgaben meistert
In deine Aufgaben wirst du intensiv eingearbeitet
Flache Hierarchien, das »Du« für alle, direkter Austausch, Teamevents und offene Türen in einem modern ausgestatten Office: kurzum, es erwartet dich ein positives Betriebsklima
Wir unterstützen dich mit familienfreundlichen Arbeitszeitmodellen in Voll- und Teilzeit sowie ggf. Remote-Arbeit um Familie und Beruf in Einklang zu bringen, soweit dies betrieblich möglich ist
Wir bieten dir ein individuelles Fortbildungsangebot
Wir unterstützen dich bei der Altersvorsorge mit einem auf deine persönlichen Bedürfnisse anpassbarem Konzept und zahlen dir einen Arbeitgeberzuschuss von 20%
Von Tee und Wasser bis hin zu diversen Kaffee-Spezialitäten - Getränke sind für alle kostenlos, zudem gibt es wöchentlich frisches Obst
Attraktive Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen gibt es über unser Mitarbeiterportal
Mit unserem Familienservice bieten wir dir Beratungs- und Vermittlungsleistungen zur Kinderbetreuung, Pflege von Angehörigen sowie Lebenslagencoaching und Haushaltsorganisation</p><h2>Kontakt</h2><p><a href="mailto:Jobs@eg-factory.de" target="_blank">Jobs@eg-factory.de</a></p><br><br><strong>eg factory GmbH</strong>

Scrum Product Owner (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Circa 8.000 Mitarbeiter:innen setzen sich täglich im Herzen von Leipzig für die bestmögliche Versorgung unserer Patient:innen ein. Unser Krankenhaus der Maximalversorgung umfasst 34 Kliniken, 10 Institute, 35 OP-Säle und 50 Stationen. Als Klinik Nummer 1 in Leipzig sind wir ausgezeichnet durch eine wegweisende fachliche Spezialisierung und modernste bauliche sowie technische Infrastruktur.
Die Abteilung Gebäudemanagement ist ein interner Dienstleistungsbereich am Universitätsklinikum Leipzig AöR und nimmt die Aufgaben des Facility Managements im Bereich der Infrastruktur wahr.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Wahrnehmung allgemeiner Aufgaben der Ordnung und Sicherheit
Analyse und Identifizierung von Sicherheitsrisiken
Entwickelung von Sicherheitskonzepten sowie deren strategische Umsetzung
Wahrnehmung der Aufgaben eines/einer Hausrechts- und Brandschutzbeauftragten nach der DGUV Information 205-003
Mitwirkung im Krisen- und Notfallmanagement</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Studium (Bachelor) im Bereich Sicherheitsmanagement, Sicherheit und Gefahrenabwehr oder vergleichbar mit mehrjähriger Berufserfahrung
Kenntnisse in der Ermittlung und Darstellung von Prozessen und Prozesszusammenhängen
Sehr gute PC- und Software-Kenntnisse
Hohes Maß an technischem Verständnis und strukturiertem Denken
Selbstständige und flexible Arbeitsweise, Kommunikations- und Teamfähigkeit
Wahrnehmung von Bereitschaften</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Einen attraktiven Arbeitsplatz in zentraler Lage mit geregelten Arbeitszeiten und familienfreundlichen Angeboten
Leistungsgerechte Vergütung nach Haustarifvertrag mit  Jahressonderzahlung &amp; Urlaubsgeld
30 Urlaubstage  und Zusatzurlaub im Schichtdienst gem. HTV UKL
Möglichkeit auf  mobiles Arbeiten  (bis zu 40 % der Arbeitszeit)
Betriebliche Altersversorgung
Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Arbeitszeit
Verschiedene kostenlose Kurse und Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
Zusätzliche  Vergünstigung  für das  Deutschland Ticket  sowie Sonderkonditionen in unserer hauseigenen Mensa und Apotheke
Unterstützung bei der  Kinderbetreuung , z. B. durch betriebsnahe Kindertagesstätten, Kindertagespflege, Kinderferienprogramme und Kindermitbringtag
Krisen- und Sozialberatung, z. B. eine Rund-um-die-Uhr-Beratung bei persönlichen und beruflichen Herausforderungen</p><h2>Kontakt</h2><p>Dann bewirb Dich jetzt online in unserem  Karriereportal  oder per E-Mail unter:  <a href="mailto:recruiting@medizin.uni-leipzig.de" target="_blank">recruiting@medizin.uni-leipzig.de</a>
Du hast  Fragen  zur Stelle oder zum Bewerbungsverfahren?
Für Rückfragen steht Dir  Herr Martin Stephan  unter 0341/ 97-14046 bzw.  <a href="mailto:Martin.Stephan@medizin.uni-leipzig.de" target="_blank">Martin.Stephan@medizin.uni-leipzig.de</a>  gerne zur Verfügung.
Www.uniklinik-leipzig.de</p><br><br><strong>Universitätsklinikum Leipzig AöR</strong>

Senior Experte - Unternehmenssicherheit (m/w/d) (10057)

<h2>Über uns</h2><p>Die seleon GmbH ist seit 26 Jahren ein führender, internationaler Dienstleistungspartner für Medizintechnikunternehmen mit Konzentration auf die Kernkompetenzen Entwicklung, Consulting und Produktion. Auf Basis einer ausgeprägten Innovationskraft und eines technologischen Anspruchs erarbeiten wir erstklassige Medizintechnikprodukte und stellen damit einen nachhaltigen Mehrwert für unsere nationalen und internationalen Kunden dar.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Entwicklungen im Bereich elektronischer Baugruppen und Geräten für medizintechnische Anwendungen
Mitarbeit an Entwicklungsprojekten von der Konzepterstellung bis zur Serienreife und Produkteinführung
Erstellung von Schaltplänen, Leiterplattenlayouts und Bauteilbibliotheken mit Altium Designer
Auswahl geeigneter Bauteile unter Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen (kritische Komponenten)
Planung und Durchführung von EMV-Tests und Verifizierung der Hardware gemäß den gelten Anforderungen
Zusammenarbeit mit Software-, embedded Software, Mechanik- und Qualitätssicherungsteams
Dokumentation gemäß geltender Normen (z.&nbsp;B. ISO 13485, IEC 60601) und Erstellung von Anforderungs- und Verifikationsspezifikationen
Zeitweise Teilprojektleitung im Bereich der Elektronik
Unterstützung bei der Erstellung von Kostenabschätzungen für Neuprojektgewinnung</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene Hochschulausbildung mit Master- oder Diplomabschluss im Bereich der Elektrotechnik oder Elektronik, oder vergleichbar
Sehr gute Hardwarekenntnisse für die Entwicklung von Elektronik, im Bereich der Medizintechnik vorteilhaft
Mehrjährige Erfahrung mit der Anwendung von Altium Designer
Sicherer Umgang mit Office Anwendungen und z.B. Visio
Erfahrung mit Polarion, JIRA und Confluence wünschenswert
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ausgeprägte Teamfähigkeit, selbstverantwortliches Arbeiten und Zuverlässigkeit
Seleon in Zahlen</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Mit rund 100 Mitarbeitern sind wir ein mittelständisches Unternehmen, das auf eine enge Zusammenarbeit und eine offene Kommunikation setzt. Bei uns erwartet Sie eine Arbeitskultur, die durch gegenseitigen Respekt und Vertrauen geprägt ist. Wir bieten nicht nur interessante berufliche Herausforderungen, sondern auch ein Umfeld, in dem sich jeder Einzelne wohlfühlen und wachsen kann. Unsere flachen Hierarchien ermöglichen es Ihnen, Ihre Ideen direkt einzubringen und gemeinsam mit einem engagierten Team etwas zu bewegen.
Entdecken Sie ein dynamisches Arbeitsumfeld voller spannender Projekte und kurzer Kommunikationswege, geprägt von flachen Hierarchien. Bei uns erwartet Sie eine breite Palette an Karrierechancen, die durch individuelle Förderung und ein umfangreiches Trainingsangebot unterstützt werden.
Wir wissen, wie wichtig es ist, Familie und Beruf in Einklang zu bringen. Deshalb bieten wir attraktive und flexible Arbeitszeitmodelle sowie festgelegte Home Office-Tage. Bei uns können Sie Ihre Leidenschaft für den Job ausleben und gleichzeitig ein erfülltes Familienleben genießen.
Wir schätzen das Vertrauen und die Wertschätzung in unseren fokussierten und leidenschaftlichen kleinen Teams. Bei uns werden Ihre Ideen geschätzt und gefördert.
Als Teil unseres Unternehmens profitieren Sie von vielfältigen Sozialleistungen, wie zum Beispiel Zuschüssen zur Betrieblichen Altersvorsorge und Kinderbetreuungskosten und sogar Fahrradleasing.
Neben der Arbeit gibt es bei uns auch viel Raum für Spaß und Gemeinschaft. Regelmäßige Teamevents und jährliche Firmenfeste stärken den Teamgeist und fördern den Zusammenhalt. Wir legen Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre.
Natürlich sollen auch Ihre Energiereserven immer aufgefüllt sein. Kostenlose Kaffee- und Teegetränke sowie regelmäßige Quartalsfrühstücke stehen für Sie bereit.</p><h2>Kontakt</h2><p>Hisnija Schilling
Head of Human Recources
<a href="mailto:Hisnija.schilling@seleon.com" target="_blank">Hisnija.schilling@seleon.com</a>
JETZT BEWERBEN!
Anschrift
Seleon GmbH
Im Zukunftspark 9
74076 Heilbronn
Telefon:  +49 7131 2774-0
Internet:  <a href="http://www.seleon.com" target="_blank">www.seleon.com</a></p><br><br><strong>Seleon GmbH</strong>

Hardware-Entwickler (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist
Wir bieten  mehr als 35 attraktive Benefits  aus den Kategorien:
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer
Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch »building excellence« steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente - Zukunftsfähigkeit inklusive.
Die Qualität unserer GOLDBECK-Bau- und -Betonelemente wird durch unsere Mitarbeitenden sowie durch moderne Produktionsanlagen und -prozesse in unseren Fertigungsbetrieben gesichert.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen erfahrenen Experten (m/w/d), der unser Wachstum im Bereich Wohnbauprojekte aktiv mitgestaltet.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Technische Beratung der GOLDBECK-Vertriebseinheiten zu Kunststofffenstern für Wohnbauprojekte
Enge Zusammenarbeit mit dem Projektmanager Wohnen bei der Abstimmung des Leistungsumfangs zwischen Produktionsgesellschaft und Vertriebseinheiten
Betreuung und Koordination von Projekten - von der Anfrage bis zur Auslieferung - einschließlich Terminmanagement
Einsteuerung von Bedarfen und Sonderanforderungen in die Abwicklungsprozesse der Werke
Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Normanforderungen
Zusammenarbeit mit Einkauf, Produktion und unseren Montageteams zur reibungslosen Projektumsetzung
Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Identifikation neuer Trends und Chancen</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene technische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung bzw. Studium
Berufserfahrung in der Planung und Abwicklung von Bauprojekten oder im Vertrieb, in der Planung von bzw. technischen Beratung zu Kunststofffenstern
Fundiertes technisches Verständnis im Bereich Fenster- und Fassadentechnik
Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie sicheres Verhandlungsgeschick im Umgang mit Kunden und Partnern
Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen ERP-Systemen
Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Vergütung &amp; Prämien:
Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende
Urlaub &amp; Flexibilität:
32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
Familie &amp; Beruf:
Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung
Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit:
JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote
Onboarding &amp; Karriere:
Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.</p><h2>Kontakt</h2><p>Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Frau Dr. Coesfeld.
GOLDBECK Produktions GmbH
Ummelner Straße 4-6, 33649 Bielefeld
Tel. +49 521 9488 2964
Jetzt bewerben
Www.goldbeck.de/karriere</p><br><br><strong>GOLDBECK Produktions GmbH</strong>

Technischer Projektmanager Kunststofffenster (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Herzlich Willkommen bei  HOPPECKE  in Zwickau! Als größter europäischer Hersteller von Industriebatteriesystemen in privater Hand gestalten wir seit 1927 die Zukunft der Energiebranche mit und sind stolz auf das, was wir von hier aus geschafft haben: Unternehmerische Höchstleistungen als globaler Systemanbieter von stationären und mobilen Energiespeicherlösungen. Unsere gesellschaftliche und unternehmerische Verantwortung, nehmen wir dabei sehr ernst. Denn wir wissen, dass unsere mehr als 2.000 Mitarbeitenden die treibende Kraft hinter unserer Vision sind. Wir empowern unsere Teams, stärken Persönlichkeiten und begeistern uns für individuelle Talente. Weil wir ganzheitlich denken und nachhaltig handeln - auch als Arbeitgeber.
Freu Dich auf ein partnerschaftliches, respektvolles Miteinander auf Augenhöhe und den festen Willen, gemeinsam immer besser zu werden. Die Zukunft der Energiebranche liegt also auch in Deinen Händen.
Unser Ziel ist es herausragende Leistungen zu erbringen. Daher arbeiten bei uns außergewöhnliche Menschen mit viel Leidenschaft, Herz und Verstand.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Für die mechanische Konstruktion von Batteriesystemen für Traktions- und Notstromanwendungen in Schienenfahrzeugen suchen wir innerhalb unserer mechanischen Konstruktion einen verlässlichen und motivierten Mitarbeitenden. Ja, wir meinen genau Dich!
Du konstruierst Batteriesysteme, erstellst Zeichnungen und legst die dazugehörigen Stücklisten an.
Du führst technische Abstimmungen zur Fahrzeugintegration mit unseren Kunden durch.
Du begleitest und bewertest die statischen Analysen mit unseren Berechnungsexperten.
Du übernimmst die technische Abstimmung mit Lieferanten, betreust den Prototypenbau und unterstützt bei der Durchführung von Erstmusterprüfungen und bei der Produktionseinführung (SOP).
Des Weiteren begleitest Du aktiv Produktänderungen.</p><h2>Ihr Profil</h2><p>HOPPECKE
Zwickau
Berufserfahrung (Junior Level)
Berufserfahrung
Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation, bringst Erfahrungen in Blechkonstruktionen mit und wünschenswerterweise auch Projekterfahrungen.
Du verfügst über sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den Softwareplattformen Solid Edge, SAP, MS Office oder vergleichbare und über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Des Weiteren zeichnen Dich Dein technisches Verständnis, Deine Eigeninitiative, Deine Zielorientierung, Deine organisierte strukturierte Arbeitsweise aus und Du bist ein Teamplayer.</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Unsere Mitarbeitenden sind für uns das wertvollste Potential. Uns als Unternehmen ist es wichtig, dass sich unsere Mitarbeitenden im Job wohlfühlen, sich mit Hoppecke identifizieren können, und gerne bei uns arbeiten.
Wir bieten Dir daher ein sicheres und modernes Arbeitsumfeld in einem Unternehmen, das sich ständig neuen Herausforderungen stellt und somit einen Arbeitsplatz, der abwechslungsreich und interessant zugleich ist.
Zudem statten wir Dich mit modernen Arbeitsmitteln sowie mit mobiler IT-Ausrüstung aus.
Um Dir den größtmöglichen Spielraum für Deine Freizeitgestaltung zu lassen, arbeitest Du bei uns im Gleitzeitmodell und kannst Deine Arbeitszeit flexibel gestalten; natürlich auch aus dem Homeoffice. So bekommst Du alles unter einen Hut.
Neben 30 Tagen Urlaub und einer attraktiven Vergütung, bieten wir Dir zahlreiche Zusatzleistungen wie private Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und eine Jahreszielprämie. Des Weiteren einen Essensgeldzuschuss, Mitarbeiterkapitalbeteiligung, Bike Leasing, ein umfangreiches Gesundheitsprogramm (u.a. EGYM) und noch vieles, vieles mehr.
Auch für Deine persönliche Weiterentwicklung ist bei uns bestens gesorgt. Mit speziell auf Dich zugeschnittenen Lehrgängen bleibst Du immer am Ball.</p><h2>Kontakt</h2><p>Isabell Schiller
HR Manager
+49 (0)375 270550 237</p><br><br><strong>HOPPECKE Systemtechnik GmbH</strong>

Konstrukteur (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Herzlich Willkommen bei  HOPPECKE  in Zwickau! Als größter europäischer Hersteller von Industriebatteriesystemen in privater Hand gestalten wir seit 1927 die Zukunft der Energiebranche mit und sind stolz auf das, was wir von hier aus geschafft haben: Unternehmerische Höchstleistungen als globaler Systemanbieter von stationären und mobilen Energiespeicherlösungen. Unsere gesellschaftliche und unternehmerische Verantwortung, nehmen wir dabei sehr ernst. Denn wir wissen, dass unsere mehr als 2.000 Mitarbeitenden die treibende Kraft hinter unserer Vision sind. Wir empowern unsere Teams, stärken Persönlichkeiten und begeistern uns für individuelle Talente. Weil wir ganzheitlich denken und nachhaltig handeln - auch als Arbeitgeber.
Freu Dich auf ein partnerschaftliches, respektvolles Miteinander auf Augenhöhe und den festen Willen, gemeinsam immer besser zu werden. Die Zukunft der Energiebranche liegt also auch in Deinen Händen.
Unser Ziel ist es herausragende Leistungen zu erbringen. Daher arbeiten bei uns außergewöhnliche Menschen mit viel Leidenschaft, Herz und Verstand.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Für die Betreuung von Kundenprojekten, im Bereich unserer Batteriesysteme für Traktions- und Notstromanwendungen in Schienenfahrzeugen, suchen wir innerhalb unseres Projektmanagement-Teams einen verlässlichen und motivierten Mitarbeitenden. Ja wir meinen genau Dich!
Du bist verantwortlich für die Abwicklung von Bahnbatterieprojekten im Geschäftsbereich rail, speziell im Umfeld der Lithium-Ionen Technologie.
Du stellst die kosten-, qualitäts- und termingerechte Projektabwicklung bei gleichzeitiger Umsetzung der vereinbarten Spezifikationen sicher und bist Ansprechpartner für unsere Kunden (auch international) sowie interne Fachabteilungen.
Du bist für die Vor- und Nachbereitung der Durchführung von Quality Gates zuständig, pflegst die Projektmanagementtools und erstellst regelmäßige Projektreports und kommunizierst diese.
Du veranlasst außerdem Verbesserungs- und/ oder Problemlösungsmaßnahmen bei mit Problemen behafteten Fertigerzeugnissen oder innerbetrieblichen Abläufen.</p><h2>Ihr Profil</h2><p>HOPPECKE
Zwickau
Berufserfahrung (Junior Level)
Projektmanagement, Produktmanagement
Technische Berufe (Sonstige)
Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik/ Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation, bringst Erfahrungen in der Abwicklung (inter-)nationaler Projekte mit und idealerweise auch Kenntnisse im Bereich der Bahntechnik und/ oder Energiespeicher.
Du verfügst über eine Aus-/ Weiterbildung im Bereich Projektmanagement und Anwendung von Methoden des Projektmanagements im Berufsalltag, sowie über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Deine Fähigkeit, in einem neuen, dynamischen Umfeld selbstständig und flexibel zu agieren zeichnet Dich ebenso aus wie Deine Eigeninitiative, Deine Kommunikationsfähigkeit und Deine organisierte strukturierte Arbeitsweise. Außerdem bist Du ein Teamplayer!</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Unsere Mitarbeitenden sind für uns das wertvollste Potential. Uns als Unternehmen ist es wichtig, dass sich unsere Mitarbeitenden im Job wohlfühlen, sich mit Hoppecke identifizieren können, und gerne bei uns arbeiten.
Wir bieten Dir daher ein sicheres und modernes Arbeitsumfeld in einem Unternehmen, das sich ständig neuen Herausforderungen stellt und somit einen Arbeitsplatz, der abwechslungsreich und interessant zugleich ist.
Zudem statten wir Dich mit modernen Arbeitsmitteln sowie mit mobiler IT-Ausrüstung aus.
Um Dir den größtmöglichen Spielraum für Deine Freizeitgestaltung zu lassen, arbeitest Du bei uns im Gleitzeitmodell und kannst Deine Arbeitszeit flexibel gestalten; natürlich auch aus dem Homeoffice. So bekommst Du alles unter einen Hut.
Neben 30 Tagen Urlaub und einer attraktiven Vergütung, bieten wir Dir zahlreiche Zusatzleistungen wie private Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und eine Jahreszielprämie. Des Weiteren einen Essensgeldzuschuss, Mitarbeiterkapitalbeteiligung, Bike Leasing, ein umfangreiches Gesundheitsprogramm (u.a. EGYM) und noch vieles, vieles mehr.
Auch für Deine persönliche Weiterentwicklung ist bei uns bestens gesorgt. Mit speziell auf Dich zugeschnittenen Lehrgängen bleibst Du immer am Ball.</p><h2>Kontakt</h2><p>Isabell Schiller
HR Manager
+49 (0)375 270550 237</p><br><br><strong>HOPPECKE Systemtechnik GmbH</strong>

Projektmanager Rail (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die Westermann Druck Zwickau GmbH ist ein Tochterunternehmen der Westermann Gruppe - eines der führenden Bildungsmedienunternehmen Deutschlands. Unser Betrieb ist auf die Fertigung hochwertiger Bücher und Broschüren im mittleren Auflagensegment spezialisiert. Zu unseren Kunden zählen Verlage aus Deutschland und den Nachbarländern sowie Unternehmen aus Industrie und Handel.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie sind für die Auftragskalkulation und das Angebotswesen in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb zuständig.
Die Arbeitsvorbereitung gehört ebenso zu Ihrem Aufgabengebiet.
Sie haben die Terminverfolgung stets im Blick.
Sie kümmern sich um die Rechnungslegung komplexer Druck- und Bindeaufträge.</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung im grafischen Gewerbe.
Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Kundenbetreuung/Verkauf und Auftragsbearbeitung im grafischen Gewerbe.
Sie konnten idealerweise Kenntnisse und Erfahrung im Bereich IT (Projektmanagement, Workflows, MS Access, SQL o.ä.) sammeln.
Umfangreiche Kenntnisse einer modernen Branchensoftware im grafischen Gewerbe wie z.B. Chroma 5, Prinect, Printplus etc. runden Ihr Profil ab.
Sie sind sicher im Umgang mit dem PC und MS-Office.
Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit und Zielorientierung.</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Wir bieten 30 Tagen Jahresurlaub und flexible Arbeitszeiten/Arbeitszeitmodelle.
Sie erhalten vermögenswirksame Leistungen.
Sie haben Zugriff auf vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Wir bieten kostenlose Firmenparkplätze, Fahrrad-Leasing, vergünstigtes Deutschlandticket und gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV.
Sie erhalten Rabatte in der Buchbranche und Zugriff auf unser Mitarbeitervorteilsprogramm.
Wir haben eine von Vertrauen geprägte Unternehmenskultur mit regelmäßigen Team- und Unternehmensevents.</p><h2>Kontakt</h2><p>Für weitere Fragen steht Ihnen unser Bereichsleiter Herr Brinkmann gerne zur Verfügung: Tel.: 0375/333-108, E-Mail: <a href="mailto:thomas.brinkmann@westermanngruppe.de" target="_blank">thomas.brinkmann@westermanngruppe.de</a>.</p><br><br><strong>Westermann Gruppe</strong>

426 Jobs in 04435 Schkeuditz-Dölzig, Deutschland